Красное знамя. 1964 г. (г. Елец)

Красное знамя. 1964 г. (г. Елец)

Застрогое срОлюдениетрудового законодательства в решениях XX II съезда КПСС «ридается большое значение дальнейшему укреплению социа­ листической законности и все­ мерной охране прав советских граждан. Важнейшим конституционным ■ нравом граждан является право на труд. Оно строго охраняется таковом. Хотя в нашем обществе нет оснований для возникновения конфликтов между работника­ ми предприятий, организаций, учреждений и руководителями, все-таки до сих пор еще возни­ кают споры по поводу наруше­ ния отдельными руководителями трудовых прав граждан. Елецкому городскому народ­ ному суду приходится рассмат­ ривать немало дел, связанных с нарушением трудового законо­ дательства при увольнении. Только в 1964 году нами рас­ смотрено 67 дел по искам о вос­ становлении на работу. В двад­ цати пяти случаях увольнение признано незаконным, а лица восстановлены на работе. Незаконное увольнение работ­ ников допускали руководители известкового завода, фабрик ме­ бельной, швейной индпошива, хлебокомбината, автохозяйства I н других предприятий. Большое количество наруше­ ний трудового законодательства допускалось при увольнении по сокращению штатов, за систе­ матическое нарушение трудовой дисциплины, за прогулы. При увольнении по сокращению щта- тов администрация и фабрично- к заводские, местные комитеты ' в отдельных случаях несерьезно подходят к обсуждению канди­ датур, представленных к уволь­ нению, и уволенными в таких случаях оказываются лица, име­ ющие преимущества перед ос­ тавшимися на работе. Так, Шавков Георгий Георги, евич с 1948 года трудился на Елецком известковом заводе сначала на разных работах, а с 1951 года — конюхом. 20 фев­ раля 1964 года он уволен по со­ кращению штатов. Считая такое решение неправильным, Шавков обратился в суд. В судебном заседании было установлено, что при увольнении Шаякова не было принято во внимание, что он имеет преиму­ щество перед оставшимся на ра­ боте конюхом Голубевым. Шав. ков длительное время работал да заводе. На своем иждиве­ нии имеет больную жену и пре- ' етарелую тетку и является един­ ственным кормильцем семьи. К своим обязанностям относится добросовестно. Конюх Голубев работает на заводе только с 1957 года, по­ лучает пенсию, живет вдвоем с женой, которая также получает пенсию. При таких обстоятель­ ствах суд признал увольнение Шавкова неправильным и вос­ становил его на прежней рабо­ те с оплатой за вынужденный прогул. Для увольнения работника за систематическое неисполне­ ние своих обязанностей или си­ стематическое нарушение трудо­ вой дисциплины (п. 2, ст. 47 Ко­ декса Законов о труде) необхо­ димо наличие следующих усло­ вий; чтобы проступки были связа­ ны с неисполнением обязанно. стей по трудовому договору или правилам внутреннего распоряд­ ка; чтобы нарушения носили си­ стематический характер; чтобы к такому работнику ра­ нее применялись меры общест­ венного или дисциплинарного воздействия и если эти меры оказались безрезультатными. Несмотря на это, во многих случаях за неисполнение обязан­ ностей или нарушение трудовой дисциплины увольняются ра­ ботники, допустившие такой про­ ступок впервые, а также те, к которым ранее не принимались меры воздействия. Например, Киреев Александр Алексеевич работал охранником на элеваторе. Он был уволен за то что 2 декабря 1963 года на один час оставил караульное помещение. При рассмотрении заявления Киреева суд установил, что он, хотя и допустил нарушение трудовой дисциплины, уволен с работы неправильно, поскольку раньше взысканий не имел, к по­ рученному делу относился доб­ росовестно, за что поощрялся. С учетом этого Киреев восстанов­ лен на работе. При увольнении за прогул ад­ министрация в отдельных случа­ ях не проверяет причин невыхо­ да на работу и увольняет лю­ дей, допустивших прогул по ува­ жительной причине. Так, работница станции Елец Зацепина была уволена за про­ гул с 4 по 7 декабря 1963 года. При рассмотрении ее заявле­ ния суд установил, что это вре­ мя она болела и была на приеме у врачей. Поэтому отсутствие Зацепиной на работе было вы­ звано уважительными причина­ ми. Суд восстановил ее в преж­ ней должности. Увольнение по инициативе ад­ министрации во всех случаях должно производиться только с согласия фабрично-заводских, местных комитетов, и отказ ФЗМК дать согласие на уволь­ нение работника администраци­ ей обжалован быть не может. Но в практике имеют место случаи, когда вопрос об уволь, нении ставится перед админист­ рацией общим собранием кол­ лектива, общественной или пар­ тийной организацией, а админи­ страция на этом основании из­ дает приказ об увольнении, не обращаясь за санкцией в ФЗМК. Такое увольнение является не­ законным. Без согласия местного коми- тета был уволен работник меж­ областной торговозакупочной базы Роскоопсбытсекции Гри­ шин. Как видно из приказа, он уволен на основании решения партийного собрания за непра­ вильное поведение в быту, ос­ корбление директора базы и се­ кретаря парторганизации. По­ скольку такие основания уволь­ нения законом не предусмотре­ ны, администрация базы не име­ ла права увольнять Гришина на основании решения партийного собрания и без согласия местно­ го комитета. Увольнение Гриши­ на судом признано неправиль­ ным. Законом установлен особый порядок увольнения несовершен­ нолетних. В соответствии с пунк­ том 6 Положения комиссии по делам несовершеннолетних для увольнения их. кроме согласия ФЗМК, требуется обязательно согласие комиссии. Увольнение без их согласия является неза­ конным. Так, судом был восста­ новлен в прежней должности рабочий паровозного депо несо­ вершеннолетний Макарцев, уво­ ленный без согласия комиссии по делам несовершеннолетних. Незаконное увольнение тру­ дящихся ущемляет трудовые права граждан и приносит боль­ шой материальный ущерб на­ шим предприятиям, организаци­ ям и учреждениям. Только в 1964 году в пользу незаконно уволенных было взыскано с предприятий, организаций и уч­ реждений около тысячи руб­ лей. Руководители предприятий и другие должностные лица долж­ ны знать, что незаконное уволь­ нение рабочих и служащих вле­ чет не только восстановление их на работе, но и привлечение лиц, виновных в незаконном увольнении, к материальной от­ ветственности. Так были взысканы в пользу предприятий суммы, подлежа­ щие выплате незаконно уволен­ ным, с директоров горпищеком- бината, кондитерской фабрики и некоторых других. Кроме того, статья 138 Уго­ ловного кодекса РСФСР преду­ сматривает уголовную ответст­ венность должностных лиц за некоторые случаи нарушения трудового законодательства об увольнении. Наряду с перечисленными фактами незаконного увольне­ ния трудящихся народному су­ ду приходится встречаться с заведомо необоснованными тре­ бованиями отдельных работни­ ков о восстановлении на рабо­ те. Такие работники признают только свои права и забывают о своих обязанностях перед об­ ществом. В июле 1964 года в народный суд обратился с иском о восста­ новлении на работе бывший ра­ бочий 7-го цеха элементного за­ вода Абросимов Анатолий Семе­ нович, уволенный за неисполне­ ние своих обязанностей. Заведо­ мо зная, что он уволен правиль. но, и желая как-то повлиять на исход дела, обливал грязью ру­ ководителей цеха и обществен­ ных организаций, обвиняя их в предвзятом к нему отношении, хвалил себя, как лучшего рацио­ нализатора и рабочего, жало­ вался, что его умышленно ущем­ ляют в заработке. Чтобы правильно разобраться в обстановке, в которой работал Абросимов, суду пришлось пе­ ресмотреть много бумаг, отры­ вая для этого от дела работни­ ков цеха. На собрании рабочих, которое было проведено в цехе с целью выяснения мнения товарищей об увольнении Абросимова, никто не сказал о нем доброго слова. Все говорили, что он любил толь­ ко деньги, отказывался выпол­ нять работу, если она невысо­ ко оплачивалась. Абросимов не признавал товарищей, с их за­ мечаниями и советами не счи­ тался. С I по 18 июля Абросимов во­ обще ничего не делал, заявляя, что его не устраивают расценки, что работать он не будет, а день­ ги все равно получит. Народный суд признал уволь­ нение Абросимова правильным и в иске о восстановлении на ра­ боте ему отказал. Видимо.таким, как Абросимов, следует усвоить, что их стремле­ ние дать государству поменьше, а урвать от него побольше, по­ лучит должный отпор от их же товарищей, которые дорожат честью рабочего, и сломится о силу закона, охраняющего инте­ ресы только честно и добросо­ вестно относящихся к труду граждан. М. КРУГЛОВА, председатель елецкого городскогв народного суда. Рабочие южных речных ворот советской столицы с большим уважением говорят о трудовом мастерстве талантливого немец­ кого народа. Вот.уже семь лет в порту под эксплуатацией нахо­ дится плавучий портальный кран маоки «Блейхерт», изготовлен­ ный на промышленном предпри­ ятии в городе Лейпциге Гер. майской Демократической Рес­ публики. По СЛОВЭ 1 М членов эки­ пажа, сложный, но удобный в обращении и надежный агрегат помог им погрузить н разгру­ зить сотни судов. А количество песка, добытое за это время с его помощью со дна Москеы- реки, равняется по объему поч­ ти двум пирамидам Хеопса. Вот такие замечательные машины строят для Советского Союза в братской республике. Московские речники радушно принимают у себя друзей из ГДР. В гостях у тружеников порта побывали представители немецких речников. Сердечной была встреча с группой арти­ стов На верхнем chhi > h , c . э к и п аж ^ портального крана шлет горячей J това 1 рищеский привет портов»- t кам Германской Демократиче­ ской Республики. На нижнем снимке: порталъ ный кран из ГДР за-раба«й. На стройках се AVил еm к и JEC j i io ч : 1 C п я т и м о р я м Остался позади небольшой городок Вытегра. Автомашина мчится по живописным вологод­ ским местам. Вдруг вдали воз- иикает удивительная картина. Ио ироеторам полей и лугов, слов­ но в сказке, движется многопа­ лубный белоснежный корабль. Сначала показались мачты, за­ тем труба, наконец, весь корпус огромного теплохода. Он вели­ чаво покидал шлюз и выходил на простор водохранилища, со- вданного людьми среди лесов и болот. Мы уже давно называем Мос­ кву и Ленинград портами пяти морей.И это в обшем-то справед­ ливо. Беломорско-Балтийский и Волго-Донской каналы позволи­ ли судам проходить по внут­ ренним водным магистралям к Балтийскому, Белому, Каспий­ скому. Азовскому и Черному мо­ рям. Но то были небольшие реч. ные суда. .А здесь огромный мор­ ской корабль! Старая Мариинская система с ее узкими каналами, деревянны­ ми шлюзами и ручными приво- • ами не способ) 1 а была пропус­ кать coHiicMOHHbie большие ко ­ рабли. Волжские суда еще в прошлом году вынуждены были причаливать в Череповце, откуда грузы переваливались на неболь­ шие «Мариинские» суда и баржи. Чудо техники X IX века — Ма- риинка к середине XX века без­ надежно устарела, стала «уз­ ким местом», тормозом для даль­ нейшего развития советского реч­ ного транспорта. Претворяя в жизнь Программу КПСС, в которой предусмотрено создание единой глубоководной транспортной системы в европей­ ской части страны, советские гидростроители одержали новую славную победу. Через вологод­ ские леса и топи они прорубили новую, по-настоящему морскую трассу Волго-Балтийский ка­ нал. Это — одно из крупнейших гидротехнических сооружений мира. Общая протяженность пу­ ти 361 километр. Из них'295 ки­ лометров занимают водохрани­ лища и 66 километров — искус­ ственные каналы. Волго-Балг в четыпе с половиной раза длин­ нее Панамского и в два раза длиннее Суэцкого каналов. Трас­ са его начинается у Онежского озера, проходит параллельно Вытстре, преодолевает водораз­ дел между ней и Ковжей и за­ тем следует по Ковже, Белому озеру, Шексне, чтобы у Черепов­ ца соединиться с Рыбинским во­ дохранилищем. Подвиг строителей Волго-Бал- та трудно переоценить. Среди дремучих лесов построены слож­ ные гидроузлы, оборудованные самой совершенной техникой и ■автоматикой, сооружены плоти­ ны с водосбросами, дамбы На строительстве действовали 60 земснарядов, гидромониторных установок и землечерпалок. Из зоны затопления перенесено око­ ло 10 тысяч домов. Десятки на­ селенных пунктов, более пяти­ десяти вологодских колхозов пе­ ременили свои адреса. Новая Волго-Балтийская вод­ ная магистраль еще не принята государственной комиссией. Но она уже действует с начала на­ вигации. В этом году по Волго. Балту будет доставлено грузов на одну треть больше, чем пере­ возилось по старой .Мапии 1 НСкон системе. С юга на север идут донецкий уголь, металл, нефть, соль, зерно, серный колчедан, а с севера на юг — лес, пиломате­ риалы, железная ру.та. апатито­ вый и нефелиновый коштентра- ты. к 1970 году перевозки уве­ личатся в десятки раз. По предварительным подсче­ там, Волго-Балт позволит еже­ годно экономить на перевозках 19 миллионов рублей. Но увеличение перевозок на­ роднохозяйственных грузов де­ шевым водным путем — это только одна сторона дела. Не менее важно то, что крупнотон­ нажные суда проходят теперь водный путь без перевалки гру­ зов в Череповце. Волго-Балт позволяет также эксплуатировать теплоходы так называемого смешанного плава­ ния, которым одинаково доступ­ ны и реки, и моря. Недавно та­ кой смешанный рейс по морям и рекам осуществил теплоход «Балтийский-18» Беломорско- Онежского пароходства. Приняв в Мурманске на борт 1.700 тонн апатитового концентрата для Сумгаитского суперфосфатного завода, корабль преодолел путь в 5.630 километров по Баренце­ ву и Белому морям, Беломорско- Балтийскому водному пути, Впл- го-Балту, по Волге до Астрахани и по Каспийскому морю до Ба­ ку за 15 суток 8 часов. Экономи­ сты подсчитали, что доставка каждой тонны апатитоввгв квв- центрата водой обошлась ■» 4 рубля 22 копейки дешевле, чаи по железной дороге. На обратном пути «Балтнй. ский-18» доставил рыбакам Мур­ манска баскунчакскую соль. Пе­ ревозка водным путем каждай тонны соли обошлась дешевле ва 7 рублей 82 копейки. Речной тея- лоход успешно преодолел шторм в Баренцевом море и сильный ветер на Каспии. Волго-Балт открывает вут» сухогрузным теплоходам и тан­ керам грузо'подъемностью в тр» и пять тысяч тонн. Такие еуда скоро станут обычными для этой магистрали. Трасса Волго-Балта проходит по красивейшим местам нашего вологодского Севера, вблизи от всемирно известных памятников древнерусской архитектуры. Та­ ким образом, Волго-Балт откры­ вает широкие возможности дли дальнейшего развития туризма. Замечательное сооружение ее- мнлеткн, ключ к пяти морям— Волго-Балт успешно начал свою трудовую жизнь на благо Совет­ ского народа, В. СОРОКИН. «юоооооаоааааооаооаоаааоооаоаааааааоааоаааоаоааааааааооаосаоааооаааааоапоапоас.аайаоааааааааоаааоааоааооаоаооаооааоаааоааоаоаааааоаоооаооаооазоаааоооаааааааааоаооаоааоаотки

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz