Коммуна. 1951 г. (г. Воронеж)
2 К О М М У Н А 25 июля 1951 г., № 145 (6191) ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ Настойчиво претворять в жизнь предложения коммунистов (С П Л Е Н У М А В О Р О Ш И Л О В С К О Г О Р А Й К О М А В К П ( б ) ) Как доложила пленуму секретарь Воре- ми: в первой декаде— 5 проц., во вто- птиловокого райкома ВКП(б) тов. Твердо- рой— 25 и в третьей — 70. За первые 5 ступ, после состоявшейся в январе район- месяцев простои оборудования здесь соста нсй партийной конференции райком стал больше уделять внимания партийно-орга низационной и политической работе. Вдо кладе т. Твердоступ были названы цифры увеличения числа внештатных инструк торов, привлеченных к работе райкома, перечислен ряд мероприятий, проведенных по улучшению руководства первичными парторганизациями. Это в некоторой степени отражает стрем ление Ворошиловского райкома ВКП(б) учесть высказанные на партконференции критические замечания коммунистов, пре творить в жизнь их предложения. Однако об улучшении партийно-организационной и политической работы нельзя судить только по количеству проведенных райкомом меро приятий. Партийно-политическая работа, ее размах, ее идейный уровень оцениваются в конечном счете по реальным результатам, достигнутым в области коммунистического строительства на том участке, где работает та или иная парторганизация. На партийной конференции коммунисты остро критиковали райком за поверхност ное руководство промышленностью и недо статочную помощь первичным парторга низациям предприятий. Прошло полгода, а что изменилось? Если к моменту парткон ференции в районе было 4 предприятия, не выполнивших план, то в исходу пер вого полугодия их стало 12 . Из 8 строи тельных организаций только 2 выполнили полугодовое производственное задание. За полгода в районе не сдано в эксплоата- пию ни одного квадратного метра жилой площади из 7 тысяч, предусмотренных планом. На отдельных предприятиях района процветает штурмовщина. Так, выполнение плана заводом им. Калинина по декадам июня характеризуется следующими цифра- г.или около 20 тысяч станко-часов. Непит- мично работает и завод «Воронежсельмаш». Обсуждая доклад тов. Твердоступ о вы полнении предложений, высказанных ком мунистами на отчетно-выборных партсоб раниях и партийной конференции, участ ники пленума указывали, что райком и его бюро не учли всех критических замеча ний коммунистов. — В докладе тов. Твердоступ было ма ло самокритики, — сказал директор завода «Воронежсельмаш» тов. Конов. Райком и после конференции мало вникал в эконо мику предприятий и продолжает руково дить промышленностью поверхностно. Сей час Обком ВКП(б) поставил перед партий ными организациями промышленных пред приятий задачу — добиться перехода влех цехов на коллективную стахановскую рабо ту. Это дело требует большой организа торской и политической работы в мас сах. Нужно до конца внедрить хозрасчет, обеспечить слаженную работу всех произ водственных звеньев, широко развернуть соревнование. Однако райком пока ничего не сделал, чтобы организовать выполне ние решения Обкома. Секретарь райкома ВЛКСМ тов. Миронов привел примеры недостаточного руководства организациями ВЛКСМ состороныряда пар тийных организаций. Особенно это прояв ляется в деле политической учебы ком сомольцев. Некоторые коммунисты, выде ленные для руководства комсомольскими политшколами, безответственно отнеслись к порученному делу, а парторганизации прошли мимо подобных фактов. О слабом изучении райкомом причин плохой работы отдельных предприятий го ворила в своем выступлении секретарь парторганизации артели «Гужтранспорт» тов. Запорожская. Именно этим об’ясняет- ся тот Факт, что тов. Твердоступ в сво ем докладе лишь перечислила недостатки и подпобно не разобрала, в чем причина плохой работы хотя быодного из отстаю щих предприятий. Справедливой критике подверг работу отделов райкома' 1 внештатный лектор тов. Макей. Отдел пропаганды и агитации райкома, говорит он, растерял свой актив. Число выступающих с докладами и лекци ями перед трудящимися за последнее время значительно сократилось. Ряд выступавших вскрыл большие недо статки в работе промышленно-транспорт ного отдела райкома. Однако его заведую щий тов. Орлов в своем выступлении пы тался отвести от себя критику. Признав, что «Правда» «правильно отметила наши недостатки», он начал упрекать руководи телей предприятий в том, что они не ста вят перед райкомом вопросов, мало ходят в райком. К этому, но существу, свелось все его выступление, получившее правильную оценку в заключительном слове докладчи ка, как выступление несамокритичное, не мобилизующее на улучшение работы рай кома. В прениях по докладу т. Твердоступ вы ступило 12 человек. Следует отметить, что подробно останавливаясь на недостатках в деятельности райкома по руководству про мышленностью, большинство принявших участие в прениях совсем не затрагивало вопросов партийно-организационной и пар тийно-политической (работы. На пленуме мало говорилось о том, как райком выпол няет предложения коммунистов по этим во просам. А ведь в опубликованной в «Прав де» корреспонденции «После районной пар тийной конференции...» указывалось на серьезные недостатки в партийной работе, на то, что в методах работы райкома после партконференции существенных изменений не произошло. ОБСУЖДЕНИЕ ОПЫТА ЛИПЕЦКИХ ТРАКТОРОСТРОИТЕЛЕЙ НА СЕМИНАРЕ СЕКРЕТАРЕЙ ПАРТОРГАНИЗАЦИЙ Кбминтерновекий райком ВКЛ(б) регу лярно проводит семинары секретарей пер вичных парторганиза-пий. В нынешнем го ду уже состоялось шесть таких семинаров. На них, помимо общеполитических докла дов, ставятся вопросы практической дея тельности первичных парторганизаций, проводится обмен опытом. Недавно на очередном семинаре -секрета ри первичных парторганизаций промыш ленных предприятий и строек обсудили до клад заведующего отделом машиностроения Обкома ВКП(б) тов. Вороновского. Значительная часть доклада была посвя щена опыту парторганизации Липецкого тракторного завода. Тов. Вороновский на конкретных примерах показал, как ком мунисты этого завода борются за досрочное выполнение годового плана. Возглавляя со ревнование, они оказывают практическую помощь хозяйственным руководителям, что бы быстрее сделать свое предприятие об разцовым, а все цехи — стахановскими. Рассказ об опыте липчан заинтересовал слушателей. Доклад ожииенпо обсуждался присутствовавшими, было задано много вопросов. Партийные группы в полеводческих бригадах Во всех полеводческих бригадах колхо за им. Ленина, Павловского района, имеют ся партийные группы. Они проводят боль шую организаторскую работу по выпол нению решений первичной колхозной парт организации, оказывают практическую помощь бригадиру в мобилизации колхоз ных масс на борьбу за новые успехи ар тельного хозяйства. Особенно повысилась активность партийных групп в горячую пору уборки урожая. * Как-то в один из первых дней косовицы в пятой бригаде вдруг снизились темпы работ. Этб сильно обеспокоило группорга т Толочкова. Он собрал коммунистов и сказал: — Мы, коммунисты, в первою очередь отвечаем за состояние дел в бригаде. Се годня бригада допустила отставание, не уложилась в график. Нужно сделать так, чтобы завтра мы наверстали упущеннор. Высказались все коммунисты, и каждый из них внес свое предложение об ускоре нии темпов уборки хлебов. Решено было вечером же провести беседы с колхозника ми относительно важности сроков и каче ства уборки, повышения производительно сти труда. На следующий день большинство кол хозников пятой бригады вышло в поле чуть свет, на час-полтора раньше обыч ного. Дружнее закипела работа и на косо вице, и на вязке снопов, и на скирдова нии. Увлекаемые словом и личным приме ром коммунистов, труженики колхозного села работали с большим напряжением. Вечером были подведены итоги дневной работы. Бригада значительно опередила график. Партийная группа выпустила боевой листок, в котором отметила отли чившихся колхозников. Сейчас пятая бригада идет впереди. Она раньше намеченного срока завершила косо вицу и скирдование зерновых, успешно ве дет обмолот хлеба. Большую организаторскую и раз’ясня- тельную работу в эти дни выполняют так же. партийные группы других полеводче ских бригад. В своей деятельности они прочно опираются на беспартийный актив, советуются с ним. Организаторская роль партийных групп положительно сказывается на хозяйствен ных делах колхоза. В нынешнем году кол хоз им. Ленина убирает хлеб быстрее и лучше прошлогоднего. График сдачи зерна государству здесь ежедневно перевыпол няется. Бюро колхозной парторганизации систе матически направляет работу партийных групп, оказывает им рсемерную. ппчоить. Н. МАКСИМОВ. Активный рационализатор Начальник отделения цеха шасси Липецкого тракторного завода Н. Ф. Назаров внес несколько рационализа торских предложений по улучшению обработки серийных деталей. Их внед рение дало предприятию значительную экономию. На снимке: рационализа тор Н. Ф. Назаров. Фото И. Нарциссова. В честь Дня железнодорожника Паровозники и ремонтники депо Воро- неж-И готовятся достойно встретить День железнодорожника. Паровозные бригады, слесари и станочники несут стахановскую вахту. Вступив в социалистическое сорев нование, паровозники повышают скорость вождения поездов. За последнее время ими проведено 24 тяжеловесных поезда. Путем умелого ухода за локомотивами и правильной их экеплоатации паровозники сберегли за шесть месяцев 1 477 тонн топлива и десятки тысяч рублей на хо зяйственном расчете. Среди ремонтников значительных успе хов добилась комплексная бригада слеса рей, которую возглавляет мастер Василий Павлусенко. Она держит первенство в со ревновании- Бригада уже выпустила из ремонта на 7 паровозов больше, чем обя залась. Из’ ремонта локомотивы выходят с гарантийной маркой. Лучшими стахановцами в бригаде по праву считаются слесари Виктор Храпов, Сергей Уваров, Прокофий Черноусой и другие, выполняющие по две нормы в смену. На предпраздничной вахте отличаются токари тт. Гвоздев, Никитин, электросвар щик Туленинов, выполняющие, как прави ло, в смену по три нормы и больше. Железнодорожники депо ставят своей целью добитыя еще больших производст венных успехов. В ДЕТСКОМ САНАТОРИИ Б старейшей детской здравнице обла сти-—Графском санатории находится свы ше 100 ребят из Воронежа и районов об ласти, из Москвы, Сталинграда и Ростова, Санаторий хорошо оборудован. Широко применяется климатическое лечение- Уст роены специальные площадки, где дети принимают водные процедуры, солнечные и воздушные ванны. Для детей организо вана большая библиотека. Имеются музы кальные инструменты, шахматы, шашки и другие игры. Дер з ание Шестнадцать лет назад великий Сталин обратился к работникам советского транс порта с речью о значении советского транспорта и онеобходимости его дальней шего укрепления. Эта историческая речь явилась программой борьбы за превраще ние нашего железнодорожного транспорта в передовую отрасль народного хозяйства. Прошло всего шестнадцать лет. Но ка кие перемены произошли за это время! Опрокидывая устаревшие нормы, паро возники убедительно показали, что может дать техника в руках советского человека, движимого чувством горячей патриотиче ской любви к своей социалистической Родине. Одним из таких новаторов транспорта является машинист депо Отрожка Алек сандр Иванович Шалыгин. После каждых 390 тысяч километров пробега паровоз должен пройти капиталь ный ремонт. Это — техническая норма. По есть нормы иного порядка — нормы жизни и поведения советского человека, определяющие его отношение к технике, к работе, к людям. Работая по этим социа листическим нормам, машинист Шалыгин довел пробег своего паровоза без постанов ки его в заводской ремонт до миллиона километров. Цифра изумительная, вызвавшая у юго- восточников чувство законной гордости за своего товарища. — Вот это работа! — говорил отрожекий машинист т. Осокин. Паровоз нашего Алек сандра Ивановича двадцать пять раз обе жал земной шар по экватору. Бригады Шалыгина дали государству экономию в 994 тысячи рублей, 100 до полнительных дней работы паровоза, 200 проведенных сверх нормы пассажирских дсездов, тысячи тонн экономии топлива. За каждой этой цифрой стоят годы напря женного труда и упорных исканий. • • * В один из дней июля в семье машини ста Шалыгина царило тревожное оживле ние; ждали прихода старшего сына Алек сандра. Учащийся последнего курса Воро нежского техникума путей сообщения, он еще утром ушел защищать дипломный проект, и теперь, в ожидании результата экзамена отец и мать были несколько взволнованы. Наконец-то... — В нашем полку прибыло! Поздрав ляю! — обрадованно с-казал Александр