Красное знамя. 1970 г. (г. Елец)

ВСЕСОЮЗНОЕ КОМСОМОЛЬСКОЕ СОБРАНИЕ М О Л О Д Е Ж Ь Р А П О Р Т У Е Т Зал совещаний заввда «Эльтэ». Сюда на Всесоюз­ ную п р о вер ку пришли молодые рабочие, чтобы отчи­ таться перед партией и народом , перед своими това­ рищами в' том, ка к кажды й из них претворяет в жизнь ^:}еБИз: «По-ленински работать, учиться и жить!» В' глубине зала портрет человеке, чье имя вот уже более пол>'века носит ком сомол , — Владимира Ильича Ленина. Символично, что, кр ом е молодых эльтоэцев, здесь присутствовали коммунисты , ко торые своим активным участием в борьбе за светлую ' жизйь завоевали уваже ­ ние молодежи . Они , представители старшего по коле ­ ния, слушают сейчас рапорт своих преемников , на пла ­ чи которы х ложится ответственность за судьбу госу ­ дарства. Смо.пкает шум го-госов. На трибуне секретарь ком и ­ тета ВЛКСМ предприятия С. М акаров . Он говорит о том, что закончился Всесоюзный Ленинский зачет, в ко тором активное участие приняла почти полутораты- сячная заводская комсомолия . — У нашей молодежи стало душевной потребностью обращаться за советом к бо гатому теоретическому на­ следию лю бим о го вождя , — продолжал ком сомоль ­ ский вожак. — Надоу посоветоваться с Ильичем,— такую фразу ча­ сто м ож но услышать из уст ком сомольцев Р. Жигало­ вой, О. Д убровиной , А. Некрасова, В. Сурина, В. Коря ­ кина, В. Ефремова. Они и их товарищи, ко гда пр о хо ­ дил зачет, обстоятельно отвечали на все вопросы, свя­ занные с биографией В. И. Ленина, е го теоретическими трудами. На вы соком идейном уровне прошла сдача Ленин­ с ко го зачета в ком сомольски х организациях заводоуп­ равления (секретарь Р. Жигалова), отдела технического контроля (секретарь Г. Туз), цехов экспериментального (секретарь В. Сурин) и металлозаготовительного (секре ­ тарь В. Нехаев). Они успешно сдали важный экзамен на:' политическую зрелость, награждены грамотами о б ­ кома ВЛКСМ и памятными вымпелами комитета ВЛКСМ заводе. Взять хотя бы ком сомольскую организацию ОТК. Здесь 4А производственника — ударники ком м у - ж<(стического труда, 90 процвнто-в — являются слуша­ телями сети политического просвещения. Демонстрируя свою солидарность с партией и ее верным помощ ником — комсомолом , уже в этом го,лу 43 молодых рабочих влились в ряды членол ВЛКСМ, 26 комсомольцам даны рекомендации для вступления в партию. На трибуне секретарь партколяа Б. К. Алехин. Он рассказал о большом политическом и трудовом подъе­ ме, который царит в гфедъюбиленные Мни во всех це­ хах, на всех участках, в отделах, где 70 процентов ра ­ бочего коллектива — молодежь , и каждый четвертый комсомолец . Взяв на себя повышенные социалистические обяза­ тельства, более восьмисот молодых производственни­ ков — членов ВЛКСМ решили бороться за получачие вы соко го звания ударника коммунистическо го труда. 237 из них в юбилейном году добились его. — Но наряду с хорошим есть и серьезные упущения, — заявил секретарь парткома. — Например, почти 300 парней и девчат, работающих на заводе, не имеют среднего образования, лишь 171 из них повышает зна­ ния в школах рабочей молодежм. Комитет комсомола должен бить тревогу, бросить боевой клич; «Каждому ком сомольцу — среднее образование!» и добиваться претворения е го в жизнь . Не все еще благополучно обстоит и с трудовой дис . циплинон. Некоторью молодые рабочие ее нарушают. Набл.юдались случ ’ ч нерадивого отношения ком со - Алольцев к социалисической собственности. Затем выступает фрезеровщ и к экспериментального цеха В. Сурин, который назвал имена победителей в соревновании за звание «Лучший молодой производст- ворнмк» Его удостоились шестнадцать комсомольцев победителей понинской .'трудовой вахты. Все они удар ники комм ун и с .и уе с ко го ;ру,да. Напр'имзр, среди за­ водских токарей, лучшим назвали М, Замаоаеза — сек­ ретаря колтссАтольской организации инС-рт'момтального цеха, экрэнирэещ^тц— В. .Ямпрльскую (сборочный), штам­ повщиц — В, М илов / (МЗЦ ), прессовщиков экранов и конусов — К. Кудрявцева (стекольный),. О делах комсомольцев метдппо ' '.-отозцтедького цеха ралсртовап собранию их вожак В. ' Нехаэв. Он привел ряд цифр, которые наглядно показали трудо­ вые свершения молодежи , В цехе вдвое увеличилось число ударников, 22 человека повысили разряды , осво­ или по одной — две . смежные специальности. Один за другим говорили стенр,-рафистке О. Д уб ­ ровина, электрик экспериАтентального цеха Бурцев, монтажница МЗЦ Л. Федотова и др. Они ве.пи разговор об успехах, достигнутых в соревнрзании за достойную встречу юбилея Ильича^ укаэь;вапи на^ недостатки, наме­ чали конкретные пути их устранения. Затем секретарь комитета ВЛКСМ С. АЛакароз вру ­ чил секретарю парткома Б. К. Алехину и зав. ор го тде ­ лом гор ком а комсомола Э. М аксименко рапорта о де­ лах комсомольцев «Эльты». Первый, секретарь горкома партии , А. С. Белых по- з,дреЕип молодых эльтовцев с успешным, завершением Ленинского зачета. Он говорил о больших и ответст­ венных задачах, стоящих перед- ними в юбилейном го­ ду, пожелал новых усгтехов в труда и учебе. Лучшим первичным - комсол-юльским ор.'анизациям вручены па.мятные вымпелы и дипломы, а большая группа юношей девушек награ-ждена значком ЦК ВЛКСМ «Лучшему передовику производства», почет- нь;ми грамотами и портретом д з р п -о гр сер,тцу каждо ­ го комсо.мольца человека — В. И. Ленина. Н ЯКОВЛЕВ, член ВЛ КСМ . ' Поиск, инициатива ЭФФЕКТИВНОСТЬ ТРУДА РАСТЕТ в социалистически-^ обяза- тельства.х коллектива элемент­ ного завода, которые, приняты к 100-летпю со дня рождения Б. II. Ленина, есть пункт: создать в 1970 году поточ­ ную линию изготовления .бата­ рей «Рубин» со щелочным злентролитом производительно­ стью 2,5 миллиона в год. Что же нами практически с,телано, чтобы сдержать слово, которое мы да.ти партии, Ро­ дине? За три месяца юбилейного года изменения произошли не­ малые. Ново.му полъе.чу сорев­ нования способствовали реше­ ния декабрьского (1969 г.) Пленума ЦК КПСС, Письмо ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВгИгСМ. Если с момента освоения линии мы выпускали ,-за с-мшу по 500— 600, то сейчас 1300 батарей «Рубин», Росту выпуска изделий по­ могает изыскпвание и Солее полное использование внутрен­ них резервов. Так, на пайке источников тока у нас введелы пеналы с 10-местными ячей­ ками. А ведь до применения такого приспособления батарея паялась каждая в отдельности. Приведу еще пример. Раньше работницы паяли полдэгилело- вые чехлы по одной тысяче з-т смену. Работа была кропот.тн- вая ,' трудоемкая.. Са.чи посули­ те,, берешь один чехол т— сде­ лал, затем второй, третий и т. д. Теперь же 0:411 паяют­ ся сразу по два. И родилось это благодаря рабочей сме­ калке. Внедрили и такое новшест­ во: на конвейере установили приспособление, которое позво­ ляет прорезать отверстия в по­ лиэтиленовых чехлах не в од­ ном, а сразу в нескольких. А раньше отверстия для вывода контактов прорезали обыкно­ венными ножницами. Все эти рационализаторские предложения внес старший ма­ стер линии А. Д. Котенко. Их внедрение помогает нам увели­ чивать выпуск источников то­ ка, повышать производитель­ ность труда, экономить рабочее время — источник наших бо­ гатств. о выполнении обязательств — изготавливать в год 2,5 миллиона батарей «Рубин»— проявляют хозяйскую заботу все работницы. Они осваивают смежные профессии. Так, про­ изводственницы нашей смены в совершенстве изучили по 3— 5 операций. К ним отно­ сятся сборщицы А Коробейни­ кова, Л. Белых, А. Плотнико­ ва, оформители батареи Н. Лаухпна, Б. Мерецкова и другие. А это помогает нам при наименьшем количестве работ­ ниц (в случае необходимости) производить планируемое коли­ чество изделий, заменять тех, кто по каким-либо причииа.м отсутствует на работе. Сделано не.чало. Но на до­ стигнутом останавливаться нельзя. В ближайшее время у нас, на участке сборки, наме­ чается ввести. двадцатимест­ ный инструмент. А это позво­ лит еще более, поднять эффек- ;тивность труда. Конечно, такое само собой не придет. Руково­ дителям цеха, слесарям- с.леду- ет приложить все усилия. .для скорейшего вне.дрекпя новше­ ства, а сборщицам — быстрее освоить его. Л. СНЕЖКОВА, мастер участка «Рубин» цеха 2 элементного завода. Слесарь-наладчик даэсда тракторных гидроагрегатов .'Михаил Базыкпн зареко.'лесдоиал себя :человеком творческой мь 10 ли. На его счету несколько ценных рацпредложений, давщи-х предприя­ тию высокий экономический эффект. На снимке: слесарь-наладчик М . Базыкин. В дни юбилейной вахты со­ циалистическое соревнование на заводе «Гидропривод» при­ няло особенно широкий размах. 1) каждом цехе, на участках и в сменах изыскиваются эконо­ мические резервы, деятельность ко.члективов направлена на то, чтобы выполнить апрельский план к юбилею Ильича. Наглядным пр.т^ером тону может служить механический цех 5, которым руководит коммунист Владимир Иванович Лукин. Если в начале года де­ ла з.тссь шли не совсем удач­ но — весь задел заготвт-ок ро­ торов, статоров и диосоз 6ы.т В краснознаменном цехе отдан в свое время соорочиому цеху на выполнение декабрь­ ской программы,— то к йача;|у февраля положение выправи­ лось. Все производственные участки были обеспечены до­ статочным количеством загото­ вок. Включившись в юбилей­ ное сореннов.тнпе и став на 100 -дневную трудовую вах 1 у, коллектив добился высоких по­ казателей. А участки, которы­ ми руководят мастера смен Ю, П, Рязанов, В. Н, Сериков, Н. Е. П;!рожков— добились пер­ вых мест в общезаводском со­ ревновании. По итогам социалистического соревнования це.ху присуждено первое место и переходящее Красное знамя. По чистоте и культуре производства -завод­ ская комиссия отдала предпоч­ тение и присудила первое ме­ сто также пятому механиче­ скому. А вот и экономические пока­ затели работы цеха. Произво­ дительность труда против янва­ ря прошлого гола выросла на 10,3 процента, затраты произ­ водства на один рубль товарной продукции при плане 94,4 кои. фактически составили 77,4 ко­ пейки. Средняя зарплата рабо­ чих основных профессий выро­ сла па 0.03 процента и состав- ■ .тяет 127,6 рубля. В коллективе цеха 112 удар­ ников коммунистического .труде. Инициаторами соревнования .3; честь аешшс&ого юбилея были станочники А. П. Астахов, А. В. Еоростелин, I I . А. Попова, В. П. Ляпина, Н. А. БелЬусови Н, Н. Сафронов. Когда заходит речь о, иере- доБиках производства, с боль­ шой душевной теплотой' гово­ рят о тех, кто самоотверженно грудится, перевыполняет смен­ ные'задания и работает .'высоко­ качественно, Это лучшие ста­ ночники М. Т. Аксенов, Т. В. Долт'их, А. С. Долыак’в: В Е. Щекип, В. А. Рябых и И. И. - Маримонский. В. ЧЕУСОЗ, ,......, . инженер по подготовке кадров.