Красное знамя. 1973 г. (г. Елец)

2 СТр‘ » | , »»И»И1ПП|(|1111т1111тт111111П11*1111Н11111111и1НП111111111|1т11Ш||111Ш11И111111!11111ШНШ1111ПН1И1ПИИН111!1!111т1 «КРАСНОЕ ЗНАМЯ» 20 ноября 1973 год» Отчеты и выборы в парторганизациях Коммунистыпланируют свое завтра Наше время характеризуется высоким динамизмом общест­ венного и экономического раз­ вития. Во всех сферах жизни ежедневно происходят огром­ ные перемены. Это, естественно, накладывает отпечаток на всю жизнь и практическую деятель­ ность каждого члена нашего общества. Любому работнику и прежде всего коммунисту ныне приходится чаще, чем когда-ли­ бо. заглядывать в завтрашний день, больше вкладывать в свое дело и знаний, и пытливой мысли. Партийная организация заво­ да «Гидропривод» провела большую организационно-пар­ тийную работу по мобилизации коллектива на досрочное выпол­ нение заданий и социалисти­ ческих обязательств решающе­ го года пятилетки. Возросла роль партийных со­ браний, на которых принима­ лись решения по коренным хо­ зяйственно-политическим и вну­ трипартийным вопросам. Целенаправленно работали се­ кретари цеховых парторганиза­ ций К. И. Лисицына, А, В Ко­ ростелев, В, Е. Васильченко, С. А. Скиба, Е. В. Баринов, В, К. Меренков, Ю С, Кислых и дру­ гие. За отчетный период партий­ ный комитет, цеховые партор­ ганизации считали главной зада­ чей повышение организацион­ но-партийной работы. На засе­ даниях парткома было рассмо­ трено 11 вопросов, связанных с повышением боевитости парт­ организации, ответственности и активности коммунистов за вы­ полнение решений XXIV съезда партии. Партийный комитет и цеховые парторганизации старались вес­ ти идеологическую и воспита­ тельную работу так, чтобы вы­ работать у каждого коммуниста марксистско-ленинское миро­ воззрение, политическую стой­ кость. За отчетный период про­ читано более 800 лекций, док­ ладов, бесед, политинформа­ ций. Школы политического про­ свещения скомплектованы так, чтобы слушатели имели все возможности для усвоения ма­ териалов той или иной темы. 182 коммуниста повышают свой идейный уровень в системе по­ литического просвещения. По­ вышают свои экономические знания по линии администрации завода в школах техминимума 325 рабочих и 185 ИТР. Придавая большое значение воспитанию кадров, партийный комитет практиковал заслуши­ вание руководителей на своих заседаниях, а партийные органи­ зации цехов —на Партийных соб­ раниях, как они выполняют слу­ жебные обязанности и партий­ ные поручения. По производ­ ственным вопросам заслушива­ лись главный инженер завода Г. М. Степаненко, заместитель директора К. А. Сладков, от­ читывались начальники отделов тт. В. М. Окунев, А. П. Бурдю- гов, главный механик А. С. Са­ винков, главный конструктор В. М. Суздальский и другие. Наряду с укреплением пар­ тийной дисциплины, повышени­ ем уровня идеологической ра­ боты партком занимался и ор­ ганизацией соцсоревнования, Это положительно сказалось на работе коллектива в целом. План десяти месяцев по реа­ лизации продукции выполнен на 102,2 процента, по производи­ тельности труда — на 102 про­ цента. Все цехи справились со своими заданиями. Отмечая полоркительное в ра­ боте партийной организации, се­ кретарь парткому Д. А. Глушко в своем отчетном докладе заос­ трил внимание коммунистов на недостатках. Партком совместно с адми­ нистрацией предприятия не до конца использовал внутренние резервы. Не достигнута еще четкая ритмичность в работе за­ вода; не налажено оперативное обеспечение комплектующими изделиями, что лихорадит рабо­ ту основных цеков. Завод имеет на своем техни­ ческом вооружении первоклас­ сное оборудование. Однако ис­ пользуется оно не на полную мощность — средний коэффи­ циент загрузки оборудования по заводу составляет лишь 0,75, За последнее время несколько снизили качество работ слесари ремонтно-мехйнического цеха. Есть недостатки и в том, что партком слабо контролировал работу технических служб, За­ вод до сих пор не может предъявить для аттестации на Знак качеств» ни одно изделие. Надо отменить, что на отчет­ но-выборном собрании комму­ нисты проявили большую ак­ тивность: выступления отлича­ лись деловитостью и конкрет­ ностью. Владимир Целыковский, то­ карь первого механического цеха, сказал; — Коллектив цеха за десять месяцев выпустил сверх плана продукции на 63 тысячи рублей Успехи могли бы быть лучше, используй мы до конца все ре­ зервы. Велики еще потери рабо­ чего времеми, Долг коммуни­ стов—не только работать по- ударному, но и воспитывать не­ радивых, таких, как В. Сапрыкин, побывавший в вытрезвителе, В. Иванов, допускающий прогулы. Александр Боев, фрезеров­ щик третьего цеха, подчеркнул; — 82 наших станочника уже трудятся в счет 1974 года. Это хорошие ребята. Их патриоти­ ческие стремления нужно под­ держивать. А у нас иногда то того, то другого не хватает. Парткому ' следует побольше уделять внимания организации труда. Всего на собрании выступило десять человек. В его- работе приняла участие секретарь гор­ кома партии Т. Н. Денисова. Она рассказала о задачах, стоящих пе­ ред партийной организацией го­ рода в третьрм, решающем го­ ду пятилетки, призвала комму­ нистов активнее бороться за досрочное выполнение плана девятой пятилетки. Избран новый состав партко­ ма. Его секретарем вновь стал Дмитрий Антонович Глушко. В. ЧЕРЕПОВ. ВСПЫХНУЛИ Еще на двух улицах города — Клубной и Путейской— уст­ роено ночное освещение. Здесь установлены современные све­ тильники на железобетонных опорах. СВЕТИЛЬНИКИ Работы проведены коллекти­ вом энергоучастка Елецкого от­ деления дороги. Особенно отли­ чились электромонтеры Г . К. Лыков, А. П. Швырев и Н. С. Косыгин. А. МЕРКУЛОВА. Определенный XXIV съездом КПСС курс на повышение эф­ фективности производства вы­ двинул ряд важных и сложных задач по мобилизации всех ре­ сурсов для того, чтобы не каж­ дую единицу з|атрат добиться существенного увеличения объ­ ема производства и националь­ ного дохода, Высокая эффективность капи­ тальных вложений достигается за счет того, что они в основном направлены на замену и модер­ низацию активной части основ­ ных фондов и лишь в отдельных случаях производится незначи­ тельное расширение производ­ ственных площадей. Большие работы в этом на­ правлении ведутся на заводе ЖБИ-5. В. цехе сборного железо­ бетона заменено практически все оборудование на более вы­ сокопроизводительное и совер­ шенное, Установлены два новых мостовых крана, две формовоч­ ные машины, две вибротумбы, два бетонораэдатчика с дистан­ ционной системой управления, смонтирована эстакада для по­ дачи бетонной смеси по ленточ­ ному конвейеру вместо бадей. Все это позволило улучшить тех­ нологию формовки изделий. На открытом полигоне смон­ тированы дополнительно новый козловый кран и две вибро- тумбы. За эти годы приобретено только металлической опалубки на 83 тысячи рублей, что позво­ лило практически отказаться от деревянной, на которую в год уходило более двух тысяч кубометров дефицитной лесо­ продукции. Эти затраты окупи­ лись сторицей. Выпуск железо­ бетона поднялся с 20,5 тысячи НА ПОВЕСТКЕ ДНЯ — ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА И С ПО Л Ь З У Я ВАЖНЫЙ РЕЗЕРВ кубометров до 27,5, Улучшилось его качество. В результате установки ново­ го бетонного узла возрос вы­ пуск товарного бетона с 18,9 тысячи кубометров до 30 тысяч. В результате замены двух ле­ сопильных рам, установки одной дополнительной и одной торце­ вой пилы, установки Тепловых завес и системы " вентиляции улучшились условия труда и поднялась распиловка леса с 9.330 кубометров до 18.000 ку­ бометров при том же коли­ честве людей и на той же пло­ щади. Выработка увеличилась почти в два раза. В деревообделочном цехе за­ менено 7 единиц оборудования (из 15) на более высокопроизво­ дительное. Три из них изготов­ лено своими силами, Переобо­ рудована одна сушильная каме­ ра. Это позволило почти вдвое увеличить выпуск блоков и оконных рам, половой доски. Руководством главка принято решение построить новый лесо­ пильный цех мощностью 36 ты­ сяч кубометров распиловки в год. Уже готова техническая до­ кументация. Сметная стоимость его составляет 359 тысяч руб­ лей. Заводские специалисты пред­ ложили путем более рациональ­ ной расстановки лесорам на той же площади установить 4-ю, что позволит по расчету, пилить в цехе 27 тысяч кубометров леса вместо 18 тысяч в настоящее время, а для переработки тол- стомера вне цеха установить шпалорезку, что позволит пере­ работать около двух тысяч ку­ бометров леса - толстомерэ, который практически лежал на лесобирже, портился и не нахо­ дил применения в течение не­ скольких лет. Установка 4-й рамы даст воз­ можность получить 5 тысяч ку­ бометров обрезного пиломате­ риала, что в свою очередь из­ менит технологию деревообде­ лочного цеха. В настоящее время туда по­ ступает 50 процентов необрез­ ного пиломатериала. При его об­ работке допускается много отхо­ дов. и нерационально использу­ ется производственная площадь, освободив которую, можно уста­ новить дополнительную сушиль­ ную камеру (она сейчас уже приобретена нами) и довести выпуск столярных изделий до 60 тысяч квадратных метров в год, что в 2 раза превысит проектную мощность цеха. Выполнение мероприятий по реконструкции оборудования при небольшом росте контин­ гента рабочих резко повышает производительность труда, сни­ жает затраты на выпуск продук­ ции. Н. ПРОСКУРЯКОВ, директор завода ЖБИ-5, '41111111111П1111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111Н111111111111111{|11111111111М1111111НН11111111111111!1М11!1!11111>- Батарею «Крона-ВЦ» не Е нужно представлять по- Е требителям. Ее достоин- Е ства высоко оценили в 2 различных городах стрз- = ны и за рубежом. Не = случайно этот источник = тока завоевал золотую — медаль Лейпцигской яр- Е марки. Н В числе тех, кто борет- Е ся за долговечность, на- Е дежность в работе «Кро- Е ны-ВЦ», контролер ОТК Е Вера Гриднева. Молодая 5 производственница стро- Е го следит за технологи- Е ей ее изготовления, ста- Е вит прочный заслон бра- Е ку. Вера — активная “ участница заводской са- = модеятельности, заканчи- := вает школу рабочей мо- ~ лодежи. На элементном г: заводе уважают девуш- з ку за трудолюбие, весе- = лый, общительный харак- Е тер, стремление помочь Е подруге по работе. Е На снимке; В. Гридне- Е ва за проверкой качест- Е ва партии источников — тока. Е 1111111111111Н111111111111111111Ш111111111111111111ИI)111111)IИIПИ1111111111111111111II111111111II111111111111111111111111111111111111111Г7 КОМСОМОЛЬСКАЯ ЖИЗНЬ З Н А Т Ь — З Н А Ч И Т УМ Е Т Ь Городской комитет ВЛКСМ провел семинар секретарей пер­ вичных комсомольских органи­ заций. Были рассмотрены воп­ росы организации работы ком­ сомольского актива, укрепления трудовой и общественной дис­ циплины среди комсомольцев и молодежи, повышения роли орга­ низации ВЛКСМ в жизни пред­ приятий, учреждений, учебных заведений. Первый секретарь ГК ВЛКСМ Ю. Марных познакомил собрав­ шихся с формами и методами идеологической работы, с зада­ чами комсомольских организа­ ций в деле повышения общеоб­ разовательного уровня моло­ дежи. Заведующий орготделом гор­ кома комсомола В, Черных про­ вел беседу по ряду вопросов, связанных с организацией внут­ рисоюзной работы, социалисти­ ческого соревнования среди мо­ лодежи, проведением молодеж­ ных конкурсов и т . д. Шел обстоятельный разговор о том, что надо сделать, чтЪбы ширилось и углублялось социа­ листическое соревнование среди комсомольцев, комсомольских групп и цеховых организаций, коллективное и индивидуальное, за звание лучшего молодого ра­ бочего предприятия, чтобы пе­ редовой опыт таких комсомоль­ ских организаций, как швейной фабрики массового пошива, ком­ бината художественных промы­ слов, завода «Гидропривод», ста­ новился достоянием всех, и в частности молодежных коллек­ тивов трикотажной фабрики, треста «Елецтяжстрой», СУ-1 Дорстройтреста и других. Внимание участников семина­ ра также было сосредоточено на очень важйой работе — претво­ рении в жизнь критических за­ мечаний и предложений, выска­ занных комсомольцами на от­ четно-выборных собраниях. А это еще выше поднимает актив­ ность комсомольцев и молоде­ жи в жизни комсомольских ор­ ганизаций, в деле выполнения планов девятой пятилетки, А ВЛАДИМИРОВ.