Коммуна. 1948 г. (г. Воронеж)

К О М М У Н А 7 июля 1948 г., № 134 (5406) ч»<:Ш.!1Щ!1|1Ш1 И1Ш11 ЩЩ Ш !Ш ш т ш н т вя я эа ^ „ - •'Эвпалж ВОПРОСЫ ОРГАНИЗАЦИ0НН0-Х03ЯЙСТВЕНН0Г0 УКРЕПЛЕНИЯ КОЛХОЗОВ »еаявкжва№ В ЦК ВКП(б) Постановление февральского Пленума ЦК ВШ б ), явившееся развернутой про­ граммой послевоенного нод’ема сельского хозяйства, уже сыграло огромную роль в ликвидации последствий войны, в укрепле­ нии колхозов. Колхозное крестьянство, вооруженное историческим решением пар­ тии, при большой материально-техниче­ ской помощи со стороны социалистиче­ ской промышленности, добилось серьез­ ных успехов в сельском хозяйстве. Большевистская партия вырастила и идейно воспитала миллионы колхозников, преисполненных заботой о дальнейшем укреплении и развитии колхозного строя. Партия и советское правительство высоко ценят и поощряют честный труд простых людей колхозной деревни. Указы Президиу­ ма Верховного Совета СССР о присвоении звания Героя Социалистического Труда и награждении орденами и медалями передо­ виков сельского хозяйства являются заме­ чательным проявлением сталинской заботы о росте благосостояния колхозов и колхоз­ ников. Эти Указы воодушевили колхозни­ ков и всех работников сельского хозяй­ ства на новые трудовые подвиги. В нынешнем году с новой силой развер­ нулось социалистическое соревнование де­ сятков миллионов колхозников за получе­ ние высоких урожаев сельскохозяйствен­ ных культур, за увеличение поголовья скота и повышение продуктивности обще­ ственного животноводства в колхозах. Пло­ ды самоотверженного колхозного труда уже дают свои результаты. В нынешнем году весенний сев был проведен более организованно, чем в 1947 году. Намного увеличена посевная площадь важнейшей продовольственной культуры — яровой пшеницы. Серьезные успехи, достигнутые в сель­ ском хозяйстве, являются результатом че­ стной и упорной работы большинства тружеников колхозной деревни, результа­ том улучшения партийного руководства колхозами, усиления связи партийных организаций с массами и повышения ответственности коммунистов за состояние и развитие каждого колхоза в отдельности. 1 . В настоящее время колхозы вступают в самый ответственный и напряженный пе­ риод сельскохозяйственного года. Начи­ нается уборка зерновых культур. Многих усилий требует уход за посевами пропаш­ ных и технических культур, заготовка кормов для общественного животноводства. Вполне понятна забота колхозного кре­ стьянства о том, чтобы в текущем году во-время и без потерь убрать урожай, до­ срочно выполнить своп обязательства пе­ ред государством и сдержать свое слово, данное в письмах товарищу Сталину. Успех дела в сельском хозяйстве сейчас решают правильная организация труда, укрепление трудовой . дисциплины в кол­ хозах и активное участие в общественном труде всех без исключения трудоспособ­ ных колхозников. В каждой области имеется большое ко­ личество колхозов, достигших исклгочл- трльных успехов в развитии общественно­ го хозяйства колхозов. В передовых колхо­ зах неуклонно развиваются ' все отрасли колхозного производства. В таких колхозах все колхозники активно участвуют в обще­ ственном производстве, ц их личные инте­ ресы не вступают в противоречия с обще­ ственными интересами. Е сожалению, есть еше и такие колхо­ зы, где трудовая дисциплина находится на крайне низком уровне, в силу чего дохо­ ды от общественного хозяйства незначи­ тельны. В таких отсталых колхозах неко­ торые колхозники недобросовестно относят­ ся к труду и непомерно раздувают свое личное подсобное хозяйство. С законным гневом честно работающие колхозники говорят о тех людях, которые уклоняются от участия в общественном труде, используют колхоз в своих личных, корыстных целях, расшатывают трудовую дисциплину. Колхозник сельхозартели имени Чкало­ ва, Усть-Лабинского района, Краснодарско­ го края, тов. Долгополов рассказывает: «Наш колхоз до войны занимал первое ме­ сто в районе. Почему же колхоз отстает в настоящее время? Потому, что у нас не все честно трудятся- У нас еще есть такие колхозники, как Осланов, который нигде не работает, занимается спекуляцией, раз­ лагает трудовую дисциплину в колхозе. Осланов пользуется колхозным приусадеб­ ным участком, имеет двух коров, восемь овец, пасет свой скот на колхозных полях. Надо нам, честным колхозникам, повести решительную борьбу с такими тунеяд­ цами». Многие колхозники справедливо указы­ вают на то, что их успехи в борьбе за по­ лучение высоких урожаев и повышение продуктивности животноводства, могли бы быть более значительными, если бы все колхозники добросовестно относились к об­ щественному труду, повседневно проявля­ ли заботу о сохранении и умножении об­ щественной собственности и строго соблю­ дали Устав сельхозартели— основной закон колхозной жизни. Звеньевая тов. Киндиярова из колхоза «Буляк», Бузовьязовского района, Баш­ кирской АССР, рассказывает о том, как мпого теряют трудолюбивые колхозники оттого, что в их колхозе до сих пор име­ ются лодыри и лжеколхозпики. Она гово­ рит: «Как свое дитя, воспитывала меня советская власть. Радостной стала жизнь в колхозе для пашей семьи. Колхоз— мой дом. Ок дал мне счастье, и я, как и мно­ гие другие, честно тружусь для колхоза. Но нам метают строить хорошую жизнь рвачи и бездельники вроде Галимулина, который лезет в колхозные закрома, зани­ мается воровством и спекуляцией, а в колхозе не работает». Там, где партийные организации прояв­ ляют подлинную заботу об организационно- хозяйственном укреплении колхозов и воз­ главляют инициативу честных колхозни­ ков в борьбе с имеющимися в отдельных колхозах тунеядцами и лодырями, уже сейчас налицо серьезные успехи в улуч­ шении организации труда и повышении производственной активности колхозников. Так, например, в Андижанской области, Узбекской ССР, в результате проведенной работы по укреплению трудовой дисципли­ ны в колхозах на полевые работы стало выходить на 7 618 человек больше, чем выходило раньше. * 2 . Велика и ответственна роль партийных организаций в деле дальнейшего организа­ ционного укрепления колхозов и повыше­ ния трудовой активности колхозников. Мц всегда должны помнить указание товарища Сталина о том, что всю полноту ответст­ венности за работу в деревне несут пар­ тийные организации. Нельзя забывать о сом, что еще не все колхозники освободились от пережитков капитализма в своем сознании. Именно такого рода пережитком является прене­ брежительное отношение к труду, парази­ тическое отношение к обществу, стремле­ ние к наживе за счет честно работающих людей. Борьба с пережитками капитализма и воспитание всех колхозников в духе со­ циалистического отношения к труду и об­ щественной собственности колхозов явля­ ются сейчас жизненно необходимой и важ­ нейшей задачей партийных организаций. Укрепление трудовой дисциплины, рост общественного хозяйства колхозов невоз­ можны без повседневной кропотливой орга­ низаторской работы. Между тем факты по­ казывают, что многие местные партийные органы не закрепляют организационными мероприятиями политическую и производ­ ственную активность колхозников. В колхозе им. Красной Армии, Глазков- ского района, Тамбовской области, 13, ию­ ня было проведено собрание, где обсуж­ дался вопрос об улучшении организации труда и укреплении трудовой дисциплины. Собрание колхозников прошло на высоком уровне. Результаты не замедлили' сказать­ ся. Трудовая активность колхозников резко возросла. Но это успокоило руководителей районных организаций, и они не позаботи­ лись о том, чтобы обеспечить правильную расстановку людей на производственных участках, наладить учет труда, установить строгий внутренний распорядок дня в кол­ хозе, вовлечь всех членов артели в борьбу за выполнение социалистических обяза­ тельств, за выполнение и перевыполнение норм выработки. Больше того, в течение двух недель никто из работников район­ ных организаций даже не поинтересовался тем, что делается в этом колхозе. Безуча­ стное отношение к жизни колхоза со сто­ роны работников райкома партии привело к тому, что выход колхозников на работу в связи с нераспорядительностью правле­ ния колхоза снова снизился. Таким обра­ зом, большая производственная активность колхозников, своевременно не подкреплен­ ная организационными мерами и полити­ ческой работой, не дала должных резуль­ татов. Иначе обстоят дело в тех партийных организациях, где руководители понимают, что основная сила партийно-политического руководства заключается прежде всего в большевистской организации всякого дела, в своевременной проверке исполнения. В колхозе им. Сталина, Таращанскоге района, Киевской области, в последнее вне- мя на работу стали выходить все колхоз­ ники. Председатель колхоза т Коваленко не сумел, однако, обеспечить правильную расстановку людей. Он начал давать на­ ряды колхозникам куда попало: 70 чело­ век, например, были посланы га окапы­ вание полей многолетних драв, 19— на­ правлены на побелку кладовой колхоза (хотя эту работу могли за день выполнить 2— 3 человека) и т. д. Приехавший в колхоз в этот же день секретарь райкома партии т. Брус созвал правление клхозя и всех коммунистов для разработки прак­ тических мер по устранению недостатков. Положение было быстро исправлено. Жи­ вое, конкретное, своевременное вмеша­ тельство руководителя-большевика сыграло свою положительную роль. Задача партийных организаций сейчас состоит в том, чтобы помочь колхозникам не только дельным советом, но п практи­ ческим решением многих неотложных во­ просов организации колхозного производ­ ства. 3 . Известно, что основой правильной орга­ низации труда в колхозе является произ­ водственный план. Исходя из общеколхоз- ного производственного и рабочего планов, каждой бригаде, звену, колхознику даются определенные производственные задания. Хорошо продуманный и составленный ндан обеспечивает рациональное использование производительных сил колхоза и является важнейшим средством мобилизации всех внутренних ресурсов и возможностей для расширения общественного Хозяйства. Несмотря на столь серьезное значение планирования работ в колхозах, к этому важпому делу в ряде случаев все же под­ ходят слишком формально. В колхозе им. Кирова, Терновского района, Воронежской области, производственным п рабочим пла­ нами полпое использование трудовых ре­ сурсов не предусмотрено. К колхозным ра­ ботам здесь привлекаются лишь те кол­ хозники, которые включены в состав про­ изводственных бригад. В артели насчиты­ вается 500 взрослых мужчин и женщин, а в производственных бригадах и на по­ стоянных должностях состоит только 283 человека. Более 200 человек не включены в состав бригад. Больше того, на этих лю­ дей даже не заведены лицевые счета. Правильно поступают партийные орга­ низации Украинской ССР, организующие тщательный пересмотр прошводствеяно- финацеовых планов в колхозах с тем, что­ бы полностью учесть и использовать до­ полнительно выявленные трудовые ресур­ сы. Большее внимание уделяется здесь разработке заданий по строительству и ре­ монту производственных ц культурно-бы­ товых зданий, ремонту мостов, дорог, бла­ гоустройству сел н развитию подсобных отраслей хозяйства в колхозах. Этот ис­ ключительно ценный почин украинских большевиков, несомненно, должны учесть в своей практической работе все сельские партийные организации. Февральский Пленум ЦК ВКП(б) в своем постановлении отметил, что применение во многих колхозах заниженных и устарев­ ших норм выработки является серьезным тормозом к дальнейшему повышению про­ изводительности труда. В соответствии с указанием февральского Пленума ЦК ВКП(б) Совет Министре СССР принял постановление «О мерах по улучшению организации, повышению производительно­ сти и упорядочению оплаты труда в кол­ хозах». Этим постановлением одобрны были примерные нормы выработки и единые расценки работ в трудоднях. Предложено в месячный срок- организовать пересмотр действующих норм выработки с учетом особенностей работы колхозов п уровня производительности труда, достигнутого пе­ редовыми колхозниками. Крме того, кол­ хозы должны были пересмотреть действу­ ющие расценки работ в трудоднях с тем, чтобы обеспечить более высокую оплату труда на важнейших работах и снижение оплаты на второстепенных работах. Само собой разумеется, что пересмотр норм и расценок требует от местных пар­ тийных организаций самого вдумчивого и умелого подхода. Только такой подход мо­ жет незамедлительно сказаться на укреп­ лении трудовой дисциплины п повышении производительности труда в колхозах. Между тем многие местные партийные органы в Тамбовской, Ульяновской, Воро­ нежской и некоторых других областях рассматривают задачи укрепления трудо­ вой дисциплины в колхозах в отрыве от практических вопросов, связанных с упо­ рядочением организации, учета и оплаты труда. Во многих колхозах серьезно мешает за­ креплению производственной активности колхозников отсутствие правил внутренне­ го распорядка. В таких колхозах выход колхозников на работу происходит неорга­ низованно, не определено время начала и окончания работы, не регламентирован иерерыв- на обед. Колхозникам заблаго­ временно не сообщается характер и место работы. Все это дезорганизует процесс колхозного производства и резко снижает производительность труда. Установление в колхозах четкого внутреннего распоряд­ ка дня, с учетом конкретных особенностей каждого колхоза, является одной из прак­ тических задач партийных и советских организаций. Многие партийные организации не уде­ ляют должного внимания организации в колхозах летних детских площадок и яслей. А кому не ясно, что колхозница, имеющая детей, не может оставить их без присмотра и уйти на работу! П кому не ясно, что от усилий колхозниц в огромной мере зависит дальнейший под’ем сельского хозяйства! Между тем эта очевидная истина неко­ торыми нашими сельскими работниками еще не усвоена. Нередко от колхозниц, имеющих малолетних детей, можно услы­ шать совершенно справедливые упреки в том, что правления колхозов не заботятся о детских яслях, садах, родильных домах. Надо сказать, что не только многие правле­ ния колхозов формально относятся к созда­ нию условий для колхозниц-матерей, но и некоторые партийные организации счита­ ют излишним для себя заниматься таким «мелким» делом. Это — серьезное упу­ щение, которое нужно исправить. Для того, чтобы правильно решать вэ- цросы укрепления трудовой дисциплины и улучшения организаций труда в колхозах, руководящие работники партийных и со­ ветских органов районов, областей, краев и республик должны глубже вникать во все колхозные дела, систематически бы­ вать в колхозах и повседпевно оказывать им помощь. Партийные организации дол­ жны неустанно работать над воспитани­ ем у колхозников коммунистического от­ ношения к труду. На живых, непосред­ ственно взятых из жизни колхоза приме­ рах надо показывать колхозникам, что ус­ пех дела зависит прежде всего от честной работы каждого колхозника. Сейчас главная задача партийных орга­ низаций состоит в том, чтобы возглавить политическую и производственную актив­ ность колхозников, направить ее на про­ ведение в сжатые сроки и без потерь уборки урожая и досрочное выполнение государственного плана хлебозаготовок. Успешное выполнение плана заготовок хлеба и других продуктов сельского хозяй­ ства еще больше укрепит колхозный строй п еще выше поднимет могущество нашей Роднпы. ^ и. поздняк, . . В. ЯКУШЕВ, ^«Правда» за В июля). - Звеньевая комсомольского звена кол­ хоза «Красное знамя», Давыдовского района, Е. М. Корешова с первого дня уборки нового урожая работает вязаль­ щицей. Ежедневно она вырабатывает полторы нормы. Н а сн и м к е: звеньевая Е. М . К о р е ш о в а . Фото Д . Ф р е й д л и с а . Ценное изобретение коммуниста т. А лдош ина До последнего времени на Семнлукском шамотном заводе отгрузка угля от же­ лезнодорожного полотна к складам произ­ водилась ручным способом. На тяжелую работу требовалось много рабочих рук. Как облегчить труд рабочих? Каким об­ разом можно ускорить отгрузку угля, со­ кратить при этом денежные расходы иа этот вид работ? Над решением такой задачи долгое время итрудился один из лучших рациона­ лизаторов завода, являющийся сейчас на­ чальником газостанция коммунист т. Ал- доптк.ин. Недавно т. Алдошкин представил в ди­ рекцию чертежи иа изобретенную им га­ баритную машину, предназначенную для отгрузки угля. Сейчас машина изготовлена на заводе и уже опробована. Первые же опыты да­ ли блестящие’ результаты. Управляемая одним человеком, габаритная машина т. Алдошина за 0 часов работы отгрузи­ ла столько угля, сколько обычно отгру­ жают 40 рабочих за, восьмичасовой рабо­ чий день. ЛЕТНЯЯ ПРАКТИКА СТУДЕНТОВ- МЕХАНИЗАТОРОВ БОРИСОГЛЕБСК (соб. корр. «Комму­ ны»), — 223 учащихся второго и третье­ го курсов техникума механизации сельско­ го хозяйства проходят производственную практику в районах нашей области. 30 учащихся отделения электрификации сель­ ского хозяйства помогают колхозам и МТС в строительстве электростанций. Хорошо отзываются о паботе учащихся техникума руководители Никитовской МТС и колхоза «Авангард», Нпкитовского района, где идет строительство своих электростанций. В Цружинскую МТС, Водопьяновского района, для помощи в уборке урожая вые­ хали 16 лучших учащихся отделения ме­ ханизации. Они будут работать там трак­ тористами, комбайнерами, штурвальными- ВОДА ПОШЛА НА ПОЛЯ РОССОШЬ (соб. корр. «Коммуны»), — Недавпо колхозники сельскохозяйственной артели «Пролетарский луч» закончили строительство оросительной системы. На полученный от государства кредит колхоз приобрел локомобиль, центробеж­ ный насос и 500 метров труб. Своими си­ лами колхозники прорыли каналы, техни­ ки водхоза помогли установить 'локомобиль, насос и проложить трубы. Сейчас вода из реки Сухая Россошь при помощи насоса по трубам подается на поля. ЦК ВКП(б) получил приглашение от ЦК компартии Югославии на 5-й с’езд ком­ партии Югославии с просьбой прислать делегацию на с ’езд от ВКП(б). ЦК ВКП(б) решил не посылать делегацию на с’езд Парторганизация колхозников на Четвертый день в нашем колхозе €дет жатва хлебов. Партийная организация артели делает все для того, чтобы колхоз провел уборку быстро и без потерь, досроч­ но выполнил план хлебопоставок. Учитывая, что успех всякого дела решают люди, парторганизация в эти горячие дни особое внимание уделяет под­ нятию производственной и политической активности хлеборобов, руководству со­ циалистическим соревнованием. На уборке у пас занято около 80 чело­ век. Каждый друг перед другом старается сделать больше и лучше. Пример высокой производительности труда показывают коммунисты и комсомольцы. Так, в пер­ вый день жатвы член ВКП(б) Иван Яков­ левич Тоныиев скосил вручную 0,80 гектара ржи, а комсомолка Зинаида Тонь- шева — 0,70 га. На второй день их вы­ работка поднялась на 20 процентов, на третий — на 50 проц. Личный пример имеет большую моби­ лизующую силу. Работающие рядом с ком­ мунистами и комсомольцами косари и вя­ зальщицы потянулись за вожаками, и многие из них стали значительно пере­ выполнять нормы. Характерным в эту уборочную кампа­ нию является то, что хлеборобы очень ревностно следят за качеством своей ра­ боты. Зайдите, например, на участок зве­ на Марии Николаевны Кульневой. На убранной площади вы не увидите ни одного колоска. Каждая колхозница вслед за вязкой снопов тщательно сгребает ос­ тавшиеся колосья. Как мы обеспечиваем гласность сорев­ нования хлеборобов? В обеих полеводческих бригадах име­ ются доски показателей. По вечерам на них заносятся итоги работы каждого кол­ хозника за прошедший день. Следователь­ но, все имеют возможность видеть, кто сегодня идет впереди, ' кто отстает. В. «боевых листках», а они у нас выпус­ каются в бригадах ежедневно, рассказы­ вается о том, как передовики добиваются успеха. Например, в последнем «боевом листке», который редактируется комсо­ мольцем Иваном Черноусовым, был под­ робно изложен опыт работы лучшего ко­ саря бригады Алексея Митрофановича Старцева. В чем «секрет» его успеха? В заметке говорится: '«Алексей Митрофано­ вич приходит на свой участок чуть свет. Рано утром у пего работа особенно спо­ рится, так как влажные от утренней росы стебли легко срезаются. В середине дня он отбивает косу и затем снова берется за крюки и косит до наступления темно­ ты». Когда косари из другой бригады про­ читали эту заметку, они по примеру тов. Старпева стали очень рано выходить в поле, и выработка их повысилась. КПК) ввиду того, что ЦК компартии Юго­ славии отказался участвовать на Совеща­ нии Информбюро компартий и тем самым поставил КПЮ вне семьи коммунистиче­ ских партий. и соревнование уборке урожая Опыт лучших колхозников часто бы­ вает специальной темой бесед наших аги­ таторов. Например, о том, как в первый же день жатвы значительно перевыпол­ нила норму выработки Н. А. Кульнева, ч - ботающая ручным косарем, р асска!^ группе женщин-косарей агитатор В. И. Черноусое. За эти три дня он провел сре­ ди работающих в поле две беседы на политические темы: «Хлеб — богатстве нашей Родины», «Постановление Совета Министров СССР о мерах по улучшению организации, повышению производительно­ сти и упорядочению оплаты труда в кол­ хозах — свидетельство величайшей забо­ ты партии и правительства о колхозах* и колхозниках». Своими беседами В. И» Черноусов, так же, как и другие агитато­ ры, поднимает колхозников на трудовые успехи, воспитывает хлеборобов в духе строжайшего соблюдения Устава сельхоз­ артели, в духе государственного подхода к любому делу. Целиком и полностью оправдала себя рекомендованная нашей партийной органи­ зацией такая форма поощрения передови­ ков, как об’явление им устной благодар­ ности. Как это делается? Скажем, отли­ чились сегодня один или несколько кол­ хозников на уборке. Председатель артели или бригадир в присутствии всех рабо­ тающих с ними хлеборобов об’являет им благодарность. Уже более 10 передовиков удостоены такой благодарности. Это под­ нимает дух колхозников. Каждый стре­ мится сделать больше и лучше, чтобы заслужить благодарность. Социалистическое соревнование помогает передовикам добиваться новых, более вы­ дающихся успехов, а отстающим — под­ тягиваться до уровня передовиков. Таким образом достигается общий под’ем. Если в первый день уборки в нашем колхозе не выработали дневное задание 8 человек, а во второй — 3, то на третий день таких колхозников уже не было. Все стали вы­ полнять п перевыполнять свои нормы. По плану наша артель должна закон­ чить жатву озимых культур в шесть ра­ бочих дней. За три дня мы убрали более половины озимого клина. Следовательно, мы наверняка уложимся в намеченный план и, может быть, уберем раньше. Яровые намечено скоеить в семь рабочих дней. Начата у нас молотьба. Первые цент­ неры лучшего зерна уже отправлены на государственный ссыпной пункт. План хлебопоставок решено выполнить к 30 июля. Для этого у нас есть все воз­ можности. М. ТИМОФЕЕВ, ! секретарь парторганизации колхоза «Красный хлебороб», Гремяченского района.4 О б с у ж д а ю т м а т е р и а л ы „ П р а в д ы " о б о п ы т е Ц е л и н с к о г о р а й к о м а В К П ( б ) В мае этого года в «Правде» был опубли­ кован ряд писем об опыте работы Целин­ ского райкома ВКП(б), Ростовской обла­ сти. Эти материалы вызвали большой ин­ терес у работников Березовского районно­ го комитета партии и секретарей шервич- ных партийных организаций. В них они нашли много ценного, что можно с ус­ пехом применять в условиях Березовского района. Материалы «Правды» горячо обсуж­ дались на состоявшемся на-днях семина­ ре секретарей первичных парторганиза­ ций. Выступившие по этому вопросу секретари колхозных парторганизаций тт. Васильев, Болдырихин и другие от­ метили, что опыт Целинской парторгани­ зации учит, как надо в современных ус­ ловиях вести политическую работу среди трудящихся, чтобы она поднимала их сознательность, активность, как нужно партийной организации лучше руководить хозяйственными делами. Почему срывается ремонт вагонов под хлеб? В подготовке к перевозкам хлеба нового урожая немалая роль принадлежит работ­ никам вагонной службы Юго-Восточной железной дороги. Вагонники обязаны бы­ стро и хорошо подготовить подвижной сос­ тав к этому ответственному периоду. К сожалению, дорога плохо выполняет задание Министерства путей сообщения по подготовке вагонов под хлеб. Полугодовой план капитального ремонта вагонов вы­ полнен только на 92 проц., среднего — на 89 проц, и годового— на 78 проц. В настоящее время ремонт вагонов почти приостановлен. Руководители вагонной службы тт. Кор­ чагин и Черкасов в один голос заявляют, что на ремонт нехватает материалов. В то же время лес, железо, олифу разба­ заривают. За 1947 год и 4 месяца теку­ щего года нз общего количества леса, от­ пущенного с главного склада вагонной службы и участковых материальных скла­ дов, более 3 тысяч кубометров израсходо­ вано не по назначению. Часты случаи, когда лес, так необходимый для ремонта вагонов, отпускается организациям и част­ ным лицам, не имеющим никакого отно­ шения к транспорту. Ремонт вагонов срывается из-за недос­ татка дубовых брусьев. Однако замести-' тель начальника службы материально- технического снабжения Управления доро­ ги т. Пехтсрев в этом году только с Повп- ринского участкового склада отпустил раз­ ным организациям более 70 кубометров дубовых брусьев. Часть из них была ис­ пользована для поделки мебели. Налево и направо разбазаривались кро­ вельное железо и олифа, предназначенные для ремонта вагонов. Начальник вагонной службы т. Корча­ гин до сих пор не организовал контроля за использованием пиломатериалов, желе­ за, олифы в вагонных депо. Пользуясь бесконтрольностью, начальники отдель­ ных вагонных участков расходуют, дефи­ цитные материалы не по назначению. На ремонт отдельных вагонов списы­ вается материалов больше, чем их требует­ ся на постройку новых вагонов. По одной из ремонтных ведомостей в вагоне № 567978, который ремонтировали в депо Грязи, требовалось сменить 48 досок. Но списано на ремонт этого вагона 78 досок. Это один из многих подобных примеров. В итоге только в Грязинском вагонном депо за 4 месяца текущего года на ремонт 33 вагонов в общей сложности списано лесоматериалов на 44,5 кубометра боль­ ше, чем предусмотрено по норме. В Поворинском вагонном депо (началь­ ник т. Шамшин) для ремонта платформы № 966243 по ведомости, определяющей зб’ем работы, требовалось израсходовать 30 досок, а списано 58. Всего в течение января — апреля в депо Поворнпо сверх нормы и сверх того, что указано в ведомо­ стях, списано 30,5 кубометра леса. Подобным же образом разбазаривается п кровельное железо. Например, для пок­ рытия вагона № 567978, который ремон­ тировало депо Грязи, требовалось 120 кило­ граммов кровельного железа, а в расходном ордере показано, что израсходовано 167 килограммов. В этом же депо при ремонте вагонов №№ 422875, 674922 п других списано сверх нормы 170 килограммов железа. На вагоноремонтном -пункте станции Ка- зинка начали списывать материалы на вагоны, которые даже и не поступали в ремонт. В этом году начальник пункта т. Яцунов списал таким образом 222 кило­ грамма кровельного железа, якобы израсхо­ дованного на ремонт 23 вагонов. Бывший начальник Грязинского вагон­ ного депо т. Зиберт, сейчас работающий главным инженером вагонной службы, растранжирил более 100 кубометров леса и 450 килограммов кровельного железа, предназначенных для ремонта вагонов. Он отпустил эти материалы на ремонт част­ ной квартиры и разным организациям. Учет лесоматериалов на складах пред­ приятий вагонной службы поставлен край­ не плохо. 20 мая, например, при снятии остатков лесоматериалов на складе вагонно­ го депо Грязи в наличии оказалось 37,1 кубометра сосновых брусьев и лафета, а по данным бухгалтерского учета их чис­ лилось 83 кубометра. В то же время вмес­ то числившихся 100 кубометров сосновых досок оказалось. 135,5 кубометра. Положение не изменилось до сих пор. Руководители *вагонной службы Юго-Вос­ точной дороги не интересуются тем, как расходуются лес, железо, олифа и другие материалы, предназначенные для ремонта вагонов. Не занимается этим и замести­ тель начальника дорога т. Кудзаев. кото­ рый руководит вагонным хозяйством. Разбазаривание материалов ставит под угрозу срыва план ремонта вагонов, подго­ товку их к перевозкам хлеба нового уро­ жая. / А. ЦЫПАРКИИ. Партийная жизнь