Красное знамя. 1973 г. (г. Елец)

«КРАСНО Е ЗНАМЯ» 2 ноября 1973 гола 1Ш111Ш111111|1Н11||111111||||11111111111111Ш||||шишш|||Ш1111Ш11|111|1Ш1111Ш|11Ш111Ш11111Ш111111111Ш1111П1111Ш1Ш1111Ш11 3 с тр . ГДЕ ЖЕ ТЕМПЫ, ГДЕ ЖЕ КАЧЕСТВО? Вступая в третий, решающий год пятилетки, трудящиеся Ель­ ца записали в своих социали­ стических обязательствах: «Вы­ полнить план строительно-мон­ тажных работ к 29 декабря... Снизить их себестоимость на 0,2 процента против плана. Построить за счет всех источни­ ков финансирования жилых до­ мов общей площадью 45 тысяч квадратных метров». Строители провели немалую работу для того, чтобы ввести в строй действующих производ­ ственные здания на кожевен­ ном заводе, городские очистные сооружения, сдать несколько жилых домов. Хуже дела с капитальным строительством. Рейдовая брига­ да побывала на нескольких пу­ сковых объектах и убедилась в этом. Графики работ сплошь и ря­ дом не выполняются. Слаба концентрация сил на объектах, которые должны сдаваться в этом году. Не соблюдается технология строительства. Субподрядчики пробивают отверстия, закрепля­ ют отопительные радиаторы после того, как стены уже ош­ тукатурены. Отделочники без­ заботно бьют стекла, что удо­ рожает сметную стоимость строительства. Очень низка организация тру­ да на пусковых объектах, мно­ го рабочего времени использу­ ется нерационально. Бригада штукатуров из СУ-8 треста «Елецтяжстрой» трудит­ ся на доме малолетних инвали­ дов. Бригадир тов. Микава жа­ луется: —„.Что зто за работа?! День таскаем раствор на верхние эта­ жи на носилках, а только на другой день штукатурим. А то и вообще сидим без дела — нет раствора.., Отделочникам необходимо тепло, чтобы быстрее высыха­ ли стены. Однако многие бата­ реи до сих пор холодные. Много средств расходуется понапрасну из-за неразумного выполнения мероприятий по благоустройству территорий. К примеру, у сборного дома ко­ жевенного завода (улица Ново­ липецкая) уже -заасфальтирова­ ны дорожки, хотя в здании предстоит выполнить большой объем работ. Будут подъез­ жать автомашины с материала­ ми, они промнут асфальт, со­ бьют бордюры. А у дома, принадлежащего известковому заводу, картина иная: здание скоро будет сда­ ваться, а к благоустройству тер­ ритории вокруг него по-настоя­ щему не приступили. Мы стали свидетелями того, как мастер посылал трех жен- щин-штукатуров из СУ-1 треста «Елецтяжстрой» на крышу, что­ бы оштукатурить вытяжные трубы. Дул холодный ветер, впере­ межку со снегом шел дождь. Спрашивается, что же помеша­ ло выполнить эту работу в теплое время? За последнее время строите­ ли несколько улучшили качест­ во работ и в то же время во вновь строящихся зданиях на­ ша бригада обнаружила много отклонений от проектов и строительной технологии. К примеру, после установки две­ рей промежутки между дверны­ ми проемами и деревянными конструкциями должны сначала конопатиться, затем штукату­ риться. Строители СУ-1 треста «Елецтяжстрой» умудрились от­ верстия закрыть наличниками. В доме малолетних инвалидов деревянные пробки для за­ крепления дверей не вмонтиро­ ваны в кирпичную кладку, а вбиты между стеной и дверной коробкой. И так почти на каждом объек­ те. А ведь это — удорожание строительства, срыв сроков сда­ чи зданий в эксплуатацию, все­ возможные нарекания со сто­ роны жильцов в адрес строи­ телей после заселения новых домов. Рейдовая бригада «Красного знамени»: А. РАСПОПОВ, инструктор ГК КПСС, П. ФИЛЯКОВ, ин­ спектор архитектурно - строительного контроля, Л. ДЮ­ КОВ, внештатный инструктор ГК КПСС по строительству, Л. ГОРЯЧЕВ, работник городского комитета ВЛКСМ, В. ЧЕРЕПОВ, сотрудник редакции, ПИСЬМА РАБОЧИХ О СОРЕВНОВАНИИ В сложных условиях трудит­ ся коллектив машиностроитель­ ного завода. Растут производ­ ственные корпуса, расширяют­ ся производственные мощности. Заложен фундамент огромного цеха. Намечено освоить не­ сколько новых агрегатов, за­ кончить разработку технологии на изготовление всех видов из­ делий, провести унификацию и нормализацию узлов и деталей. Но не хватает еще опыта, ра­ бочих и специалистов. Есть и другие причины, отрицательно влияющие на работу коллекти­ ва. Завод сейчас находится иа особом финансовом режиме. В этих условиях дорог каж­ дый производственник. Успех зависит от того, кто отливает детали, стоит за станками и на сборке машин. Многие рабочие понимают это и добросовестно относятся к своим обязанностям. Личный пример в труде, в соревновании показывают коммунисты. Это слесарь инструментального уча­ стка Александр Иванович Алы­ мов, кавалер ордена «Знак По­ чета», награжденный нагруд­ ным знаком «Победитель социа­ листического соревнования 1973 года». Активным поборником ново­ го, передового выступает фрезе­ ровщик механического цеха В. К. Гущин. Он работает на двух станках, ежедневно пере­ выполняет сменные задания. Уже сейчас трудится в счет 1974 года. Много лет трудятся здесь то­ карь Алексей Федорович Кузне­ цов, слесарь - сборщик Евге­ ний Иванович Михайлов — ка­ валер ордена Трудового Красно­ го Знамени и многие другие. Они болеют душой за производ­ ство, стремятся не только сами досрочно выполнить задания решающего года пятилетки, но и помочь отстающим. Но есть еще и такие, кото­ рые ищут лазейки, где бы мож­ но не работать, а деньги полу­ чай.. В этом году ими уже со­ вершен 301 прогул. Нередки случаи брака, нарушений тру­ довой дисциплины. Отсюда и невыполнение плановых зада­ ний. Велики еще потери рабочего времени в сборочном цехе. А ведь здесь продукция приоб­ ретает свой законченный вид, и чем быстрее машины будут со­ браны, тем выгоднее это для коллектива. ‘.Но некоторые не считаются с этим. Бывает, что из-за каких-то непредвиденных обстоятельств происходит за- СОВЕСТЬ СТАНОЧНИКА держка с деталями, так выпи­ вохи стараются тут же, не от­ ходя от рабочего места, устро­ ить пьянку. Слесарь-сборщик Ю. Дианов за прогул был пере­ веден на нижеоплачиваемую работу, после чего побывал в медвытрезвителе. Строго спро­ сили с него товарищи на засе­ дании цехового комитета, где обсуждалось его поведение. Опозорил звание рабочего слесарь - сборщик Н. Ноздра- чев, который в нетрезвом со­ стоянии совершил антиобщест­ венный поступок. Товарище­ ским судом он оштрафован на 10 рублей и строго предупреж­ ден. Коллектив ведет решитель­ ную борьбу, с лодырями, про­ гульщиками и нарушителями трудовой дисциплины. Их по­ ведение разбирается на заседа­ ниях цехового комитета, груп­ пы дисциплины труда, завод­ ского товарищеского суда. Ме­ ры наказания бывают самыми различными. Так, А. Кавыр- шин, будучи иа сельскохозяй­ ственных работах, вел себя не­ достойно. После разбора его де­ ла товарищи постановили нака­ зать его рублем. На проходной регулярно вы­ вешиваются «молнии», регуляр­ но выпускается стенная газе­ та «Крокодил». Администрации ей, партбюро, завкомом разра­ ботан план мероприятий по культурному отдыху трудящих­ ся в выходные дни. Конечно, эта работа дает свои положительные результа­ ты. Так, токарь механического цеха М. Зелев трижды совер­ шил нарушения трудовой дис­ циплины. После серьезного раз­ говора с товарищами он испра­ вился. Сейчас ему присвоен разряд, трудится он хорошо, выполняя сменные задания. Учится заочно в московском техникуме. Мы стараемся, чтобы ни один случай прогула, пьянства или выпуска брака не проходил незамеченным. Есть у нас и недостатки. Редко выступают у нас с лек­ циями работники общества «Знание». Долг коммунистов, всех, ко­ му дорога честь предприятия,— усилить борьбу с нарушителя­ ми трудовой дисциплины, со­ здать вокруг них обстановку нетерпимости. Особое внимание нужно уде­ лить молодым рабочим, ведь среди них т'екучесть кадров особенно велика. II не секрет, что нередко среди наставников новичков еще попадаются про­ гульщики и пьяницы. Ничему хорошему они, естественно, мо­ лодежь не могут научить. Иа ряде предприятий города на­ коплен положительный опыт в воспитании кадров. Партийной организации и комитету проф­ союза нашего завода нужно решительнее перенимать этот опыт. М. КАЛИНИН, токарь механосборочного цеха, ударник коммунистического труда. Труженики села вырастили в нынешнем году богатый урожай сахарной свеклы. Чтобы ее пе­ реработать, обеспечить потреб­ ности населения в сахаре, нуж­ но основательно потрудиться. Коллектив сахарного завода ус­ пешно подготовился к новому сезону сахароварения и делает все от него зависящее для то­ го, чтобы изо дня в день вы­ пускать сверх плана сладкое «золото». На снимке: линия центрифуг, где производится отбелка са­ хара. Фото А. Боева. ВОЗВРАЩАЯСЬ Н НАПЕЧАТАННОМУ • А М Е Т А Л Л Л ЕЖ И Т . . . Б конце сентября коллектив Новолипецкого металлургиче­ ского завода принял новые, по­ вышенные обязательства, в ча­ стности обещал дать Родине 44 тысячи тони сверхплановой ста­ ли. Обком КПСС и облисполком обязали всех руководителей предприятий и организаций об­ ласти принять меры для вы­ полнения планов по сбору и сдаче металлолома. Однако ельчане не обеспечи­ вают липецких металлургов тем количеством сырья, которое они обязаны дать. Означает ли это, что у нас нет возможностей для выполнения своего долга? Нет. Не так давно в «Красном зна-, пени» была опубликована ста­ тья, где критиковались руково­ дители некоторых предприятий за то, что они в этом важном деле проявляют бесхозяйствен­ ность в использовании отхо­ дов металла. У строителей как лежали,так и лежат без присмотра металл и железобетонные конструкции, хотя они на протяжении дли­ тельного времени не выполня­ ют плана по сдаче металлолома. На площадке между домом Л1; 33 поселка Строитель и сто­ ловой завода «Элыа» давным- давно демонстрировали подъем­ ный кран. Часть деталей вы­ везли, а остальные лежат до сих пор. Там же рядом со зда­ нием электроиодстанции валяет­ ся ковш канавокопателя. Сколь­ ко еще они будут ржаветь, не­ известно. "У дома X» 19 по улице Ко­ ролева не один месяц лежит металлический ящик с затвер­ девшим раствором. Возможно, его давно бы убрали куда нуж­ но, но для этого необходим трактор. Такой же ящик и то­ же с раствором нашел свою по­ стоянную прописку меж-ду до­ мами X X : 22 и 28 по ул. Ра­ диотехнической. Рядом с ним валяется большой остаток ме­ таллической трубы, используе­ мой на перекрытии дороги. Не­ мало металла находится около жилого дома на той же Радио­ технической улице и на пло­ щадке строящегося цеха завода «Эльта». В числе успешно выполняю­ щих план завод тракторных гидроагрегатов. Слов нет, заво­ дом сделано много, и он заслу­ живает похвалы. Однако нель­ зя мириться с тем, что у стен предприятия продолжает оста­ ваться гора стружки, которая втаптывается в грязь и пропа­ дает без дела. Часто на заводе отходы металла используются не по прямому назначению. Значительное количество их в виде труб и арматурного желе­ за использовано на ограду у до­ ма X 19 по улице Королева. Значит, коллектив может и обя­ зан сдавать значительно боль­ ше металлолома. Металлолом — ценное сырье для мартенов, и нужно организо­ вать дело так. чтобы ни один кило!рамм металла не пропадал даром. < С„ МИХАИЛОВ.