Красное знамя. 1965 г. (г. Елец)

Комсомольско-молодежная страница М 1 Вдобрый путь! Молодой друг! Перед тобой наша первая ком­ сомольская страница. С этого дня два раза в ме­ сяц ты сможешь знакомиться с очередным вы­ пуском «Юности». И от тебя, молодой читатель, зависит, станет ли страница интересной, потому что делаться она будет твоими руками. «Юность» будет рассказывать о жизни комсо­ мольцев Ельца, о их трудовых делах, учебе, от­ дыхе. Она дол|жна стать три&уной по важным во­ просам внутрикомсомольской жизни, активным помощником в учебе и воспитании людей. Все интересное, спорное, свои мысли, предло­ жения выносите на всеобщее обсуждение. Рас­ скажите о трудностях, которые мешают вам в работе, и вместе будем искать пути к их устра­ нению. Кроме обычных страниц, будем выпускать и тематические — о любви, дружбе, учебе, отды­ хе молодежи. Нас свыше одиннадцати тысяч. И в делах тру­ жеников города большая роль отводится членам Ленинского Коммунистического Союза Молоде­ жи. Они успешно трудятся в завершающем году семилетки. Немало уже сделано, но еще больше предстоит сделать. Многие наши комсомольские организации с законной гордостью могут рассказать о своих делах, порадовать трудовыми достижениями, по­ делиться опытом комсомольской работы. Немало интересного делается молодежью завода ста­ ночной гидроаппаратуры, локомотивного депо, швейной фабрики массового пошива, горболь- ницы № 1, горпищеторга и ряда других органи­ заций. Актив-но ищут и используют новые формы ра­ боты комсомольцы школ. И скука все реже и реже появляется на их собраниях, вечерах. Но вместе с тем у нас немало организаций, которые пока еще не могут похвалиться своими делами. Не слышно в городе комсомольцев за- водоз элементного, агрегатного, медоборудова- ния, сахарного, «Прожекторные угли». И это должно стать темой большого разговора в «Юно­ сти». Какою бы ты хотел видеть свою «Юность», — пиши нам об этом по адресу: редакция газеты «Красное знамя», «Юность». В. Гуленко, секретарь ГК ВЛКСМ. Немало интересного делается в комсомольской организации горпромторга, которую возглавляет Валя Семенова. Ш таб в действии Недавно на одном из заседа­ ний комитета кто-то из комсо­ мольцев в шутку заметил: — Ребята, а ведь скоро наша миссия закончится, нужно уже подумать о смене. — Что, уже заработался? — спрашиваю. — Да нет, очень быстро ле­ тит время. Да, время действительно про­ летело незаметно, совсем скоро в комсомольских организациях новые перевыборы. А ведь, кажется, совсем не­ давно мы впервые собрались в этом же самом кабинете на свое первое заседание. С чего начать? Ни мне, ни другим ребятам, избранным в новый комитет, еще не приходи­ лось бывать на руководящей комсомольской работе. И вдруг: Комсомолец Анатолий Шата­ лов—токарь. Он работает в ме­ ханическом цехе элементного завода, настоящий мастер сво­ его дела. Как правило, произ­ водственные задания перекры­ вает на 15—20 процентов. Все изготовленные им детали отли­ чаются хорошим качеством. мы — штаб, а полторы сотни комсомольцев локомотивного депо — наша армия. На другой день распределяли обязанности. Старались сделать так, чтобы порученное дело от­ вечало запросам и интересам человека. Ну кто, например, мог лучше наладить работу культур­ но-массового сектора, чем Таня Кириллова? Сама активная уча­ стница художественной самодея­ тельности, неплохой организа­ тор. Эта кандидатура устраива­ ла всех. Не было возражений, когда во главе учебного секто­ ра предложили поставить Лиду Родионову. Ее многие знали как человека принципиального. Уж если за что возьмется, обяза­ тельно доведет дело до конца. Точно так же мы постарались распределить и другие «посты». И, кажется, сделали правильно, лишь за некоторым исключени­ ем. ИЗ ОПЫТА РАБОТЫ 0 Теперь, оглядываясь назад, оценивая работу комитета, ви­ дишь и слабые и сильные его стороны. Неплохо поработали культмассовый, учебный и по- литмассовый секторы. А вот спортивный несколько хуже... Новому комитету нужно будет уделить больше внимания это­ му вопросу. На мой взгляд, у нас неплохо планировалась работа. Обсужде­ ние плана — это не формаль­ ное утверждение пунктов, кото­ рые набросал секретарь, а жи­ вой творческий разговор. Заме­ чу, что с первых дней мы при­ глашаем на каждое заседание комитета комсомольцев-активи- стов. И нередко первоначаль­ ный план работы изменялся, в него вносились серьезные до­ бавления. Ребята подсказывали новое, интересное. Решая многие вопросы произ­ водственного характера, также обращались к активу. Коль речь зашла о заседани­ ях комитета и планировании, скажу еще одно. ‘Кроме обяза­ тельных (2—3 раза в месяц) заседаний комитета, нередко приходится собираться в каких- то экстренных случаях. И пусть такие встречи коротки, но, мне кажется, пользу они дают боль­ шую. Вот случай, который произо­ шел совсем недавно. Подходит ко мне Валерий Сухинин, сек­ ретарь комсомольской организа­ ции цеха промывки, и говорит: «Когда же мы в цехе наведем порядок? Больше ждать нель­ зя». Собрали срочно комитет и тут же наметили провести суб­ ботник. А через дра дня ребята общими силами навели в цехе порядок. И о главном — собраниях. Как мы готовим их? Повестка дня определяется прежде всего задачами, которые стоят перед предприятием и, в частности, пе­ ред комсомольской организацией, ее ролью в решении этих задач. Трудно рассказать о всей ра­ боте комитета. В каждой орга­ низации она строится по-своему. Мы, например, кроме того, что я рассказал выше, регулярно за­ слушиваем отчеты членов коми­ тета, в работе стараемся исхо­ дить из того, чтобы главным, определяющим являлась ини­ циатива снизу. Каждому члену комитета ясно; одному многого не сделать. Я остановился на некоторых основных моментах деятельно­ сти комитета. И не следует ду­ мать, что это какие-то ре­ цепты для других. В работе на­ шего комитета тоже есть недо­ статки и упущения, но, (мне ка­ жется, что она должна строить­ ся именно так. В. КАРАУЛОВ, секретарь комитета ВЛКСМ локомотивного депо. . Как улучши-ть работу кот1- сомольских организаций, инте­ реснее проводить собрания, ка­ ким должен быть комсомоль­ ский вожак? Эти и другие во­ просы были поставлены в ан­ кетах, распространенных сре­ ди комсомольцев некоторых предприятий. И как нет оди­ наковых людей, так и не было одинаковых ответов. Но почти все пришли к единому мне­ нию:, надо оживить деятель­ ность комсомольских организа­ ций. Техник Баршина пишет: «Необходимо, чтобы в рабо­ те участвовало больше комсо­ мольцев. Надо проводить вече­ ра, диспуты, походы». Копи­ ровщица Окунева заявляет: «Больше привлекать молоде­ жи». А вот что сказали Ере­ мина и Дудченко: «Пусть все комсо.мольцы участвуют в об­ щественной жизни завода». С этим нельзя не согласиться. Но каким путем добиться оживления и активности, ос­ тается неизвестным. Конечно, в А ваше мнение? этом главная роль принадле­ жит комитетам ВЛКСМ. Но и комсомольцы не должны ждать, когда их по13овут и предложат включиться в работу. Они и сами должньг быть инициатив­ ными. Настораживают ответы на вопрос: имеешь ли комсо­ мольское пору-чение. Почти треть опрошенных ответила от­ рицательно. Многие подробно высказа­ лись по вопросу организации собраний. Инженер Герман на­ писал: «Собрания будут инте­ ресными тогда, когда их реше­ ния претворятся в жизнь». А копировщица Окунева считает, что «необходимо находить бо­ лее актуальные темы и на со­ брания приглашать не только комсомольцев». Все опрошенные, за редким исключением, мявили, что со­ брания нельзя строить по шаб­ лону. Порой можно об.ходиться без докладчики и даже прези­ диума. Добиваться того, чтобы на собрания не было скуки, казенных слов, пустых вы­ ступлений, ничему не обязыва­ ющих решешй. Судя по ответам, еще не .вез­ де правильно организуется от­ дых. Многие написали, что чи­ тают книги, ходят в кино, в лес, иначе говоря, заполняют свой досуг сообразно своим ин­ тересам и наклонностям. И по­ лучается так, что в вопросах производства комсомол еще как-то влияет на парней и девчат, а за проходной завода или (фабрики они уже предо­ ставлены самим себе. Это серь­ езный упрек комитетам ВЛКСМ, которые пока еще робко пыта­ ются проводить культпоходы, различные дискуссии, другие мероприятия. Комсомольского ■вожака все опрошенные представляют оди­ наково. Прежде всего он дол­ жен быть активным, инициа­ тивным человеком. Кроме того, он обязан быть чутким и от­ зывчивым и обязательно кри­ стально чистым. Только тогда он сумеет повести за собой ком­ сомольцев. Ответы, ответы, ответы... В них озабоченность и заинтере­ сованность, желание видеть СБОЮ комсомольскую организа- ((ию более боевой и сплочен­ ной. В этом, вероятно, заиете- ресованы и все одиннадцать тысяч елецких комсо.чольцев. Наяипште же нам. что вы думаете по этим вопросам, вы­ скажите свои предложения,'мне­ ние. Давайте сообща решим, каким должен быть комсомоль­ ский вожак и как лучше про­ вести собрание, как лучше ор­ ганизовать отдых и прием в ряды ВЛКСМ, какие вопросы комсомольской жизни требуют быстрейшего разрешения.