Красное знамя. 1960 г. (г. Елец)

КРАСНОЕ ЗНАМЯ 16 января 10СП г. .V» 11 <"««18) У ко ммунистов тр ест а „Ел ецстрой" Обмениваются опытом На очередном семинаре с об­ меном опыта выступили секре­ тари цеховых парторганизаций строительного управления № 2 т.Грудев и комбината производ­ ственных предприятий т. Ры- — Партийное бюро добилось активного участия всех комму­ нистов в жизни коллектива строителей, оказывает положи­ тельное влияние на решение производственных задач,— сказал тов. Грудев.— Оно на своих заседаниях обсуждало итога первых дней занятий в сети партпросвещения, вопро­ сы организации труда, хода подписки на газеты и журна- . лы, заслушивало отчеты ред­ коллегии стенной газеты и аги­ таторов. Партийная организация уде­ ляет большое внимание на­ глядной агитации и стенной пе­ чати. На стройплощадках вы­ пускаются «Молнии», «Боевые листки» и «Крокодил». О практике подготовки и проведения цеховых партийных собраний рассказал тов. Рыбин- цев. Они проводятся ежемесяч­ но, при хорошей явке и высокой активности коммунистов. После отчетно-выборного соб­ рания здесь обсуждены вопро­ сы: о ходе подготовки к зиме, о работе комсомольской орга­ низации, о выполнении приня­ тых обязательств коллектива­ ми комбината я бетонного за­ вода. В кружке конкретной экономики Из 25 слушателей на заня­ тиях присутствует всегда от 18 до 23 человек. Многие из них, как например, начальник про­ изводственно - технического отдела т. Затонский, начальник столярного цеха т. Карасев, старший прораб т. Кислых, ин­ женер т. Снисаренко. настойчи­ во повышают свои экономиче­ ские знания. В текущем учебном году про­ ведено 12 занятий. На послед­ них из них изучены темы: нор­ мирование и система заработ­ ной платы в строительных ор­ ганизациях, проектир ванне и индустриализация в строитель­ стве, себестоимость строитель­ ства. С лекциями выступили слу­ шатели инженеры тт.Соколова, Потанина, главный инженер строительного управления ЗМ 1 2 т. Губушкин. Многие слушатели кружка являются докладчиками, а 12 из них — членами Общества по распространению политиче­ ских и научных знаний. За экономию электроэнергии Партийное бюро треста об­ разовало комиссию по выработ­ ке мероприятий по рациональ­ ному использованию электри­ ческой энергии. Ее члены проведи большую работу по разъяснению письма ЦК КПСС о бережливом ис­ пользовании электроэнергии, помогли выявить факты бесхо­ зяйственного расходования ее, ©скрыли резервы экономии. Комиссия установила, что предприятия и площадки трес­ та расходуют в год электро­ энергии около двух миллионов киловатт-часов, на сумму под­ миллиона рублей. Самым большим потребителем ее является комбинат. Тщательной нроверкой уста­ новлено, что вопросами эконом­ ного расходования электро­ энергии никто на комбинате по-настоящему не занимается. В результате огромное количе­ ство ее расходуется без поль­ зы и тем самым наносится большой ущерб хозяйству. Силовые осветительные элек­ тросети, пусковая аппаратура и отключающие устройства требуют ремонта. На отдельных агрегатах установлены электро­ моторы, намного превышающие их мощность. Имеются меха­ низмы с моторами, которые не используются, но из-за отсут­ ствия счетчиков в цехах за них платятся деньги, как с установленных мощностей. Выявлено также, что плано­ вые отделы комбината и тре­ ста расход электроэнергии на единицу выпускаемой продук­ ции не планировали. Комиссией подсчитано, что один процент годовой эконо­ мии электроэнергии составит примерно 20 тысяч киловатт- часов или пять тысяч рублей. Выполнение разработанных комиссией мероприятий по эко­ номному расходованию электро­ энергии позволит сократить ее потребление в 1960 году на строительстве по сравнению с прошлым годом примерно на 10 процентов. А один процент сэкономленной энергии в тресте составит значительную сумму. Строители в новом году от рационального расходования электроэнергии получат не ме­ нее 50 тысяч рублей экономии. Под партийным контролем Работа добровольной народ­ ной дружины обсуждена на По следам наших выступлений „ЭТО ИХ НЕ ВОЛНУЕТ1* Под таким заголовком в «Красном знамени» от 15 декабря была опубликована корреспонденция, в которой говорилось о том, что клуб Нашенского известкового завода часто бывает закрыт, рабочим негде проводить свой досуг. Как сообщил редакции секретарь парторганизации тсв. Р а ­ дин, факты подтвердились. Намечены мероприятия по устране ­ нию недостатков. Два — три раза в неделю в клубе будут органи ­ зованы различные мероприятия, проводиться вечера отдыха. В ближайшее время здесь установят киноаппаратуру и начнут демонстрировать фильмы. партийном бюро. Оно отмети­ ло, что ряд цеховых партий­ ных организаций проделал из­ вестную работу по вовлечению в дружину новых членов. В результате состав ее за послед­ ний месяц вырос на 80 чело­ век и теперь насчитывает 185 дружинников, среди них по­ давляющее большинство, ком­ мунистов и комсомольцев. Были обсуждены кандидату­ ры командиров взводов и отде­ лений, намечены мероприятия по улучшению работы с дру­ жинниками. В январе будут проведены собрания с обменом опытом работы и отчетами ко­ мандиров отделений, прочита­ ны доклады с пока ом научно- популярных короткометражных фильмов на бытовые темы. Особенно хорошо работают дружинники тт. Закиев, Ло- ханков, Бубнова, Старченков, Ершов, Гаврилов, Голубев. Ко- ростылев, Гришин и ряд дру­ гих. А. Борисов. Задачи большие и важные Первый год семилетки для коллектива кожевенного завода был трудным. Одно время он оказался должником государства. Объ­ яснялось это главным образом тем, что нам пришлось перерабо­ тать около тысячи тонн некачественного сырья и тем самым спа­ сти материальных ценностей почти на 10 миллионов рублей. Од­ нако благодаря самоотверженному труду кожевников они завер­ шили годовой план на один день раньше срока. Все производст­ венники не только стали справляться с нормами выработки, но и значительно их перевыполняли. У нас был осуществлен ряд организационно-технических ме­ роприятий по механизации производства, что дало около 800 тысяч рублей условной экономии. Госплан Российской Федерации и совет народного хозяйства Липецкого экономического района приняли решение о реконст­ рукции завода. В ближайшее время к нам прибудет бригада од­ ного из московских институтов в составе инженеров-строителей, технологов, механиков, изыскателей для составления проекта и всей документации по реконструкции предприятия. Она начнет­ ся с 1961 года, на что будет отпущено свыше 10 миллионов руб. В связи с этим коллективу завода, его инженерно-техническим работникам в первую очередь предстоит решить много важных и сложных вопросов. Главные из них — установка полуавтомати­ ческих и автоматических линий в зольном и дубном цехах на ба­ зе имеющейся новейшей техники, разработанной Ленинградским специальным конструкторским бюро и центральным научно-иссле­ довательским институтом кожевенной промышленности; внедрить более совершенную технологию обработки кож; подготовить кадры для освоения высокопроизводительного оборудования. Рабочие, специалисты и служащие завода полны решимости с честью справиться со стоящими перед ними большими ответст­ венными задачами Следуя примеру передовых предприятий, мы дали слово досрочно выполнить производственную программу 1960 года. Для этого кожевники не пожалеют сил, будут прояв­ лять еще больше творческой инициативы, работать еще лучше. И. З ахаров, директор кожевенного завода. На снимк е; ток арь м ех анич е­ ского цех а агр ег атного завода Виктор По пов. Обр абатывая крышки гидроцилиндров, он вы пол ня ет с м е нны е задания на 200 проце нт е*. Фото А. БОЕВА. ВМЕСТО ДВУХ— ОДИН Хорошо потрудились в прош­ лом году горняки Аргамачен- ского рудника. Годовой план они выполнили к третьему де­ кабря. Это радовало и в то же время обязывало еще лучше ра­ ботать в новом году. Прошло почти две декады. Результаты отрадные. Высоких показателей добиваются маши­ нисты станков канатно-удар­ ного бурения Василий Никола­ евич Дякин, Михаил Серов, Владимир Мамонтов. На 120— 130 процентов выполняют за­ дания экскаваторщики Алек­ сандр Исаев, Евгений Гайтеров, Николай Пищулин и другие. Но несмотря на трудовые ус­ пехи отдельных производствен­ ников, рудник за это время не­ додал стройкам несколько ты ­ сяч тонн щебня и технологиче­ ского камня. Дело в том, что на дробильно - сортировоч­ ном заводе нередко вместо двух экскаваторов работает только один. В. Марных, рабочий. В интересах производства Больше года прошло с тех пор, как бригаде цеха промыв­ ки паровозного депо, возглав­ ляемой К. Мрыхиным присвое­ но высокое звание коммунисти­ ческой. За это время ее коллек­ тив добивался не только высо­ ких производственных показа­ телей, но и познал горечь не­ удач. Жизнь и практика показали, что для устойчивой работы бригады недостаточно одного только горячего желания ее членов трудиться хорошо. Мно­ гое зависит и от того, как руко­ водство депо и отделения до­ роги создадут ей нормальные условия для выпуска в срок паровозов из ремонта. На деле же получалось, что нередко ★ ★ Бл агородный почи н инж е н еров М. АВЕЗОВА и А. КОЗЫРЕВА условий не было, и измерители "не выполнялись. Это проис­ ходило потому, что локо­ мотивы для ремонта пода­ вались несвоевременно и упу­ щенное время наверстать ста­ новилось невозможно. Учтя это, наши инженеры М. И. Авезов и А. А Козырев пришли к выводу; бригаде надо оказать содействие в работе. Оки решили взять под контроль, выполнение графика ремонта паровозов, помочь слесарям в организации труда, наладить их техническую учебу, научить р/ ционализаторов, имеющихся бригаде, выполнять и чита- чертежи. В результате сейчас полож* ние в ней улучшается, сокр тился простой локомотивов ремонте Партийное бюро депо, одо< рив благородную инициати; инженеров тт. Авезова и Козь рева,призвало других инжене; но - технических работнике предприятия последовать I примеру, оказывать всемерну помощь тем бригадам, которь борются за получение зване коммунистических. И. Бурмистров секретарь партбюро пара возного депо