Кооперативная жизнь.1969г.(г.Липецк)

Больше заботы о людях К АК сообщалось в нашей та- зете, на днях состоялся VII „пленум обкома профсоюза работников госторговли и потреб­ кооперации. На пленуме с докла­ дом о'"состоянии и мерах по улуч­ шению охраны труда, техники бе­ зопасности и соблюдению трудово­ го законодательства на предприя­ тиях торговли и общественного пи­ тания области выступил предсе­ датель обкома профсоюза Н. В. Бурцев. — Решая задачи коммунистиче­ ского строительства, — говорит докладчик, — наша партия и со­ ветское правительство проявляют огромную заботу о создании здо­ ровых и безопасных условий тру­ да. Эта задача решается путем проведения большой работы по техническому перевооружению всех отраслей народного хозяйст­ ва, по замене ручного труда маши­ нами. Проводится эта работа и на предприятиях торговли, общест­ венного питания, на" производст­ венных предприятиях потребитель­ ской кооперации нашей области. Только за последние три года в области построено 367 новых ма­ газинов, 84 предприятия общест­ венного питания, оснащенных до­ временным холодильным, техно­ логическим и торговым оборудо­ ванием. Большая работа прово­ дится по реконструкции дейст­ вующих предприятий. Построено новых складов площадью 21 ты­ сяча квадратных метров. На пред­ приятиях торговли и обществен­ ного питания установлено более 9 тысяч единиц различного оборудо­ вания и механизмов. В результате проведенной ра­ боты по охране труда мы доби­ лись некоторого снижения заболе­ ваемости и производственного травматизма. Так, в прошлом го­ ду по сравнению с 1967-м заболе­ ваемость снизилась на 18 про­ центов. Особенно заметно сниже­ ние в Лев-Толстовском, Липецком, Долгоруковском и Добринском райпотребсоюзах. О ДНАКО в вопросах охраны труда и техники безопасно­ сти имеется еще очень мно­ го серьезных недостатков. На многих предприятиях торговли, общественного питания, хлебопе­ чения условия труда продолжают оставаться тяжелыми. Слишком много у нас трудоемких процес­ сов на погрузочно-разгрузочных работах, в общественном питаний, на базах. А со стороны хозяйст­ венных руководителей не прини­ мается эффективных мер к созда­ нию здоровых и безопасных усло­ вий труда, к внедрению средств механизации трудоемких работ. Крайне неблагополучно обстоит дело с охраной труда и с соблю­ дением правил по технике безо­ пасности в стройуправлении обл­ потребсоюза, в Задонском, Чаплы- гинском и Измалковском райпот­ ребсоюзах. Во многих автохозяйствах по- ШШШ11ШШШ1П11Ш1Ш1ШШШ объектах. Надо решительным об­ разом покончить с подобного рода фактами и не допускать ни одного случая ввода в эксплуатацию но­ вых объектов без санитарно-бы­ товых помещений, очистных со­ оружений, вен т и л я ц и о н н ы х устройств. Профсоюзные комите­ ты в этих вопросах должны за­ нять принципиальную линию и пресекать всякие попытки ввода в эксплуатацию новых объектов с недоделками. Серьёзные недостатки имеют место в обеспечении работников спецодеждой, спецобувыо и за­ щитными приспособлениями. На многих предприятиях спецодежда выдается несвоевременно, наруша- ным лицам допущена также в Краснинском, Лебедянском, Чап- лыгинском, Данковском райпот­ ребсоюзах. Очень много у нас непорядков с соблюдением режима рабочего времени. В Становлянеком, Тер- бунском, Лев-Толстовском и дру­ гих райпотребсоюзах непродуман­ но составляются графики выхода на работу, часть магазинов рабо­ тает по 12 часов без перерыва на сбед и без выходных дней. В вопросах соблюдения правил по охране труда и техники безо­ пасности, улучшения условий тру­ да и быта трудящихся, соблюде­ ния трудового законодательства большая ответственность ложится ШПШПШПНПШШИПШШШШ! VI I п л е н у м о б к о м а п р о ф с о ю з а IIIIIIIIIIII ! 1!I II 1II Ы 1Т1ЕЕ!ЕII! 1.Щ. 1111.11 требнтельской кооперации не уде­ ляется должного внимания безо­ пасным методам труда. На Елец­ кой автобазе, автобазе Задонского райпотребсоюза, в автогаражах Грязинского и Данковского рай­ потребсоюзов отсутствуют сани­ тарно-бытовые помещения. На Елецкой автобазе, в автогаражах Грязинского, Измалковского, Доб- ринского и Данковского райпот­ ребсоюзов ремонт автомобилей производится под открытым небом или в неотапливаемых помещени­ ях. Во многих наших магазинах, особенно на селе, отсутствуют ото­ пительные .устройства, и люди вы­ нуждены работать зимой в холод­ ных неотапливаемых помещениях. В Измалковском райпотребсоюзе больше половины магазинов в зимнее время не отапливается. Большое количество таких мага­ зинов имеется в Чаплыгинском, Задонском, Становлянеком, Ве­ довском, Краснинском райпотреб­ союзах. Очень часто новые объекты сда­ ются в эксплуатацию с большими недоделками по охране труда и технике безопасности. Это можно сказать о Задонском универмаге, Усманской оптовой базе и других ПЕ111111111IIIПН11ИЕ!НЕ11111ЕЕ!1111III ются нормы выдачи, не организо­ ваны стирка и ремонт одежды. Р АЗВИТИЕ производствен­ ной активности трудящихся, организация их труда и бы­ та во многом зависят от соблюде­ ния и правильного применения норм советского трудового зако­ нодательства на предприятиях и в организациях. У нас есть еще немало хозяйст­ венных руководителей, которые, не считаясь с советскими законами,’ нарушают режим рабочего време­ ни и времени отдыха трудящихся, отменяют и переносят выходные дни, привлекают рабочих к сверх­ урочным работам и часто не оп­ лачивают эти работы в предусмот­ ренном законом порядке. До сих пор не изжиты случаи необосно­ ванного увольнения рабочих и’ служащих и увольнения без согла­ сия комитетов профсоюза. В Задонском райпотребсоюзе продолжают иметь место случаи, когда выходные дни объявляются рабочими без предоставления от­ гулов, причем делается это без (согласия комитетов профсоюза. Здесь несвоевременно предостав­ ляются рабочим очередные отпу­ ска. Большая задолженность по от­ пускам материально-ответствен■ III1ГМ111111II1111111II111[Е1!11Е1Е1111 на комитеты профсоюза. Однако такие райкомы профсоюза, как Во- ловский, Краснинский, Измалков- ский, Хлевенский, очень мало вни­ мания уделяют вопросам охраны труда и техники безопасности. Слабо решают эти вопросы Чап- лыгинский, Задонский, Данковский и Усманский групкомы, где пред­ седателями комитетов являются освобожденные, товарищи. Большая часть жизни человека, его активной деятельности прохо­ дит на производстве. Поэтому создание советскому человеку нормальных, здоровых условий для творческого и радостного тру­ да должно стать основной заботой всех профсоюзных комитетов и хозяйственных руководителей, П О ДОКЛАДУ тов. Бурцева развернулись оживленные прения. Выступивший первым предсе­ датель Усманекога групкома профсоюза М. Б. Гульматов рас­ сказал об успехах усманских ко­ операторов в первом квартале те­ кущего года, доложил пленуму, как будет организовано обслу­ живание тружеников села, заня­ тых на весенне-полевых работах. Далее т. Гультматов говорит о мерах, принимаемых профсоюзны­ ми комитетами в вопросе улучше­ ния охраны труда и техники бе­ зопасности. — В своей работе,—продолжает оратор, — мы допускаем наруше­ ние трудового законодательства в отношении использования женско­ го труда. В торговле работают в основном женщины. И вот им приходится таскать мешки с про­ дуктами весом 50—100 килограм­ мов. Пора перед вышестоящими организациями поставить вопрос, чтобы фабрики расфасовывали му­ ку, сахар и другие продукты в бо­ лее мелкую тару. , ■ Председатель Чаплыгинского групкома профсоюза Н. М. Колы- ванов в своем выступлении сказал, что правление райпотребсоюза многое делает для улучшения ус­ ловий труда. Вместе с тем у нас, продолжает 'т. Колыванов, еще много недостат­ ков в этом вопросе: некоторые магазины в зимнее время не отап­ ливаются,, на оптовой базе, хлебо­ заводе и других предприятиях ра­ боты производятся вручную, В ЭЕ- тогараже нет помещения для ре­ монта двигателей, а также быто­ вых помещений, наблюдаются слу­ чаи нарушения трудового законо­ дательства. — Высокий уровень культурной торговли, — говорит т. Колыва- нов, — требует механизации по­ грузочно-разгрузочных работ. Но у нас нет даже простых тележек для подвоза ящиков, мешков, бо­ чек. Хозяйственным руководите­ лям следует подумать хотя бы о простейших средствах транспорти­ ровки тяжелых грузов. Заместитель председателя прав­ ления облпотребсоюза В. И. Ка- перко в своем выступлении указал, что правления райпотребсоюзов и комитеты профсоюза многое недо­ делывают в вопросе выполнения мероприятий по технике безопас­ ности и охране труда. Взять хотя бы такой факт. Известно, что у нас есть статья расходов на те­ кущий ремонт. Но, к сожалению, деньги по этой статье из года в год остаются неизрасходованными. Получается экономия. Но зачем нам эта экономия, если течет кры­ ша, не закрывается дверь, просту­ живаются и болеют люди? Правление облпотребсоюза на­ метило большие мероприятия по охране труда и технике безопасно­ сти. Теперь стоит задача, чтобы выполнить их. По обсужденному вопросу пле­ нум принял соответствующее по­ становление. Четвертый год трудится в Елец­ ком коопторге шофер Л. М. По­ пов. Он своевременно и быстро доставляет товары в магазины. Его автомашина всегда в отлич­ ном состоянии. НА СНИМКЕ: Л. М. Попов. Фото М. Маиаенкова. Важная задана Заготовительные организации системы облпотребсоюза ежегод­ но весной производят закупку картофеля у населения для нужд торговли, а также для обеспече­ ния колхозов и совхозов семена­ ми этой культуры. 8 связи с тем, что прошлая зима была бесснеж­ ная и морозная, произошло глу­ бокое промерзание почвы, и большая часть картофеля, хранив­ шегося в траншеях и ямах, под­ верглась порче. Поэтому спрос на картофель нынешней весной как на продовольственные, так и на семенные цели значительно воз­ растет. Исполком областного Совета утвердил облпотребсоюзу задание по закупке у населения картофеля для семенных целей в количестве 15 тысяч тонн. Это—серьезная и ответственная задача для загото­ вительных работников системы по­ требительской кооперации. Правлениям потребительских обществ и райпотребсоюзов сле­ дует незамедлительно подобрать в каждом населенном пункте за­ готовителей по закупке картофе­ ля, довести до них задания, обес­ печить их весовым хозяйством, инвентарем, тарой и необходимой документацией. Нужно установить надлежащий контроль за пра­ вильностью приема картофеля от граждан по количеству и качест­ ву, за своевременным расчетом со сдатчиками. Н. ЕЛЮТИН, начальник продоовощного отдела облпотребсоюза! Еще одна столовая Когда наступал обеденный перерыв, рабочие и служащие Гря- 'Зинского известкового завода, дорожно-строительного участка вы­ нуждены были ехать за три километра в центр города, чтобы там пообедать в какой-либо столовой. Случалось, что с опозданием возвращались на работу. Недавно райпотребсоюз открыл рядом с этими предприятиями свою столовую. Она рассчитана на*20 посадочных мест и хорошо оборудована. Здесь действуют электроплита, водопровод, канали­ зация. Установлены электрическая мясорубка и холодильник. Повар П. Н. Карпов готовит очень вкуеную пищу. Недорогие, но калорийные обеды понравились всем. " ■* Г. ПОПКОВ, инструктор Грязинского райпотребсоюза. НЕ УПУСТИТЬ ВРЕМЯ Наряду с торговлей работники сельских магазинов занимаются закупкой у населения излишков сельскохозяйственных продук­ тов, в том числе яиц. Сейчас на­ ступил сезон массовой закупки этого диетического продукта. Многие кооператоры, понимая важность проведения закупок яиц, добросовестно относятся к выпол­ нению доведенных заданий. Так, например, торговые работники и заготовители Хлевенского рай­ потребсоюза на 15 апреля закупи­ ли у населения 140 тысяч штук яиц. Они решили годовой план за­ вершить к 20 мая и успешно про­ должать закупки сверх задания. Хорошо организовали закупки яиц многие заведующие магазина­ ми этого райпотребсоюза. В. И. Столповский (Дмитряшевское сельпо) уже закупил 8,5 тысячи штук при годовом плане 12 тысяч. М. И. Пожидаева из того же сель­ по при годовом задании 7 тысяч штук закупила 5,6 тысячи. Близ­ ка к выполнению годового плана А. И. Золотарева из Елец-Лозов- ского сельпо. А Раиса Пожидаева (Хлевенское сельпо) уже почти вдвое перекрыла годовое задание: при плане 2,5 тысячи она закупи­ ла 4,6 тысячи штук яиц. Успешно идут заготовки яиц также в Добровском, Усманскоми Долгоруковском райпотребсоюзах. Однако имеются райпотребсою­ зы, в которых закупки яиц пока организованы крайне плохо. Кта­ ким райпотребсоюзам можно отне­ сти Воловский, Тербунскйй, Доб- ринский, Измалковский и Наилы- гинский. Здесь по разным причи- ц нам завмаги отказываются поку пать у населения яйца. Правления указанных райпот­ ребсоюзов несерьезно,относятся к закупкам яиц, и поэтому эта кам­ пания проходит намного хуже, чем в прошлом году. Надо вопрос о ходе закупок рассмотреть на правлениях и принять неотлож­ ные меры к исправлению пчлт,.,. ния дел в этом серьезном вопро­ се. " . Работники прилавка и загото­ вители потребительских обществ, несомненно, сделают все, чтобы не только выполнить, но и значи­ тельно перевыполнить установ­ ленные планы по закупкам яиц в каждом районе. В.НАРПОВСКИЙ, начальник отдела заготовок животноводческих продуктов облпотребсоюза. Редактор К. ОГРЫЗКОВ. НАШ АДРЕС* г. Липецк, Интернациональная ул., 12, 3-й этаж, комната 27, Типография областного управления по печати, г. Липецк “* АЭ 92329 Зак. № 2475 Тир. 4585 экз.