Красное знамя. 1964 г. (г. Елец)

Все новое, хорошее—на вооружение! Электрохимики являются ини­ циаторами МН 0 П 1 Х патриотиче­ ских починов, запевалами раз­ нообразных хороших дел. Они успешно разрабатывают и осваи­ вают новые химические источ­ ники тока и нестандартное обо­ рудование для элементной про­ мышленности, которые пользу­ ются спросом даже за грани­ цей. Однако при подготовке к серийному выпуску батареи «Крона-ВЦ» у них возникли трудности. Их преодолению ель- чанам пришлось поучиться у друзей-уральцев — работников завода «Уралэлемент». Недавно группа рабочих и специалистов возвратилась оттуда, как гово- 3 рится, вооруженная опытом. Скоро производство очень нуж ­ ных батарей «Крона-ВЦ» и в Ельце пойдет полным ходом. Своими впечатлениями о по­ ездке в город Верхний Уфалей мастер т. Шунайлова вместе с други^га поделилась с елецки­ ми электрохимиками на страни­ цах многотиражной газеты «Энергия». Думается, что они представляют определенный ин­ терес и для читателей «Крас­ ного знамени», трудящихся ин­ дустриального Ельца. По приезде на «Уралэлемент» нашим электрохимикам прежде всего бросилась в глаза высо­ кая культура производства. Все 3 рабочие владеют смежными про- ■ фессиями, имеют глубокие зна- 3 ния по технологии, строго со- ■ блюдают чистоту и порядок. Каждьй! производственник не­ сет личную ответственность за выполняемую им операцию и соблюдение технологического процесса. Контролеры на уфалейском заводе имеются только там, где нужна стопроцентная проверка изделий. Весь коллектив цеха работает по единому бригадно­ му наряду, а оплата труда про­ изводится по количеству годных батарей, сданных на склад или принятых отделом техническо­ го контроля. В единый наряд включены слесари и электри­ ки, которые трудятся сдельно, как и все, только им добавляет­ ся 15 процентов заработка. Они заинтересованы в выполне­ нии плана, а поэтому занима­ ются сборкой батарей или дру­ гими операция.чи, когда у них нет «своей» работы. На «Уралэлементе» есть и гря.тные производственные уча­ стки, но здесь не увидишь ни одного чумазого человека. Нет здесь и людей, болтающихся без дела, бегающих в рабочее время по буфетам и магазинам. Обеден­ ные перерывы соблюдаются стро­ го, график, составленный для цехов и участков, не наруша­ ется. Ни на территории, ни в столовой не встретишь произ­ водственников в халатах, в том числе и в белых. Столовая небольшая, но работает четко. Металлических тарелок и в по­ мине нет, а вилок и ложек (да­ же чайных!) хватает на всех. Разнообразные блюда вкусны и питательны, о чем свидетельст­ вуют отзывы в книге жалоб и предложений. Руководители за­ вода вплоть до директора обеда­ ют в столовой вместе с рабо­ чими. Быть может, поэтому в ней нет толкучки в очереди, никто не нарушает порядка, еди­ ного для всех. Нас удивило, подчеркивают тт. Шунайлова, Туленинова, Крючкова, малое число на «Уралэлементе» инженерно - технических работников и слу­ жащих. В одном из цехов, на­ пример, на 262 рабочих прихо­ дится один технолог, четыре ма­ стера, три служащих и столь­ ко же неосвобожденных брига­ диров. Начальников меньше, чем у нас, а порядка больше. Это, очевидно, тоже достойно подражания. Поездка в Верхний Уфалей группы работников элементного завода была полезной и интерес­ ной не только в области произ­ водства, но и быта. Даже то не­ многое, о чем рассказано в этой корреспонденции, может быть взято на вооружение на предприятиях Ельца, заставит кое-кого призадуматься. В наше время творческих по- искО'В, дерзаний все новое, пе­ редовое, хорошее должно при­ обретать силу закона. И тогда быстрее удастся решить зада­ чу создания материально-техни­ ческой базы коммунизма. Н. ДОРОХИН, нештатный корреспондент «Красного знамени». БОЛЬШОЕ СПАСИБО! Кончился учебный год. Те­ перь у нас среднее образова­ ние. Всем, кто связан с команди­ ровками, занят вечером рабо­ той на фаб])ике или заводе, очень хорошо учиться в заочном от­ делении ШРМ Я: 1. Мы благодарны Ко.чмунисти- ческой гяртии и Советскому нрав 1 итмьгтву , что у нас есть много разных форм учебы, что мы, советские люди, можем учиться без отрыва от произ­ водства. Мы благодарны и первым по­ мощникам в учебе — нашим учителям Ирине Константинов­ не Косяковой, Михаилу Ивано­ вичу Гаврилову, Клавдии Ни­ колаевне Кузнецовой, Нине Зи­ новьевне Усачевой. С. Иванова, Т. Саввина, Т. Попова, Т. Яковлева и другие выпускники ШРМ Я: 1. Коллектив механического цеха № 3 завода гидроаппаратуры по­ лучил важный заказ — изготовить магнитные сепараторы для про­ катных станов предприятий Липецка, Саратова и Кузнецка. Про­ изводственники энергично взялись за дело и успешно справились с заданием. В этом немалая заслуга слесарей-сборщиков. На снимке мы видим их бригадира Николая Петровича Коваленко (справа) и сборщика Алексея Васильевича Мещерякова. Сейчас ста­ ночники цеха трудятся с подъемом, многие перевыполняют нормы выработки. Комсомольская жизнь Прожектором контроля 8 ответ 'на пркЗЫ 1 В партии посто(»нно освещать прожектором камм|уни'стического контроля все участки народного хозяйства комитет ВЛКСМ ва­ гонного депо создал отряд «КП». Во главе его стоит штаб, в который вошли самые актив'ные комсомольцы. Год — срок небольшой. Но «прожектористы» проделали немалую работу. Про,вели семнадцать рейдов. Заботилюь об охране изотермических ‘вагонов, вели борьбу с простоями их в текущем ремонте, за сбережение внутреннего оборудова- «ия вагоноа-ледннк'ов. Известно, что нарушители трудовой дисципли­ ны, пьяницы, бракоделы и прогульщики наносят большой вред производству. Против них-то и на- |П 1 рав'или свои лучи «прожектористы». Простушки таких людей вьжосились на суд общественности, обсуждались на рабочих, профсоюзных и комсо­ мольских собраниях. Борьбе с уродливыми явлениями была подчи­ нена и стен 1 ная печать. Каждый сл»учай неправиль­ ного поведения, прогула или опоздания, выпуска брака и т. д. критиковался в «Колючках», сатири­ ческих листках «КП», стенной газете. Кроме того, карикатуры 'на того или 1 иного работника, поме­ щенные в сатирическом листке, фотографируются и отсылаются домой родственникам. Такой метод дает положительньж результат. Тот, кто попал на острие пера, да на него еще «полюбовались» родные, старался больше не совершать лростул 1 КОв. Соблнадение техники безопасности — одно из главных условий, без которого нельзя успешно трудиться. А с этим в вагонном депо неблагопо­ лучно. Отсюда и траамы. На своем заседании штаб «КП» решил провести ряд мероприятий. Были выявлены причины нарушения техники бе­ зопасности. «Прожектористы» добились устране­ ния многих недостатков в этом деле и привлече- Н 1 -Я к ответственности тех. кто нарушал правила. Комитет ВЛКСМ постоянно направляет работу «КГ?». Отряд «прожектористов» включился в ор­ ганизацию сорев!нования за коммунистический труд среди комсомольцев и молодежи смен и цехоь. Ими выпущено много «молний», посвя­ щенных передовым производегвенник ам, раоска- зано об их опыте работы, от них доставалось «на орехи» тем, кто мешал вьгсокопроиэводитель- ,но трудиться разведчикам будущего, и тем, кто не вьтолнял заповедей, обязательств. «КП» уча­ ствует в оформлении и заполнении Досок пока­ зателей. Итогам сорев‘нования за месяц посвя­ щается красочно оформленный стенд «Наши пе­ редовики». Он вывешивается на видном месте. Маяии производства пропагандируются в стен­ ной печати кгПрожектористы» не проходят мимо штурмов­ щины, причин, порождающих ее. Действительно', депо в конце каждого месяца лихорадило v(3-3d того, что не хватало объектов ремонта. Штаб «КП» оказал большую помощь партийной и ко1м'оомольской организациям, р,уко 1 ВОДств 1 у депо. Проводимые рейды обеспечили своевременную подачу грузовых вагонов на ремонт, вьрполнение плана равномерно в течение месяца. «Прожектористы» также обратили серьезное внимание на внедрение новой техники. Было вы­ явлено, что ряд приспособлений и машин, кото­ рые смогли бы облегчить труд рабочих, повысить его лроиэвО'Д^'тельность, бездействовали. Все это сфотографировали и вывесили на видньгх местах. На эти замечан 1 '>я правильно реагирова 1 Л 1 и руко­ водители депо. Те, кто тормозил внедрение новой техники, понесли наказание. Много нового обору­ дования было пущено в эксплуатацию, в старое —рек онструHipyется. Лро<водятся рейды и по повышен 1 ию культуры |Производства, чистоте в цехах и на рабочих мес­ тах. По ннициати'ве штаба «КП» и под руководст­ вом комитета ВЛКСМ комсомольцы устраивают вооюреоники и субботники. В них участвуют и по­ казывают пример в наведении порядка члены ко ­ митета ВЛКСМ и штаба «Комсомольский прожек­ тор». Много полезных дел на счету «прожектористов» депо. И главное то, что они не бросают нача­ того, а доводят его до конца. Своими руками устраняют неполадки, во всем показывают при­ мер молодым вагонникам. К. Михайлов. ---------- --------------- Рекомендует коллектив На заводе «Проокекторные угли» состоялось необычное собра- ние. Электроугольщики вручили группе своих производственников рекомендации для поступления в Харьковский политехнический институт. Большого доверия коллектива удостоены мастер Владимир За- нин, контролер Людмила Чумакова, сборщица Валентина Бриди- хина, инструктор производственной гимнастики Анатолий Соро- KiHH и контрольный мастер Валентина Трофимова. В годы учебы предприятие будет платить им повышенную сти- пендК'Ю. Пройдет пять лет, и молодые инженеры, вооруженные знаниями, вернутся на родней завод. В. Степанов. в порядке помощи Каждый день по дороге, ве­ дущей к строительной площадке сахарного завода, один за дру­ гим мчатся автобусы. Доехав до проходной, машины останавли­ ваются. -Прорабы С. Шалеев, Е. Се­ менов приветливо встречают п-р'иеэлсих. Разбив их по груп­ пам, каждой отводят определен­ ный участок работы. За последние дни многие кол­ лективы заводов и фабрик при­ няли активное участие в стро­ ительстве сах.чавода. Особенно многое сделали рабочие извест­ кового завода, швейных фабрик, учащиеся технической школы теплово-ч-никоБ. Они работали на совесть. Заслужили похвалу и благодарность работницы кон­ дитерской фабрики 3. Алфимо­ ва, 3. Само.хина, Н. Иесова, А. Гурова, А. Белых и другие. К сожалению, не все руково­ дители предприятий по-серьез- ному подходят к отбору людей на ударную стройку. С ликеро­ водочного завода, например, прибыла большая группа, но многие работали с ленцой, ука­ зания мастеров не выполняли. В. Суворов, заместитель начальника стройуправления Xs 3.