Красное знамя. 1956 г. (г. Елец Липецкой обл.)

Красное знамя. 1956 г. (г. Елец Липецкой обл.)

И Ш Пролетарии всех стран, соЬ.ди+ьяйтесЫ К расное з н а мя •ргаш Е лецкого городского комитета КПСС я городского Совета депутатов трудящихся Липецко! области № 193 <7974) Пятница, 28 сентября 1956 г. Цена 1* коп. За четкое планирование сменных заданий Каждый день приносит новые ! факты трудового героизма совет­ ских людей, работающих на пред -1 приятиях и стройках нашего г о - ! рода. Токарь завода гидроаппара­ туры И. Меркулов, применяя с к о -! ростные методы, стал давать три нормы в смену. Машинист экска­ ватора Аргамаченского рудника В. Ситников ежедневно выполняет задание на 150 процентов. Брига- Да пА. Топоровой первой на швей­ ной^ фаорике завершила сентябрь­ ский план. Машинист паровозного депо И. Меренков за месяц про­ вел 29 тяжеловесных поездов. Разными путями эти и многие другие передовики производства добиваются высоких показателей в^труде. И все же в их работе есть общее, характерное. Это общее — стремление к а к можно лучше ис-1 пользовать свой рабочий день.1 уменьшить затраты времени на производство единицы продукции. Успех в работе любого коллек­ тива. любого предприятия во мно­ гом определяется тем, насколько четсю. хорошо организован труд людей. Эта истина общеизвестна, но повторять ее все-таки прихо­ дится. На отдельных предприяти­ ях нашего города из р ук воя пло­ хо обстоит дело с планированием сменных заданий. На заводе «Елецсельхоззап- часть» начальники цехов, маете-! ра, к а к правило, накануне не да­ ют задания своим рабочим, не обе-: епечивают их необходимым мате­ риалом, инструментом. Приходят люди на работу и не знают, какие детали изготавливать, что делать. Таким образом, в начале смены де­ сятки рабочих слоняются без де­ ла. простаивают. Не трудно пред­ ставить, к а к это отражается на производительности труда, качест­ ве и себестоимости продукции. Не всегда своевременно выдают наряды, заранее планируют смен- нШГзадания, составляют дневные графики выпуска продукции на механическом заводе, в артелн «Мебельщик», в СМУ «Липецк- горсельстроя». Отсюда такие по­ следствия. На этих предприятиях велики простои техники и людей. Существует такой порядок. На­ чальники цехов, мастера обяза­ ны еще накануне следующего дня довести до каждого рабочего смен­ ное задание, дать ему определен­ ное поручение, рассказать, чем он должен заниматься, обеспечить инструментом, материалом, словом, создать все условия для произво­ дительного труда. Этот порядок незыблем и его надо строго при­ держиваться. Именно так и посту­ пают на заводе «Прожекторные у г ­ ли», в вагонном участке, на швей­ ной фабрике. Начальники цехов, мастера этих предприятий своевре­ менно выдают рабочим наряды, доводят до них сменные задания, обеспечивают всем необходимым, что потребуется тому или иному производственнику в процессе ра­ бочего дня. Директивы XX с’езда КПСС по шестому пятилетнему плану требуют от работников про­ мышленности повысить произ­ водительность труда не менее чем на 50 процентов. Внедре­ ние новой техники, механизация трудоемких процессов, рост квали­ фикации рабочих создают все ус­ ловия для того, чтобы задание партии было не только выполнено, но и перевыполнено. Значит ли это. однако, что коль такие усло­ вия есть— все остальное прило­ жится само собой? Нет, не значит. Цель будет достигнута лишь в ток случае, если каждый рабочий у станка, на стройке будет произ­ водительно трудиться все 480 ми­ н ут рабочего времени. А чтобы этого добиться, необходимо у л у ч ­ шить организацию труда, не допу­ скать простоев техники и людей. Это значит, что надо на каждом производстве четко планировать сменные задания на каждый день, доводить до рабочих нормы вы ­ работки. Интересы нашего государства, всего народа требуют повести са­ мую решительную борьбу с поте­ рями рабочего времени. Многое в этом отношении могут и должны сделать профсоюзные и партий­ ные организации. Их обязанность предавать огласке каждый слу­ чай простоев, вести непримиримую борьбу с теми командирами произ­ водства, которые пренебрегают своевременным планированием сменных заданий, добиваться то­ го, чтобы они четко организовали труд своих производственников, чтобы с первой же минуты рабо­ чего дня и до конца смены люди трудились производительно, в пол­ ную меру своих сил и возможно­ стей. Октябрю—достойную встречу! ☆ В борьбе з а п л а н С каждым днем все шире раз­ вертывается соревнование в арте­ ли имени Ворошилова. Охваченные стремлением сентябрьскую прог­ рамму выполнить не ниже, чем на на 120 процентов, коллективы ц с- хов по пошиву верхней дамской и мужской одежды, которыми за­ ведуют опытные мастера швейно­ го дела тт. Крапп, Федюнин, Тито­ ва, трудятся самоотверженно, дружно. Двухдекадный план эти цехи перекрыли. В ходе соревнования растут ря­ ды передовиков производства. Мно­ гие швеи, и в частности такие, ка к А. Бурцева, А. Кортавых, портной В. Рогачев, уже заверши­ ли свои сентябрьские задания. И. Фаустов, председатель артели. Высокая выработка К концу смены вязальщица Александра Дмитриева подошла к начальнику цеха. — Можно сдавать на склад и з - , делия? — спросила она. — А сколько вы сегодня связа­ ли чулок? — Двести пар.— ответила ра ­ ботница. — Вот это здорово! Выходит, почти вдвое перекрыли задание. В эти дни многие вязальщицы трикотажных изделий артели «Восход» дают высокую выработ­ ку. Например, Надежда Марных норму выполняет в среднем на 135 процентов. Напряженно, с вдохновением 1 трудится вязальщица, депутат го ­ родского Совета В. Фаустова. Ра­ ботая на фанговой машине, она сменное задание перекрывает на 35— 40 процентов и всегда дает продукцию хорошего качества. В. Иванов. В коллективе вагонного депо за­ служенным авторитетом пользует­ ся слесарь-инструментальщик, ком­ сомолец Валентин Антюхов Он— высококвалифицированный спе­ циалист, мастер своего дела. Ему поручают ремонтировать самые | сложные механизмы и оборудова- ! ние. Вот и сейчас (смотри снимок) | молодой рабочий с увлечением за­ нят ремонтом пневматической , сверлильной машинки. Став на трудовую вахту в честь всенародного праздника—.39-й го­ довщины Великого Октября, сле­ сарь В. Антюхов обязался к седь­ мому ноября завершить годовое задание. Слова его не расходятся с делом. Августовский план он выполнил на 280 процентов. Такие же пока­ затели у него и в этом месяце. Высокой выработки слесарь В. Антюхов добивается за счет рационального использования ра­ бочего времени. У него ни одна ми­ нута не пропадает даром. Придя на смену, он весь отдается труду, находя в нем великое удовлетворе­ ние. Фото А. ХЛУДЕНЕВА . ☆ Впереди ком сом олец Шевцов К отправлению подготавливал­ ся поезд. Слесарь Виктор Шевцов успешно справился со своим за­ данием. Но у товарищей еще бы­ ло много дел. Поезд может ока­ заться сорванным с графика, подумал т. Шевцов. Не считаясь с усталостью, он решил помочь товарищам. В результате товарищеской вы ­ р уч ки поезд был во-время осмот­ рен и отправлен по графику. К а к передовика производства, знают комсомольца Виктора Шев­ цова рабочие и работницы п у н к ­ та технического осмотра. Мастер смены коммунист т. Ванин, парт- группорг т. Трубицын рассказы­ вают о молодом слесаре ка к об энтузиасте труда. Из месяца в месяц он улучшает показатели своей работы, повышает произво­ дительность труда. В. Шевцов не останавливается на достигнутом. Он аккуратно за­ нимается в техническом кр уж ке, совершенствует свою профессию. Недавно комсомолец Шевцов сдал экзамены на осмотрщика вагонов. В своей смене он идет впереди соревнующихся за достойную встречу великого Октября. В. Кузьмина. Знатный электросв арщ и к Двадцать три года Алексей По­ лосин работает электросварщиком в строительном участке № 7. В совершенстве овладев своей про­ фессией. он систематически пере­ крывает норму выработки. Вот и сейчас, включившись в предок­ тябрьское соревнование, знатный электросварщик идет впереди. В сентябре он ежедневно дает по полторы нормы. И. Александров. По р о д н о й с т р а н е Новые машины для колхозов Научно-технический совет Ми­ нистерства сельского хозяйства СССР обсудил итоги испытаний машин новых типов для возделы­ вания сахарной свеклы. Совет одобрил и рекомендовал для се­ рийного производства сеялку- культиватор - раетениепятатель конструкции Всесоюзного научно- исследовательского института ме­ ханизации сельского хозяйства. Машина состоит из универсально­ го шасси и набора различных на­ весных сменных рабочих органов. С помощью этой машины можно боронить почву, высевать сахар­ ную свеклу или к у к у р у зу квад- рА^но-гнездовым. либо раздельным способом, а затем подкармливать растения. На изготовление такой машины I расходуется гораздо меньше метал- 1ла, чем требуется для существую- ! щих сеялок и культиваторов- растениепитателей. Применение сменных рабочих органов позво­ ляет использовать ее и весной и летом. Совет высказался за организа­ цию производства тракторных те­ лежек, предназначенных для об­ легчения труда работниц, заня­ ты х на прорывке сахарной свек­ лы. Они работают, сидя на тележ­ ке, передвигающейся .вдоль рядов свеклы. Это вдвое повышает про­ изводительность их труда. Наме­ чено та кж е испытать такие те­ лежки и при подборке картофеля после картофелекопателя и на других работах. (ТАСС). ☆ Полвека в школе Севастополь. Общественность го 1рода и военные моряки Черномор- | ского флота тепло отметили 50- I летие трудовой деятельности за­ служенных учительниц РСФСР Лидии Владимировны Ткаченко и Александры Сергеевны Федорин- чи к. | В суровые годы Великой Оте- | чественной войны Л. В. Ткаченко и А. С. Федоринчик принимали ак- I тивное участие в обороне Севасто- I поля. Александра Сергеевна орга- 1низовала и возглавила, бригаду се. вастопольских педагогов и стар­ шеклассников, которая строила блиндажи и укры тия для самоле­ тов. оказывала помощь медицин­ скому персоналу на линии огня. Зрительный зал Дома офицеров флота, где состоялось чествование юбиляров, был переполнен. 20 с кв аж и н— с одной площадки На канал , в Е гипет ☆ Гигантский пловучий кран Киренск (Иркутская область). На Лене спущен на воду дизель — электрический пловучий кран. В разобранном виде ги гантский а г­ регат был доставлен к великой реке на 105 железнодорожных платформах но Транссибирской магистрали. Сборку производили судостроители Колмановского и Алексеевен ог© затонов. Самоходный кран может произ­ водить погрузку и вести дно­ углубительные работы. Его стре­ ла действует на высоте 15 метров и может брать груз на глубине 12 метров. За су тки машина пере- 1мещает 5 тысяч кубометров гр ун ­ та. Спущенный на воду агрегат самый кр упны й в Сибири. Баку. Нефтяники моря все ш и ­ ре внедряют кустовой метод буре­ ния скважин. С одного стального острова, возведенного на, металли­ ческих сваях, прокладывается пять, десять и более скважин. Это в несколько раз сокращает рас­ ходы на строительство буровых площадок. Сейчас в районе Нефтяных Камней сооружена площадка для кустового бурения до двадцати скважин, оснащенная тремя (бу­ ровыми станками. Латвийская ССР. Обращение правительства Египта к иност­ ранным лоцманам с приглашени­ ем поступить на работу для об­ служивания Суэцкого канала встретило живой отклик у работ­ ников Рижского морского порта. Лоцманы А. Д . Голосеев и Ю. И Ратцев из'явили желание по­ ехать работать на Суэцкий канал. На снимке: лоцман А. Голо­ сеев ведет судно в Рижский порт. Фото Е. Фадеева. Фотохроника ТАСС ;Нефть со д на водохранилища Молотов. Когда началось нанол- { нение Молотовекого водохранили­ ща, вода пришла на Полазненский 1промысел об’единения «Молотов- нефть». Нефтяники заранее к это­ му подготовились. Вокруг сква­ ж ин были возведены металличе­ ские шпунтовые стенки, а образо­ вавшиеся котлованы . засыпаны, грунтом. Так в новом водохрани­ лище были созданы искусствен­ ные острова, на которых сейчас стоят 37 нефтяных вышек. Дружный коллектив промысла, который возглавляет старейший нефтяник Западного Урала С. Ф. Пяткин, успешно освоил работу в новых условиях.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz