Красное знамя. 1966 г. (г. Елец)
ОбсуЛдаем проект Директив XXIII съезда КПСС Д Е Л О В С Е Х Н А С Нет в нашем учательском коллективе таких, кто бы, про читав Директивы XXIII съезда КПСС по пятнлетнему плану развития народного хозяйства, не задумался над гем, как рабо тать дальше. Ведь мы воспиты ваем тех, кто стоит у станка, кто трудится в народном хозяй стве. «Предусмотреть дальнейшее развитие народного образования, повышение общеобразовательно го уровня населения и иачества подготовки кадров..' Увеличить более чем в 2 раза число уча щихся в школах и группах е продленным днем и более чем в 1,4 раза число учащихся в шко лах рабочей и сельской молоде жи». Это положение Директив от носится к нам непосредственно. Может, поэтому мы много гово рили о нем, сообща думали над тем, что нужно сделать, чтобы улучшить качество знаний и увеличить количество учащих ся. Обратились в партбюро, чтобы провести вместе с коммунистами агрегатного заво да открытое партийное собра ние. Почему именно этого пред- цриятия? Да потому, что ос новной контингент наших уча щихся — рабочие агрегатного завода. Для того, чтобы собрание прошло интересно, чтобы на нем шел большой, серьезный раз говор, на’заводе побывали наши учителя — секретарь парторга низации т. Селезнева, классные руководители тт- Григоренко, Михайлова, Гладких, Лупарев, Иванов и другае. Они беседова ли с вожаками коммунистов це хов. На собрании разговор был серьезным и принципиальным. Выступающие предлагали мно го полезного и нужного. Взять хотя бы такой факт. В нашей школе, как и в других, есть хорошие учащиеся: Нико лай Дедов, Виктор Цуканов, Юрин Ефремов, Виктор Муратов. Но подчас случается так, что на том предприятии, где они тру дятся, не интересуются, как . . . . . . . . . . . р а с с к а зы о они учатся, какая вн нужна помощь. А ведь этих людей нуж но поощрять, рассказывать о них в заводской печати, созда вать условия для учебы. Об этом говорили Н. Н. Илем- ская, Л. Т. Михайлова, д а е к - тор школы В. П. ПодЕ(ищин, <иу ветственный за учебу по заводу М. П. Ширяев и секретарь парторганизации И. 3. тт- Наши думы, планы, рашыш- ления о том, как лучше спра виться с задачами, выдвинуты ми перед работниками народно го образования в Директивах XXIII съезда партии по пятилет нему плану развития народного хозяйства, нашли свое отраже ние в принятом решении. Мы думаем чаще проводить партай- ные собрания по всшросам ус певаемости и посещаемости ра бочими школы, держать тесвый контакт с начальниками цехов и мастерами. Р. Рысухина, завуч школы рабочей молодежи 3^ 3. ПЕРЕДОВИКАХ ПРОИЗВОДСТВА Скорый ведет Анатолий Бутов Час поздний. Диктор объявил, что до отправления скорого по езда № 16 остается две минуты. Последние пассажиры торопли во рассаживаются по затемнен ным вагонам. Из кабины тепло воза внимательно наблюдают за сигналами двое — механик и его помощник. На светофоре—крас ный. Через минуту он сменился зеленым. Путь свободен. Механик передвигает рукоят ку контроллера на первую ра бочую позицию, и тепловоз, по степенно набирая скорость, по кидает станцию. Вслед за лучом прожектора локомотив нырнул под высокую металлическую ар ку моста и устремился в гулкий коридор ферм. Один пролет... Другой. И вот кругом поля, оку танные туманом. Не первую зиму водит Ана толий Бутов скорые и пассажир ские поезда на Москву, Почему- то вдруг вспоминается давний случай, когда он, еще начина ющий механик, растерялся, ведя грузовой поезд в метельную ночь. Но прочь воспоминания! Сейчас не время для них. Он на посту. Он должен быть сосредо точен. На его попечении жизни сотен людей. Шум дизелей и генераторов на секунду усиливается: из ма шинного отделения вошел в ка бину помощник: — Моторы в порядке. В свете тепловозных фар про мелькнули отражатели оповести тельных щитов. Скоро Становая, Открыт ли семафор? Нет для ма шиниста более тяжелого пре ступления, чем проехать запре щающий сигнал. Анатолий сбра сывает рукоятку контооллера на несколько позиций. Взгляд на пряжен, рука застыла на тор мозном кране. Помощник тоже внимательно смотрит вперед, на конец говорит: — Зеленый! — Вижу зеленый!— повторяет Анатолий и, приближаясь к стрелкам, ищет огни маршрута. —Маршрут по прямому. — Есть по прямому! — Дежурный встречает зеле ным! —Есть зеленым! — Стрелка на выход по пря мому! — Вижу по прямому! Анатолий тянет на себя руко ятку контроллера. Поезд наби рает скорость. Он должен прий ти в срок. И не только потому, что это важно едущим людям. Ведь если один поезд будет опаздывать на перегонах, то это отразится и на других составах. Собьешь ритм движения, а вос становить его не просто. Стрелка скоростемера почти все время держится не цифре 80. Промелькнули Грунин-Вор- гол, Бабарыкино, Лобаново. Но вот тепловоз замедляет бег. Скорый приближается к стан ции Ефремов. Первая остановка. Механик смотрит на часы. Поезд идет по графику. Опять мелькают станции и разъезды. И вот последний перегон. Из ночной мглы нача ли выплывать огни конечной станции — Ожерелье. Анатолий улыбается: поезд прибыл точно по графику. ...Скоро коммунисту Анатолию Ивановичу стукнет сорок. Из них &двадцзть два он трудится в ло комотивном депо. Тринадцать лет—за правым крылом. За свою жизнь перевидел много. Начал с кочегара, освоил управление паровозами разных серий. Стал машинистом пассажирского теп ловоза. Многих обучил он мас терству вождения локомотивов, рациональному использованию мощности машины. Сейчас его бывшие питомцы АЛихаил Прасо лов, Вячеслав Поляков и другие стали большими мастерами сво его дела. Ударник коммунистического труда Анатолий Иванович Бутов ежемесячно сберегает горючее. Только за прошлый год эта эко номия составила 94 тонны ус ловного топлива. Анатолий Иванович говорит: — Нам, водителям пассажир ских поездов, доверено самое ценное в стране; люди. И мы должны об этом помнить каж дый раз, отправляясь в очеред ную поездку. И. Бутов, нештатный корреспондент «Красного знамени». Някшай Дшиоавич Мосолов работает в механосборочном це хе завода медицинского обору дования. Здесь его многие знают как передовика производства. Он слесарь - наладчик, зареко мендовал себя квалифицирован ным специалистом. За достигну тые высокие показатели в рабо те ему присвоено почетное зва ние ударника коммунистического труда. Фото А. Боева. ПО СЛЕДАМ НАШИХ ВЫСТУПЛЕНИИ «ЛУЧШЕ ИСПОЛЬЗОВАТЬ АВТОТРАНСПОРТ» Под таким заголовком в на шей газете была опубликована заметка о плохом использовании автомашин в тресте столовых и ресторанов. Его директор т. Бог- 2 данов ответил редакции, что указанные факты частично под твердились, Руководители пред приятий обшествениого питания предупреждены о необходимос ти более рационально эксплуати ровать выделяемый в их распо ряжение автотранспорт. / В то же время заявки треста на предоставление автомобилей администрацией АТХ-2 нередко не удовлетворяются. машины приходят с опозданием, что ве дет к простоям грузчиков. В ре зультате была сорвана своевре менная доставка многих грузов. Ш А . Ш А Р Т И И Ш Ы Е Т М М . 1 Ы Недавно на сахарном заводе состоялось открытое партийное собрание. Речь шлА об усилении охраны социалистической собст венности и мобилизации общест венности на борьбу с правона рушителями. Поводом послужи ло ухудшение состояния трудо вой дисциплины и рост различ ных нарушений. В прошлом го ду, например, к ответственности за мелкое хулиганство было привлечено около 100 человек и столько же задержано за нару шение общественного порядка. Особенно неблагополучно с состоянием трудовой дисципли ны было в транспортном цехе. Борьба с пьянством не велась. Воспитательную работу запусти ли. В народной дружине никто не состоял. Проступки не об суждались. Руководители и об щественные организации цеха на них почти не реагировали. Партийное бюро завода сла бо привлекало общественность к борьбе с правонарушителями, не создавало обстановки нетер Повышать роль общественности пимости, всеобщего осуждения тех, кто злоупотребля;^ спирт ным. Было известно^ что техни ческая работншьа Н. Г. Бороду лина систематически пьянству ет. Она неоднократно привлека лась к ответственности за мел кое хулиганство, доставлялась в медвытрезвитель. Все сообще ния, представления милиции и народного суда о недостойном поведении Бородулиной общест венностью завода оставлялись без внимания. А безнаказан ность приводила к новым нару шениям. Злостным нарушителем пра вопорядка является слесарь М. П- Рыбин. Это хорошо изве стно на заводе. Однако его про ступки не предаются широкой огласке. Вместо сурового осуж дения ограничиваются мягким внушением. Правда, нельзя сказать, что поведение нарушителей не об суждается. Но зачастую здесь принимаются неправильные ре шения. Так, коллектив завода взял на поруки бывшего брига дира Н. С. Крапивенских, при влеченного к уголовной ответ ственности за дерзкое хулиган ство. Городской народный суд отклонил ходатайство общест венных организаций предприя тия в вынес частное определе ние о неправильных,-действиях завкома и администрации. На предприятии слабо повы шается ответственность масте ров, начальников цехов и смен за воспитание производственни ков. Отдельные командиры производства,как И. Д. Жуков, К. К. Евдокимов, не выступают перед рабочими с док.тадами и беседами- Имеются с.чучаи, ког да некоторые мастера и другие руководящие работники сами грубо нарушают дисциплину и общественный порядок, не явля ются образцом поведения. Такие командиры призводства, как М. Д. Каширин, С. Е. Бабинцев, А. 3. Мамонтов, И. А. Фоменко, побывали в медвытрезвителе. Партийному бюро, завкому следует больше уделять внима ния воспитанию мастерв, под нимать их р л ь и ответствен ность за воспитание коллектива, за лучшую организацию сорев нования, вьшолнение принятых обязательств. Выступающие критиковали партбюро за недостатки в идей но - воспитательной работе, за бездеятельность ДНД, товарище ских судов, стенной печати и са тирических листков, не брю- щихся с различными правона рушениями. Выполняя решение собрания, партийное бюро за короткий с р к прделало значительную ра боту по улучшению воспитатель ной работы. Оно успешно вы полняет намеченные мероприя тия. В цехах избраны товарище ские суды, а общезаводской стал применять более строгие меры к расхитителям социалистической собственности- Решения товари щеских судов обсуждаются в коллективах цехов и смен. Нару шители остро бичуются в сати рических газетах. И это неза медлительно сказалось на повы шении трудовой дисциплины. Но это только начало. Партий ному бюро следует еще настой чивее повышать роль общест венности в борьбе за укрепле ние дисциплины и порядка. Ведь вьшолнение государствен ного щлана зависит от каждого работника, повышения его ответ ственности за порученное дело. Т. Голышкин, инструктор горкома КПСС-
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz