Красное знамя. 1963 г. (г. Елец)

СТРАНИЦА ПАРТИЙНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ВОСПИТАНИЕЧЕЛОВЕНА-ДЕЛОКОЛЛЕКТИВА РАВНЕНИЕ НА МАЯКОВ В обеденный перерыв двери красного уголка механосбо- рочного цеха апрегатного завода почти не закрываются. Сюда то и дело заходят рабочие. Вот в руках у одного из парней по­ является баян. — Из кинофильма «Нетюдда- ющиеся!»,— раздается девичий звонкий голос. Сверстники дружно подхва­ тывают песню: Мосты городские, огни заводские, Застава, где д р к мой живет,— Рабочей судьбою я связан с тобою. Знакомый мне с детства завод. Механосборочный цех — один из ведущих участков пред­ приятия. Здесь трудится свыше 400 человек. Среди них люди, виски которых уже посеребри­ ла седина, и молодежь, недав­ но окончивопая школу. Но всех объединяет одно стремление: работать сегодня лучше, чем вчера. Заместитель секретаря пар­ тийной организации мастер тер­ мического отделения Геннадий Михайлович Белянин тепло говорит 0 'передо‘в:иках произ­ водства, честь рабочего для которых превыше всего. Когда снова взметнулись гул станков и лязг металла, мы вы­ ходим из тесной комнатки на­ чальника цеха. Идем гуда, где кипит работа. Вот у токарного станка склонился юноша; Его взгляд сосредоточен, рз^и дей- СТВ 1 УЮТ уверенно. Это Евгений Третьжоз. Чувствуется, что он старательный. Такой не остано­ вится на нолп'утя. Это о нем не­ давно писала стенная газета «:Ко 1 МС|Омоле'Ц». Включившись в соревнование, Евгений на 130 процентов выполняет сменные задания. — Т ж и х людей у нас нема­ ло,— говорит Белянин, останав­ ливаясь у Доски почета. На ней целая галерея портретов пере­ довиков производства. Это сле­ сарь Михаил Чижиков, штам­ повщик Евгений Рощупкин, шлифовщик Иван Фетисов, те- карь Евгений Яковлев и многие ДРУше. В цехе настойчиво борются за почетное право называться коллективом коммунвстическото труда. Эта цель зовет людей вперед, поднимает чувство от­ ветственности за общее дело. Многие производственники, на­ пример, бригадир электросвар­ щиков Павел Бакулин, свер­ ловщик Рафаил Никифоров и другие, уже добились почетного звания. Они не только перевы- нолняют сменные задания, но и постоянно ищут пути дальней- щего повышения производи­ тельности труда. На счету у каждого немало рационализа­ торских предложений. Коллеаптив ачены мастера Виктора Трубицына первым на те знрия тл н откликнулся на пюизьта сокольцев повысить нормы выработки. Этому птиме- РУ последовали многие рабочие дптпих цехов. В этом большая заслуга коммунистов, маяков, кототыч поочвляют госгтарст- венный подход к делу- На них держат равнение и остальные рабочие. Цех добивается пере- ньш'оянеаия месячных заданий. ВЕРНЫМ КУРСОМ Успех коллектива в первую очередь зависит от того, на­ сколько добросовестно будет трудиться каждый рабочий. Ес­ ли один отдает делу все свои си­ лы и знания, а другой относит- ся к нему спустя рукава, дале­ ко не уйдешь. А в цехе есть еще и такие рабочие. Это объяс­ няется тем, что приходят новые люди, в большинстве своем под- ро-стжй. Отдельные из них еще не имеют трудовой закалки, не соблюдают дисциплины. Вот по­ чему в коллективе уделяют^яно- го внимания воспитательной ра­ боте, добиваются, чтобы каж ­ дый бО'лел душой за производ­ ство. Партийная организация, вмо- торой насчитывается свыше 20 человек, проводит большую ра­ боту в этосм направлении. Со- ревно'ванию за успешное вы­ полнение проЯ'ЗБОдственных за­ даний придается большое зна­ чение. На видном месте выве­ шены доски показателей. На участках регулярно подводятся Я обсуждаются итоги работы, ведется большой разговор об от­ ношении людей к ОБОИМ 0 |бя- занностям. Опыт передовиков становится достоянием многих. Молодежь учится у ветеранов трудолюбию, перенимает у них все хорошее. Воспитательную работу ве­ дут все коммунисты. Каждый имеет соответствующее его ш - тересам и способностям партий­ ное поручение и добросовестно его вьшолняет- Например, то­ карь Алексей Алисов— агитато 1 р. Во время обеденных перерывов он всегда в красном уголке. Заблаговременно заботится о том, чтобы здесь имелись све­ жие газеты и журналы, брошю­ ры. А когда собираются люди, устраивает громкие читки, бе­ седы на различные темы. В красном уголке дежурит также токарь Владимир Гришин. В це­ хе многие коммунисты являют­ ся агитаторами. В частности, такое поручение имеет контро­ лер термоотделения Михаил Са­ мохин. Он проводит интересные беседы. Они обычно строятся на конкретном материале. Бюро партийной организации приняло решение об улучшенш агитационной работы в ночных омен-ах. Ежемесячно составля­ ется план чтения лекций и бе­ сед, который непременно выпол­ няется. За последнее время лектора- МгИ прочитан ряд интересных лекций. Среди них «Коммунизм я личность», «КПСС — поли­ тический руководитель совет- 'сжого, общества, строящего ком­ мунизм» и другие. Такая.тема­ тика является главной в лек­ ционной работе. Наше поколение бидет жить при коммунизме. Каждый должен быть готов к этому. — Мы большое внимание уде­ ляем наглядной агитании,— го­ ворит коммунист слесарь- 1 сбор- шик Анатолий Трофимов- Действительно, зайдите на лю­ бой участок цеха— всюду пла­ каты, лозунги. Они целенаправ­ ленны, боевые. На видном мес­ те начертаны слова великого поэта В. Маяковского: «Сжимай экономней каждый пятак, траты учись стричь — так хозяйст­ вовать звал Ильич». Ко'нкрет- ную задачу ставит другой при­ зыв: «Товарищи шлифовщики, дадим в смену не менее 400 штоков!». ОБЩИМИ УСИЛИЯМИ Кж -то в цех пришел паре­ нек. Трудиться по-'наетоящему еще не умел, а вел себя вызы­ вающе. Для него ничего не стоил авторитет старших това­ рищей, кадровых рабочих. Конечно, один не мог сде­ лать погоду в цехе, но этот случай вызвал серьезный раз­ говор среди коммунистов. Было решено усилить индивидуаль­ ную воспитательную работу. Сделали так, что каждый но­ вичок был на виду. Стремились, чтобы человек быстрее избавил­ ся от недостатков. Слов нет, тж а я работа тре­ бует больших усилий, умелого подхода к людям, педагогиче­ ского такта. Но ради воспита­ ния нового человека, человека о коммунистическим мировоз­ зрением, нельзя бояться ника­ ких- трудностей. Первым в этом подал пример ^тесарь Анатолий Иванович Фалько, которого коммунисты ц е х а - недавно избрали своим секретарем. Он взял шефство над тремя 16-летними парень­ ками: Анатолием Пантелеевым, Евгением Должниковым и Нико­ лаем Поповым, принятыми на завод по ходатайству горкома ВЛКСМ- Подростки до этого ни­ чем не занимались, на груд с-иотрели, как на обузу- Комму­ нист взялся бесплатно обучить их профессии слесаря. Не сразу все пошло гладко. Юноши с холодком относились к работе, не прислушива­ лись к голосу своего наставни­ ка. Но Фалько старался привить им любовь к труду, доказать, что в работе, а не в пустой праздности, человек находит свое счастье. Настойчивый, умелый подход к молодым рабочим дал резуль­ таты. Ребята вскоре стали не­ узнаваемы. Они с усердием ов­ ладевали профессией, старались подражать старшему товарищу. Вскоре все трое сдали экзамены, получили квалификационные разряды. Сейчас они считаются в цехе неплохими производст­ венниками и, конечно, очень блатодарны своему учителю. Много неприятностей достав­ лял Виктор П. Трудился кое- ка к , а на хулиганские выходки был мастак. Попал на скамью подсудимых. После этого в кол­ лективе заботились о том, что­ бы не дать человеку споткнуть­ ся второй раз. Сейчас Виктор передовой производственник, возглавляет одну из бригад. О нем говорят с уважением- Комсяутпгсты цеха стремятся к тому, чтобы в воспитатель­ ной работе участвовали все. Стало правилом обсуждать поо- ■ВШИВТПР 1 ГОСЯ на собрП'Ниях. То­ карь Иван Филатов совершил в августе три прогула. Это не ос­ талась незамеченным. Ему здо­ рово досталось на собрании. То­ варищи говорили, что тжое по­ ложение не может быть терпи­ мо. И. Филатов дал слово, что в:предь не Д 01 пус 1 ит подоб­ ного. Он крепко его держит, трудится не хуже других. Досталось «на орехи» и 'Электросварщикам Михаилу Австриевсках и Михаилу Зна- хорюк, которые после смены устроили пьянку, попади в мед­ вытрезвитель. — Неужели вам не стыдно марать честь рабочего? — сказала на собрании болторез- чнца Мария Иваницкая. — Раз­ ве можно т ж спотыкаться? И другие выступавшие резко и прямо говорили провинившим­ ся о их недостойном по 1 ведении. И это возымело нужное дейст­ вие. Австр'Иёвских и Знахорюку было стыдно смотреть в глаза товарищам. Активную борьбу с лодырями, нарушителями трудовой дисцип­ лины ведет сатирическая газе­ та. По-иному стали относиться друг к другу критиковавшиеся недавно в ней сверловщица Ан­ на Родионова и Нина Жирякс- ва. КАЖДЫЙ ВТОРОЙ УЧИТСЯ Вернувшись после трудового дня домой, слесарь Виктор Кли­ мов берется за учебники. Он за­ канчивает последний курс заоч­ ного политехнического инсти­ тута. Нелегко сочетать груд с учебой. Но Виктор настойчив в своем стремлении. — Ведь без знаний далеко не уйдешь,— говорит он,— каж ­ дый должен заботиться о их пе- Бышении. Партийная организация цеха .'заботится об учебе рабочих как одной из важ!ных форм воспи­ тания. Только грамотный, хоро­ шо подготовленный человек мо­ жет успешно использовать но­ вые машины, находить пути дальнейшего П01вышеяия про­ изводительности труда. В связи с этим была проведена соответ­ ствующая разъяснительная ра­ бота. Поставили задачу: окон­ чил 8 классов, учись дальше, заканчивай 10. Получил атте­ стат зрелости, поступай в выс­ шее или ■ среднетехническое 1 учебное заведение. Правда, первое время некото­ рые отнекивали.сь, дескать, воз­ раст не тот, или времени мало. Но после за учебу взялись мно­ гие. Сейчас в цехе занимается каждый второй рабочий. Элек­ трик Владимир Белоусов, мастер Геннадий Белянин и другие— студенты - заочники инсти­ тутов, успешно справляются с программой. Недалеко то вре­ мя, когда они получат дипло­ мы инженеров. 30 человек приступили к за­ нятиям в трехгодичной школе мастеров. Помимо общеобразо­ вательных, они получат специ­ альные знания. Особое внимание уделяется учебе молодых станочников, ко ­ торые по каким-либо причинам не закончили 8 или 10 классов. • Коммунисты показывают при­ мер. Все они охвачены раз­ личными (ЬПП’ИЯМИ удо'йч ЗА РАЗУМНЫЙ ДОСУГ Окончен трудовой день. Лю­ ди во!звфащаются домой. Впере­ ди много свободного времени. Чем оно будет заполнено? Это важно знать. Ведь мы воспиты­ ваем нового чатовека, готовя­ щегося жить в коммунистиче­ ском обществе. Вот характерный случай. Мо­ лодой токарь считался хорошим производственником. Его стави­ ли в пример, поощряли- Лишь сигнал из медвытрезвителя за­ ставил рабочих по-иному взгля­ нуть на товарища. Оказалось, что он по вечерам частенько пьянствует, хулиганит- Когда его спросили, почему он т ж по­ ступает, ответил: — -А что делать? Не проси­ дишь же целый вечер дома.' Выяснилось, что -токарь книг не читает, в кино ходит редко, не увлекается художественной сшмодеятельностью, спортом. Эго заставило более серьез­ но отнестись к организации ра­ зумного отдыха рабочих. Был создан коллектив художествен­ ной самодеятельности. В него вошло немало производственни­ ков. Бюро парторганизации совместно с цехкомом разрабо­ тало план культурно - массо­ вых мероприятий, назначило от­ ветственных лиц. — У нас стало правилом кол­ лективно посещать концерты артн 1 сто 1 В - профессионалов, спек­ такли,— рассказывает предсе­ датель цехкома Евгений Алек­ сеевич Несов.— Мы просмотре­ ли спектакль «Иду на испо- >ведь», поставленный областным театро'М драмы, ходили также на постановку «Чемодан с на­ клейками». А после проамотра кинофильма «Русское чудо» со­ стоялся оживленный обмен мне­ ниями. В культпоходах прини­ мают участие по'чти все рабо­ чие. Обычным явлением стало проведение экскурсий в выход­ ные дни. Запомнился выезд в Ясную Поляну — на родину Льва Николаевича Толстого. Пе­ ред этим многие агрегатчики прочитали выдающиеся произ­ ведения великого русского пи­ сателя. В Ясной Поляне побы­ вало около 100 человек. Мно­ го впечатлений осталось от по­ ездки в Воронеж. Рабочие ос­ мотрели Д'остопримечательносчи старинного города- Орга'низовы- вались выезды в лес, на речку. Большую работу проводит за­ ведующая библиотекой Э. Пет­ рухина. В библиотеке сейчас насчитывается около шести ты­ сяч книг. Вместе с жтивиста- ми Эмилия стремится довести кни гу до каждого рабочего. И это ей удается. За последнее время количество читателей значительно возросло. Ениги здесь берет почти каждый рабо­ чий. Т ж парторганизация цеха старается доходить до кажд-ого человека, воспитывать у него чувство ответственности за по­ рученное дело, коммунистиче­ скую мораль. И в этом она ви­ дит свою гл'авную задачу. А. Трофимов, член КПСС, й . Андропов, руководитель агитколлектива. Н. Бадулин, наш нештатный коррес­ пондент.