Коммуна. 1952 г. (г. Воронеж)

Коммуна. 1952 г. (г. Воронеж)

» П Р О Л Е Т А Р И И В С Е Х С Т Р А Н , С О Е Д И Н Я Й Т Е С Ь ! С Е Г О Д Н Я В Н О М Е Р Е : ОРГАН ВОРОНЕЖСКОГО ОБЛАСТНОГО И ГОРОДСКОГО КОМИТЕТОВ ВКП (б) И ОБЛАСТНОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ ТРУДЯЩИХСЯ № 114 (6428) Гоя издания 33-й 15 МАЯ 1952 г., ЧЕТВЕРГ Цена 20 коп. ВС Е С И Л Ы Н А Б О Р Ь Б У З А В Ы С О ­ К И Й У Р О Ж А Й ! (1 с тр .). За досрочное выполнение годового пла ­ на (1 с тр .). П А Р Т И Й Н А Я Ж И З Н Ь . — М . М и х а й ­ лов. — К о гд а не заботятся о судьбе соб­ ственных решений. — П. В ино куров . — П ар ти йны м гр уп п ам надо помогать (2 с тр .). К . Яховлева. — П о выш а ть значение плановой ка л ь кул я ц и и (2 с тр .). И . Вол ков. — Ш и р е ра зм ах рационали ­ за тор ской работы (2 с тр .). Д О С Т И Ж Е Н И Я Н А У К И И П Е Р Е Д О ­ В О ГО О П Ы Т А — В С Е Л Ь С К О Х О З Я Й ­ С Т В Е Н Н О Е П Р О И З В О Д С Т В О . — Л е к ­ ция П. Ко то ва • «Зеленый конвейер» (3 с тр .). Т Е А Т Р . — Л . Вербова. — «А ттестат зрелости» ^3 с тр .). В странах народной дем о кратии (4 с тр .). П олож ение в Тунисе (4 с тр .). Собы тия в Корее (4 с тр .). П ро ти в применения ам ери кан с ким и аг­ рессорами б а ктериол о гиче ско го о р у ж и я в Корее и К и та е (4 с тр .). Неустанно укреплятьтрудовую дисциплину в колхозах Большевистская партия вырастила и идейно воспитала миллионы колхозников, преисполненных заботой о неустанном у к ­ реплении колхозного строя и 4отдающих для этого все свои силы и неиссякаемую творческую энергию. Рост экономики колхозов является вместе с тем результатом настойчивой борьбы за укрепление трудовой дисципли­ ны. В. И. Ленин еще в первые годы со­ в е т с ко й власти указывал, что создание со­ циалистической дисциплины труда, ос­ нованной на сознательном и активном уча­ стии народных масс в социалистическом строительстве, является одной из важней­ ших задач партии и государства. В области в большинстве сельхозарте­ лей все без исключения колхозники ак­ тивно участвуют в общественном производ­ стве, перевыполняют установленный мини­ мум выработки трудодней. В колхозе им. Коминтерна, Таловского района, например, средняя выработка на человека в прошлом году составила 334 трудодня. Нет ни од­ ного колхозника, не выработавшего мини­ мума трудодней, в сельхозартели им. Доку­ чаева и во многих других колхозах этого района. Высокая трудовая дисциплина, неукос­ нительно соблюдаемая всеми колхозника­ ми, позволяет своевременно проводить лю­ бую сельскохозяйственную кампанию, по­ лучать наиболее высокий урожай в рай­ оне и большие денежные доходы. Оба на­ званных выше колхоза являются миллио­ нерами, досрочно выполняют свои обяза­ тельства перед государством, всесторонне развивают обвюственнос хозяйство, повы­ шают оплату трудодня. Отрадно отметпгь, что колхозы им. Ком­ интерна и им. Докучаева не представ­ ляют исключения в Таловском районе. Здесь и в среднем по району фактическая выработка трудоспособного колхозника в минувшем году составила 341 трудодень. Эта цифра — показатель активного тру­ дового участия колхозников в обществен­ ном производстве и высокой социалисти­ ческой дисциплины труда. Но при всем этом нельзя забывать, что укрепление трудовой дисциплины в кол­ хозах происходит в постоянной борьбе с пережитками капитализма в сознании лю­ дей. У нас еще есть колхозники, которые под всякими предлогами уклоняются от работы в общественном хозяйстве, не вы­ рабатывают минимума трудодней, а то и совсем не участвуют в коллективном тру­ де. Это — лодыри и рвачи. Их не так мно­ го, но они еще наносят большой вред кол­ хозному производству и особенно там, где партийные организации и руководители колхозов не ведут с ними решительной борьбы. Наиболее характерным в этом отноше­ нии является колхоз в Хлевенском райо­ не, где председателем В. Г. Кочетов. Воль­ готно чувствуют себя здесь лодыри! Прав­ ление колхоза грубейшим образом нару- шает.Устав сельскохозяйственной артели, оставляя совершенно безнаказанными люби­ телей пожить за счет честно работающих колхозников. Руководители колхоза избега­ ют острой постановки вопроса, когда речь идет о борьбе с лодырями, рвачами и дру­ гими элементами, ведущими антиобщест­ венный образ жизни. Сельскохозяйствен­ ные кампании затягиваются. Контроль за качеством работы слабый. Стоит ли после этого удивляться тому, что и урожай здесь в прошлом году был собран в три раза • меньший, чем предусматривалось планом? Хлевенский райисполком допускает серь­ езные ошибки в руководстве сельским хо­ зяйством, глубоко не анализирует разви­ тие экономики того или иного колхоза, очень мало интересуется состоянием тру­ довой дисциплины в сельхозартелях, хотя именно в этом коренится главная причи­ на серьезного отставания не только на­ званного выше колхоза, но и многих дру­ гих. Колхозные парторганизации накопили большой опыт воспитательной и органи­ зационной работы по укреплению трудо­ вой дисциплины. Главное, что для этого требуется, — настойчиво и повседневно проводить в жизнь Устав сельскохозяйст­ венной артели, в котором глубоко и все­ сторонне разработаны вопросы социали­ стической организации труда и меры воз­ действия на нарушителей трудовой дис­ циплины. За невыход без уважительных причин на работу, говорится в Уставе, правление налагает на виновных взыскания: преду­ преждение, выговор, порицание на общем собрании, наконец, штраф в размере до 5 трудодней, а уже в тех случаях, когда все принятые меры воспитания и наказа­ ния оказываются недейственными, ста­ вится вопрос об исключении из колхоза. Практика показывает, что там, где местные партийные и советские организа­ ции по-настоящему работают над воспи­ танием у колхозников коммунистического отношения к труду, где умело сочетается повседневная массово-политическая рабо­ та с правильным ведением общественного хозяйства, там меньше всего приходится прибегать к таким крайним администра­ тивным мерам, как наложение штрафа или исключение из колхоза. Серьезный ущерб приносит делу неди­ сциплинированность отдельных колхозни­ ков, выражающаяся в бесхозяйственном и нерадивом отношении к общественному имуществу, в недоброкачественной работе. К сожалению, факты такого рода не всегда получают должную оценку со стороны ру­ ководителей и партийных организаций колхозов. И это нельзя рассматривать ина­ че, как нарушение Устава сельскохозяй­ ственной артели, в котором содержатся кон­ кретные указания о мерах воздействия на людей, недобросовестно выполнивших по­ рученное дело. В одном случае правление колхоза может потребовать переделать недоброкачественную работу без начисле­ ния трудодней, в другом случае— переме­ стить человека на низшую работу или даже временно отстранить от работы, в третьем случае — прибегнуть к одному из тех взысканий, которые накладывают­ ся за прямое уклонение от работы. Задачи укрепления трудовой дисципли­ ны нельзя рассматривать и решать в от­ рыве от практических вопросов, связан­ ных с упорядочением организации, учета и оплаты труда. В ряде колхозов Липец­ кого, Семилукекого, Ведугского, Дмитря- шевского районов, по существу, даже нет твердого распорядка рабочего дня. В луч­ шем случае правила внутреннего распо­ рядка сохранились, но в течение несколь­ ких лет не пересматривались, и поэтому они не отражают изменений, происшедших в хозяйстве, не отвечают требованиям се­ годняшнего дня. Для укрепления трудовой дисциплины очень важное значение имеет стропш учет выхода нз работу, контроль за вы­ полнением норм выработки и начислением трудодней, применение сдельной оплаты и распределение доходов в зависимости от затраченного труда и полученного } ра­ жая. Не менее важно правильно расста­ вить людей. Решая практически этот во­ прос, правление сельхозартели, бригадир должны учитывать прежде всего интересы обществе а ного хозяйства, а также трудо­ вую квалификацию колхозника, его опыт и мастерство. Это устраняет излишнюю текучесть, создает большую заинтересо­ ванность в результатах труда. 1 В колхозной деревне сейчас наступает период наиболее трудоемких работ. Одно­ временно с завершением сева нужно ве­ сти уход за посевами, обработку паров, подготовку к уборке урожая. Все это по­ требует активного участия всех без исключения трудоспособных колхозников и, в частности, женщин Правления колхозов должны позаботиться о том, чтобы быст­ рее открыть детские площадки и ясли с тем, чтобы колхозницы-матери имели возможность устроить там своих детей и пойти в поле. У нас имеются все возможности выра­ стить в этом году высокий урожай и до­ биться успехов в развитии общественного животноводства. Надо только по-нзстояще­ му использовать эти возможности. Выпол­ нить эту задачу тем легче, чем крепче будет трудовая дисциплина в колхозах. ПРОБНЫ Й П У С К ПЕРВО ГО А ГРЕ ГАТА Ц И М Л Я Н С К О Й ГИ Д Р О С Т А Н Ц И И П0В0-С0ЛЕН0ВСКИП, 14 мля (ТАСС).— Вчера монтажники Цимлянской гидростан­ ции завершили работы на первом агрегате. ...Торжественные минуты. Члены ко­ миссии осматривают узлы машины, затем на первой странице «Оперативного жур­ нала» Цимлянской государственной гидро­ станции делается первая запись. Главные инженеры участков, монтировавших агре­ гат. представители ленинградских заво­ дов— имени Сталина и «Электросилы» подтверждают, что все оборудование гото­ во к пробному пуску. В машинном зале собираются руководи­ тели гидроузла, строители, монтажники. Представитель Ленинградского металличе­ ского завода имени Сталина инженер Ор­ лов поворачивает рукоятку на колонке- кимопнаТоре, и лопатки направляющего аппарата открываются. Воды моря хлыну­ ли к турбине. Первое испытание длилось два с поло­ виной часа. Члены комиссии отметили, что все строительные и монтажные работы вы­ полнены высококачественно. СЕССИЯ ГОРОДСКОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ ТРУДЯЩИХСЯ Исполнительный комитет Воронежского городского Совета депутатов трудящих­ ся доводит до сведения депутатов городского Совета, что в понедельник 19 мая 1952 года, в 7 часов вечера, созывается XV сессия Воронежского городского Со­ вета депутатов трудящихся. Заседание состоится в помещении концертного зала имени Ворошилова. В с е с и л ы н а б о р ь б у з а в ы с о к и й у р о ж а й ! Содружество— в действии БУРАВЛЯНСКАЯ МТС (по телефону). — В большинстве колхозов массива Бурав- лянской МТС — им. Калинина, им. Куй­ бышева и других— уже завершается вспашка паров. Что обусловило успех тракторных бригад и членов указанных колхозов в борьбе за будущий урожай? Первое и самое главное — это то, что с первых же дней весенних полевых работ тракторные бригады в тесном содружестве с полеводческими бригадами планомерно и организованно вели предпосевную обра­ ботку почвы и посев яровых культур. По­ чти на всех площадях сев ранних яровых закончен за 4 — 5 дней, что позволило высвободить значительное количество трак­ торов для работы на подъеме паров. Например, в колхозе им. Молотова, на полях которого работает тракторная брига­ да Михаила Лунева, председатель правле­ ния т. Барышев и бригадиры полеводче­ ских бригад с самого начала весенних ра­ бот обеспечили бесперебойное снабжение тракторов горючим, водой, семенами. Со­ став прицепщиков здесь постоянный. Вся работа на весеннем севе велась организо­ ванно, слаженно, и поэтому механизаторы, закончив в несколько дней сев, переклю­ чились на вспашку паров. Так же, как и на севе, машины и часа не простаивают из-за организационных не­ поладок. И на пахоте трактористы Аниси­ мов, Горских и другие понрежнему на 130 — 140 процентов перевыполняли сменные нормы выработки. Вспашка паров в этом колхозе завер­ шается. Заканчивает подъем паров в колхозе им. Калинина тракторная бригада Михаила Шаталова. Здесь тоже хорошо организова­ но взаимодействие механизаторов е кол­ хозниками, тракторы работают бесперебой­ но. Тракторист т. Болгов на своем мощном «С-80» ежесменно намного перевыполняет нормы выработки. Хорошо ведут пахоту и другие трактористы. В ближайшие 2 — 3 дня закончит вспашку паров в колхозе им. Куйбышева тракторная бригада т. Ляпунова. Каче­ ство работы повсюду хорошее. Борясь за устойчивые и высокие уро­ жаи, колхозники и механизаторы прила­ гают все усилия для того, чтобы не толь­ ко хорошо провести уход за посеянными культурами, но и обеспечить высококаче­ ственную подготовку почвы под урожай будущего года. Механизаторы и колхоз­ ники делают все необходимое зля выпол­ нения сменных норм выработки, для ус­ пешного проведения вспашки паров. В ближайшие дни во всех колхозах массива Буравлянской МТС вспашка па­ ров будет полностью закончена. О р ош а ем Ь е у ч а с т к и к поливу не г о т о в я т с я Партия и правительство уделяют боль­ шое внимание развитию поливного земле­ делия, как одному из главных условий подъема урожайности зерновых и техни­ ческих культур в любых погодных усло­ виях. Однако правления многих колхозов рай­ она проявляют недопустимую медлитель­ ность в подготовке орошаемых участков к поливу. Исключительно плохо органи­ зована эта работа в сельхозартели «Путь социализма». Под орошаемый участок здесь отведено 28 гектаров. Все работы по под­ готовке к поливу обязана выполнить Алек­ сеевская МТС. Но получилось так, что присланный для этого трактор по приходе на поливной участок сразу же, не сделав ни одной борозды, вышел из строп. Пред­ седатель колхоза тов. Черноусое вместо то­ го, чтобы принять срочные меры к нарез­ ке поливйьтх борозд, поспешил засеять участок пшеницей. Двигатель и трубо­ проводы в колхозе еще не смонтированы. Совершенно не позаботилась об этом участке и дирекция Алексеевской МТС. Так же плохо обстоит дело на участ­ ках орошения в колхозе им. Крупской. Здесь подлежит орошению 113 гектаров. Практика давно показала, что обезличка труда на орошаемых участках недопусти­ ма и что наличие постоянной бригады — одно из важнейших условий правильной эксплоатации поливных земель. За этими бригадами должны быть закреплены по акту не только орошаемые площади, но и насосно-силовое оборудование, все соо­ ружения, инвентарь, тягло и транспорт­ ные средства. Но в сельхозартели им. Крупской ничего этого не сделали. Поэто­ му уже сейчас вся работа на обоих по­ ливных участках пущена на самотек. На втором участке в 56 гектаров еще в прошлом году вышел из строя дизельный мотор — лопнула головка блока. Дизель сдан в межрайонную мастерскую капи­ тального ремонта, но к ремонту его до се­ го времени не приступали. — Не могу отремонтировать, — разво­ дит руками директор мастерской т. Лога­ чев, — нет головок,. поршней и гильз. Правление колхоза еще зимой забило тревогу и несколько раз просило т. Лога­ чева взять в ремонт движок. Но Логачев категорически отказался и принял движок для ремонта только после того, как кол­ хоз обратился в Областное управление сельского хозяйства. Не готов к пуску на этом участке и локомобиль — для него нет ремней, не завезено топливо. Такое же положение было на орошае­ мых участках колхоза им. Крупской и в прошлом году, в результате чего с них сс-брали низкий урожай. Выходит, этот урок никого ничему не научил. Не лучше обстоит дело с поливными участками и в сельхозартели им. Шевчен­ ко. Здесь до сих пор не засыпаны зем­ лей траншеи с трубопроводами, а насос­ ная установка не смонтирована. С такими фактами мириться нельзя. Директора МТС, председатели колхозов и директор межрайонной мастерской т. Ло­ гачев обязаны принять самые срочные меры к окончанию монтажа движков и к немедленной сдаче в эксплоатацию оро­ сительных систем. Непростительно забы­ вать, что орошение полей — могучий ре­ зерв повышения их урожайности. И. ЛИТВИНОВ. П А Ш У Т П А Р Ы Механизаторы Лесковской ЛЗС, обслужи­ вающие колхозы Лесковского и Хрещатов- ского сельсоветов, первыми в Меловатском районе закончили сев ранних культур. Сразу же после этого все тракторы были переключены на вспашку ранних паров. Среди механизаторов развернулось социа­ листическое соревнование за быстрейшее и качественное проведение этой работы. Первенство держа! механизаторы трак­ торной бригады, возглавляемой коммуни­ стом Малеваным. Они завершили вспашку паров в обслуживаемом ими колхозе им. Калинина. Тракторист этой бригады т. Олейников, работающий на мощном гу ­ сеничном тракторе «С-80», ежедневно выполнял сменные задания на 120 — 130 процентов. Высокопроизводительно труди­ лись трактористы тт. Соляной и Лысенко. Сейчас механизаторы тракторной бригады т. Малеваного дружно приступили к меж­ дурядной обработке подсолнечника. Успешно пашут пары механизаторы тракторной бригады т. Погорелого в сель­ хозартели им. Сталина. За пять дней они вспахали более 130 гектаров. Быстро и высококачественно ведут взмет паров трактористы бригады, кото­ рой руководит т. Токарев, обслуживающие колхоз «Путь Ленина». Вся пахота произ­ водится здесь с предплужниками на глу­ бину 20 — 22 сантиметра, а участки под озимую пшеницу пашутся на глубину 27 — 30 сантиметров. Механизаторы Лесковской лесозащитной станции обязались вспашку паров закон­ чить до 20 мая. Творческое содружество тракторных бригад с полеводческими бригадами колхо­ зов в значительной степени помогает луч­ ше организовать работу. Бригадиры поле­ водческих бригад обеспечивают своевре­ менную подготовку участков и этим пред­ отвращают простои агрегатов. Бригадиры тракторных и полеводческих бригад зара­ нее изучают поля, на которых будут ра­ ботать тракторы, и проводят все необходи­ мые подготовительные работы. Ими совме­ стно намечаются места подвоза воды и го­ рючего для тракторов. Н. СЕМИН. ☆ Уход за посевами БЕЛОГОРЬЕ (соб. норр. «Нсммуны»). — Механизаторы Белогорьевской МТС взяли обязательство на пять дней раньше срока, к 20 мая, закончить взмет паров. Слово их не расходится с делом. Из 5 800 они уже вспахали 2 500 гектаров. Хорошо работает в колхозе «Путь Ленина» трак­ торная бригада комсомольца Николая Го­ ловненко. В сжатые сроки завершив сев, она переключила 'Машины на пары и вспа­ хала их 250 гектаров. Трактористы Иван Шашкин, Василий Кривоносое и другие ежесменно выполняют нормы на 125 и выше процентов. Успешно пашут пары трактористы бригады Федора Дуброва в колхозе «Путь МОИРа». Онп уже вспахали более 250 гектаров. Многие колхозы начали уход за посева­ ми и лесополосами. Хорошо эту работу про­ водит полеводческая бригада т. Попова в колхозе «Путь Ленина». Она за два дня на 80 гектарах сделала шаровку подсол­ нечника и прополку лесополос. Вслед за ней идет полеводческая бригада т. Луцен­ ко. Она тоже провела шаровку подсолнеч­ ника и прополку лесополос. Дружно ведут работу по уходу и кол­ хозники сельхозартели им. Жданова. На 56 гектарах они завершили прополку ле­ сополос и на 100 гектарах подсолнечника провели шаровку. Приступили к уходу за посевами в колхозе им. Молотова. В пер­ вый день здесь прополото 10 гектаров кориандра. В звене Черных ПАНИНО (соб. корр. «Коммуны»).-— Колхоз им. Сталина в сжатые сроки и на высоком агротехническом уровне провел сев сахарной свеклы. Появились ровные, дружные всходы, и колхозники приступи­ ли к уходу за растениями. Напряженно трудится на шаровке свек­ лы звено знатной свекловичницы, Ге­ роя Социалистического Труда А. М. Чер­ ных. Нынешнюю весну колхозники реши­ ли сделать весной высокой агротехники. Помимо гранулированных удобрений, вне­ сенных осенью под глубокую пахоту, кол­ хозницы тт. Перелыгина, Черникова, Гу­ сева и Щербакова внесли минеральные н местные удобрения в рядки при посеве свеклы. На плантации будет проведено 4 — 5- кратное механизированное рыхление меж­ дурядий. Акулина Михайловна Черных и ее под­ руги по звену взяли на себя высокое обя­ зательство— вырастить по 700 центнеров сахарной свеклы на каждом из пяти гек­ таров. Они энергично борются за то, чтобы выполнить это обязательство. П. АНДРЕЕВ. ЗАДОСРОЧНОЕВЫПОЛНЕНИЕ ГОДОВОГОПЛАНА УВЕЛИЧИВАТЬВЫПУСКПРОДУКЦИИ, ПОВЫШАТЬЕЕКАЧЕСТВО Не сниЖая темпов Коллектив воронежского завода нм. Ка­ линина встретил первомайский цраздник трудовыми подарками. За' четыре месяца этого года предприятие выпустило почти в полтора раза больше товарной продукции, чем за такой же период в минувшем по­ ту. Выработка рабочих поднялась на 21 процент. Успешно борется коллектив за улучшение качественных показателей. Станочники, сборщики и литейщики за­ вода не снижают сейчас темпов, взятых в дни предмайской вахты. План первой де­ кады машиностроители выполнили на 108 процентов. Первенство в соревновании по- прежнему держит коллектив второго меха­ нического цеха. На обработке деталей к пакетировочно­ му прессу, выпуск которых завод освоил в первом квартале, здесь отличились стро­ гальщики тт. Минаков, Шедогубов и Про­ скуряков, расточники тт. Леженин и Жел- тухйн, токари гг. Михайлов, Аулов и Бо­ ев. Вдвое перекрывая сменные нормы, они дают первосортную продукцию. Творческая инициатива рабочих прояв­ ляется не только в борьбе за досрочное выполнение производственного плана, но и в стремлении улучшить технологию. С внедрением рационализаторского предложе­ ния расточника Ивана Смирнова обработ­ ка цилинлров-уравновешивателей к прес­ сам ускорилась почти в 11 раз, получена большая экономия наждачной бумаги. Фре­ зеровщик Александр Огурцов сконструи­ ровал оригинальное приспособление для об­ работки шпонок к паровоздушным молотам. ☆ ☆ Производственная победа связистов Коллектив работников управленческой дистанции связи Юго-Восточной магистра­ ли по итогам Всесоюзного социалистиче­ ского соревнования вышел победителем и ко дню 1 Мая получил переходящее Крас­ ное знамя ВЦСПС и Министерства путей сообщения. Эта победа достигнута благода­ ря соревнованию, широко развернутому среди работников всех профессий п между коллективами цехов. Около двух лет дистанция сняли рабо­ тает без повреждении и аварий. Коллек­ тивы линейно-аппаратного зала и теле­ графного пункта, которыми руководят ин­ женеры тт. Москаленков и Сухоруков, со­ храняют за собой звания «Отличный ли­ нейно-аппаратный зал» и «Отличный те­ леграфный пункт». Безупречное содержа­ ние устройств связи, неуклонное вы­ полнение плана профилактических ра­ бот, внедрение лучших приемов работы электромехаников тт. Орловского, Косаче­ ва, Болдырева, монтера т. Торопцевой и других ооеспечивают оезотказную раоо- ту аппаратуры. Почин телеграфисток тт. Кузьминой, Константиновой и Зубковой, телефонисток тт. Сушиловой и Буровой, начавших ра­ ботать по методу А. Жандаровой и 0. Ага­ фоновой, широко подхвачен работниками телеграфно-телефонной станции. Повысив производительность труда, кол­ лектив сумел выполнить своими силами большие капитальные работы. Такое круп­ ное мероприятие, как оборудование сред­ ствами связи нового здания Управления дороги, проведенное без перерыва действия связи, свидетельствует о том, что коллек­ тив успешно выполняет взятые на себя обязательства. Следует отметить также и то, что дистанция работает рентабельно. Только ,за первый квартал 195*2 года мы имеем 60 000 рублей экономии. В. ЗОЛОТОВ, зам. секретаря партбюро. ТОЧНОПОГРАФИКУ После первомайского праздника сотни слесарей, столяров, электриков, станочни­ ков и литейщиков Отрожского вагоно­ ремонтного завода с новой силой развер­ нули борьбу за досрочное выполнение го­ довой производственной программы. Успешно работают в зги дни стаханов­ цы и специалисты цеха по ремонту цель­ нометаллических вагонов. Выпуск про­ дукции идет здесь точно по графику. Са­ мые высокие показатели имеют коллекти­ вы участков, которыми руководят масте­ ра тт. Санин и Степанов. По итогам за первый квартал им было присвоено по­ четное звание «Участок отличного каче­ ства». В соревновании но профессиям впереди идут слесари Дмитрий Колесни­ ков и Николай Трунов* На воздушнЫх трассах Вступая в предмайское социалистиче­ ское соревнование, работники Воронеж­ ского аэропорта взяли на себя обязатель­ ство: успешно выполнить апрельский план авиаперевозок и заложить прочные осно­ вы для досрочного завершения годового производственного плана. Обязательство с честью выполняется. Широко развернутое социалистическое соревнование, инициа­ тива и творчество в труде позволили ра­ ботникам аэропорта закончить выполне­ ние месячного плана 26 апреля. Нашими лучшими производственника­ ми являются летчики тт. Якименко и Богданов, авиатехники тт. Мамонтов, Струков, Чекризов, Дульцев и Волков, электротехник т. Бортников, диспетчеры тт. Сидоркин и Лебедева, радиотехник т. Максин и многие другие. Работники Воронежского аэропорта при­ лагают все силы и умение, чтобы к 35-й годовщине Великой Октябрьской социали­ стической революции выполнить годовой план авиаперевозок при высоких качест­ венных показателях. . Сегодня на линиях Гражданского Воз­ душного Флота открывается летняя на­ вигация. К этому ответственному периоду работы коллектив Воронежского аэропорта готовился с особой тщательностью. Залово отремонтированы здание аэровокзала I все служебные помещения. М. БОНДАРЕНКО, зам. начальника аэропорта.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz