Красное знамя. 1964 г. (г. Елец)

л 4иам—— ■■■■■■■■■«— ■■■■■■■■■■■■I Бывают встречи, которые не только долго живут в памяти, но и оставляют в жизни замет­ ный след. ...Это бы.ю девять лет назад. Мы — группа демобилизопан- нык воинов — собрались в во­ енкомате для оформления доку­ ментов. Мое внимание привлек высокий смуглолицый бравый старшина. На нем ладно сиде­ ла морская форма, в глазах — море доброты. Потянуло к нему. Знакомимся; — Николай. — Саввин, Петр, — рекомен­ дуется он. Разговорились, — До службы на флоте тока­ рем работал на гидроаппарату­ ре. Люблю этот завод. Да и то­ варищей у меня там много. Воз­ вращаюсь туда. И вдруг как-то неожиданно спросил; — А ты куда думаешь пода­ ваться? Приходи-ка, братишка, на наш завод. Работать вместе будем. Идет? Не раздумывай. Богат завод умельцами. И вот я во втором механи­ ческом. Петр встретил меня, как старого знакомого. — Молодец, что пришел к нам. ■ а » в в а в в в ч а в вм а в » н в а а вм в » н а в в » а а а в * в в в а а ;ан > а ан вм в в а в а в а в | а в в а в п а» в я а а в а а а а а 'в а я в в в в в я в в в а т в в п в в т в а в а в в т в в в в в я в в в в в в а 1 Щедрый душой А вот и мой «ДИП-300». Обра­ батываю на нем гидробаки. Проработал я с П. Саввиным в одном цехе несколько лет. И видел, как изо дня в день росло уважение коллектива к нему. На заводе говорили: — Золотые руки у парня. И не только руки. Сердце го­ рячее и доброе. Он хорошо уме­ ет увлекать своей работой дру­ гих, вдохновлять словом и делом. Петр всегда в курсе всех дел цеха, вникает в каждую мелочь, вовремя приходит на помощь тем, кто в ней нуждается. Ему, как говорится, до всего дело. Да и не может иначе поступать Петр Саввин, коммунист. И лю­ ди тянутся к нему. Идут за ним. Доверие народа — большая честь. Оно и было оказано Пет­ ру. Его избрали председателем цехкома. Рабочих подкупило в нем то, что он мог по-братски за­ глядывать в душу людям. День становился все более и Идущие в п е р е д и в корыто сыплется синеватая стружка. Уверенно поет свою песню мотор. Готовые детали ложатся одна за другой. У стан­ ка — Алексей Шамрин. Около пего не часто ув.идишь контро­ лера: совесть рабочего — вот его лучший контролер. ...Цех получил срочное зада­ ние. Как отличному специалис­ ту, Алексею поручили эту рабо­ ту. На другой день слесари, по­ лучив готовые детали, спроси­ ли: — ' Кто изготовил? Мастер участка ответил: — Пора бы знать, что так ра­ ботает токарь Алексей Шамрин. Четвертый год трудится на элементном заводе коммунист А. Шамрин. Много хорошего сде­ лал он для завода. За это вре­ мя многим передал свое мастер­ ство. Но, обучая других, помнит и о себе. Он студент - заочник техникума, успевает и учиться, и добросовестно выполнять раз­ личные общественные поруче­ ния. Валерий Шевченко заливал бетон неравномерно. Образова­ лись трещины. Федор Алексеевич посмотрел из-за спины парня, сказал: — Стоп, Валерий. Отойди-ка в сторонку да погляди. Теперь бетон заливал армату­ ру ровно. Федор Алексеевич об­ тер широкие ладони о штаны, заметил: — Не торопись. Старайся, чтоб площадка ровная и единая получалась. Трещинка в бетоне к разрыву приведет. Вот так-то... И пошел дальше бригадир СУ-3 Федор Алексеевич Солодовни­ ков, коммунист, беспокойной души человек. Коллектив у не­ го большой, крепкий, и каж ­ дый из парней чем-то обязан ему. Одного работать научил, другого учиться сагитировал, третьего с женой помирил... Так вот и идет по жизни Федор Алексеевич, оставляя след на земле (он строил сахарный за­ вод) и добрую память у людей. более загруженным. Но Петр обязательно находил время по­ беседовать с человеком о семье и работе, учебе и интересах, пла­ нах на будущее. Узнал как-то Петр, что у ра­ бочих цеха супругов К. разлад. Заволновался, забеспокоился. Обратился к товарищам по тру. ду: — Нет, нельзя допустить, что­ бы распалась хорошая семья. И коллектив заботливо отнес­ ся к судьбе супругов К. Помог им разобраться в семейных от­ ношениях, наладить их. Время было потрачено недаром. Супру­ ги К. живут дружно, тепло, с благодарностью вспоминают П. Саввина. Да, влияние быта на произ­ водство огромно. В самом деле, не ладится что-то в семье — и настроение у рабочего не то. Заметит Петр, что пришел чело­ век не в настроении, подойдет, расспросит, поможет. Он всегда твердо стоит на страже интере­ сов рабочих и производства. До сих пор памятно П. Сав­ вину то партийное собрание, на котором его избрали секрета­ рем. На нем он как бы держал особый экзамен на зрелость пе­ ред коммунистами. Не представлял до этого Петр, что партийная работа — это ог­ ромный труд. Если разложить по полкам, что «должен» и что «обязан» секретарь парторгани­ зации, то огромного хранилища будет мало. В первое время стремился все сделать сам. Но времени не хва­ тало. Тогда стал опираться на помощников, которых в цехе нашлось немало. И дела пошли на лад. Не забывал учиться у тех, у кого были знания и опыт. Изучал людей и сам старался быть на высоте. И Петр обладал удивительной способностью ду­ шой понять и схватить главное в любом деле, умением уцепиться за самое основное, нужное. « » * Талант организатора и воспи­ тателя еще ярче раскрылся, ког­ да по рекомендации партбюро лучшего токаря назначили ма­ стером участка. Энергично взял­ ся за дело коммунист Петр Фи­ липпович Саввин. Ему нередко приходится быть и технологом, и экономистом, и конструктором, а то и самому становиться за станок, если у кого что-нибудь не ладится. Почувствовал, что знаний ма­ ловато. Решил заочно учиться в ВУЗе. Но не тут-то было. В одном из институтов не разгля­ дели в парне незаурядных спо­ собностей, отказали: мол, по кон­ курсу не прошел, балла не хва­ тило, Но настойчивость, страст­ ное желание овладеть знаниями дали результаты. Ныне Петр за­ очно учится в институте. 1руд- но? Да. Днем и вечером — в цехе, а ночью — за книгами. Находит время и побывать у ра­ бочих дома. ...Слесарь - сборщик Алексей Лосев часто прогуливал. В чем причина? Мастер решил сходить к нему домой. И здесь-то выяс­ нилась нерадостная картина. Алексей частенько, выпив, не яв­ лялся на работу. Из-за этого ссорился с женой. А в цехе отго­ варивался, что, дескать, дома были неотложные дела. Петр строго, но в то же время по-то­ варищески, поговорил с рабо­ чим. Эта беседа не прошла бес­ следно. Алексей стал строже от­ носиться к себе, производству, изменил отношение к семье. Ну, а тот, кто не сделал выво­ да из этого случая? Ему при­ шлось держать ответ перед кол­ лективом, цеховым комитетом. Так было и со слесррем-сборщи* В коллективе автогаража лавского рудника карьероуправления хорошо знают газоэлектро- €варщика Ивана Гавриловича Хлыстова. Он один из старейших производственников, трудится здесь уже восемнадцать лет, добросовестно относится к порученному делу, справляется с заданиями. ком Николаем Лобовым. Мастер заметил, что он пришел на сме­ ну нетрезвым. Его сразу же вызвали на заседание цехкома. Разговор был суровым. Беседо­ вал с нарушителем и Петр Фи­ липпович. Рабочему в тот день пришлось услышать немало горь­ ких, но строгих и справедливых слов. Он дал обещание подоб­ ных фактов не допускать. Это не успокоило ни мастера, ни членов комитета. Они каждый раз ин­ тересуются поведением Николая и других нарушителей, их рабо­ той, беседуют с ними. Лобов стал подтянутым и проступков не совершает. Сплачивают коллектив и хоро­ шие привычки. Так, по инициа­ тиве мастера коллектив участка организовал теплые проводы то­ каря Леонида Лаврищева в Со­ ветскую Армию, вручил ему па­ мятный подарок. Перед праздни­ ком Великого Октября послали поздравительные телеграммы во­ инам — бывшим рабочим цеха. А уж если кто заболел — тому особая забота. « « » Раньше, чем у других, начи­ нается рабочий день у П. Сав­ вина. Первым приходит на сме­ ну, последним уходит, а то и за­ держится — помочь надо... Осо­ бенно внимателен к новичкам, малоопытным рабочим. Таким, как молодой токарь Иван Вол­ ков, времени побольше уделит, поможет наладить работу. Трудоемкой и малопроизводи­ тельной была обработка цилинд­ ров для химических лубрикато­ ров. Решил Петр сходить на аг­ регатный, посмотреть, как там обрабатывают свои цилиндры раскаткой. Пригласил с собой технолога секретаря парторга­ низации Василия Саввина и то­ каря Михаила Щекина. Пошли, присмотрелись, да и создали свое приспособление. Оно намного облегчило труд рабочих, дает еще более высокий класс часто­ ты, что сказалось на повышении качества изделий. Производи­ тельность труда возросла почти в пять раз. Прошло некоторое время, и слесари • сборщики химических лубрикаторов обратились с просьбой уменьшить норму вре­ мени на выполнение этой опе­ рации. Вместе с мастером ищут но­ вые пути снижения трудоемко­ сти изделий блоков МГ-143 и ра­ бочие. В результате повысилась производительность труда и здесь. На участке коллективно решаются все вопросы. Вместе подводят итоги выполнения за­ даний, обязательств. Рабочие очень взыскательны друг к дру­ гу. И П. Ф. Саввин хорошо по­ нимает, что план выполняется не ради плана, а ради человека, чтобы жизнь его была обеспечен­ нее, культурнее, интереснее. Коллектив участка борется за высокое звание коммунистиче­ ского. В ходе соревнования ме­ няются порядки, иными стано­ вятся люди, да и сам мастер, ко« торый щедро делился с другими всем, что знает и умеет. И хо­ рошо, когда в трудную минуту рядом такой товарищ и друг. Н. ЩЕКИН . токарь завода гидроаппаратуры. Завод медицинского оборудования одно из передовых предприятий города. Его коллектив хорошо справляется с планом, не раз выходил победителем в социалистиче­ ском соревновании, за что е.чу присуждалось переходя­ щее Красное знамя горкома партии и горисполкома. Эти успехи стали возможны благодаря самоотвержен­ ному труду рабочих, специалистов и служащих, развер­ нувшемуся соревнованию, внедрению нового, передово­ го. И во всем этом немалая заслуга партийной органи- вации, наших коммунистов, которые по праву являются правофланговыми борьбы за технический прогресс. Особенно много ими сделано по химизации производст­ ва, чей коллектив уже занимается два года. Практика показала, что использование химических материалов способствует повышению всех технико-эко­ номических показателей. В сравнительно короткий срок удалось освоить изго­ товление ряда важных деталей из пластических масс. Так, например, краны, вырабатываемые ранее из лату­ ни, теперь делаем из капрона. В результате отпали та- ~ операции, как товарная обработка, полировка, по- ПРАВОФЛАНГОВЫЕ крытие. С применением волокнита при выпуске махо­ вичков полевых установок, вытачиваемых ранее из за­ готовок, стали ненужными литейные операции и меха­ ническая обработка. Сейчас свыше шестидесяти деталей различных наиме­ нований изготовляем из пластмасс, чему способствова­ ли энтузиасты — люди пытливые, инициативные, ини умело решали технические вопросы, вносили свои кор­ рективы, давали путевку в жизнь все новым и новым деталям из пластмасс. Среди тех, кто повседневно настойчиво внедрял химические материалы, коммунисты технолог т. Фо.чи- чев, начальник цеха т. Назаров, мастер т. Чурсин, на­ ладчик прессов т. Казарин, токарь-инструментальщик т. Першиков и другие. Личным примером они вдохновля­ ли беспартийных товаритеп. которые также активно участвуют в большой и кропотливой работе по приме­ нению пластических масс в изготовлении оборудования, предназначенного для лечебных учреждений страны. Следует также сказать, что это позволяет нам не только экономить средства, повышать качество и долго­ вечность изделий, но и добиваться, чтобы они были красивыми, легкими и добротными. Все, что сделано коллективом, является началом боль­ шой работы по химизации производства. Радуясь ус­ пехам, мы не останавливаемся на достигнутом, не жа­ леем сил для выполнения сложных задач, стоящих перед нами. В будущем году намечено проведение новых экс­ периментов по замене крупногабаритных корпусных де­ талей пластмассовыми, применению эпоксидных смол и т. д. Можно не сомневаться, что рабочие и специалисты предприятия будут еще настойчивее внедрять в произ­ водство химические материалы. С. Букарев, главный технпл..г завода медицинского опору дования.