Красное знамя. 1962 г. (г. Елец)

7 февраля 1962 г. 3^ 27 (9361) КРАСНОЕ ЗНАМЯ В работе всякое бывает. Иной раз в руках все горит, дела идут успешно. Но порой встречаются трудности. В такой мо­ мент хорошо иметь рядом опытного товарища, готового придти на помощь, ободрить. На этом снимке вы видите двух передовых шлифовщиц цеха очковых оправ завода медицинского оборудования Нину Ме­ лихову (слева) и Валентину Щепилову. Они часто советуются, вместе решают вопросы, которые возникают в работе. Работни­ цам присвоено звание ударниц коммунистического труда. Фото А. Боева. И ЗШДЕ ГЩОШАРШМ В клубе в торжественной обста­ новке состоялся вечер встречи кад­ ровых рабочих с молодыми стан- кост!роителями. Доклад на тему «Коммунизма достоин тот, кто без­ заветно любит труд» сделал то­ карь,. член КПСС с 1924 года, ны­ не пенсионер, Иван Николаевич Моисеев. С интересом было также выслушано выступление бывшего мастера литейного цеха Ивана Ивановича Васильева, проработав­ шего на заводе около 40 лет. О своих трудовых делах, стрем­ лении жить, работать и учиться по-коммунистически рассказали разведчики будущего — ,сле(^арь Виктор Семенихия и токарь Фе­ ликс Самсонов. Вечер закончился концертом ху­ дожественной самодеятельности. * * 5}: Инженер Г. И. Садовский, яв- 'ляясь руководителем ОТК, с целью повышения квалификации контролеров организовал две учеб­ ные группы. Он на общественных щачалах читает им лекции на про­ изводственные темы. Эту инициа- ~труяу иепоюредотвелно евя:зывает- ся с првБращением труда в пер­ вую жизншную потребноеть, в привычку трудиться на блаа'о об­ щества. Это предполатает в то же время необходшюеть осознаиня обществешьЕ интересов,выработ­ ку привычки сочетать обществея- ,«ые и личные интересы, что мы н видим в труде М1иллион01в наших лучших тружеников, маяков про- .мьшленного и сель1сжохо1зяйствен- ного нроизводетва. Цуги и средства воспитаагия хоропгих нравствешьа привычек чрезвычайно разнообрашы. Ра­ зумеется, главньш условием здесь, как и везде, является непо­ средственнее участие человека в коммунистическом строительстве, в производительном труде. В тех волхозах и еов1хозах_ где высокая дисциплина труда, хорошо орга­ низовал труд, гармонично соче­ таются принципы материальной я моральной заинтересованности, люди приобретают хорошие нрав­ ственные привычки быстрее, и человек, попавший в этот коллек­ тиву поддержали многие спуциа- листы. По примеру Г. Садовского они также организовали техниче­ скую учебу производственников. В частности, так поступили на­ чальники цехов ремонтного Б. Ба­ кулин, инструментального В. К ис ­ ло е , экспериментального участка Д. Глушко, Уже.,создано десять групп тех­ минимума, которыми охвачено 160 станкостроителей. * * * Несколько лет назад на заводе регулярно подводили итоги рабо­ ты цехов н участков в первой де­ каде месяца. Недавно эту хорошую традицию возродили. На днях на заседании завкома псйедителями соревнова­ ния за ритмичный выпуск про-дук- ции подекадно признаны коллек­ тивы механического цеха 1, за­ готовительно-термического и ин­ струментального участков. Их ру­ ководители преМ 1 ированы. В. ЧЕУСОВ, , работник завода. Хоросшие на нашей ферме трудятся женщины. Старатель- яые,кнающие свое дело. Благо­ даря нх заботам свиноматки выглядят упитанными, увели­ чивается поаюлрвье, молодняка. В прошлом году ими выраще­ но 1038 поросят при плане 900. Свинарка Серафима Еико- лаевна Рогачова полтчила по 19 поросят от каждой свиноматки. У Серафимы Николаевпы можно многому поучиться. Она знает,что получение крепкого, здорового припутода во многом за1висят от состояния свинома­ ток. Поэтоагу кормит животньк в установленные часы, старает­ ся разнообразить рацио1Н. Ей известно, когда та или другая свиноматка принесет пржплод! Рогачева за ними наблюдает и сама принжмает опоросы. Первые дни поросята пита­ ются молоком матери. А с не- делшоБо возраста свинарка поч^- кармливает их коровьим моло- Средних лет женщина вошла в красный уголок фермы и ус­ тало присела на екамейку.Онз прислушалась к нашей беседе. С доярками и скотниками мы вели разговор об условиях зи­ мовки окота, о причинах низ­ ких надоев молока, о задачах селькоровских постов на фер­ мах. — Вот о ком надо 'ншисать в газету, — заметил один из скотников, указав на вошедшую женщину. — Лучшая телятни­ ца. — Да, Евдокия Тимофеевна, доброеов^естно трудится,— под­ твердила бригадир М. П. .Еома- ричвва. — С любовью к делу относится. Мы—'В. помещении,, где со­ держатся питомцы Мязиной Евдокии Тимо.феевны. Работать на ферме М 2 отделения «Победа» совхоза «Чибисов- ский» она начала осенью, ког­ да скот был поставлен на эи- м'овку. Сейчас у нее семьдесят телочек и бычков— ^целое стадо. Помещение, правда, не типовое, но здесь тепло, сухо. — Вот эта телочка была очень слабенькая. От корма ее отбивали другие. И пила она плохо, — рассказывает Евдо­ кия Тимофеевна.— Так я за ней особо наблюдать стала. Видите, ■какая выбилась. Будни одной фе рмы ком. Женщина настойчиво бо­ рется за то, чтобы сохранить и вырастить весь молодняк. Работая на ферме шесть лет, Серафима Николаевпа постоянно улучшает свои показатели. В прошлом году .она передала в грушту отъемьшей более 350 поросят. Для успешного развития мо­ лодняка большое значение име­ ет дача ему минеральной под­ кормки. В прошлом году, на- 'пример, поросятам давали мел и уголь. Получали они и жареное зерно. На четвертый год семилетки Серафима Николаевна юяла обя­ зательство — получить и вы­ растить по 20 поросят от сви- номатюи.Такие же рубежи на­ метили свинарки Серафима Афа- НЕУТОМИМАЯ ТРУЖЕНИЦА Чувствовалось, что женщина действительно любит свою .ра­ боту, заботится о каждом те­ ленке. Евдокия Тимофеевна не жа­ леет сил, чтобы вовремя накор- |мить и напоить подогретой во­ дой животных, почистить их, словом, аккуратно вьшолняет все зоотехн1ичес.кие требования по уходу за молодняком. И ре­ зультаты налицо. —- Ее телята стали памного --------- -------- тнв СО стороны, сразу чувствует его благотворное влияние, пере- 1В0Шитывается самими условиями жизни. Точно так же хорошие бы­ товые условия способствуют из­ менению старых привычек и- шри- о 1 бретению новьк. Это,так сказать, объективные материальные факто­ ры, которые оказывают непосред­ ственное влияние.на психолО|ГИЮ, людей, ломогают им выработать глу.б(жие и правильные .нравст­ венные убеждения. ДЗ то же время большое значе­ ние имеет действие субъективной) фактора — воспитательная рабо­ та обЩ|ественньъх организаций района, совхоза, колхоза. Еомму- нжоты на селе — ведущая сила. И если воспитательная работа ведется глубоко, процесс воспита­ ния и перевосшигания людей в ду­ хе коммунистической нравствен­ ности, пре|В1ращения принципов морального кодекса в практиче­ ское действие, в глубокие личные убеждения, в привычку каждого человека происхо1Дит быстрее. Процесс нравственного воспи­ тания и перевоспитания человека — чрезвычайно трудный и слож­ ный процесс. Здесь наскоком за­ дачу не реш'ишь, требуется боль­ шая выдержка, терпение, настой- чивость. И только тот добивается положительных результатов, кто систематически и неустанно рабо­ тает над повьшенжеа своих нрав- ствйнньЕ качеств, личным при­ мером действует на других. Время строительства коммуниз­ ма—^это время всестороннего, в том числе и нравственного, обо- гаЩ'Сния каждого человека. Еом- мунизм утверждает новые, неви­ данные в истории нрашственные 'Отношения между людьми, возве­ личивает челове1ка, делает его достойным этой великой эпохи. Оо.блюдение приицшюв морального кодекса строителя ваммувизма увеличивает притягательную си­ лу коммунизма, делает человека высокоидейным, высоконравствен- ньш тружеником коммунистиче­ ского общества, приближает окон­ чательное торжество коммунисти­ ческих идеалов. 3. Струков. насьевна Шаталова и Клавдия Ивановна Андропова. Коллектив нашей фермы в 1962 году получит и сохра-: нит 1080 поросят. Передовые свинарки решили ^ помочь своей подруге Елавд'ии’; Андроповой., Она хотц н стара­ лась, но поросят вщодила,' меньше, чем другие, — по 16 годов от свиноматки. Свинарки Рогачева и Шатшлова передают ей свой опыт. Животноводы прилагают все усилия, чтобы добиться ЕО,ВЫХ. усяехш. Е сожалению, у нас до 'СИХ пор как следует не оборудо­ ван свянарн1ик. В нем сыро,хо-. лодно. Недостает минеральной подкормки. Нужно создать ус­ ловия для работы евиаоводов, ■ чтобы наша ферма дала совхо­ зу больше поросят. М. Рублев, заведующий свинофер- мой Пящулинского отделе­ ния совхоза «Елецкий». ►•«А лучш'е, чем были осенью, когда их ставили на зимовку, — го­ ворит бригадир. Но работать Е. Т..Мяяиш)й тя­ жело. Она вручную подносит корма, БОДУ, барду. Сама, без помощи скотника выгребает на­ воз из помещения.С утра до ве­ чера занята работой. Но никто не постарался облегчить ее труд. И при начислении зарплаты ее приравнивают ■.к другим телят­ ницам, которым скотник подво­ зит корма и воду, помогает, чи­ стить помещение. Справедливо ли это? Н. Соломахии, нештатный корреспондент «Крашого знамени». Ш ЕМ ПОНУГОЗКАЙНЫМП ☆ Под сахарную свеклу в поспедмее время в колхозе «Искра» усилились темпы вы­ возки навоза на поля. Для этого здесь недавно создана специ­ альная бригада. В ее распоряжение выделены 4 трактора«ДТ-54», сани и стальные листы. Их загрузка происходит с помощью буль­ дозера. Сейчас навоз вывозится на участки, где будут произво­ диться посевы сахарной свеклы и овощей. Особенно Хорошо работают механизаторы Сергей Фатеевич Железняков и Егор Иванович Рябцев. Каждый из них вывозит ежедневно десятки тонн местных удобрений. В поле их быстро разгружают колхозники М. Ф. Семенихин, С. Н. Тихонов и Ф. А. Горельков. Неиспользованные возможности На обширных полях совхоза «Еаменский» гудят тракторы. Хлеборобы стремятся как, мож­ но больше вывезти на планта­ ции цепного удобрения — на­ воза. Рано начинает трудовой день тракторист ' Ивановсвого отде­ ления С. Хрыкия. Он одним из первых в совхозе отремонта- ровал СБОЙ агрегат и стал ини­ циатором со.ревнования за до­ срочное завершение плаиа вы­ возки навоза. В нынешнем году в совхозе предстоит расширить посевные площади сахарной свеклы на 100 и кукурузы на 200 гек­ таров. Под эти культуры и вы­ возятся удобрения. Однако еще не во всех от­ делениях налажена выво.З'ка перегноя. В Танеевском отделе­ нии, например, в этому важ­ ному делу приступили только в середине января. На первое |ф*евраля' вывезено 1300 тоин навоза. А ведь можно было вы­ везти значительно больше. Здесь выделены один трактор, шесть подвод. С огоньком -тру­ дятся механизатор М. Еоролев, грузчики А. Митусов, В. Дуди- щев, А. Еабанова и другие. В ремонтной мастерской цен­ трального отделения стоят на ремонте тракторная лопата, бульдозеры, восемь тракторов. График ремонта срывается. В помещении грязно, холодно, не хватает запасных частей. В совхоз© есть все условия для того, чтобы повысить пло- дородяе земель, получить бо­ гатый урожай. Но для этого нужно больше вывозить наво­ за, вовремя подготовить тех­ нику к весенне-полевьш рабо­ там.