Иванович, просмотрев диплом, полученный сыном. — Да, учеба позади, — ответил юно ша, — теперь на производство, за работу. — И на производстве учиться будешь. Александр Иванович прошелся по ком нате, улыбнулся, потом спросил: — Вот у тебя в дипломе по паровозу отличная отметка. А скажи: где у паро воза дно? Сын засмеялся: — Такой детали у паровоза нет. — Есть! — веско заявил Александр Иванович. — Это технические возможно сти машины. Чем лучше механик знает свой локомотив, тем больше выжмет из него. Оно подвижное — это донышко! И, начав с этой шутки, до самых суме рек беседовал знатный машинист со своим сыном. И чем больше говорил отец, тем строже и задумчивее становился Александр и все чаще прекращала свою работу мать, Клавдия Ивановна, чтобы послушать бесе ду близких ей людей. — Дед твой, Иван Алексеевич, сорок два года поезда водил. В 1927 году на сме ну ему я пришел. И вот 25 лет за правым крылом стою. А ты — моя смена. Так смотри-же, Саша, не посрами паровозников Шалыгиных. Слышишь? ...Я коммунист, ты — комсомолец, и у • нас одна мать — большевистская партия, один отец — товарищ Сталин. Значит, как мы должны работать? По-сталински, по- большевистски, хорошо. Понял? ...Ты, Саша, поставь себе в жизни большую цель. Пусть она будет далекой, трудной, а ты иди и иди к ней через все препятствия. Тогда и жизнь твоя будет полезной обществу, нужной всему народу, а не только тебе... * • • Цель, которую много лет назад поставил себе машинист Шалыгин, была большой и трудной. Еще в 1941 году по примеру машиниста Ярославской дороги Папавина Александр Пванович задумал довести пробег локомотива без заводского ремонта до мил лиона километров. Началась тщательная подготовка. Готовился к невиданному про бегу паровоз, готовились люди, но помеша ла война. В те годы Александр Пванович работал на прифронтовых дорогах— возил резервы, боеприпасы, эвакуировал ране ных. В 1943 году в освобожденном Воронеже он принял в эксплоатацию паровоз СУ Л? 211-17, пробежавший уже 300 тысяч километров. Во имя грядущей победы над I врагом машинист Шалыгин взял обяза- | тельство, смысл и цель которого были продуманы им еще до войны. И вот: паровоз 211-17 отправился в невиданно долгий рейс. От цели машини ста Шалыгина отделяли тогда сотни ты сяч километров, годы борьбы и трудно стей. Но он был не одинок в этой борьбе. Ему помогала партийная организация, бок о бок с ним работали его напарники, его поддерживал коллектив. В системе произ водственного обучения он получил нужные технические знания, обмен опытом стаха новской работы еще больше обогатил их. Неоценимым подспорьем служили папавин-1 ские методы экеплоатации паровоза, лу- нинские методы ухода за ним. И, как во всяком деле, Шалыгин искал и, наконец, нашел решающее звено. Котел, состояние котла — вот что определяло срок службы всего паровоза. Техника, ста хановская практика выработали целую систему мероприятий по уходу за котлом. Шалыгин применил эти мероприятия в комплексе, установил строжайший режим продувки, промывки, питания котла анти- накитгном, очистки топки, жаровых и дымогарных труб. Цилиндры и золотники по праву назы вают сердцем паровоза. Наибольшему из носу здесь подвергаются поршневые и зо лотниковые кольца. Установлен срок службы: для первых — 40 тысяч кило метров, для вторых — 25 тысяч км. Ша лыгин довел этот срок до 96 тысяч кило метров. Бережное, любовное отношение к маши не, повседневный заботливый уход за ней, применение всего нового, что выработала стахановская практика в экеплоатации локомотивов, приближали победу. Дни складывались в месяцы, месяцы — в го ды, километр за километром наращивался пробег паровоза. 23 марта 1951 года, закончив очеред ную поездку, машинист Шалыгин, вол нуясь, пошел в партийное бюро. Пришел и скромно сказад: — Обязательство выполнено. Паровоз был отправлен на проверку. Его котел и паровые машины оказались в отличном состоянии. Старый, видавший виды котельщик, осматривая топку паровоза, удивленно го ворил: — Это прямо какие-то чудеса, право, чудеса... Тут и ремонтировать нечего! * * * Указом Президиума Верховного Совета СССР машинист Александр Иванович Ша лыгин за долголетнюю и безупречную ра боту вагражден орденом Ленина. Н. АЛЕХИН. ЯГ VI пленум ВЦСПС В Колонном зале Дома союзов 23 июля открылся VI пленум ВЦСПС. Пленум обсудит вопросы: 1. Об улуч шении работы профсоюзных организаций по руководству социалистическим сорев нованием; 2 . О выполнении плана жи лищного строительства Министерством строительства предприятий машинострое ния. По первому вопросу с докладом высту пил председатель ВЦСПС тов. В. В. Куз нецов. Докладчик охарактеризовал итоги ус пешного выполнения первой иослевоеин »й пятилетки. Он подчеркнул, что на основе неуклонного под’ема промышленности и сельскохозяйственного производства из гол в год повышается благосостояние тру дящихся нашей страны. — В послевоенные годы,—сказал тов. Кузнецов, — социалистическое соревно вание приняло небывалый размах, поее- ратилось в подлинно всенародное движе ние. В нем участвует более 90 процен тов рабочих, инженерно-технических ра ботников и служащих Внимание милли онов участников соревнования сосредото чено на вопросах улучшения экономиче ских показателей работы промышленности. В докладе были приведены данные о быетром росте производительности труда в СССР но сравнению с капиталистическими странами. Это происходит потому, что большевистская партия и советское пра вительство уделяют огромное внимание механизации. —В 1951 году,— отметил докладчик, — наблюдается новый мощный под’ем всех отраслей социалистической экономики и культуры. В письмах к товарищу И. В, Сталину коллективы предприятий принимают обязательства— досрочно вы полнить план 1951 года. Эти обязатель ства они с честью претворяют в жизнь. Тесно сплоченные вокруг большевистской партии, вокруг великого вождя и учителя товарища Сталина, народы Советского Союза множат победы мирного созидатель ного труда, отдают все силы делу даль нейшего укрепления могущества нашей Родины. Советские люди не хотят доволь ствоваться достигнутыми успехами. Они ищут новые резервы для того, чтобы до биться еще более высоких темпов роста коммунистического строительства. Докладчик далее говорит о том. что в руководстве социалистическим соревнова нием имеются серьезные недостатки. Ос новной недостаток заключается в том, что профсоюзные и хозяйственные организа ции не всегда учитывают изменения, осо бенно качественные, происшедшие в на родном хозяйстве страны за последние го ды. Действовавшие до последнего време ни условия всесоюзного соревнования ие отвечали в ряде отраслей промышленности новым задачам, стоящим перед народным хозяйством, особенно в улучшении каче ства и снижении себестоимости продукции, экономии сырья, материалов, топлива, электроэнергий. Разработаны и утверждены новые усло вия Всесоюзного социалистического сорев нования на 1951 год. В этих условиях предусматриваются такие конкретные за дачи, как соблюдение установленной но менклатуры, улучшение качготва продук* пии и ассортимента, экономия сырья и материалов, повышение производительно сти труда и снижение себестоимости про дукции. Эти условия необходимо быстрее довести до коллективов предприятий. Большой раздел доклада был посвящен вопросу о распространении передового опыта. Это является одним из важней ших условий правильного руководства со циалистическим соревнованием. Докладчик привел данные, характери зующие широкий размах соревнования за получение звания передового предприятия. В настоящее время на предприятиях од ной только станкоинструментальной Про мышленности насчитывается более 380 стахановских участков, 261 стахановски! цех и 2 стахановских завода; в авто тракторной промышленности — 2.185 стахановских участков, 346 стахановских цехов, 11 стахановских заводов; в химиче ской промышленности — 5 стахановских ЗАВОДОВ. Основные условия, которым должно от вечать каждое передовое предприятие, можно свести к следующим: первенство во Всесоюзном социалистическом соревнова нии на протяжении не менее одного гола подряд; осуществление коренного усовер шенствования технологического процесса; высокое качество продукции; соблюдение строгой экономии в расходовании сырья, топлива и материалов; высокая культура производства; образцовое состояние усло вий труда и техники безопасности; вы полнение норм выработки всеми рабочи ми; систематическое улучшение жилвшно- бытовых условий и культурного обслужи вания рабочих и служащих. Тов. Кузнецов подчеркнул, что подве дение итогов соревнования отнюдь не про стая техническая работа Подвести итоги соревнования — значит вдумчиво проана лизировать результаты работы коллекти ва, широко информировать об этих резуль татах всю массу рабочих и служащих, рас сказать о замечательных делах передови ков производства, вскрыть причины отста вания участков, отдельных рабочих, мо билизовать коллектив на борьбу за даль нейший под’ем производства. • Гласность, сопоставление результатов, возможность практического внедрения пе редового опыта—вот что должно быть в первую очередь обеспечено при подведе нии итогов соревнования. Докладчик выразил уверенность, что под руководством большевистской партии, под мудрым водительством любимого вождя и учителя товарища И. В. Сталина совет ский народ пойдет к новым успехам в дальнейшем развитии всенародного сорев-4*'" иованэдБ к новым трудовым победам на всех участках коммунистического строи тельства. По докладу начались прения. (ТАСС). Н А Ш А К О Н С У Л Ь Т А Ц И Я Как механизировать чистку зерна Одной из трудоемких работ на токах во время уборки урожая является очистка зерна на веялках-сортировках, кото рые, как правило, приводятся в движение вручную. Это требует много рабочих рук. Чтобы механизировать очистку зерна, в колхозе им. Маленкова, Семилукского рай она, поступили так. Для этого агрегата использовали имеющиеся в колхозе четыре сортировки «ВС-2,0», садово-огородный трактор и изготовленную на месте переда точную трансмиссию. Каким образом это можно сделать? Для передаточной трансмиссии можно использовать старую раму триера, которая подвергается незначительным переделкам. Продольные уголки рамы разрубаются в середине и затем скрепляются болтами или свариваются с расчетом, чтобы рама имела длину 1 680 мм. С такой укороченной ра мой можно использовать в качестве транс миссионного вала имеющийся в том же триере вал подающего шнека. Ведущий шкив трансмиссии диаметром 400 мм и скользящие подшипники берут ся с того же триера. Другие четыре шки ва диаметром 110 мм изготовляются на месте из дерева с металлической оковкой, которые напрессовываются на трансмис сионный вал и клинятся шпонками. Рама / зо диаметром 25— 27 мм, длиной 2 000 ми. На поперечинах рамы с помощью бол тов устанавливаются скользящие подшип ники, которые изготавливаются из дуба, размером 150X100 с отверстием по* диа метр вала. От продольного перемещения - 4 *"* вал удерживается с помощью шайб, уста новленных между подшипниками и шки вами. Для привода трансмиссии и сортировок используются бывшие в употреблении рем ни от молотилок или ремни с полотен ком байнов. При отсутствии садово-огородного трак тора для привода в движение сортировок можно с успехом применить конные при воды, двигатели внутреннего сгорания ма лых мощностей, электромоторы. Такой агрегат, состоящий из четырех сортировок, обслуживает не более 11 че ловек. На каждой паре сортировок занято 5 человек: один отгребает зерновые от ходы, двое— очищенное зерно и двое на сыпают зерно в соотировки. Между тем, для обслуживания четырех сортировок «ручную потребовалось бы 42 человека. Агрегат, состоящий из трактора «СОТ-3» и четырех сортировок, дает за 10 рабочих часов 50 тонн очищенного зерна. Транспортировка агрегата с одного тока трансмиссии, в целях облегчения транспор тировки, крепится на площадке из досок. Передаточная трансмиссия легко может быть изготовлена из имеющихся на месте материалов. Она делается или цельносвар ная из уголкового железа 45X45, или из . деревянных брусков 70X70. Размеры ра мы— 1 680 мм по длине, 580 мм по ши рине и по высоте 550 мм от плбщадки крепления трансмиссии до вала. В каче стве вала можно применить круглое желе- на другой не представляет особых затруд нений. Сортировки перевозятся на повоз ках, а передаточная трансмиссия на при цепной тележке трактором «СОТ-3». Введение этой простейшей механизации по зерноочистке поможет колхозам резко сократить затраты труда в напряженный период уборки, ускорить подготовку зерна для сдачи его государству. А. ШИШКИН, главный инженер Латненской МТС.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz