Красное знамя. 1956 г. (г. Елец Липецкой обл.)

Красное знамя. 1956 г. (г. Елец Липецкой обл.)

ЯЧ Ш п р о л е т а р и и в с е х ст р а н , с о е д и н я й т е с ь ! К ш о Г з Ш г а вргаи Елецкого городского коиятета КПСС • городского Совета депутатов трудящихся Липецкой области В торник 27 дуарта 1956 г. №62 (7844) 1Лена 15 коп. 1 * - С е 1 Первомайскому празднику стойную встречу! (1 стр.). ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ. Д. Чертов. — Съезд решил — мы выполним! И . Тихонов. — Перед лицом но­ вых задач (2 стр.). Развитие энергетики в шестой пятилетке (2 стр.). П о и е р е Письма в редакцию (2 стр.). Торговлю и общественное пита­ ние — на уровень новых задач (3 стр.). НА СТРОЙКАХ ГОРОДА. Л. Врон­ ский. — Дружный коллектив (3 стр.). В странах народной демократии (4 стр.). Чтобы руководить, надо знать дело В свете новых, грандиозных задач, поставленных XX съездом КПСС, неизмеримо возрастает от­ ветственность всех наших пар­ тийных организаций за хозяйст­ венное строительство. Это и по­ нятно. Коммунистическая партия Советского Союза является пра­ вящей партией, и все, что де­ лается в нашей стране, пред­ ставляет жизненный интерес для партии в целом, для всех пар­ тийных организаций, для каждого коммуниста. Хозяйственное строительство— одна из важнейших сторон пар­ тийной работы. В резолюции XX еъезда КПСС по отчетному докла­ ду Центрального Комитета партии указывается, что «партийные ор­ ганизации ^должны совершить крутой поворот и вопросам кон­ кретного руководства хозяйст­ венным строительством, усилить изучение техники и экономики промышленных предприятий, кол­ хозов, МТС и совхозов, чтобы ру­ ководить их работой с глубоким знанием дела». Известно, что на протяжении ряда лет наши партийные кадры недостаточно воспитывались в духе высокой ответственности за решение практических вопросов хозяйственного строительства. Это приводило к тому, что многие партийные работники не вникали глубоко в экономику и технику производства, подменяли кон­ кретное руководство хозяйством болтовней о хозяйственных зада­ чах «вообще» и бумаготворчест- вон. За последние годы наша пар­ тия многое сделала для повыше­ ния уровня руководства хозяйст­ венным строительством. Руковод­ ство хозяйством стало более дело­ витым. конкретным и оператив­ ным. Немало современных «Ми­ трофанушек». не обладавших не­ обходимыми знаниями и предпо­ читавших стоять в стороне от настоящего дела, было освобожде­ но, от руководящей работы. Вме­ сто них на руководящие посты —- были выдвинуты новые, более способные работники, умелые ор­ ганизаторы, хорошо знающие дело и стремящиеся овладеть им еще лучше. Е сожалению, у нас еще до сих пор есть такие, с позволения ска­ зать, партийные «деятели», ко­ торые считают, что одно дело — партийная работа и другое дело —хозяйственная работа. Часто от подобных «деятелей» можно даже услышать жалобы, что их отры­ вают от так называемой «чисто партийной» работы и заставляют изучать экономику и технику, изучать производство. Современ­ ные «Митрофанушки» встречают­ ся и теперь. Они не прочь подпи­ сать директиву, выйти на трибу­ ну, повторить общую обстанов­ ку, но оказываются беспомощны­ ми, когда требуется решить тот или иной конкретный вопрос хо­ зяйства, организовать выполнение принятого решения на деле. Та­ кие работники не хотят по-на­ стоящему овладевать конкретны­ ми вопросами хозяйства, пытают­ ся руководить при ПОМОЩИ общих призывов и деклараций. Именно так поступает секре­ тарь Кузоватовского райкома пар­ тии Ульяновской области т. Бо­ рисов. Он не обладает необходи­ мыми знаниями сельскохозяйст­ венного производства, нигде не учится, не советуется с передо­ виками, со специалистами. Выез­ жая в колхозы, т. Борисов огра­ ничивается лишь накачками и наставлениями вроде «вы долж- пы...», «вы обязаны...». Имели место случаи, когда секретарь райкома, плохо разбираясь в аг­ ротехнике, проходил мимо ' гру­ бейших ее нарушений. В прош­ лом году, например, в районе поч­ ти не производилась междурядная обработка посевов кукурузы и картофеля. Крайне медленно идет сейчас здесь подготовка к весен­ ним полевым работам. На орловской областной пар­ тийной конференции, состоявшей­ ся в январе текущего года, рез­ кой критике был подвергнут член бюро обкома партии председатель исполкома областного Совета т. Филатов. Выступавшие указы­ вали. что он редко бывает в кол­ хозах и МТС, плохо разбирается в вопросах сельского хозяйства. Однако из этой критики т. Фила­ тов не сделал необходимых выво­ дов. Он понрежнему предпочитает отсиживаться в кабинете, не вни­ кает в экономику районов, колхо­ зов, МТС и совхозов. Жизнь показывает, что без знания промышленности, сельско­ го хозяйства партийные и совет­ ские работники не смогут выпол­ нить стоящие перед ними задачи, не будут пользоваться авторитетом среди трудящихся. Нужны не призывы «вообще», не деклара­ ции. а глубокое проникновение в технику и экономику производст­ ва, умение организовать дело практически. Что называется, «не в бровь, а в глаз» некоторым нашим ра­ ботникам направлены острые ле­ нинские слова, бичующие тех, кто лишь указывает, что надо де­ лать, но не показывает, как это следует делать. - Самый ! простой рабочий, говорил В. И. Ленин, в таком случае «окажет: «Что ты все показываешь, как ты хочешь строить, ты покажи на деле — как ты умеешь строить. Если не умеешь, то нам не по дороге...» И он будет прав». Чтобы руководить, надо знать дело — такова простая истина, в которой заключен глубокий смысл. Знание дела, техники и экономи­ ки производства должно быть не­ отъемлемым качеством каждого партийного и советского работни­ ка. Задача 'партийных организа­ ций состоит в том, чтобы помочь всем нашим руководящим кадрам в изучении вопросов конкретной экономики. Этому должны слу­ жить экономические семинары, лекционная пропаганда и другие формы обучения кадров. Многое может и должна сделать в помощь экономическому образованию ра­ ботников ваша печать. Разумеется, одних семинаров и лекций для овладения основами конкретной экономики недоста­ точно. Это должно сочетаться с глубоким изучением передового опыта, новейших достижений пауки и техники. Партийный ра­ ботник не может не замечать все­ го нового, передового, что рождает жизнь, творческая инициатива масс. Он обязан всесторонне изу­ чать существо передового опыта, настойчиво распространять «го, ва месте показывать людям, как надо правильно вести дело. Овладение руководящими кад­ рами знаниями конкретной эконо­ мики позволит значительно повы­ сить уровень их организаторской работы в области хозяйственного строительства; это положительно скажется на -результатах деятель­ ности промышленных предприя­ тий. колхозов, МТС и совхозов. Важно только, чтобы квалифици­ рованные работники, находящиеся в партийном аппарате, до конца отрешились от канцелярско-бюро­ кратических методов - руководст­ ва, чаще бывали на местах, по­ вседневно занимались живым де­ лом организации масс на борьбу за выполнение решений партии, и правительства. •Конкретное, квалифицирован­ ное партийное руководство хозяй­ ством отнюдь не означает смеше­ ния функций партийных органов с функциями хозяйственных орга­ нов. или подмену хозяйственных органо!в партийными органами. Такая подмена привела бы к обез­ личке и безответственности. Глу­ боко вникая в хозяйство, органи­ зуя непрерывный рост всех его отраслей, партийные организации должны всемерно развивать ини­ циативу хозяйственных органов, повышать их ответственность за порученное дело. Вооруженные решениями XX съезда КПСС, .наши •партийные организации мобилизуют сейчас трудящихся на борьбу за успеш­ нее выполнение заданий шестого пятилетнего плана. Дальнейшее совершенствование методов руко­ водства партийных органов хо­ зяйственным строительством — непременное условие нового, мощ­ ного подъема . всех отраслей со­ циалистической экономики. Передовая «Правды» от 2 4 марта. Первомайскому празднику достойную встречу! Москва. Коллектив Первого подшипникового завода имени Л. М. Кагановича успешно вы­ полнил обязательства, приня­ тые в честь XX съезда КПСС, и выпустил на сотни тысяч руб­ лей продукции сверх плана. 'Вдохновленные решениями XX съезда КПСС; работники заво­ да вступили в социалистиче­ ское соревнование за досрочное, выполнение плана первого го­ да шестой пятилетки. Токарь цеха карданных под­ шипников Валентина Попова выступила с замечательным по­ чином. Она обязалась к Г мая выполнить шесть месячных норм. Общественные организа­ ции завода одобрили патриоти­ ческую инициативу то®. Попо­ вой. Оотни производственников последовали ее примеру. На снимке: токарь Валенти­ на Попова. Фото В. Хухлаева. Фотохроника ТАСС =□ Высокая производительность труда 'Включившись в социалистиче­ ское соревнование за досрочное выполнение плана первого года шестой пятилетки, коллектив гор­ ного цеха известкового завода имени С. М. Кирова добивается новых трудовых успехов. Высокая производительность труда у забой­ щиков бригад Ф. А. Васильева, В. Д. Горохова, М. М. Долматова. Каждый из них вырабатывает ежедневно по полторы нормы. В марте коллектив цеха должен выработать продукции на ВО про- центо® больше цо сравнению с тем же месяцем прошлого года за счет приведения в действие внут­ ренних резервов производства. Здесь та® и делается. Двадцатипятидневное задание цех выполнил на 110 процентов. Принимаются все меры к тому, чтобы месячный план перевыпол­ нить. 1М. Орлова, работник планового отдела завода. Досрочно завершили план Н А П Р Е Д П Р И Я Т И Я Х С Т Р А Н Ы Тула. В Щекиншом районе •введена в эксплуатацию шахта № 23 мощностью в 300 тысяч тонн угля В год. Новое предприятие оснащено высокопроизводительными меха­ низмами для выемки и транспор­ тировки топлива. В рудничном дворе и основных откаточных штреках установлено железобе­ тонное и металлическое крепле­ ние, подземные выработки осве­ щаются лампами дневного света. Для горняков сооружен благоуст­ роенный поселок. Начала выдавать также топли­ во шахта Л? 14-Липковская в Дедиловском районе. * * * Оборудование для поточной линии механизированной обработ­ ки рыбы начал изготовлять мо­ торостроительный завод «Проле- таар» в Пярну (Эстонская ССР). Ее проект разработан коллекти­ вом ленинградского отделения Го­ сударственного института но про­ ектированию предприятий рыб­ ной промышленности. Пуск линии позволит механизировать кон­ сервное производство на 80 про­ центов. С большим производственным подъемом коллектив артели «Но­ вая жизнь» готовился к XX съез­ ду КПСС. Включившись в социа­ листическое соревнование за до­ стойную встречу съезда, члены артели выполнили план января на 108,9 процента. Ритмично ра- ботали мы и в феврале. В резуль­ тате программа была также пе­ ревыполнена. Воодушевленные .решениями XX съезда Коммунистической партии Советского Союза, члены артели взяли на себя обязательство дос­ рочно выполнить квартальный план. Их слова не разошлись с делом. Соревнуясь между собой, производственники перевыполня­ ли дневные нормы. 25 марта артель досрочно завершила квар­ тальный план, причем «н выпол­ нен по всем показателям. Лучших успехов добились эле® тросварщики тт. Знахарю®, Поли ков, жестянщик т. Григорьев, то­ карь т. Еопытин. Они дают п< полторы и более, норм. Примерно трудятся слесар] бригадир С. Попов, бригадир же­ стянщиков т. Балашов, бригадщ слесарей т. Мохваткин. Заведующие часовыми мастер сжими тт. Новиков и Рисошн вы полняют дневные задания и. 120— 130 процентов. Качеств) их работы хорошее. На достигнутых успехах ®ол лектин артели не останавливает ся. Он поставил перед собой зада чу — достойно встретить между народный праздник трудящихся — Первое Мая. # . Раевский, председатель артели «Новая жизнь». Работаю т с воодушевлением Дружно, слаженно трудится коллектив артели «20 лет Ок­ тября». Члены артели выполнили январский план на 166,8 про­ цента, а февральский — на 176,5 процента. Воодушевленные исторически­ ми решениями XX съезда КПСС, кружевницы в эти дни работают еще лучше. За две декады марта они изготовили продукции на 185 тысяч рублей, выполнив мартов­ ский план на 84,9 процента. Лучшими кружевницами заре­ комендовали себя Варвара Нико­ лаевна Блинкова. Мария Дмит­ риевна Воротынцева, Анна Ива­ новна Шалеева. Они не только систематически перевыполняю задания, но и дают продукцш высокого качества. Особо еледует отметить работ 60-летней Анастасии Ионовш Астаховой. За отличные успехи труде и высокое мастерство он награждена дипломом 1-й степе ни. Анастасия Ионовна, несмотр на преклонный возраст, в работ не уступает молодым, выполняв задания на 150— 170 проценте! Кружева, сплетенные ее умелым руками, отличаются изяществом красотой. Л. Неклюдова, заместитель председателя артели.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz