Красное знамя. 1957 г. (г. Елец Липецкой обл.)

Красное знамя. 1957 г. (г. Елец Липецкой обл.)

10 марта 1957 г. .№ 48 (8088) КРАСНО В ЗНАМЯ Щ а РЕДАКЦИОННОЙ ЛХ5ЧЛЛЛ 6Х '^^^^0^^^///ЯЯЯЯШЯШШШШШШЯШЮвЯШЯЯЯиЯЯШВШШ^ЩШШЖШШ\^й11^ШШШ^3^В^ШвШШтявВйвЯЯвШНШШЯШЯвШШШвШЯВЯЯЯЯЯл\\^ау% И1'внниииадви1имииияюимяиииииириряииииии1 На нашем з а в о д е Завод «Сельхоззапчасть» пере­ именован в агрегатный. Со вто­ рого квартала текущего года он ■будет выпускать гидропод’емнпки для навесных орудий в тракторам «Беларусь» и другим. Примене­ ние этих механизмов высвободит несколько тысяч прицепщиков, без которых в настоящее время не обходится ни одна тракторная бригада. Завод в ближайшее вре­ мя получит много нового отечест­ венного оборудования. В цехах предприятия будут ус­ тановлены новейшие расточные четырехшпиндельные станки, хо­ нинговальные станки для обра­ ботки цилиндров и многие дру­ гие. Предполагается расширение не­ которых цехов и в первую оче­ редь инструментального, ремонт­ но-механического. Они будут ос­ нащены также новым оборудова­ нием. Намечена организация но­ вых цехов, в ■ частности, сбороч­ ного и окраски. Завод будет поставлять свою продукцию Сталинградскому, Харьковскому. Липецкому трак­ торным заводам и другим. С расширением предприятия возрастет число рабочих и служа­ щих. Сюда придут новые фрезе­ ровщики, токари, слесари, инже­ нерно-технические работники. Уже сейчас группа работников технического отдела завода, гото­ вясь к освоению новой продукции, выехала на Липецкий тракторный завод, чтобы с его инженерами разработать технологический про­ цесс для нашего завода. В Липец­ ке же готовится и оснастка для новых деталей. Это сложная и серьезная зада­ ча. Одних приспособлений и ин­ струментов предстоит изготовить на сумму, превышающую 3 мил­ лиона рублей. Когда новое предприятие прой­ дет период становления и будут пущены основные его цехи, оно будет давать в сутки до 700 гид- ропод’емников. Продукция завода сыграет оп­ ределенную роль в быстром и вы­ сококачественном проведении ве­ сенних сельскохозяйственных ра­ бот. Это хорошо понимают рабочие и служащие предприятия. Вот по­ чему они с чувством ответствен­ ности отнеслись к решению мно­ гих задач, связанных с освоением новой продукции. Включившись в социалистиче­ ское соревнование в честь 40-й годовщины Великой Октябрьской социалистической революции, коллектив завода поставил перед собой цель — быстро освоить но­ вую технику, добиться перевы­ полнения производственной про­ граммы и этим самым достойно встретить великий всенародный праздник. В. Дмитриев, фрезеровщик завода. У окошка кассы На центральном почтамте есть касса по приему денег за пользо­ вание электроэнергией. Обслужи­ вает абонентов работник электро­ станции тов. Низова. Трудится она как будто непло­ хо. и тем не менее у кассы почти всегда образовываются большие очереди, что вызывает справедли­ вые нарекания трудящихся. Плохо еще и то. что тов. Низо­ ва иногда прекращает прием де­ нег и занимается своими делами, а люди, стоящие у окна, волнуют­ ся, на что тов. Низова реагирует весьма своеобразно, заявляя: — Если вам некогда ждать, можете идти в контору электро­ станции. Е. Реутская, конструктор техотдела завода гидроаппаратуры. ★ * ★ Мне часто приходится пользо­ ваться услугами кассы горэлек- тростанции при городской почте. И нередко вынуждена стоять в очереди, на что уходит много вре­ мени. Мне кажется, что здесь не­ обходимо иметь второго кассира. Пусть над этим подумает дирек­ тор электростанции тов. Степанов. М. Иванова. - ......... ................. ......... Долг общественных Коммунистическая партия и правительство проявляют неустан­ ную заботу об улучшении мате­ риального благосостояния совет­ ских людей. Ярким доказатель­ ством этого является дальнейший рост товарооборота и расширение торговой сети, что предусмотрено планом шестой пятилетки. Пред­ приятия торговли и общественного ■питания будут ошащены более совершенным инвентарем и обо­ рудованием, что позволит улуч­ шить обслуживание потребите- Iлей и снизить издержки обраще­ ния. В прошлом году торгующими организациями нашего города было продано различных товаров на 20 миллионов рублей больше, чем в 1955 боду. Товарооборот в Ельце в этом году возрастет, при­ мерно. на 18— 20 процентов, что обязывает работников торговли и общественного питания лучше учитывать запросы населения, ■полнее их удовлетворять. Большую роль в этом могут и должны сыграть общественные ■контролеры, которые выделяются коллективами предприятий и уч­ реждений из профсоюзного акти­ ва. Их -задача повседневно осу­ ществлять контроль за деятель- 11 р О С Ь б а Многие учащиеся школ, зани­ мающиеся в>о вторую смену, часто после занятий спешат в читаль­ ный зал библиотеки имени Горь­ кого. Они надеются здесь почи­ тать интересующую их литера­ туру, посмотреть словарь или энциклопедию и т. д. К сожале­ нию, зал работает только до 8 ча- у ч а щ и х с я | сов вечера. Таким образом, уча­ щиеся лишены возможности по­ знакомиться с необходимыми им книгами. А ведь, наверное,можно сделать так, чтобы читальный зал работал хотя бы до 9 часов вечера. Алла Зубова, . ученица средней школы N° 1. З а м е т к и н а ч а л ь н и к а За год. отделяющий нас от XX с езда КПОС, коллектив цеха сла­ боточных изделий завода «Про­ жекторные угли» проделал боль­ шую работу по мобилизации резер­ ве® производства, внедрению но­ вой техники, улучшению произ­ водственных и экономических по­ казателей. Мы освоили и приступили к выпуску нескольких новых видов изделий, установили значительное количество нового технологиче­ ского оборудования. Наш коллектив успешно спра­ вился с заданием прошлого года. Выпуск товарной и валовой про­ дукции составил 106 процентов, но номенклатуре.— 102 процента. Производительность труда мы до­ вели почти до ПО процентов, ' сверхплановых накоплений полу­ чили 546 тысяч рублей. Экономия государственных средств только -от рационализации составила 43,9 тысячи рублей. В минувшем году были у нас и неудачи и огорчения. В сентябре трудно было с сырьем. Это отрази­ лось на работе. Выполнение плана по валу сорвали. В октябре план хотя и был выполнен, но мы не­ додали продукции до главней­ шей номенклатуре и едва уложи­ лись в задание по производитель­ ности труда. Но самым тяжелым был ноябрь. Выпуск продукции по валу дове­ ли лишь до 95 процентов. Не справились мы и е выпуском про­ дукции но главнейшей номенкла­ туре. ц е х а Среди нас нашлись люди, ко­ торые доказывали нереальность планов, жаловались на недостаток оборудования и людей. Все это, конечно, имело место, но главное — в другом .Надо было изыскивать и ставить на службу неиспользо­ ванные внутренние резервы, орга­ низовывать работу по-новому, со­ образно с той спецификой, кото­ рая заключена в плане. Важно было также правильно расставить людей, поднять уро­ вень проверки и контроля, моби­ лизовать коллектив на преодоле­ ние отставания, разбудить в нем чувство гордости за честь своего цеха, направить инициативу всех работников на резкое сокращение потерь и брака, организовать бы­ стрейшее обучение молодых рабо­ чих, добиться увеличения с’ема продукции с единицы оборудова­ ния. Мы успешно справились с эти­ ми задачами. Уж© в конце ноября был решен вопрос о бесперебойном обеспечении цеха, сырьем, об уве­ личении числа рабочих и органи­ зации сменной работы мастеров. Большую работу провела пар­ тийная организация во главе с Для повышения производительности труда и улучшения каче­ ства выпускаемой продукции на заводе станочной гидроаппара­ туры смонтировали специальное приспособление, позволяющее производить замер деталей на ходу. На снимке: А. И. Готцев за работой на круглошлифовальном станке с таким приспособлением. Выработка А. И. Готцева равна 170 процентам. Фото А. ХЛУДЕНЕВА. т. Меркуловым: состоялись сове­ щания с инженерно-техническими работниками цеха, партийно-ком­ сомольское собрание, несколько производственных совещаний по участкам, цеховые собрания рабо-1 Iчих. Выступления носили подчас | !резкий характер. Вскрыто было | много недостатков и узких мест. I Была поставлена задача: на том же оборудовании ежедневно прес- Iсовать до ЮО тысяч штук дис- ' ков. Для этого требовалось намно­ го повысить производительность труда, свести к минимуму брак. В октябре-ноябре ежедневная прессовка дисков составляла около I 70 тысяч штук. В декабре она I поднялась до 80 тысяч, в январе — до 94 и в первой половине фев­ раля— до 101 тысячи. Нужно было бороться за качест­ во шайб, поступающих на сборку. Без этого нам трудно было добить­ ся общего успеха. Наступил 1957 год. Мы полу­ чали увеличенный план. Стали! изыскивать новые внутренние ре-1 зервы производства. Помогли ра­ ционализаторы. Тов. Попова пред- дожила кассеты для переноски и промывки шайб, а коммунист тов. Нархов трудился над созданием вибратора для механической раз­ бивки дисков после обжига. В первой половине января рабо­ тали с напряжением, но из графи­ ка не выходили. Затем стали от­ ставать вследствие некондицион­ ности сырья. Решили шести некоторые изме­ нения в вязку диско® перед об­ жигом. Для этого требовалось не­ сколько дополнительных рабочих. Их взяли с прессов, иначе вязка стала бы узким местом. Тем временем на сборке стали появляться первые шайбы, кото­ рые прошли обжиг в уменьшенных секциях. Заметно улучшилось ка­ чество, резко сократились потери, возросла выработка сборщиц, раз- браковщиц, токарей, обжигальщи­ ков. В результате повышенно© ян­ варское задание мы выполнили по всей номенклатуре, добились сверхплановых накоплений, кото­ рые составили почти 60 тысяч рублей. контролеров ностью предприятий торговли и общественного питания, ■вскры­ вать имеющиеся недостатки, а * биваться их устранения. До последнего времени общест­ венных контролеров у на* был* мало, никто не направлял их ре- боту, многие числились только не бумаге. Недавно был обновлен состав контролеров. Они закреплены за •магазинам®, столовыми, ларька­ ми, буфетами. - С контролерам* проведены кустовые семинары. Их участники ознакомились е* своими правами и обязанностями, с вопросами организации торгов­ ли, учета, с правилами санита­ рии. Сейчас задача заключается в том, чтобы профсоюзные органи­ зации, руководители торговых предприятий оказывали практи­ ческую помощь контролерам в их работе. Что нужно сделать * первую очередь? Составить графики дежурств контролеров на предприятиях торговли и общест­ венного питания, выдать им удо­ стоверения на право проверки, по­ знакомить контролеров с приказа­ ми и инструкциями Министерства торговли, научить правильн* оформлять акты проверок. . Следует, чтобы общественные контролеры, как и руквводителж •предприятий торговли, отчитыва­ лись на заседаниях заводских, фабричных и местных комитетов. Надо также, чтобы стенные газе­ ты отмечали л у ч ш и х контроле­ ров, критиковали нерадивых. В работе контролеров будет вначале, конечно, много неясных вопросов. Их правильно решить должны помочь руководители торгующих организаций. Долг общественных контроле­ ров. которым оказано большое до­ верие, вместе с работниками тор­ говой сети бороться за организа­ цию культурной советской тор­ говли в нашем городе, за более полное удовлетворение запросов покупателей. Д. Волков, заведующий горторготделом. Недавно нашаму коллективу, как победителю в социалистиче­ ском соревновании, было вручен* переходящее Красное знамя заво­ да. >В феврале мы не снижали тем­ пов. Все работали с воодушевле­ нием. Особенно хочется отметить ра­ ционализаторов коммунистов тт. Попову, Нархова, прессовщиц тт. Трубицыну, Селеменеву, засыяаль- щиц тт. Чистякову, Красникову, мешальщицу т. Полякову, обжи­ гальщиков тт. Ткачева, Сергеева, вязальщиц тт. Харькову, Селез­ неву, вырубщиц тт. Гладких, Бы­ кову, сборщиц тт. Фролову, Ко- стенькову. раэбраковщиц тт. Ани­ симову, Некрасову, испытателя т. Барышникову, упаковщицу тов. Нестерову. Эти и многие другие работни­ цы— золотой фонд нашего цеха. Они ведут за собой на выполне­ ние плана второго года шестой пя­ тилетки всех производственни­ ков. А. Сакеллари,

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz