Красное знамя. 1973 г. (г. Елец)

II Пролетарии всех стран, соединяйтесь1 | К РЯСНОЕ знамя Ра ботать по-ударному, с полной отдачей сил призывает ельчан кол­ лектив завода „ Гидропривод ", обра­ щение которого публикуется ниже. Д ел о чести тружени ков горо­ д а—каждый день решающего ГАЗЕТА ИЗДАЕТСЯ СО 2 ЯНВАРЯ 1918 г. О р г а н Е ле ц ко го го р о д с ко г о коми те та К П С С и го р о д с ко г о Совета д е п у та то в тр уд ящ и х с я Л и п е ц к о й области №9(12.177) # ПЯТНИЦА, 12 ЯНВАРЯ 1973 г. * „Ценв __ . - _________________ 2 коп. года девятой п яти л етки сде­ л ать днем ударн ого тру да! в В т р е т ь е м , р еш аю щ е м г о д у п я т и л е т к и - Р А Б О Т А Т Ь П О - У Д А Р Н О М У ! '**г "А" перевоор уже нии предприятия на О бращение коллектива завода „Гидропривод" к трудящимся Ельца 1,1 Претворяя в жизнь решения XXIV съезда КПСС, коллектив завода «Гидропривод» у спешно выполняет социалистические обязательства по досрочном у завершению заданий девятой пятилетки. Так, план дв у х лет нами выполнен на 104,5 про­ цента. Производительность тр у ­ да возросла на 22,6 процента. Вып у ск гидроаппарат у ры уве­ личился на 38 процентов. Повысились технический уровень завода и культура про­ изводства. Заработная плата ра­ бочих и служащих постоянно растет ■' благодаря повышению рентабельности предприятия. За успешное выполнение со­ циалистических обязательств, взятых в честь 50-летия обра­ зования Союза ССР, наш кол­ лектив награжден юбилейными грамотами Министерства стан­ костроения, обкома КПСС, обл­ исполкома и облсовпрофа, гор­ кома КПСС, горисполкома и гор- совлрофа. Огромное воодушевление в нашем коллективе вызвал до­ клад Генерального секретаря ЦК КПСС тов. Л. И. Брежнева на торжественном заседании, по­ священном- 50-летию образова­ ния СССР, а также Постанов­ ление НК КПСС, Совета Мини­ стров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ «О развертывании Все­ союзного социалистического со­ ревнования работников про­ мышленности, строительства и транспорта за досрочное вы­ полнение народнохозяйственно­ го плана на 1973 год». Рабочие, ИГР и служащие предприятия хорошо понимают, что наступивший год — это ре­ шающий год пятилетки. Отве­ чая на призыв партии, коллек­ тив завода решил полнее ис­ пользовать внутренние резервы производства для увеличения выпуска новых высокоэффек­ тивных видов гидроаппаратуры, повышения ее долговечности и надежности в работе, экономно­ го расходования металла, по­ вышения коэффициента смен­ ности оборудования и совершен­ ствования технологии произ­ водства;. На рабочих собраниях наме­ чены конкретные задачи, на которых мы сосредоточим осо­ бое внимание. В этих целях ис­ пользуем формы лучшей орга­ низации социалистического со­ ревнования, которые прошли проверку опытом п дали хоро­ шие результаты. Социалистическое соревнова­ ние в нынешнем году на нашем заводе пройдет под девизом: дать продукции больше, луч ­ шего качества, с меньшими за­ тратами. Мы решили в третьем, реша­ ющем году пятилетки: выполнить годовой план по реализации продукции досроч­ но, 27 декабря, и изготовить дополнительно изделий на 400 тысяч рублей, повысить произ­ водительность труда на 0.5 процента сверх плана, снизить материалоемкость продукции на 4 процента, увеличить фондо­ отдачу на 6 процентов; сэкономить 250 тысяч кило ­ ватт-часов электроэнергии; увеличить выпуск товаров народного потребления на 25 процентов; получить от внедрения раци­ онализаторских предложений экономический эффект 80 ты­ сяч рублей. В ходе творческого поиска коллектива снизить трудоемкость изделий на 150 тысяч нормо-часов. сэкономить 30 тонн черных и 1 тонну цветных металлов; подготовить для аттестации на Государственный Знак каче­ ства пластинчатый масляный насос. Соревнование всегда было живым творчеством масс. Успех любого дела решают люди. На­ ши планы проникнуты заботой о тех, кто непосредственно на рабочих местах решает судьбу пятилетки. Заботясь о людях, улучше­ нии условий их труда и быта мы сдадим в эксплуатацию 60- квартирный жилой дом и нач­ нем строительство второго 60- квартирного здания. Повысим культурный и об­ щеобразовательный уровень производственников, для чего профессиональной учебой охва­ тим 600 человек, экономиче­ ской — 700, в школах комму­ нистического труда — 200, в школах рабочей молодежи — 150, в техникумах — 140, в вузах — 30 человек. Обеспечим путевками для от­ дыха и . лечения в здравницах области, и страны, туристиче­ скими путевками не менее 40 процентов всех работающих. Регулярно будем проводить спортивные мероприятия состя­ зания КВН, КВС, вечера отды­ ха молодежи. Каждый производственник отработает на благоустройстве территории предприятия и го­ рода, а также на строительных площадках по 10 часов. Будем настойчиво бороться за получение звания предприя­ тия коммунистического труда. Продолжим трудовое сопер­ ничество с коллективом завода тракторных гидроагрегатов. Укрепим шефские связи с тружениками села, для чего окажем помощь совхозу «Луч» в проведении весеннего сева, уборке урожая, заготовке кор ­ мов, в обеспечении техникой, строительными материалами, запчастями. Изготовим 250 узлов для дождевальных уста­ новок ДДН-70 для сельского хозяйства. Экономический рост, повыше­ ние производительности труда, ускорение научно - техническо­ го прогресса каждого предприя­ тия города зависит от творче­ ского содружества коллективов. А поэтому мы решили оказать содействие коллективу конди ­ терской фабрики в техническом опыта и методов труда. Третий, решающий год пяти­ легки начался. Впереди боль­ шая ответственная работа. Бу ­ дем вести ее ударными темпа­ ми. Труженики завода готовы приложить всю свою энергию, чтобы с честью выполнить предначертания партии, серь­ езные и ответственные задачи нынешнего года, подчинив ре­ шению намеченных планов и обязательств всю политико- массовую и организаторскую работу. Будем добиваться вы ­ сокой производительности тру­ да на каждом рабочем месте, на каждом участке, в каждом цехе, каждому рабочему — про­ изводительность труда передо­ вика. Мы обращаемся к коллекти ­ вам предприятий промышленно­ сти, строительства, транспорта, бытового обслуживания и ком ­ мунального хозяйства, торгов­ ли и общественного питания го­ рода с призывом широко раз­ вернуть социалистическое со­ ревнование за досрочное вы­ полнение планов 1973 года, за завоевание почетного права быть удостоенными Красных знамен ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ. Пусть каждый день третьего года пятилетки будет ударным. КОЛЕСНИК, директор завода По поручению коллектива; А. Д. ГЛУШКО, секретарь парткома, А. ВДОВИН, председатель завкома, В. ВОСКОБОЙНИКОВ, секретарь комитета ВЛКСМ, М. МЕРКУЛОВ, А. ДОЛМАТОВ, токари. В. ЩЕКИН, шлифовщик, М. ПЕНДЮРИН, кокильщик, А. МАНУЙЛОВ, слесарь - сборщик. Впереди коммунисты Прошедший год коллектив СУ-1 треста «Елецтяжстрой» оз ­ наменовал ударным трудом. Стрсителями сданы в эксплуа­ тацию 6600 квадратных метров жилья, школа № 24 в районе завода «Эльта», детский сад на улице Коммунаров, здание рай­ кома КПСС, широкоформатный кинотеатр «Россия». Сейчас коллектив СУ-1 на­ правляет сво-и усилия на до ­ срочное • выполнение плана строите пьно:монтажных работ третьего, решающего года пя­ тилетки. С высокой отдачей трудятся коллективы коммуни ­ стического труда, которые воз­ главляют Владимир Иванович Стюфляев и Иван Филиппович Федулов. Эти бригады обяза­ лись выполнить пятилетку за четыре года. Ведущую роль в социалисти­ ческом соревновании играют коммунисты управления. Они находятся на ответственных участках строительства, намно­ го перекрывают сменные зада­ ния, служат примером для все­ го коллектива. Так трудятся А. Н. Болдырев. И. А. Пунько и многие другие, А. БЕЛОВ. В сигаретном цехе табачном фабрики бригада С. А. Цуканова е .■ ется одной из передовых. Этот коллектив с начала года взял высокие социалистические обяса ельства и успешно выполняет их. Иг снимке (слева направо); К. В. Сухинина, 6, А. Цуканрв, К, Д. Букалсвцсва, А. И. Ландюк. -к - <