Красное знамя. 1963 г. (г. Елец)

Красное знамя. 1963 г. (г. Елец)

О т ч е т ы и выборы шовое, п е р е д о в о е Партийная организация элемент­ ного завода — самая крупная в нашем индустриальном Ельце. Почти четыреста членов и канди­ датов в члены партии насчиты­ вает она в своих рядах. Коммуни­ сты, руководимые своим коллек- тивны.м вожаком - парткомом, сумели мобилизовать электрохи­ миков на осуществление многих хороших дел. Они внесли ощути­ мый вклад в создание материаль­ но-технической базы коммунизма и воспитание человека будущего. Партийный комитет завода до­ бился дальнейшего повышения ро­ ли первичных партийных органи­ заций, развернул борьбу за вы­ полнение производственных пла­ нов, за воспитание людей в духе коммунистического . отношения к труду и социалистической собст­ венности. В результате государст­ венный план прошлого года по всем технико-экономическим пока­ зателям был выполнен. Успешно выполняются задания и в текущем году, причем за истекшие девять месяцев дано сверхплановой про­ дукции на 844 тысячи рублей. Проведена определенная работа по механизации и автоматизации производственных процессов, ос­ воению новой продукции. Несколь­ ко улучшены бытовые условия ра­ бочих, специалистов и служащих. Заметно выросли, ряды парторга­ низации предприятия: в члены КПСС- принято 43 человека и кандидатами в члены партии—32. раза Осуществлен целый ряд меро­ приятий, направленных на всемер­ ное улучшение идеологической ра­ боты в коллективе. Все это отметил в своем докла­ де на общезаводском отчетно-вы­ борном партийном собрании сек­ ретарь парткома тов. Лобода. И все же главное внимание доклад­ чик и выступавшие в прениях ком­ мунисты уделили имеющимся не­ доработкам и нерешенным зада­ чам. Недостаточен, например, был партийный' контроль хозяйствен­ ной деятельности администрации и выполнёния принятых решений. Не было принято должных мер к тому, чтобы ликвидировать просче­ ты в планировании выпуска от­ дельных видов продукции, обеспе­ чить выполнение плана оргтехме- роприятий. Мало уделялось вни­ мания повьгшению производитель­ ности труда, бо'рьбе за выполнение норм выработки каждым сдельщи- «01М. Партком недостаточно занимал­ ся вопросам!и экономики пред­ приятия, о чем говорил, в частно­ сти, экономист сборочного цеха тов. Осипов. В эту работу почти не вовлечены рядовые произвбдст- венники и командиры среднего звена. Быть может, именно поэто­ му непроизводительные потери на заводе составили 230 тысяч руб­ лей. Потери от брака, например, в нынешнем году, по сравнению с прошлым, выросли почти в два — Из доклада видно, что парт- . шать его отчет на одном из своих ком ' многое сделал, — заметил заседаний. пенсионер тов. Халявкин. — Одна­ ко он упустил из виду группу со­ действия партийно-государствен­ ному контролю, которая работает не в полную силу. Ее председа­ тель тов. Корнилов, выступая на этом собрании, приводил некото­ рые положительные факты дея­ тельности группы. Но ведь это же капля в море, а недостатков на заводе — хоть отбавляй! — Нельзя умолчать о комиссии партийного контроля за освоени­ ем новых изделий, — сказал ее председатель тов. Ковтунов. — По своему составу она была подобра­ на неудачно, из-за чего не могла ни разу даже собраться полно­ стью. Для улучшения ее деятель­ ности мы вносили в партком кон­ кретные предложения, но поддер­ жки не встретили. Выходит, что наша комиссия существовала лишь формы ради. Далее тов. Ковтунов говорил о необходимости создания на заво­ де бюро подготовки производст­ ва. По этому вопросу несколько решений принял партко.ч и одно —бюро горкома партии, но воз, как- говорится, и ныне там. Ора­ тор критиковал партком и за то, что он не проявил должного вни­ мания к качеству продукции. На­ чальник ОТК тов. Шепелев не от­ личается инициативой и энергией, а партком не удосужился заслу- В свете н5вых требований в постановлении июньского Пленума ЦК КПСС особо под­ черкнута важность дальнейшего развития ленинских принципов в партийной пропаганде, усиления ее связи с жизнью, с практиче­ ской деятельностью по осущест­ влению задач коммунистического строительства. Учитывая эти тре^ бования, первичные парторганиза­ ции нашего города более тщатель­ но подошли к комплектованию се­ ти политического просвещения на новый учебный год. Соблюдая принцип добровольности, и в то же время стремясь охватить уче­ бой каждого коммуниста, почти во всех парторганизациях созда­ ли стройную, продуманную, сеть партийного просвещения. Особое внимание уделено эко­ номической учебе кадров. На предприятиях, стройках, в учреж­ дениях и службах железнодорож­ ного узла создано 137 се.минаров и кружков по изучению конкрет~ ион экономики. В них будет зани­ маться 3729 человек. Особенно широкий размах экономическая учеба приняла на заводах эле­ ментном. гидроаппаратуры, «Про­ жекторные угли», ликеро-водочном, аргзмаченском щебеночном, швей-' ной фабрике. Многие партийные организации учли указание июньского Плену­ ма ЦК КПСС о том, что «форми­ рование научного мировоззрения и «коммунистической морали не­ возможно без борьбы с религиоз­ ной идеологией. Религия — глав­ ный противник научного мировоз­ зрения внутри страны, один из самых цепких пережитков прош­ лого, от которого не освободились еще значительные слои населе­ ния». Поэтому в паровозном и вагон­ ном депо, на заводах кожевен­ ном, аргамаченском, ' элементном, «Прожекторные угли», стройучаст­ ке № 7, швейной фабрике, в боль­ нице .4» 2, средней школе № 3 и других создано пять семинаров и 18 кружков по изучению научного атеизма. Многие коммунисты, беспартий­ ные и комсомольцы изъявили же­ лание изучать славную историю КПСС. Для них организовано 82 кружка и 22 семинара. Правильно поступили, партий­ ные организации элементного за­ вода, городской больницы № 1, где в помощь самостоятельно изу чающим создали широкую сеть теоретических семинаров по изу­ чению истории КПСС, экономики и философии. Таких семинаров при первичных парторганизациях насчитывается 80, на которых за­ нимаются 2089 человек. Июньский Пленум ЦК КПСС обратил внимание на сочета 1 Л(е политической и профессионально- технической учебы. С учетом этого в городе организовано 139 школ и курсов производственного обу­ чения, 32 школы коммунистиче­ ского труда и 3 школы мастеров. Первого октября почти повсе­ местно состоялись первые занятия. В большинстве они прошли на вы­ соком уровне, при хорошей посе­ щаемости слушателей. К таким относятся парторганизации заво­ дов элементного, медицинского оборудования, «Прожекторные уг­ ли», гидроаппаратуры ликеро-во­ дочного, паровозного депо, гор- промторга, швейной фабрики. Организованно начали также новый учебный год в горэлектро- сети, горбольнице № 2, госбанке, стройдворе, автоколонне Л'“ 61, ремстройучастке, в средних шко­ лах № 2, 15. гороно и некоторых других. Здесь задолго до первых занятий известили слушателей кружков и семинаров о месте их сбора, итоги комплектования сети политического просвещения были обсуждены на заседаниях партбю­ ро и собраниях, по-серьезному подошли к подбору пропаганди­ стов. Качество занятия, как известно, во многом зависит от пропаган­ диста, от методи 1^41 проведения занятия, от его умения передать свои знания слушателям, от доб­ росовестного отношения к пору­ ченному делу. Умело провели первые занятия пропагандисты заводов агрегатно­ го И. Андропов, Н. Меренков, Е. Терехов, «Прожекторные угли» А. Сакеллари. элементного Р. Ло- мунов, горбольницы № 1 Л. Це- лыковская, паровозного депо И. Бурмистров, Ф. Самарин, изве­ сткового завода Н. Лыков, гор- промторга А. Левыкина, швейной фабрики инпошиза А. Севидов, комбината бытового обслужива­ ния Т. Черных и некоторые дру­ гие. Изучаемый материал они из­ лагали в тесной связи с жизнью, просто, доходчиво. В текущем учебном году руково­ дителями кружков и семинаров утверждены многие хозяйственные работники, ко.мандиры производ­ ства. Пропагандистами являются директор завода медоборудова- ния т. Проскурин, начальник ва­ гонного депо т. Ракитин началь­ ник стройдвора т. Полянский, ди­ ректор Лавского завода «Сахка- мень» т. Бакулин и другие. Мно­ гие из них первые занятия прове­ ли на высоком уровне. В частно­ сти, тов. Проскурин, выступая пе­ ред слушателями экономического семинара, глубоко, интересно -из­ лагал материал. Первые занятия показали, что не все секретари парторганизаций и пропагандисты по-серьезному от­ неслись к организации учебы. На­ пример, на картонной фабрике пропагандист трв. Майоров, на з а ­ воде «Прожекторные угли» пропа­ гандист тов. Сериков, в строи­ тельном управлении № 5 треста «Елеистрой» пропагандист тов. Гордеев, на известковом заводе пропагандист тов. Халитов, в гор- промторге пропагандист тов. Чир­ кин как следует не подготовились к заняти.'.м. В результате они прошли скучно, наспех. В отдельных кружках и семи­ нарах была низкая посещаемость слушателей. Этот факт имел место в кружке конкретной экономики на элементном заводе (пропаган­ дист тов. Шнеерсон),. в отдель­ ных кружках на механическо.м и кирпичном заводах. Серьезную ошибку допустили секретари парторганизаций горпи- щеторга, хлебокомбината, конто­ ры связи, школы-интерната, вось­ милетней школы Л'» 101, которые перенесли первые занятия. Такая практика недопустима. Наруше­ ние установленного дня учебы нужно расс.матривать, как несо- блю.дение партийной дисциплины. Несколько слов о работе вечер­ него университета марксизма-ле­ нинизма. Занятия здесь начались первого сентября. Однако отдель­ ные слушатели не посещают ш . К таким относятся тт. Киреев, Куз­ нецов (паровозное депо). Карау­ лов, Козлов Строкова (хлебоком­ бинат), Козин, Саввин (станция Елец), Князев (автохозяйство № 4). Устав КПСС требует от каждо­ го коммуниста неустанно повы­ шать свой идейно-политический уровень, настойчиво овладевать марксистско-ленинской теорией. Это налагает на руководителей парторганизаций большие требо­ вания. С первых дней нового учебного года они должны взять под неослабный контроль работу кружков и семинаров, пропаган­ дистов и тех, кто решил самостоя­ тельно изучать марксистско-ле­ нинскую науку. Необходимо предъявлять высокие требования к каждому коммунисту, комсо­ мольцу, добиваясь того, чтобы они по-серьезному относились к поли­ тической учебе. Г. Парахин* зав. кабинетом полит­ просвещения горкома КПСС. На собрании было отмечено, что партком не использовал всех воз­ можностей для улучшения идео­ логической работы с командира­ ми производства. Отсюда и амо­ ральные поступки со стороны ин- женевно-технических работников тт. Животова и Зиборова, позоря­ щие звание коммуниста. В неко­ торых первичных организациях не­ удовлетворительно велось партий­ ное хозяйство, допускалась за­ долженность по членским взносам. Много было недостатков в работе КОМ.ИСОИЙ партийного контроля, профсоюзной и комсомольской ор­ ганизаций, добровольных обществ. — Очень хорошо, когда люди испытывают чувство гордости за свой завод и беспокоятся о его судьбе, — сказал директор пред­ приятия тов. Лямин. — Но, к со­ жалению, так делают далеко не все члены нашего коллектива, о чем свидетельствуют многочислен­ ные факты. Нет еще у многих хо­ зяйского отношения к народному добру, к нашему общему достоя нию. Вот, например, Нина Ива новна Дубровина — опытный ру ководитель коллектива коммуни­ стического труда. Но когда у нее спросили, сколько на ее линии расходуется полуфабрикатов и каков процент бракованных изде­ лий, то она не смогла ответить. Здесь говорили о том, что заво­ ду необходимы главный эконо мист. Не спорю: такой специа­ лист нужен.-Но ведь он не бу­ дет работать, скажем, за бухгал терию, за другие отделы. Да и все знают, что один в поле не воин. Значит, надо каждому на свое.м месте работать как можно лучше, тогда и недостатков будет меньше. На собрании с большой речью, определившей задачи нового пар тинного комитета, парторганиза­ ции и всего коллектива завода, вы ступил секретарь обкома КПСС тов. Путря. В принятом постановлении рабо та парткома завода за отчетный период признана удовлетвори тельной. Новому составу комите­ та предложено постав 1 Ить дело так, чтобы устранить отмеченные не достатки лучше оправдывать зва­ ние коллективного вожака масс и поднять работу парторганизации на новую высоту. Собрание при­ звало весь коллектив предприятия еще настойчивее бороться за вы полнение плана пятого года семи­ летки, претворение в жизнь исто рйческих решений XXII съезда партии, ноябрьского и июньского Пленумов ЦК КПСС. Заводская газета «Энергия»— коллективный корреспондент «Красного знамени». Ленинград. Совет новаторов Ленсовнархоза организовал на Ижорском заводе большую вы­ ставку созданных новаторами предприятия инструментов в приспособлений облегчающих и механизирующих труд, повыша­ ющих его производительность. На снимке: посетители осмат­ ривают выставку. Фото И. Баранова. Фотохроника ТАСС. • .....................# » ................ .— Заброшенные сады . 4 Несколько лет назад исполком горсовета решил выделить шко­ лам участок земли для посадки сада. Решение было выполнено быстро. И через некоторое время маленькие зеленые деревца потя­ нулись вверх. С тех пор прошло четыре года. Посмотрите сейчас на эти по­ садки. Они утопают в сорняках, многие деревья засыхают. А ведь зеленые насаждения требуют тща­ тельного ухода. Но «и одна шко­ ла не организовала поливку де­ ревьев. Заедут сюда весной не­ которые школьные завхозы, посе­ ют овес для лошадей и исчезают до осени. Иногда, правда, загля­ дывают сюда биологи с ученика­ ми. Но их посещение сводится к веселой прогулке. Я вспоминаю свои школьные го­ ды, своих учителей. С какою лю­ бовью учили они нас беречь зел' ные насаждения. Почему же се час это важное дело предано заб­ вению? И. Волошенко, учитель-пенсионер. Р ^□□□□□□□□□□□□□□оааааоааоааооааоаааоооааоа!<^ в Сове1б народного хозойства ЦЧЭР в Воронеже состоялось заседание Совета народного хозяйства, на которо.ч расс.мотрен вопрос о разработке плана технического про­ гресса про.мьгшленности Центрально - Черноземного эконо’.шческого района на 1964— 1965 гг. Намечавшиеся раньше предприятиями и управлениями планы внедрения новой техники охватывали не все вопросы технического совершенствования и повышения качества выпускаемой продукции. Чтобы устранить эти недостатки, техническое управление совме­ стно е управлением радиотехнической промышленности и специа­ листами предприятий разработали на 1964'— 1965 годы комплекс­ ный план технического прогресса. В него включены мероприятия, осуществление которых повлияет на П0(вышение организационного уровня работы предприятий. В плане нашли отражение: создание образцов новых машин, механизмов, оборудования, приборов, материалов и изделий; произ­ водство новых видов продукции; механизация и автоматизация процессов; модернизация оборудования; внедрение передовой техно­ логии; повышение качества, надежности и долговечности выпу­ скаемых машин, приборов и мате'риалов; задания по рационализа­ ции, изобретательству и научно - технической информации и по повышению коэффициента применяемости стандартных, нормализо­ ванных, унифицированных деталей и узлов. Уже в будущем году за счет внедрения намеченных мероприятий должен быть получен годовой экономический эффект в сумме 5865 тысяч рублей и высвобождено 2.700 человек промышленно - произ­ водственного персонала. Совет народного хозяйства одобрил инициативу технического 'уп­ равления и управления радиотехнической промьппленности в разра­ ботке плана технического прогресса. Руководителям предприятий а организаций предложено разработать планы технического прогресса при широком участии рабочих-но 1 ваторов, инженерно-технических работников, работников экономических служб и обсудить их -на технических советах предприятий, —»

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz