Красное знамя. 1969 г. (г. Елец)

Пэолетарля в г « стран, со&дйяя1?'!'есьТ К Р Я С Н О Е | Е Л Ь Ч А Н Е - З Н Я М ЯЛЕНИНСКОМУ Орган Ёлеикогб город^кш о ко и и теы КПСС и горм ск< -1и Совета депутатов трудящихся Липеикоб области Год изд. 52-й ^ N2 98 (11.231) ЧЕТВЕРГ, 22 МАЯ 1969 г. Цена 2 коп. Л е т о— пора строительная с каждым годом преобража ­ ется облик старинного Ельца. Радуют глаз новые кварталы, жилые микрорайоны . Интенсивно идет строительст­ во ® засосенской части города. ' На улице Вермишевэ десятки семей ; желе зн одорожн и ко в по ­ лучили современные благоуст­ роенные квартиры . Сейчас на ЭТОЙ улице идет строительство нового семидесятиквартнрного ж ило го дома. С приходом весны для строи­ телей наступила напряженная пора. Ш и р о ким фронтом раз- ворнулись работы по соор уж е ­ нию мтбвых производственных корпусов , жилых домов и объ­ ектов культурного назначения. Строители ' "СУ № 4 треста «Дорсфой» ведут отделочные работы в школе на 964' места на Рязано-Уральской улице. Ес- лЫ судить по темпам работ, то уже в нынешнем году ребята придут заниматься в новую шко­ лу. Похвалы заслуживают и СЖСы заводов агрегатного и «Гидро­ привод», которые хозяйствен­ ным способом возводят, корпуса новых цехов и дру гих объектов. Полным ходом идет строитель­ ство Д ворца культуры завода «Эльта» и шестидесятиквартир- ного жило го дома в поселке Строитель. Здесь трудятся р>а- бочие СУ N2 1 треста «Пром- строй». Однако такие пускРвыё объ­ екты, ка к детский сад в м и кр о ­ районе «А», стоквартирный ж и ­ лой дом для агрегатного заво­ да, Детский сад общества сле­ пых, не были сданы в срок. СУ N2 1 и № 6 треста «Пром- строй» также затягивают строи­ тельство" других об"ьектов. Что ж е мешает работать по- ударному? Нёхватка силикатно­ го кирпича и железобетонных конструкций , которые поставля­ ет нам Липецк. Бывают зад ерж ­ ки с доставкой пиломатериалов. Неритмичное снабжение строек всем необходимым — одна из причин срьюов в рабо­ те, Но во мно гом виноваты и са­ ми строители. Социалистическое соревнование и движение за коммунистический труд на стройках организованы плохо. Если, предположим , в конторе управления «подбили» итоги за 'месяц , на рабочих ' собраниях, ко ­ торые, кстати сказать, проводят­ ся очень редко , о них не гово ­ рят. Доски показателей запол­ няются нерегулярно . Не уви­ дишь на стройках наглядной аги­ тации. Рабочий день у строителей обычно начинается с длитель­ ного перекура. Э'го потому, что машины автобазы № 4 «застре­ вают» с раствором. О ' фгж'гах несвоевременной доставки ра­ створа на стройки не раз ука­ зывала наша газета. Но ни се- кре-гарь объединенного парт­ кома тов, Кряквин , ни предсе­ датель постройкома тов. Завь­ ялов, ни дире ктор автобазы N2 4 тов. Феоктистов до сих пор не нашли времени внимательно во всем разобраться и принять не­ обходимые меры . Из р у к вен плохо у строите­ лей поставлена диспетчерская, служба.. Большая часть рабо ­ чего времени уходит на то,, что­ бы «выбить» необходимые стройматериалы, а за качеством работ, за правильной организа­ цией труда строителей, за вы­ полнением ими норм выработ­ ки сле,дить некогда. О бытовых условиях рабочих на стройках никто не заботится. Нет индивидуальных шкафчиков для хранения чистой одежды , "кипятильников, рабочему ' под ­ час негде помыть руки . Бытов­ ки, ка к правило, не оборудова ­ ны и не отвечают самым эле ­ ментарным требованиям. Все это отражается на настроении людей, отрицательно сказыва­ ется на производительности их труда. Руководителям строительных организаций, партийным и проф ­ союзным организациям строй­ управлений и кооперирующ их с ними предприятий давно пора наметить меры по решительно­ му устранению недостатков, ме­ шающих вести строительство высокими темпами, Ю Б И Л Е Ю Электромеханический завод. Здесь, как и иа ’ других предприятиях, полным ходом идет сорев- >нованис за досрочное завершение программы >четвертого года пятилетки. Тон в кем задают >передовые люди коллектива, люди, влюблек- |ные в свой труд. Восемь лет проработала на >предприятии, фрезеровщицей Екатерина Кузьмч- ^ннчна Колчева, и теперь она по праву считается ) одной из лучших станочнйц предприятия. НА СНИМКЕ; Е, К. Колчеяа за работой. Ф ото А. БОЕВА. Передовик и рационализатор Во’ втором механическЬм цехе завода '«Гидроприв&д» сейчас’ не'Т- -ст&ночннка',' 'Который не преуспевал бы в рабЪтё. Оно 1н понятно, ВСЯ'страна готовится'к-ленйн- 1скому юбилею. ■ - ■ ‘ ......... Вот токарь .Михаил Лукьянович Щёкнн. За Г2 лет работы он: доказал, что- является' не ‘только трудо.тюбйвым чё.тЬвё- крм', но и■первоклассным специалистом. Известен 'Мн.хайл 'Лукь-' ЯНОВИЧ й как человек творческой.мыедц» На его счету не одно рацпредло­ жение- Ранее крышки к насосам Г-12-26А обраба­ тывались в четырехкулач­ ковом - патроне, что за­ трудняло центровку' дета- :лей. - Щеки» - пред.чожйл- :обрабатывать их в тре.х- .кулачковом паРронс, отче­ го резко повысилась: вы­ работка. А., Меркулов. Ц Е Х м е н я е т облик ■ у дерёвообдел'очного цеха за­ вода ЖБИ Л» 5 вырос еще один производственный кор­ пус; 'Рядом расположены' пило­ рама и столярный цех,' в .котором ■' изгогав.'щвают окон­ ные я дверные блоки, шнштуг ■сы, рейки для устройства 'ПО- . лов_. ■Продукция, выпускаемая удеревооолелочным цехом,. цоль- »♦♦♦♦♦»♦»♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦г♦. __ ♦ Почетные звания I За заслуга в облас-ш профессионально-технического образова­ ния Президиум Верховного С^овета РСФСР присвоил группе ра- богшков профессионально - тёхтгачесюих училищ Липецкой оо.тасти почетные звания. Среди удостоенных таких званий и несколько работников технических училищ Ельца. Звания заслуженного мастера црофессно-нально-технического образования РСФСР -удостоен йастер профессионально-техниче­ ского училища А» 1 Борис Васильевич Себекин. Замеспгге.щ директора по учебно-произво.дсгвенной работе технического учи­ лища Л* 2 Борис Исаакович Блехайэен, преподаватель сельского профеесионально-техтачкк'ого училища .V» 2 Николай Петрович Бяиин и преподаватель горо.дского профессионально-техняческо- го училища Л» 15 Серафим Сергеевич Ростовцев удостоены по­ четного звания заслуженного учителя професснональногтехниче- ского училища РСФСР. зу-ется болЫйим спросом.. На втором этаж е . столярно- ■го це.ха располол^ены контора, медпункт, биллиардная, "разде­ валка. Проходя по длинному кори­ дору, я обратил внимание на стенную газету «Сто.тяр». Се­ годня в ней выступает мастер цеха М. Сотникова- Она пишет, что цех готовн'г достойную встречу всенародному праздни­ ку — 1 0 0 -летию со дня рож­ дения Б. Н. Ленина. Рассказы­ вает о производственных .до- ■стйясенилх коллектива, огмеуа- ет хорошую работу Б. Че-рма- шенцева, Н- Свинчукова, порт­ реты которых украшают заво-д- скую Доску почета, говорит о передовиках производства Ю. Шепенкове, М. Панове, Н. Полянских, .М, Воротыяце- ве. И. Рудняев, бето-нщик завода ЖБИ Л; л. ^ Ш и с ж.та , с э л г е д г е л г г д г о г о а а в о д ж 5. К о л л ек ти в б о г а т хорошими лю дьми Любят красоту электрохими ­ ки. На месте непропаэной гря­ зи разбит хороший сквер. Ког­ да в нем расцветают розы , здесь не чувствуешь производ ­ ственных запахов. Главный ко р ­ пус опоясан ш ироким белым гюясом цветущего, по-хозяйски ухоженно го сада. - В конце заводского двора сльпдатся веселые голоса ребят. •Тем плавательный, действую ­ щей в любое время года бас­ сейн, где группа ребят под присмотром тренера учится пла­ вать. Вообще забота о людях, об их здоровье на элементном ощущается во всем. Э |в е к ^ хм м » ж м , вступая в чет­ вертый год пятилетки, приняли на себя социалистические обя­ зательства, которые стали свое­ образной про граммой для мно­ готысячного коллектива. Вот несколько пунктов из них; план по выпуску источников тока 1969 ' г. выполнить к 22 декаб­ ря, снизить себестоимость то­ варной продукции сверх зада­ ния на 0,4 процента, реализо­ вать продукции дополнительно к плану на 270 тысяч рублей. Результаты работы первых четырех месяцев радуют. План по выпуску товарной продукции выполнен на 102,7 процента, по реализации—на 105 процентов. Заводвм-лотребмтелям отправ­ лено дополнительно изделии на 388 тысяч рублей. Планирова­ лось получить в первом квар­ тале прибыли 686 тысяч руб­ лей, за три месяца ее получе­ но 735 тысяч. Люди, их коммунистическое от­ ношение к порученному делу — вот основная сила, которая не только вывела коллектив из прорыва, но и позволила за­ нять место в числе, передовых. Вот второй цех. Здесь выпу­ скают батареи «Марс». На по­ мощь людям пришли умные машины^ но все равно не обой ­ тись без ловких р у к ргботниц . Посмотришь на их работу, по- любуеижея их бьктрым и дви­ жениями и иевольно подумаешь: «Да как же не заботиться о таких, не .уважать их». Д оска показателей — свое­ образное зеркало, отражающее трудовую жизнь цеха, участка. К примеру, за 16 мая победи ­ телями оказались коллективы мастеров Е. Н. Дешиной , вы­ полнившей задание на 148,2 процента, А. Д . Котенко — на 118, Е. Е. Бакулиной — на 123,6. Среди рабочих первых мест до ­ бились Б. С. Малютина, А. В. Черных. Это — результат упорно го тру ­ да людей, это поиск и еще раз поиск; как сегодня пора­ ботать лучше, как при одина­ ковых , затратах труда, времени выпустить больше продукции . В этом году отряд передовиков производства вырос , более чем на двести человек. Пример в труде показывают работница Людмила Анатольевна Карлина — депутат ..Верховног.0, Совета Ррссййской Федерации , комсо ­ молка Лидия Сероштанова — депутат областного Совета, де- ‘ путаты горсовета, которых на­ считывается одиннадцать чело- • век. Зарекомендовали себя на­ стоящими умельцами слесарь Николай Иванов, контролер М а ­ рия Клокова, расточник Вале­ рий Хальзов и другие. За последние годы коллек­ тив воспитал и технически под­ готовил десятки командиров . производства, пришедших на за­ вод учениками или рядовыми р а ^ ч и м и . Еще недавно Н. А, Комардина собирала батареи, а сейчас она мастер пятого -ц е ­ ха, путь от сборщицы до тех­ нолога РЛЩ прошла Л. И. Ка­ закова, бывшая копировщица чертежей А. Гордейчик — ны­ не трудится технико.м в отделе главного механика. Выросла от лаборантки до специалиста-хи- мика и А , Ф . Яковенко. Прой ­ дя большой трудовой путь, ймея богатый практический опыт, подкрепленный знаниями, полученными в заводском тет- никуме, эти люди зарекомендо-- вали себя и-нициативны.'ли, тру­ долюбивыми мастерами, техни­ ками, технологами. В. Черепов.