Красное знамя. 1974 г. (г. Елец)

2 О Б Я З А Т Е Л Ь С Т В О ; С Л О В О М Д ЕЛ О «И^АСНОЕ ЗЯ'АЖ)^ б июл я 1974 под* ГЛАДКО БЫЛО НА Б УМАГЕ... ■ ь то лн и ть ГОДОВОЙ п л а н п о о с н о в н ы м т е х н и к о - э к о . НОМ ИЧЕ СК И М П ОК АЗАТЕЛЯМ К 2В ДЕКАБРЯ, ПОЛУЧИТЬ СВЕРХ­ ПЛАНОВУЮ ПРИБЫЛЬ, повысить ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУ. Д А НА 0,5 ПРОЦЕНТА ПО СРАВНЕНИЮ С ПРОШЛЫМ ГОДОМ . (Из социалистических обязательств коллектива завода «Элита» на определяюший год пятилетки). Е со ^ лен н ю , У эдьт’Овцев е выполнением принятых соцобя- лательетв получилось т^ * , как говорится в одной из народных пословиц: «Гладко было на бу­ маге, да забыли про овраги...» Многие хорошие задумки, мермриятия, направленные на Еовьшение производительно­ сти труда, здесь не выполнены. Сорвано, к примеру, задание по реализации продукции. Ее с начала года недопоставлено по- требит.елям на сотни тыеет р.ублей. Торгующим организа­ циям не отправлена .за шесть месяцев ни одна тысяча к-иие- ск о п ^ . В июне месячное задание по выпуску валовой продукции вы­ полнено всего лишь на 97 процентов. Занод «Эльта» — нредпри- яя№ сравнительно молодое, мм- нулр не миогим более десяти лет, как оно вступило в строй. Вим т* с тем работа баяьшо- гв нвллвнтива д« сих пор не • тпим на, организация тру|И ж рямт быть лучшей. Обррудовакне, действующее на предприятии’ уж е ворадком изиосилось. Однако работники отдала главного механика не имеят даже точнеге градмиа прадтааитичаскеге ремента. Не так давно одна из цен- трабеж ных формовочных машин в стекб.тьном цехе была оста­ новлена на ремонт. Агрегат слож ный: предстоя.то выпол­ нить большой объем работ. Но наздлся ремонт без должной пе^дготовкд. И ве. 1 ся в свеяном порядке. И вот результат: ма­ шина подо.тгу простаивала, сры­ валась поставка конусов на участок механической обработ­ ки. В том же стекольном пехе в последнее время увеличился выход негодной продукции, во тревожное положение не очень- то обеспокоило работников от­ дела главного технолога. Его специалисты не приняли эк ст­ ренных. нонструитивных мер для того, чтлбы найти и уст­ ранить причину, из-за которой резко снизилось качество обо­ лочек кинескопоа. В стекольном цехе низка ор­ ганизация труда, допускаются грубые просчеты в оплате тру­ да, что сниж ает заинтересован­ ность прои.зводственников — дать продукции больше, луч­ шего качества, е меньшими за­ тратами. Здесь укомплектова­ на опытными операторами все­ го одна бригада, в остальных трудятся рабочие с низкой ква­ лификацией- Важ ные операция «ьш.лняют люди с низкой технической грамотностью. Тревожное положение и с подбором кадров на должности мастеров, хотя заводской тех ­ никум ежегодно выпускает .де­ сятки командиров производст­ ва среднего звена. Это говорит о том, что адми- нистрация завода, отдел кадров, партком и завком нодастаточмо занимамтся еоспитанием, под­ бором к расстановкой молодых специапметое, что отрицатель­ но сказывается на работе ве­ дущего цеха. Колдектев хонструхторскоро технологического бюро свои те:хвические разработ:Ем дал- ж ен направлять на рвшевмо основных задач по улучшению качества продукции, еняж енн» ее себестоимости, иовышевию уровня механизации и автома- ттащ ии , ироизводнтельности труда. Однако его отделы не осу­ ществляют должного и система- тическоро к о н ^ ля за пра* тя- ческим внедрением в произ­ водство конструкторских раз­ работок, вс.д€дствне чего неко­ торые изготовленные ме.ханиз- мы не действуют иля не дают расчетного эффекта. В свое вре­ мя был сконструирован н изго­ товлен транспортер для раз­ грузки в изоляторе ОТК. Сей­ час механизм бездействует. Не­ которые конструкторские раз­ работки не внедряются по иол- тора-два года, что появодит к их обесцениванию и мораль­ ному сирени» . Серьезные упущения имеют­ ся в работе отдела комплекта­ ции. йз-38 неповоротливости его специа.чистов часто срыва­ ются поставки конусов родст­ венным предприятиям. Перткем заводе еботпокеон тем, что не вытяннетея пяам, иедлеино устраняются ерганк- зациенные иедеетатки, еяаФе юМ акейе сецсермнеаамив. Эти вопросы обсуж далась на засе­ дании парткома. Было указано «а слабее руководство коллек- гввом начальнику етекелбрего цеха Ю. Звереву, секретарю партбюро Н. Прокофьеву, иред- еедателю цехкома В. Нагорно­ му н секретарю комитета ком- совкхта Е. Щек.даиеву. Надо полагать, что партком примет меры к тому, чтобы коллектив завода работал ркт- мичво, успешно выво. 1 нял п.да- новые задания. I . ЧЕРЕПОЕ. НАШ ГОРОД - НАШИ ЗАБОТЫ Ч Е СТЬ И Д О Л Г ЕЛ ЬЧАН Сейчас са.чое время занять­ ся благоустро.чством Ельца, сде- ,ДА 1 Ь его чище, красивее, изба­ виться от ннутригородского бездорожья. Чтобы Двстигнут:» этвРО быстрее, с меньшими .(атратами. в городе объявлен смотр освоения производствен­ ных мощностей, порядка на до­ рогах, в скверах, на при.тега- ющих к заводам н стрвйкам территориях. Для координации работ по б'.гагоустройст 8 у, повышеная ур<»нй промышленной нстетн- ки к культуры произвбдства не­ посредственно на рабочих ме­ стах при горкоме КП(Х! соз­ дан штаб. На днях под предсе- дательст^ м второго секре 1 га- р* гор!сома КПСС тов. Горлова состоялось его очередное засе­ дание. Были заслушаны секретари гарткпмз влемсйтявто зкяода т. Кучерявецко, вайТ 8 |ного бю­ ро завода «Прож екторные уг ­ ля» т. Приходько и директор автобазы ,\ 5 4 т. Ада.чов. Элементный завод. Здесь е иекоторым запозданием со-здан заводской штаб по организа­ ции смотра под руководством заместителя главного инженера т. Капустина. Штаб цесколько 1 Ш.Т собирался, возникали горя­ чие споры, за счет каких средств выполнять работы по наводенню ку.дьтуры в цехах, приводить в по}В 11 ок .завод- екую и прилегающую к пред- приягню территорию. Намеча­ лись хорошие планы, но прак- тячески пока ничего не сдела­ но. Смотровая комиссия, хотя она н насчитывает одиннадцать че.товек, вместо того, чтобы по­ требовать от руководителей це­ хов, участков навести порядок, занвмается бееяо.тезвъгаи угово­ рами начальников цехов очистить захламленную терри­ торию, проявить заооту оо эс­ тетике на рабочих местах. Автобаза № 4 . Это, пож алуй, самое крупное предприятие го­ рода, имеющее на своем техни­ ческом вооружении многотонные самосвалы. На заседании штаба ше.д серьезный разговор о том, чтобы установить для этих ма­ шин- гигантов особые маршру­ ты, чтобы они не проходили по центральным улицам, мимо дет­ ских учреждений. Автомобялистев серьезно уп- рекнт-тя за те, что они не очищают и не по.лнвают улицы, прилегаюш.ие к автобазе. На заседания обсуждены и доугне важ ные вопросы, сваэаниые с проведением смотра. Город требует к себе внима­ ния. И долг каждой партийной организации, каждого ховяиет- веяшго руководителя—добять- гя того, чтобы ельчаве приня­ ли активное ушастие в благо­ устройстве родного города. КЕМ БЫТЬ? СТРОИ ТЕЛ Ь— ХОРОШАЯ ПРОФЕССИЯ Для подготовки строителей на базе треста «Елецтяж строй» 8 1969 году создано городское профессиональло - техническое училище Л1 25 . За это время его закончило 850 человек, которые работают на стройках Е.тьца, Липецка. В этрм году будет выпуще­ но 170 молодых специалистов. Сейчас горйчая пора для вы­ пускных групп. Учащиеся го­ товят Письменные контрольные работы, ИЗГОТОВ.ЛЯЮТ макеты, чертеж и, схемы, который пред­ ставят экзаменационной комяс- с«и. "Подобраны и определены объекты, где юноши и девушки будут выполнять пробные ква­ лификационные работы. Про­ водятся дополнительные заня­ тия, консультации. Б 1974 - 75 учебном году училище преобразуется в сред­ нее с трехгодичным срокм обучения. Наряду с приобрете- инем квалификации учащиеся получат аттестаты о среднем образовании и нагрудные зна­ ки. Сейчас завершаются работы по есюружению комплекса учи­ лища. Уж е возведены четырех- этажное здание для теорети­ ческих .занятий, пятиэтаж ное общежитие, общественно-быто­ вой блок со столовой, актовым и спортивным залами, монта- руетея второй этаж учебных мастерских. Ведется планиров­ ка спортивного городка с фут­ больным нолем, волейбольвы- ми, баскетбольными площад­ ками, тендненьши кортами. С передачей строительства комплекса СУ- 1 , где началь­ ником С. Н. Кругшов, дела пошли лучше и согласно иаме- ченному графику. Отделочные работы ведет СУ- 8 . .Уже ещту- катурек учебный корпус. При­ ступили к малярны.ч работам, настилке полов, заканчиваются и штукатурные работы в обще­ ж итии. ' ' Не стоят в стороне и учащи­ еся ГП ТУ- 25 —- будущие ма­ ляры и плотники. Группами руководят мастера И. М. Шту ­ катуров, П. И. Долгинцева, А. .1. Кобзева, к. Г. Быков­ ский, Н. И. Свинчуков. Хоро­ шо. работают штукату'ры .шпецкого ГП ТУ -8 и маля^Е е.чецкого ГПТУ- 1 . Первого сентября 1974 го­ да училище ДО.ТЖПО начать )чебный год в новых зданиях. Сейчас идет прием нового по­ полнения. Принимаются вы­ пускники восьмых классов по с.тедующим специальностям' (е днух-трехгодичным сроком обучения): газоэлектросвар- щик, арматурщик-электросвар- шйк, каменщик-монтаж ник конструкций, столяр, маляр, монтажник по монтаж у сталь­ ных и зклеаобетонных конст­ рукций, слесарь - савтехник , слесарь (строительный), шту­ катур, облицовщик - плиточ­ ник, столяр-станочник, маляр- штукатур, столяр-плотник, об- Лйцовщик-цлиточник, мозаич­ ник; (с одногодичным сроком обучения) плотник, каменщик, штукатур, паркетчик, кроведь- щ ж (по стальным, рулонным кровлям и кровлям из штуч­ ных материалов). Юноши и девушки! Посту­ пайте в наше училище, где получите специальность- строи­ теля. А- ЯКУНИН. Д|«рв«то|э ГПТУ-25.