Красное знамя. 1963 г. (г. Елец)

Красное знамя. 1963 г. (г. Елец)

Отец и сын Ярко овеггило солнце. По доро­ ге от карьера, поднимая пыль, двигался огромный самосвал. По­ равнявшись с бункером дробиль­ но-обогатительной фабрики, от ос- танов 1 Ился, пгофер нажал на ры­ чаг, кузов поднялся, и горная масса посыпалась в бункер. Здесь мы и позн'акомились с Анатолием Ивановичем Смолиным — одним из лучших шоферов щебеночного завода. Анатолий Иванович — один из тех, ВТО ежедневно выполняет сменные задания «а 130 процен- то 1 В, вывозит из карьера по 300 тонн го(рной массы, вмеото 190 тонн, положенных по норме. Со­ ревнуется он со своим отцом ■— дамощнивом машиниста зкскава- тора комм'унистом Иваном Алек- сеевкч.ем 'Смолиным, который так­ же нам:но 1 Ро перевьшолняет про- 'ИЭВ'ОдстБенные задания. Отец и ■сьш борются за высокое звание ударника комм'уиистшчесво'го тру­ да. Л. Новиков. Лесоторговый склад, сейчас пожалуй, самое популярное место в городе. Оно и понятно. Прошло лето, за 01 еенью пожалует зима, следовательно, нужны уголь, дро­ ва, различные материалы для ско- 'рейшего завершения ремонта или постройки нового дома. И работ­ ники склада трудятся в поте ли­ ца, план систематически перевы­ полняется, а по изготовлению столярных изделий завершено да­ же годовое задание. Одним сло­ вом, все в ажуре и полном поряд­ ке. Но откуда и почему возника­ ют многочисленные жалобы на работу склада? ...На оклад мы попали в день, когда вовсю шла торговля углем. Парень в помято'м пиджаке, за­ глянув в ворота, безнадежно мах­ нул рукой. — Все. Четвертый день про­ пал. Оказывается, он старается по­ лучить несж'олько кубометров ле­ са, но в «угольные дня» сделать это почти нево!Зможно. Потом В'Стретилн 1 сь еще о несколькими такими же неудачниками. Все они были мрачны, искали хоть кого- ■нибудь, чтобы выяснить: можно ли В этот день купить лес. Но все тщетно: одни кладовщики заня­ ты углем, у другого нет разна­ рядки, начальник склада т. Зай­ цев уехал в город. И приходятся людям хо|Дить сюда по 5— 6 раз., Все ли здесь благополучно? Им обидно, конечно,—лес есть, а получить не могут. Еще хуже е углем. Продают его В' осно'Вном пря.мо на складе, хотя по решению исполкома гор­ совета 70 процентов поступающе­ го топлива должно реализовывать­ ся через имеющиеся в гореде ларьки. В первую очередь тюпливо от­ пускают пенсионерам. Ну, что ж, это правильно и никто спорить не станет. Удинительно только одно, пеяснонеро® не так-то уж и мйо- го и уголь жм начали отпускать месяца три назад, но до сих пор ■не все еще удевлетворены. Стоит по 1 омотреть в списки, чтобы по­ нять причину: неизвестно, кто уже купил коль , нет отметок. Неразбериха' творится и с ма­ шинами. Вот при.чер. 28 авгусгга поступило 180 тонн угля. Нача­ лась его продажа, к складу при­ крепили пять грузовых такси. Три из них вывозили топливо согласно очереди, а два, груженные довер­ ху, уехали в неизвестном направ­ лении и больше не В'Озвращались. В середине дня начальник склада т. Зайце® ушел по делам, за себя 1 КИК 0 Г 0 не оставил, и на складе началась анархия. Еладовщж Трудолюбивая За последние годы 'В Засосенской части го- ро<да появ'илось много жилых-домов,-школа-ян- тернат, промьппленные здания. И почти на всех работала штукатур стройучастка № 7 Шарил Яковлеина Сотнико-ва. Эта трудолюбивая, скромная женщина ■— потомственный строитель. На участке трудил­ ся ее отец, с 1941 года рядом с ним начала ра­ ботать и дочь. Всякому Н 0 В 1 ИЧКУ нелегко на первых порах, но Марию Яковлевну трудноети' не испугали. Она го'рячо взялась за дело. Бу­ дучи разнорабочей, Сотникова помогала камен­ щикам, подносила кирпич, раствор. В свобод­ ные минуты забегала к штукатурам, следила за вх действиями. Однажды это заметил мастер и предложил ей учиться. Через некоторое время Мария Яко®лев 1 на уже трудилась штукатуром самостоятельно. Она быстро освоила новое дело, перевьшюлняла произво;детвенные задания. Сейчас М. Я. Сот­ никова обслуживает передвижную растворную -станцию, перекрывает план на 37 процентов и более. На снимке: Мария Яковлевна Сотникова на -своем рабочем месте. Фото А. Боева. т. Милюхано 1 в е сумел навести порядок, и шоферы, никому не подчиняясь, стали вывозить уголь те.м, кто больше заплатит. На­ стоящее безобразие! Кладовщик т. Милюханов, за­ нимаясь отпуском топлива, не от­ ходит никуда. Ему надо оформ­ лять документы, взвешивать ма­ шины. Шоферам и покупателям часами приходится ожидать оче­ реди, чтобы получить - необходи­ мую квитанцию. Кладовщику в таких случаях могут прислать на помощь счетоВ'Ода, но т. Милюха­ нов почему-то отказывается, хо­ тя это принесло бы много пользы. Тов. Зайцеву не следует занимать­ ся утовора.ми, а просто «власть употребить». Не имеется на складе книги заказов. Осн-ованием для получе­ ния служит заявление с резолю­ цией некоторых работников гор­ совета, а иногда просто записоч­ ки, что создает почву для зло­ употреблений. Действия кладовщика -почти н-е контролируются. Вот харжтер- ■ный факт. В порядке очереди граж 1 данке Вецман был изготов­ лен деревянный верх для дома. Но кладовщик т. Гож:ин распоря­ дился отдать его сотруднику ми­ лиции т. Кузнецову. Во'знйк скан­ дал. Вынужден был вмешаться т. Зайцев, который и во-сстановил справедливость. Подобные случаи у т. Кожина происходят не пер­ вый раз. Кровельного материала 'на склад поступает мало. Значит и отпускать его следует в о-преде- леином порядке и только остро- нуждающимся. А что получается? Одним росчерком пера заведую­ щая горторготделом т. Грузин­ ская или еще кто-либо из руко­ водителей городских организаций приказывают продать тому-то или то.му-го значительное количество кров.ти. Так Н. Гриднев, напри­ мер, получил 100 листов шифе­ ра, некий Тюрин— 10 рулонов то­ ля и 120 листов шифера, а Кирил­ лова—дважды 150 и 50 ли<етов шифера, причем в течение неде­ ли. Разве эго правильно? Зачем же записочками создавать лазейки для злоупотреблений? Надо же про 1 верять, сколько и кому тре­ буется кровли. Взяли мы у кассира и пере- лиотали книгу жалоб и предложе­ ний. Ведется она с 1950 года, в ней имеется несколько десятков записей, но ответов на них не сыщешь. Вот две жалобы, напи­ санные 22 мая и 10 июля теку­ щего года. Они оигаалиэируют о серьезных недостатках, говорят о равнодушном и бюрократжче'ском отно'шении к покупателям со сто­ роны работников склада. Но не известно, читал ли их т. Зайцев, принял ли меры. Инте 1 ресно, ли- .стают ли ее Р'5’К'0®одители горторг- отдела и других вышестоящих ор­ ганизаций? За благополучными цифрам» выполнения плана скрывается иножество недостатков в работе лесото'ргбвого 'СКлада. Следует ра­ зобраться в них и быстрее усшра- 'нить. В 'Конце концов глав 1 Ное— не цвф|ры, а живые люди, кото­ рых надо обслуж1Ивать культур­ но, без бюрократической волоки­ ты и обмана. В. Никитин, председатель комиссии общественного контроля при горторготделе. Э. Дорофеев, сотрудник редакции. Каскад электростанций на Куре Бакинские проектировщики-гид ротехники предложили воздвиг­ нуть в среднем течении Куры 4 новые электростанции. Их общая мощность — околр 900 тысяч ки­ ловатт. Новые энергетические объ­ екты вместе с действующими сей­ час на Куре образуют каскад из семи электростанций, которые бу­ дут подавать энергию в объеди­ ненную закавказскую энергоси­ стему. Первоочередной объект нового Куринского каскада — Шахор- ская ГЭС. (ТАСС). КРУПНОЕ ОТКРЫТИЕ ФИЗИКОВ ДУБНЫ В лаборатории ядерных реакций объединенного института ядерных исследований в Дубне открыт но­ вый вид радиоактивного распа­ да — протонная радиоактивность. До сих пор ученым быд'О изве­ стно пять видов радиоактивного распада ядер. и массовые оргаяизацни трудя­ щихся», «Партийное собрание», «Свидетельство нашей силы» рас­ сматривают более подробно те за­ дачи, формы и методы работы первичных парторганизаций, о ко­ торых уп'ОМ:нналось в первых двух брошюрах. Привлекает в;нима 1 ние брошюра Р. Борисовой «Свидетельство на­ шей силы», посвященная вопросам критики и самокритики. Она напи­ сана живо, интересно и довольно остро-. Основываясь на личных на­ блюдениях и фактах, взятых из центральных журналов и газет, автор раскрывает основные черты критики и самокритики, ярко по­ казывает, какой вред приносит не­ правильное к ним отношение. Вопросы партийного руководст­ ва хоэяйстБо.м представлены дву­ мя книжками: Г. Менчинова «Уме­ ло, со зианием дела руководить хозяйством» и А. Марц.инкявичюса «Самое важное» (о работе партор­ ганизаций по обобщению и рас­ пространению передового опыта, достижений науки и техники). В этих книжках деятельность коммунистов заводов, фабрик, сов­ хозов, колхозов, учреждений рас­ сматривается в неразрывной свя­ зи с решением очередных задач .коммунистического строительства и прежде всего с созданием мате- риальн 10 -технической базы комму­ низма. Перестройка партийных органов по пронэвО|Дст.ве 1 нно 1 му принципу, осуществлеиная в соответствии с решениями ноябрьского Пленума ЦК КПСС 1962 г., позволяет сде­ лать партийное руководство эко­ номикой конкретным, целеустрем­ ленным, действенным. Как же первичные парторганиза­ ции, которые и раньше строились по производственному принципу, работают в новых условиях, на­ сколько повысилась их роль в ре­ шении экономических задач? Об этом подробно говорится в брошю­ ре «Умело, со знанием дела руко­ водить хозяйством». В ней собран интересный материал о работе первичных парторганизаций, глав­ ным образом Челябинска и Маг- нито'горска. Автор показывает, как, опираясь на рабочий коллек­ тив, тесно взаимодействуя с хо­ зяйственниками, проверяя и помо­ гая им, парторганизации укрепля­ ют экономику преД'Нриятий, нахо­ дят и используют новые резервы роста произво‘Д|Иггельщкгги труда, добиваются снижения себестаимо- сти и пО|ВЫшени.я качества про­ дукции. Автор брошюры совершенно пра­ вильно ставит вопрос о том, что к производственным успехам надо .идти через работу с людьми. Большое место в партийной ра­ боте занимают вопросы политиче­ ского просвещения коммуни'стов и беспартийных, воспитания трудя­ щихся. И это совершенно ясно. Успех любого дела решают люди, их добросовестное отношение к выполнению своего общественного долга. Вот почему, как сказано в Программе КПСС, «...партия счи­ тает главным в идеологической ра­ боте на современном этапе — вос­ питание всех трудящихся в духе высокой идейности и преданности коммунизму, коммунистического отношения к труду и общественно­ му хозяйству, полное преодоление пережитков буржуазных взглядов и нравов, всестороннее, гармониче­ ское развитие личности, создание подлинного богатства духовной культуры». Проблемам идеологической дея­ тельности первичных парторгани­ заций в «Библиотечке» специально поовящены брошюры В. Степано­ ва «Марксистско-ленинское обра­ зование коммунистов и беспартий­ ных» и В. Снегирева «Коммунисти­ ческое воспитание масс». В первой из «их, на основе обоб­ щения довольно богатого опыта, раскрывается сущность политиче­ ского просвещения в современных условиях как могучего средства формирования коммунистического сознания и повышения творческой актишосги советских люден. Большое внимание в брошюре уделяется правильному комплек­ тованию системы политического проовещения, подбору пропаганди­ стов и работе с ними, формам и методам контроля и помощи слу­ шателям кружков, школ и семина­ ров, повышению действенности по­ литических занятий. Немалый интерес читателей, как нам представляется, вызовет рас­ сказ о работе идеологических ко­ миссий, возникших при партийных комитетах крупных предприятий, колхозов, совхозов, учреждений, а тЭ'Кже посга'Новка вопроса о более широком и смелом применении во всех формах политического про­ свещения ленинского метода прак­ тических заданий. Автор брошюры «Ком.мунистиче- ское воспитание масс», секретарь Куйбышевского сельского обкома партии по идеологической работе тов. Снегирев из этой большой и сложной темы выделил и рассмот­ рел основные, наиболее актуаль­ ные вопросы массово-политической работы первичных парторганиза­ ций, направяенн'Ой на повышение политической сознательности тру­ дящихся. В брошюре рассказыва­ ется о том, как ком,мунисты вос­ питывают у людей любовь и ува­ жение к труду, потребность стро­ го соблюдать принципы коммуни­ стической морали, как на осно,ве по1ста;навл0ния ЦК КПСС «О ру­ ководстве Куйбышевского обкома партии идеологической работой», принятом в середине прошлого го­ да, партийные, совеггские и хозяй­ ственные органы активизируют массово-политическую работу сре­ ди трудящихся. 4: * 4: Выпуск В свет «Библиотечки секретаря первичной парторгани- эа'ции» — отрадное явлеяие. В це­ лом она производит весьма поло­ жительное впечатление. Авторы брошюр — хорошо знающие пар­ тийную работу люди. Материал излагается свежим и доходчивым языкам. В полиграфическом отно­ шении серия сделана с любовью: добротная бумага, четкий шрифт, простые,' но привлекательные об­ ложки. Советы, которые даются в книж. ках этой серии, основаны не на «добреньких пожеланиях», а на изучении опыта самих же первич­ ных парторганизаций, все они про­ низаны духом современности, ре­ шениями XXII съезда КПСС. Секретари парторганизаций, все пз'ртийные активисты найдут в «Библиотечке» поучительные отве­ ты на многие актуальные вопро­ сы, которые км приходится повсе­ дневно решать. Пресс-бюро Политиздата.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz