Красное знамя. 1971 г. (г. Елец)

Красное знамя. 1971 г. (г. Елец)

К Р А С Н О Е знамя ГАЗЕТА ИЗДАЕТСЯ СО 2 ЯНВАРЯ 1918 г. Орган Елецкого городского комитета КПСС и городского Совета депутатов трудящихся Липецкой области № 231 (11.879) ВТОРНИК, 23 НОЯБРЯ 1971 г. Цена 2 кол. ПЯТИЛЕТКУ—ДОСРОЧНО! С ч е т о т к р ы т Крылья почина Наши железнодорожники всегда первыми выступали инициаторами всех хороших на­ чинаний. Вот и на зтот раз кол­ лектив пассажирской колонны локомотивного депо в честь 50- легия образования Советского государства решил встретить славную годовщину новыми тру­ довыми победами. Каждый обя­ зался работать с удвоенной энергией, внести достойный вклад в досрочное выполнение плана девятой пятилетки. Так машинист А. Ляпин решил еже­ месячно один рейс совершать на сэкономленном топливе, по­ высить техническую скорость против нормы на полтора кило­ метра в час. Его примеру после­ довал и машинист В Ильинский. В обязательствах записано: каждая локомотивная бригада будет экономить топливно-энер гетические ресурсы; одну поездку в месяц совер­ шать на сэкономленном топли­ ве; к 30 декабря 1972 года сэко­ номить 330 тонн дизельного топ­ лива и мазута; обеспечить вождение поездов четко по графику; повысить классность 10 маши­ нистов; отработать на благоустройстве города и депо 2500 часов. Обязательства серьезные, но они, безусловно, будут вылолне ны. Для этого у наших железно­ дорожников есть все условия, а главное умение людей правиль­ но организовать свой труд, на­ ходить внутренние резервы и ис­ пользовать их.* Бюро городского комитета партии, исполком городского Совета депутатов трудящихся и горсовпроф одобрили и поддер­ жали инициативу коллектива пассажирской колонны локомо­ тивного депо о развертывании социалистического соревнования в честь 50-летия образования Советской власти. Бюро горко­ ма КПСС, исполком городского Совета и горсовпроф призвали руководителей предприятий, се­ кретарей парткомов, партбюро первичных парторганизаций, председателей завкомов и мест­ комов, секретарей комитетов ВЛКСМ и все коллективы про мышлению* предприятий под­ держать инициативу железнодо- рожников, разработать и утвер­ дить мероприятия по достойной встрече юбилея. Широкое развертывание со­ циалистического соревнования в честь праздника явится хорошим ответом на Постановление ЦК КПСС кО дальнейшем улучше­ нии организации социалистиче­ ского соревнования», Патриотический почин желез­ нодорожников нашел своих по­ следователей на заводах и фаб­ риках, в службах отделения до­ роги и в строительных организа­ циях. На горнообогатительном комбинате смена коммуниста Д. Дюкова, пересмотрев (свои обязательства на этот год, ре­ шила повысить дополнительно производительность труда, на 5 процентов, а внутрисменные простои оборудования сокра­ тить на 30 минут. На элементном заводе многие коллективы це­ хов, участков, бригад заявили, что они первую половину дев я той пятилетки завершат к 30 декабря 1972 года — ко дню об разования СССР. Швеи - мото­ ристки Елена Булевская и Анна Назарова в своих обязательствах записали: ежедневно норму вы­ работки перевыполнять на 10 процентов. Их примеру последо­ вали и другие работницы рики массового пошива. И мы видим, с каждым растет число передовиков, торов и ударников коммунисти­ ческого труда. Важно, чтобы каждое хорошее начинание рабочих, инженерно- технических работников находи­ ло горячую поддержку со сто­ роны партийных и профсоюзных организаций, хозяйственных ру­ ководителей. До конца года осталось не­ многим больше месяца. На за­ воде «Гидропривод» уже более трехсот рабочих завершили за­ дание первого года пятилетки и теперь работают в счет второго полугодия 1972 года. Чтобы ус­ пешно выполнить социалисти­ ческие обязательства, необходи­ мо создать все условия для вы­ сокопроизводительного труда,- чтобы продукция была высоко­ го качества. Это будет нашим большим вкладом в дело вы­ полнения решений XXIV съезда КПСС, заданий новой пятилетки фаб- днем нова У Шире ряды участников соревнования за досрочное выполнение годового плана! По примеру коллектива пас­ сажирской колонны в локомо­ тивном депо один за другим це­ хи включаются в соревнование в честь 50-летия образования СССР. Коллектив топливного це­ ха (мастер ОТ. Г. Чурляев) обя­ зался отремонтировать два теп­ ловоза за счет сэкономленных материалов, отработать на бла­ гоустройстве депо. 600 че.тове- ко - дней- Комсомольско- моло­ дежная колонна решила сберечь 350 тонн дизельного топлива, каждой локомотивной бригаде провести по шесть поездов на сэкономленных горюче-смазоч­ ных материалах. В депо уже открыт счет тру­ довых подарков к знаменатель­ ной дате. На днях локомотив­ ные бригады машинистов Дерю- женкова, ГСгипко и помощников Гончарова, Нолковникова прове­ ли поезда с опережением гра­ фика на один час 20 минут. Заместитель начальника от­ деления дороги А. И. Плугарев поздравил бригады со славным трудовым успехом. И. МИХАЙЛОВ. В смене передовой Смена, возглавляемая стар ищи мастером Л.Ф. Левыкины.ч. снабжает оснасткой и инстру­ ментом основные цехи. От рабо­ ты этого коллектива зависит ус­ пех в соревновании тех, кто не­ посредственно выпускает кине­ скопы. Ппэтому иистр ументальщеки стараются добиваться в своем труде не только высоких произ­ водственных, но и качествен­ ных показателей- В смене установилась хоро­ шая традиция — каждый от­ вечает не только за свое пору­ ченное дел,о, но и за раооту то­ варища. Широко осуществляют­ ся в коллективе взаимоконтроль и взаимопомощь.. Молодым производственникам, недавно пришедшим в смену, есть с кого брать пример. Заре­ комендовали себя передовиками соревнования слесарь В. Ива­ нов, шлифовщик А. Шатов; то­ карь А. Пышев, Фрезеровщик В. Иванов- Их сменная выработ­ ка — 115 процентов. В. ЧИСТЯКОВ, начальник инструментального цеха завода «Эльтё». Участвуя в социалистическом соревновании, автоматчицы цеха N2 1 конвейера КБС-2 элементного завода Александра Мал: вина, Зинаида Соломатина в короткое время освоили трудоемкие про­ цессы обвязки агломератов и теперь выполняют сменные зада­ ния на 110—120 процентов. Качество их работы хорошее. На снимке: А. Малявина (слева) и 3. Соломатина за работой. .Л НА ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ТЕМЫ Щенинскийметодвдействии Читателю уже известно, что за разработку системы меро­ приятий по повышению произво­ дительности труда и .внедрение их на щекинском комбинате и ряде других химических пред­ приятий страны группе работ­ ников комбината и Министерст­ ва химической промышленности присуждена государственная премия. Сейчас трудно найти в стра­ не человека, который бы не слышал о знаменитом « текин ­ ском эксперименте», начатом че­ тыре года назад. Эксперимент преследовал цель — добиться увеличения объема производст­ ва при одновременном сокра­ щении количества работающих. Чтобы материально заинтересо­ вать людей, комбинату было разрешено всю экономию фонда заработной платы использовать на доплаты работникам за сов­ мещение профессий, расширение зон обслуживания и т- д. Прежде чем начать опыт, на комбинате разработали комплекс мер для резкого повышения производительности труда.. В ос­ нову его были положены три главных условия —• техническое совершенствование производст­ ва, научная организация труда, повышение квалификации и от­ ветственности работников. И вот результаты. За четыре года здесь было высвобождено 1.050 человек — каждый ше­ стой работник. Все они, разу­ меется, трудоустроены. С меньшим количеством работни­ ков коллектив вдвое увеличил выцуск продукции. А заработки людей (вместе с премиями! в среднем поднялись более чем на треть. Почин щекинцев получил вы­ сокую оценку в Постановлении Центрального Комитета партии. Их опыт широко распространил­ ся во многих отраслях про­ мышленности. Химики, напри­ мер, перейдя на работу по ме­ тоду щекинцев, за два года вы­ свободили 20 тысяч человек. При этом они значительно уве­ личили производство продукции. За нынешнюю пятилетку хими­ ки намечают высвободить 50 тысяч. Это поможет им уком­ плектовать опытными кадрами расширяемые и реконструируе­ мые предприятия. А вот объединение «Баш- нефтехимзаводы». За последние два года здесь было введено много новых производств- Их сравнительно легко удалось укомплектовать квалифициро­ ванными работниками за счет высвобожденных людей. Вы­ свобождено же здесь было после перехода на работу по щекинско- му методу 3,2.00 человек. И. АРТЕМОВ, обозреватель ТАСС,

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz