Красное знамя. 1970 г. (г. Елец)

\ НА л е н и н с к о й ТРУДОВОЙ ВАХТЕ ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЙТЕСЬ! Коллектив три ко таж ной фабрики, включившись а соревнование, посвященное 100-летию со дня рождения Владимира Ильича Ленина, доб)^вается значительных успехов в работе. Э тому успеху во м но гом способствует ударный труд передовых производствен ­ ников, ко торы х в коллективе насчитываются сотни. Недавно на предприятии были установлены два кругловязальных автомата с про граммны м управлением . В их освоении участвовала Галина Ивановна Кузнечикова . Это опытная работница, человек пытливой мысли, твор че с ко го отношения к порученном у делу. Сейчас авто­ маты выпускают п р о д у кц ию с -ори гинальным и рисунками. Ф о то А. БОЕВА. К Р Й С Н О знямя >^\Л/ЧЛ/«/\ЛАЛ/>/ЧААЛЛАААЛ: ГАЗЕТА ИЗДАЕТСЯ СО2ЯНВАРЯ1918г. Орган Елецкого городского комитета КПСС и городского Совета депутатов трудящихся Липецкой области №39 (11.427) СРЕДА, 25 ФЕВРАЛЯ 1970 г. Цена 2 коп . Д И С Ц И П Л И Н А УКРАШАЕТ КМАЕКТНВ Еще в первые годы Советской власти В. И. Ленин писал, что требования дисциплины—объе­ ктивная необходимость. Без строгой дисциплины невозмо­ жен и сам социализм. В самом деле, любое пред ­ приятие, где действует несколь­ к о цехов, работают сотни лю­ дей, в труде тесно связанных м еж д у собой, — все требует четкой согласованности, высо­ кой организованности, все звенья завода, фабрики, органи­ зации должны действовать, ка к хорошо налаженный механизм. Интересно в этом отношении высказывание этаменитого со­ ветского педагога А. С. М ака ­ рен ко : «В каждом ' коллективе дисциплина должна быть постав­ лена выше интересов отдельных членов». Дисциплина украшает коллектив'и каждого отдельно- 'ГО члена колдектива». По мере развития нашего об­ щества наиболее эффективного использования , возможностей новой э кономической системы в понятие «трудовая дисциплина» вкладывается более глубокий с м ы с . чем прежде . Если рань­ ше, чтобы стать примерным , достаточно было не про гули ­ вать, не опаздывать, точно в с р о к выполнять заданную рабо­ ту, то в наши дни этого мало. Теперь, чтобы считаться дисци­ плинированным человеком , тре­ буется хозяйское , творческое отношение к делу, инициатив­ ность, новаторство, безупречное поведение в семье, в общест­ венных местах и м но гое другое . И правильно действуют те коллективы промышленных, строительных, ж еле зн одорож ­ ных предприятий, которые ста­ раются воспитать в человеке чувство ответственности за свое поведение не только на произ ­ водстве, непосредственно у станка, но и везде, где бы он ни находился, с кем бы ни общал­ ся. . Поучителен в этом отноше­ нии опыт завода . медицинского оборудования. Здесь ни один случай наруше­ ния трудово го и общественного распорядка , пусть даже он не столь значителен, не остается незамеченным. Если вина рабо­ чего невелика, то е го обсужда ­ ют в цехе в присутствии това­ рищей. А ко гда провинность посерьезнее. то наряду с администрацией вмешиваются партбюро , завком . Особое вни­ мание на заводе уделяется контролю за поведением под ­ ростков. Создана специальная комиссия для работы с ними. Она поддерживает тесную связь с родителями р ^ я т , интересует-, с»| запросами, увлечениями, от­ дыхом в свободное время. Ужесточились требования со Стороны мастеров к своим под ­ чиненным в вопросах производ ­ ственной и общественной дис­ циплины на заводе «П роже ктор ­ ные угли». Ш и р о ко и разносто­ ронне практикую тся не только моральные, но и материальные стимулы на табачной фабрике. Так, многие производственники, замеченные в неблаговидном поведении на предприятии, в семье, в общественных ме ­ стах, полностью или частично лишаются тринадцатого оклада. Однако не везде делают так. К примеру , на элементном заво-. де в прошлом году совершено 247 прогулов, общие потери ра­ бочего времени составили 8112 человеко-дней. Не улучшилось положение с этим делом на предприятии и в этом году. А ведь прогулы- непроизводитель- нь 1 е потери рабо'чего времени— это не что иное, как следствия нарушения трудовой дисци­ плины. На заводе «Эльта» админист­ рация увлеклась ужесточением пропускно го режима. Безуслов­ но, это в какой -то мере способ­ ствует по /(держанию поряд ка на предприятии: снизилось число опозданий, более полно стал использоваться рабочий день. Однако только в прошлом году было потеряно 5605 человеко ­ дней, 453 человека совершили прогулы. Это говорит о том, что меры по ужесточению пропус к ­ ного режима не были под креп ­ лены воспитательной работой. Неважно с трудовой дисцип­ линой в наших строительных ор ­ ганизациях. Как правило, соору ­ жаемые объекты удалены от управлений. Значит, контроль за поряд ком на стройках должны осуществлять мастера, бригади­ ры. Но они зачастую проявляют либерализм, закрывают глаза на случаи нарушения порядка . Не­ давно прямо с объекта была от­ правлена в вытрезвитель целая бригада монтажников во главе с бригадиром СУ-6 треста «Промстрой» Н, С. Богдановым. Этот факт должен насторожить партком и постройком . Н ужно усилить политико-мас­ совую работу, так ка к у к р е ­ плять социалистическую дисцип­ лину — это значит формиро ­ вать политическое сознание че­ ловека. Нельзя забывать и того, что очень важным фактором ■ повышении трудовой дисципли­ ны является воспитание . у про^ изводственников коммунистиче­ ско го отношения к своей ра ­ боте. У наших железнодорожников НА ВАХТЕ ПУТЕЙЦЫ По путевому хозяйству Елец­ кого отделения Ю.-В. ж. д. про­ шел вагон-путеизмеритель. Дан­ ные показали, что пути содер­ жатся в образцовом состоянии. Наялучших результатов добил­ ся коллектив околотка, которым руководит дорожный мастер коммунист Николай Васильевич Олейников. В хорошем состоя­ нии содержит пути бригада, ру­ ководимая А. С. Гольцовым. Образец Б труде показывали рабочие-путейцы 'Д .С. Кононов, Д. Д. Шатохин, В. В. Хонин, Н. И. Меркулова и другие. Несмотря на сложные погод­ ные условия, вовремя очищали пути от снега механизаторы. Среди них особенно отличились старший дорожный мастер Ва­ силий Максимович Моргунов, слесари Александр Антонович Шеламов и Михаил Константи­ нович Кашкин, Рабочие и служащие дистан­ ции пути делают все возмож­ ное для того, чтобы встретить столетний юбилей Ильича от- личньгаи показателями в труде. Ю. ЦЕХАНСКИЙ, начальник дистанции пути. МАШИНИСТЫ ЭКОНОМЯТ Экономить топливо, водить поезда с опережением графика — один из основных пунктов соцобязательств, принятых кол­ лективом локомотивного депо на 1970 год. Успешно выполняют его машинисты пассажирской колонны, которой руководит ин­ структор Серафим Павлович .Парных. Этим коллективом только Б январе сэкономлено более десяти с половиной тонн дизельного топлива. Первое место в соревновании за экономное расходование го­ рючего заняла бригада машини­ стов Виктора Федоровича Лабу- зова; второе — бригада, воз­ главляемая машинистом Алек­ сеем Тихоновичем Дюкаревым. В общей сложности двумя коллективами сэкономлено за прошлый месяц 3291 кило­ грамм дизельного топлива. В. ИВАНОВА, техник по организации соцсоревнования. трудовой подарок к 100-ле- тию со дня рождения Владими­ ра Ильича Ленина. Усилия коллектива уже при­ несли ощутимые результаты’ январское задание по деповско­ му ремонту вагонов было ус­ пешно выполнено. Не снижают трудовых темпов вагонники и в феврале: план двух декад по основным пока­ зателям вьшолнен. В соревновании хороших ус­ пехов добились коллективы пунктов автоконтроля и подго­ товки вагонов под погрузку. Ими руководят 41астера Л, П. Мечетенко и Н. Н. Шалеев. Хочется отметить ударный труд коммунистов: осмотрщика вагонов Василия Федоровичи Елинкова, слесаря Георгия Емельяновича Сушкова, элект­ ромонтера Алексея Максимови­ ча Григорьева., В. ТРЕТЬЯКОВ, секретарь партбюро вагонного дано. ПЕРВОЕ МЕСТО ПО ДОРОГЕ Вступая в юбилейный год, коллектив вагонного депо при­ нял на себя повышенные соц­ обязательства. Чтобы их успеш­ но выполнить, вагонники пове­ ли борьбу за экономию рабочего времени. Производственники трудятся под девизом; «Каждую минуту расходовать с пользой для дела». Между сменами, це­ хами развернулось соревнова­ ние кто пддгдтрвит лучший Торжественное собрание 23 февраля в Доме-культуры состоялось торжественное, заседа­ ние, посвященное 52-й годовщине Советской Армии р Военно^ор- ского.флота. - Заседание открыл первый секретарь горкома КПСС .А. С. Белых. Под горячие аплодисменты был избран почетный президиум торжественного заседания в составе Политбюро ЦК КПСС. Перед собравшимися в зале представителями партинны.х, совет­ ских и других общественных организаций, бывшими воинами Совет­ ской Армии с докладом о славной годовщине Вооруженных сил СССР высттты участник Великой Отечественной войны В. Н!‘ Б о чаров. Участников заседания приветствовали юные торжественного ленинцы-пионеры. В заключение был дан большой праздничный концерт. А. ПОКРОВСКИЙ.