Краснинская правда. 1956 г. (с. Красное Липецкой обл.)

Краснинская правда. 1956 г. (с. Красное Липецкой обл.)

Четверг 2 ф евраля 1956 г., № 14 (2 4 0 1 ) К Р А С Н И Н С К А Я П Р А В Д А 3 ТРИБУНА ПЕРЕДОВИКОВ СОРЕВНОВАНИЯ С о з д а т ь у с л о в и я д л я к у л ь т у р н о г о о т д ы х а т р у д я щ и х с я ★ ★ ★ Ожи в и т ь Примерный работник киносети работу клуба Вечереет... 7 часов... Л у Рож де ственского сельского клуба тихо п безлю дно.'.. Из­ редка появит ся з де сь заве д у ­ ющая А. П. Гостева, равно­ д ушно окинет взгля дом п у­ стующий клуб и ухо дит об­ ратно домой. Не у дивительно, что молодежь не тянет в этот очаг к ультуры.. В его , поме­ щении всег да г ускщ.о и мрач­ но, стены иокршы инеем, .не чувствуется н и к а к о го . уюта. Почему не отапливается клуб Р— спрашивает ' молодежь у т. Гостевой. ^ -—Дрова не завезли , а у г ­ лем не растопишь , п е ч ь ,--о п ­ рав дывает ся она. Тов. Гостева, очеви дно, н а­ деет ся. что дрова, но щ учьему велению сами явятся к ней. О том, к а к привлекается з де сь моло дежь к участию в культурно-массовой работе, ' говорит такой факт. Однажды ком сомольцы ж* добрали одно­ актн ую. пьесу и показали ее. Т. ГО СТеВОЙ. ■ — Хорошо, я познакомлю сь с ней ,—с к а за л а она и поло­ жила книгу в шкаф. С тех пор прошло немало времени, а т. Го стева все еще знакомится с » со держанием пье сы н не спешит . к ее по­ становке. Ре дкие го сти в этом клубе . дектора -общественнйКи. Как правило, они выступают с до­ кладами только в кан ун боль­ ших праз дников. Принимая сельский очаг культуры, А,- Н. Гостева обещала ' оживить ра­ бот у с моло дежью и обе спе­ чить ей со держательный до­ суг. Но это пока что. слова. А. Б у ц аеа, П. Ж игалов, Н. Шатрхнн, . .. комсомольцы. . На д селом Сергиевка сгу ­ стились . в е ч е р и и е су­ мерки.. О дна . за др угой в до­ мах колхозников' в спыхивают яркие . элрЁЦ)ц?|1?кие лампоч­ ки,. На улицах. ;слышны ожив­ ленные, ' голо са моло дежи. Юноши и дев ушки спешат в клуб на 'б'чердиой Кино се­ ан с, Ря.Ц 'М С...Н1ПШ шагают и пожилые ' колхозники. В сем шттересцо .посмотреть хорошую кцнркар дцн у. , , V.})ще с порога зрители з а ­ мечай)!.. . киномеханика Васи­ лия Мельникова,: .который го­ товит. к сеансу аппаратуру п проверяет’ з в у к .1 — Как д ела, Ва ся! Привет! З драв ствуйте^—раз даю т ся со всех сторон возгласы . В, Мельников, улыбаясь, отвечает на приветствия и п ро д олж ает /сво е: дело, Сов сем не давно работает .Т у Мельников -на; Сергиев ском .колхозном . кш 'пгтационаре и за это время : З аво е в ал у ' кол­ хозников : /большое уваж ение. Он отлично знает киноаппа­ ратуру, старательно ух аж н ­ ет за ней, регулярно прово­ дит профилактиче ский осмотр, ремонт, а такж е строго вы-.: полняет технические правила эксплуатации. Не было тако­ го случая, чтобы во время сеан са в др уг оборвался звук или нечеткими были изобра­ жения на экране. В, Мельников аккуратно и своевременно оповещает зри­ телей о пре д стоящей кинокар­ тине. Часто бесе д ует с кол­ хозниками, спрашивает, к а ­ кие кинофильмы им хотелось бы просмотреть. С радо стью н охотой и д ут в кино труженики колхозного произво д ства и сельская ин­ теллигенция. Пере д началом оип танц уют,’ слушают музы­ ку или интересную лекцию. Эксплуатационный план но количеству охваченных зрителей В, Мельников значи­ тельно перевыполнил. Сейча с ■он работает в счет 2-ой д ека­ ды февраля ме сяца 1956 го д а, М. Шилин, заве дующий Сергиевским сель­ ским клубом. 1$ н а ш е й Я с большим интересом прочитал в районной газете статью бригадира полевод­ ческой бригады колхоза име­ ни Ворошилова т. Звягинце­ ва. Он совершенно правильно говорит о том, что судьба будущего урожая во многом зависит от всесторонней, к а ­ чественной подготовки к вес­ не. Естественно, что сейчас главное внимание полеводов должно быть сосредоточено на выполнении плана зимнпх агромеронрпнтиВ. : Бригадир— руководитель це­ лого коллектива. Если он умело организует труд в бригаде, правильно расстано­ вит людей,, обеспечит их з а д а ­ ниями и следит за выполне­ нием этих заданий, то успех дела можно считать обеспечен­ ным. В текущем году нашей бригаде предстоит произвести посев на площади в семьсот гектаров. Для получения хо­ рошего урожая необходимо заранее заложить прочные основы. Поэтому для вывоз я навоза на поля мы выделили специальных возчиков. Очи­ щать коровник было поручено Н. Я. Страхову, а отвозить перегной с конюшнн вы звался А. А. Рассохин. Оба они добросовестно относятся к своей работе, не допускают на животноводческих фермах скопления н авоза. Всего на поля бригады вывезено 250 тонн удобрений. З а сбор и хранение печной золы и птичьего помета у нас в бригаде такж е отвечает один человек. На эту рабо­ ту мы поставили Н. И. Р а с ­ сохина, который. в определен­ ные дни объезж ает на лоша­ ди дома колхозников и соби­ рает золу и птичий помет. Сейчас мы имеем 20 центне­ ров золы и 18 центнеров по­ мета. Чтобы во-время и без з а ­ держки провести весенний б р и г а д е сев, мы позаботились о со зда­ нии собственного семенного фонда. Семян имеем столько, сколько понадобиться для по­ сева. Отсортировано уже 300 центнеров яровой пшеницы. Сейчас у нас уже полно­ стью готовы к выходу в поле семь повозок, три парокон­ ных фургона, имеем 12 ис­ правных пахотных и 18 возо- вых хомутов. Зима—самое удобное время для повышения своих агро­ технических знаний. В нашей бригаде многие учатся на трехлетних агро-зоотехииче- скпх курсах. Учеба на этих курсах оказывает большую помощь в последующей работе полеводов, дает возможность правильно вести посев и уход за культурами. Особенную тягу к знаниям проявляет мо­ лодежь. Впервые в этом году стали заниматься на курсах М. С. Селищева и Я. Я. Ко­ няева, Они регулярно посе­ щают занятия, много работа­ ют дома с учебной литерату­ рой и результаты учебы "у них всегда хорошие. Мы понимаем, что предсто­ ит еще многое сделать, чтобы образцово подготовиться к ве­ сенне-полевым работам. В этом деле серьезную помощь полеводам может ок азать ре­ гулярное^ подведение итогов работы бригады по выполне­ нию плана зимних агрономи­ ческих мероприятий, широко развернутое социалистическое соревнование между полево­ дами соседних колхозов. Горячо одобряя начертан­ ную партией величественную программу мирного коммуни­ стического строительства, мы приложим все силы к тому, чтобы повысить урожайность нолей, увеличить сбор зерна, создать в стране изобилие продуктов продовольствия. А. К оняга, бригадир первой полеводческой бригады колхоза имени Маленкова. К о г д а з а м е н я т к и н о а п п а р а т у р у ? того; вторую серию до конца нррйм бтрШ не пришлось, Она ■В этом году киносеть райо­ на пополнилась новой киноап­ паратурой. которая установле­ на Сейчас в : районном Доле культуры, на . Сергиевском и Ищепнском стационарах, Н а . нашем участке тоже обещали сменить пришедшую в негод­ ность аппаратуру,,, однако дальше обещаний дело не по,-, ■‘шло. - Г , 26 января в клубе демон­ стрировался кинофильм «Лю­ бовь Яровая» (2 серии). Звук, был настолько плохой, что. зрители едва ли поняли что- нибудь, из того, что было с к а ­ зано героями фильма. Хуже прервалась на самом интерсс- 1Юм месте. Киномеханики обе­ щали повторить ее н а следу­ ющий день*, но наутро пере­ движка’ в ы е х а л а .. в деревню Засосёнка. к г .,, Районному отделу культу­ ры .хорошо известно,, в каком состоянии находится наша киноаппаратура, ибо я ни раз сообщала об этом. т. Клевцо- ву, но о ее замене никто не думает. В. А л ек сан д р ов е, зав. Дрезгаловским сельским клубом. Для лучшей организации | труда и повышения матери- альной заинтересованности колхозников в увеличении поголовья и продуктивности скота оплата в трудоднях п р о и зв о д и т с я : не только ,за уход за закрепленным пого­ ловьем, но и за получаемую продукцию. Например, доярка, получает за уход и выращи­ вание телят, до 1 5—20 дневного во зраста, з а надой молока и за отсутствие яловости в своей группе .до ­ полнительно , 30 .. трудодней. Такой принцип оплаты ; одоб­ рен колхозами и. на шел шире-, кое применение: Однако в некоторых арте­ лях еще можно встретить, т а ­ кие случаи, когда трудодни начисляются повременно, г. <у за один рабочий -день один или полтора; Трудодня. Особен­ но часто нарушается принцип оплаты труда пастухов! Их труд обычно оплачивается на-, турой (хлебом;;?' ш ло эдй „?карр тофелем и другими продукта­ ми). А и н о г д а . заранее начис­ ляют трудодни за весь се- в животноводстве зон.’ Т ак ая ; оплата проводи­ лась в 1955 году в колхозах «Красная искра», ■ имени Де­ нина, «Светлый путь»., В т а ­ ких: случаях, пастух не заин­ тересован ни в повышении на­ доед молока, ни в нагуле ско­ та. III! в ликвидации яловости. Как правило, такие пастухи не выполняют распорядка дня. Они поздно выгоняют скот, и рано пригоняют его с пастбища. Но вот другой при­ мер, В колхозе имени Круп­ ской оплата . груда пастухов поставлена в зависимость от надоев молока. Пастух С. Жильцов: путем правильно­ го . использования пастбищ добился' в.течение 1955 года .увеличения валового надоя мо­ лода,,-в два р аза, а яловость коров, сНпзил' до пяти процен­ тов. Бад. фермами и животно- вод а^;л|р у д 6дт(ц начисляются .з д е с ь . на .20-—25 процентов выше. Среднего'. заработка ра­ ботника/ данной фермы. В кол- ящ «Красная искра» на­ числяли трудодни "без учета результатов работы— 30—40 трудодней в месяц, В колхозах имени Ленина, нмеци Хрущева, «Светлый путь» до сих пор еще допол­ нительно не начислены 10—20 процентов от общего числа трудодней, заработанных ра­ ботниками ферм в зимний пе­ риод. Большие нарушения в опла­ те вызваны отчасти тем, что в колхозах не производится взвешивание скота ни перед выгоном на пастбище, ни при постановке его на стойловое содержание. Поэтому при под­ ведении; итогов о работе, с к а ­ жем свинарок или телятниц, приходится судить не по су­ точному привесу, а по коли­ честву сохраненных и выра­ щенных голов. В этом случае по-разному работающие и по- разному относящиеся к делу животноводы получают одина­ ковый- заработок. Это непра­ вильная практика. Во всех колхозах необходимо взвеши­ вать один раз в месяц откор­ мочное поголовье свиней и телят. Кроме основной опла­ ты, труда должна быть у ста­ новлена и дополнительная. По Йщеинской зоне впервые в этом году выдавалась до­ полнительная оплата за вы­ полнение плана надоев моло­ ка. Выдано более 5.000 литров. Такие доярки, к ак М. Е. Ши­ лина, Е. Ф. Федюнина (из кол­ хоза «Родина»), получили более чем по 700 литров мо­ лока. Много молока получили также доярки тт. Сотникова и Хожапнова (из колхоза «Побе­ да»), т. Синицына(из колхоза имени Ленина). Всего работ­ никам животноводства по Ище- инской зоне выдано за год 14,6 центнера мяса, 111 го ­ лов поросят, 25 ягнят, 18 те­ лят. Кроме того, каждый жи­ вотновод имеет возможность получить дополнительную оп­ л ату в случае полного сохра­ нения поголовья скота и по­ лучения планового выхода мо­ лодняка, но обязательным у с­ ловием является раскрепле­ ние скота за отдельными жи­ вотноводами. В колхозе «Светлый путь», например, свиньи не раскреп­ лены. Кроме основной и дополни­ тельной оплаты, в передовых колхозах применяются ма­ териальные поощрения за н а­ дои молока, за выращивание и откорм свиней. Эго необхо­ димо практиковать помесячно. Т акая оплата заинтересовы­ вает всех доярок, а не толь­ ко передовых. В колхозах «Родина», имени Крупской, «Верный путь» уже введена т а к а я практика. Распростра­ няется она на зав. фермами, на кормовозов, водовозов, ко­ торым надо выдавать 70 про­ центов от среднего заработка. Свинаркам рекомендуется вы­ д авать по 3 руб. за каждого сданного на откорм 1—2 ме­ сячного поросенка и по 5 руб. з а каждую снятую с откорма голову. Дояркам и пастухам рекомендуется выплачивать за ликвидацию яловости коров. Здесь необходимо применять авансирование. Например, получила свинарка 30 поросят. Значит можно ей выдать за них сразу же по 1,5 руб. и остальные 1,5 руб, когда они будут переданы другой свинарке, в откормоч­ ную группу. К. Елисеева, зоотехник Йщеинской МТС.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz