Коммуна. 1946 г. (г. Воронеж)

I 18 М А Я 1946 г., № 99 (4855).: К О М М У Н А 24000 циркуляров и директив НА КОЛХОЗНЫХ ПОЛЯХ Передвижная мастерская без гаечного ключа § утра оживает бумажный вен* 1ейер. Люди стоят в очереди и Ждут, когда из ротаторной отгрузят оче­ редную ки п у циркуляров и директив. '"'Потом их энергично упаковывают, а к концу дня огромные ворохя бу­ мажной продукции поступают на второй этаж, в экспедицию. Доставка на главный почтамт этой продукции еще не механизирована. Сбычпо выделяется наряд в 4-5 че­ ловек, который и грузит в мешки или просто корзины дневную Почту. Как любят здесь много писать! В поте лица сочиняют огромное количе­ ство бумаг, часто написанных по стандарту, одним штампом, без зна­ ния дела и обстановки, без точного адреса или фамилии адресата, по принципу: .всем, веем, всем. А сколь­ ко изобретательности в формах пере­ писки! Приказ, директива, распоря­ жение, инструкция, телеграмма мол­ ния, телеграмма срочная й простая, НОчтограмма, памятка, план, 'плакат и т. д. и т. п. У бухгалтера Солнце-Дубравской МТС мы познакомились с тремя папками приказов н распоряжений облземотдела. Сто бумаг получено за пять месяцев этого года. Это Только в одной МТС, Видимо, в спешке забывают . даже указать названия МТС. В каждой строчке одни точки, и люди разгадывают эти точки. Справедливость, однако, требует сказать, что иногда из облземотдела посылаются директивы и по адре­ сам, 19 февраля ротатор размножает: «Указываю на вашу недисцип­ линированность, обязываю навести в отчетности должный порядок... Начальник облЗО Зайцев». Такую директиву получили в Солнце-Дубравской МТС. Но в тот же день ротатор поставляет новую продукцию, и та же Солнце-Дуб- Иавекая МТС получает вторНчнуго бумагу: «Указываю на недисциплиниро­ ванность, невыполнение приказа, Делеграфьте выполнение задания, дайте обТОонение... Зам. начальника облЗО - Харпн». 9 марта облЗО направляет в Солнце-Дубравекую МТС новую ди­ рективу: «Устанавливаю вам пятидневное задание по вывозке горючего масел 18 тонн». Но в бумажном половодья легко и утонуть. 11 Марта Солнце-Дубрав- ская МТС получает снова то же распоряжение: «Устанавливаю вам пятидневное то. задание по вывозке горючего масел 18 тонй». И далее все, ка к в пре­ дыдущей бумажке. В массиве Солнце-Дубравской МТС только началась выборочная па­ хота на живом тягле, но МТС уже получила почтограмму: «Проверкой работы МТС первых дней сева установлены к р у т е й ­ шие недостатки в работе тракторно­ го парка». Затем следует перечис­ ление этих недостатков, а в заклю­ чение облЗО требует немедленно переключить весь тракторный парк на полевые работы. Получили в МТС сие указание и подшйли к делу, та к к а к на полях кое-где еще ле­ жал снег. Но ротатор продолжал работать с полной нагрузкой. Он выдавал оче­ Четвертый сталинский пятилет- ■ ний план восстановления и разви­ тия народного хозяйства ставит ; перед строителями задачу— строить быстро, дешево и хорошо. - Непременным условием успешного I осуществления строительной про­ граммы является строжайшее соблю­ дение принципов хозяйственного расчета, режима экономии. Речь идет о том, чтобы строители разум- йо использовали каждый гвоздь, каждую доску, чтобы заказчики пред’являли к ним самые жесткие требования и бережливо расходова­ ли каждую копейку на дело восста­ новления. Между тем в практике взаимо­ отношений подрядных строительных организаций с заказчиками имеется еще немало ненормальных явлений. Заказчики слабо контролируют ра­ боту строителей, а это приводит к невыполнению договоров, в нару­ шениям финансовой дисциплины на стройках. Пользуясь бесконтрольно­ стью заказчиков, некоторые строи­ тели умудряются оформлять актами такие работы, которые не произво­ дились. С помощью карандаша лю­ ди Ш полпяют план и получают за ^э тб деньги. н В прошлом году, например, воро­ нежская контора Промбанка прове­ рила пескилько строительных орга­ низации. Эти организации, как зна­ чится в документах, произвели строительных и восстановительных работ на 33 422 тысячи рублей. На редную партию бумаг, их нопреж- неяу отправлял выделенный наряд, и снова МТС получила распоряже­ ния, ка к и вчера, без адресата, одни лишь точки в каждой строчке, а после точек облЗО писал: «Вследствие преступной бездея­ тельности многих директоров МТС весенний сей может быть сорван из-за отсутствия горючего» и т. д. и т. п. Для большей убедительности на­ чальник облЗО слал телеграммы всем. Всем: «Последний раз предупреждаю, что случае невыполнения виновные директора МТС будут привлечены строжайшей ответственности». А к этому времени МТС завезла почти все горючее. Вся тара была заполнена. Почему думают в облЗО, что директор Солнце-Дубравской МТС проявляет преступную бездея­ тельность? К ак все-таки легко здесь жонглируют словами. Если бумага все вытерпит, то человек может обидеться. Ясно, что облЗО подходит по принципу «всем, всем» потому, что в МТС не был пи один его предста­ витель. Правда, недавно заглянул сюда Начальник топливного отдела т. Веневитинов, но он собрал све­ дения о расходовании горючего и на другой день отбыл во свояси. Как работает МТС, почему она растяну­ ла сев, почему, наконец, простаи­ вает много машин,— на это Вепиви- тинов не обратил никакого внима­ ния. А в МТС тракторы работают плохо, за 2 смены 15-сильный трактор пашет только 4,2 га. В трех тракторных бригадах существует порочная система оплаты труда. Трактористу ночной смены, если он и ве работает, все равно записывав ют полтора гектара за счет умень­ шения дневной выработки старшего тракториста. В полночь мы побывали в поле. У тракториста Алексея Черезова в плуге отлетел корпус. Но не бы­ ло фонаря, инструмента и простого болта, чтобы исправить поломку. Не было в стане и бригадира Ва­ сильева, который еще с вечера ушел спать в село. Трактор ЧТЗ распа­ хивал залежи. Пахота — мелкая, плохая, куда ни ступишь — всюду огрехи. Была середина мая, й кол­ хоз «Вперед» по вине МТС все еще готовил почву для посева овса. Еще хуже обстоит дело В Рамон- йкой МТС. Здесь нужна практиче­ ская помощь облЗО. Но райком ВКП(б) неожиданно получил от на­ чальника северо-западного управле­ ния облЗО т. Кныша такую запис­ ку : «Удержите первенства ЫГС. Со своей стороны приму все необходи­ мые меры для закрепления успеха». Какое бахвальство! Познакомимся, однако, с другими МТС. Через красивый сосновый бор ле­ жит дорога в Углянскую МТС. Мо­ росит мелкий весенний дождик. В’езжаем на усадьбу МТС. Людно в конторе. Учетчики, трактористы осаждают механика, старшего агро­ нома — у всех свои дела. самом же деле выяснилось, что строители сделали гораздо меньше и подучили с заказчиков 4 906 тысяч рублей лишних, незаконным путем, за непроизведеннЫе работы, которые были, кстати сказать, при­ няты по актам благодушными за­ казчиками. Такая практика имеет место и в этом году. Можно привести такой характерный факт. Строительный трест №15 ведет восстановление машиностроительного завода, где директором т. Смирнов. Лишь в ян­ варе п феврале этого года вавод пе­ реплатил подрядчику т. Якунцеву 149 тысяч рублей. Как это произошло? Строители должны были Смонтировать один агрегат в главном корпусе, но ни­ каких работ там не вели. Агрегат этот в основном сохранился от раз­ рушения, но Якунцев указал в акте, что этот агрегат смонтирован заново и, конечно, получил за эт> большие деньги. Второй факт. Тот же подрядчик т. Якунцев восстанавливает для завода жилой дом и, пользуясь бесконтрольностью со стороны за­ казчиков, получил с Предприятия 24 тысячи рублей за монтаж ото­ пительной системы, которая суще­ ствовала в доме еще до прихода строителей. Одним словом, подряд­ чик не строил, а деньги получал, план перевыполнял, пользовался Уважением у своего начальства. Гейдаров невспаханной земли, сор- I ван посев мШ 'блетнйх трав. В западном управлении облЗО довольны этой МТС, но никому нев­ домек, что два трактора еще не вы ­ шли из 'зимнего ремонта, МТС пере­ жгла на севе около трех тонн горю­ чего, Из 4 участковых агрономов нет ни одного, штат этот заполнен агротехниками, людьми, не имею­ щими агрономического образования. Из 3 раз’ездйых механиков есть только один, но и тот без специаль­ ной ПОДГОТОВКИ. Часто в борозде простаивают тракторы, летят подшипники, не- хватает прокладок, сердцевин, Вы­ ходят из строя головки блока. Й директор и механик давно уже превратились в «толкачей». Из облЗО никто не был в Углянской МТС в этом ГоДу, зато директор МТС за последние 20 Дней ездил в Воронеж 6 раз, механики— И , за­ тем трактористы и прочие «толка­ чи». Словом, 25 командировок за период сева только из одной МТС. Мы спросили у старшего агро­ нома т. Бараудя: ка к руководит вами облЗО? И только после долгого молчания агроном проронил: — Побольше бы запасных ча­ стей, а облземотдел и так Не вме­ шивается в найш дела. Оттуда мы направились в запад­ ное управление облЗО. Большая неприветливая комната. У телефона выстроилась очередь. Представители МТС убеждают начальника управ­ ления т. Чусова в важности полу­ чения запасных частей. Тот их вы ­ слушивает,’ записывает в тетрадь и Людей разводит по отделам. Там они «проталкивают» получение на­ рядов на запасные части, горючее и тому подобное. И так каждый день. Тов. Чусов-недоволен своей рабо­ той, Он превратился, по его заяв­ лению, в разводящего. Управление должно руководить большой произ­ водственной жизнью МТС, но знает оно-эту жизнь только по отчетам и сводкам. Недавно из отстающих МТС — БолыНе-ПОкровекой и Малб-Ве- рейской вернулся инженер Баев. Он написал докладную записку, пол­ ную тревог и гнева. Ее прочитал главный инженер управления, затем тов. Чусов, потом переслали доклад­ ную ЗаНнску в отдел механизации. А Что же потом стало с ней,— никто в управлении не знает. Между., тем эти МТС самые отстающие. — Как в й оперативно руково­ дите? — поинтересовались мы у тов. Чусова. — Основное руководство осуще етвляем через вот эту игруш ку, что стоит в углу, — и указал нам на телефон. — С помощью этого ин­ струмента мы звоним в районы, ну п, коиеЧнй, выезжаем на места. Пишем мы, правда, мало. Это, ви­ димо, потому, чА) нехватает у нас бумаги... Но случилось так, что по суще­ ству управление не управляет. Ни­ каких принципиальных вопросов оно не решает. Обычно управление подготавливает всевозможные ди­ рективы, которые обильным пото­ ком идут иа места. Подобные Факты имеют место и на некоторых других стройках. Все они свидетельствуют о том, что зна­ чение договора, как основного доку­ мента, регулирующего хозяйствен­ ные взаимоотношения строителей и заказчиков, принижено. Этому должен быть положен ре­ шительный конец. Строгое соблюде­ ние договорной дисциплины являет­ ся одним из важнейших элементов хозяйственного расчета. Важнейшей задачей строительных организаций является снижение се­ бестоимости строительства; Основной путь к этому-^повышенне произво­ дительности труда, внедрение меха­ низации, удешевление .Стоимости стройматериалов, максимальное сок­ ращение накладных расходов. Всем этим вопросам на стройках пока что не уделяется должного внимания. Организация труда на многих строй­ ках страдает крупными недостатка­ ми. Несвоевременная доставка мате­ риалов к рабочему месту, разгрузка их на далеком расстоянии от строй­ площадок, отсутствие необходимого транспорта приводят к тому, что значительная часть рабочего време­ ни квалифицированных строителей уходит на подсобные н веншега- тельные дела. Устранение этих ор­ ганизационных. неполадок будет не­ мало способствовать повышению производительности труда. Другим источником повышения производительности труда является механизация строительных процес­ сов. В этом отнбшенпп многое пред­ стоят сделать. Несмотря на, то, что большинство строек располагает дос­ таточным парком строительных ме- Дневной суете занимаются текуч- I кой, не заглядывая Ь завтра. ТаКОВ стиль работы й другйх управлений. Этажом ниже размести­ лось северо-западное управление, Большая, неуютная, темная комна­ та, огромные стоЛЫ и табачный дым. Здесь, ка к и в западном управле­ нии, пашут, проталкивают заявки на запасные части, без копна раз­ говаривают Но Телефону. Но как сеют МТС этого управления? Здесь знают только по сводкам. Еак известно, Боринекая МТС вспахала на каждый 15 -силмили трактор 20 гектаров. Что может быть позорнее этого! Еак случи­ лось, почему МТС занимает послед­ нее место в Облаем? Об этом Нйкто не Может сказать в управления — Выбежал ли кто из облЗО в Ёорипскую МТС? — поинтересова­ лись мы у начальника управления т.. Кныша. — Нет-. — Почему так резко отстала МТС? _ — Трудно сказать, — заявил Еныш. Что можно добавить еще к этим словам? Не ясно ли, что о новом урожае в управлении мало думают. За бумажным конвейером в управ­ лении проглядели серьезные ошиб­ ки. Вот это и называется Канце­ лярско-бюрократический стиль ру­ ководства. Много директив пришлось пере­ читать в Солнце-Дубравской и Углянской МТС. Но йи в одной Мы Не наШлй, где бы облЗО конкретно разобрал работу на весеннем севе, хотя-бы одной МТС. Больше того, в огромном бумажном потоке не найдешь приказа, в котором земель­ ный отдел спросил бы у одного из директоров, почему он не выполняет договора с колхозами, почему затя­ нул сев и нарушил агротехнику. Об этом и намека чет. П если в этом году тракторы ра­ ботают лучше, . чем в прошлом, то это не потому, что земельный отдел стал лучше руководить МТС. Объяс­ няется это иным — пополнением армии трактористов за счет демоби­ лизованных воинов, умело управ­ ляющих техникой. Достаточно сказать, что боль­ шинство МТС растянуло сроки сева и не выполнило до сих пор плана тракторных работ. Уместно здесь сказать и о заместителе начальника облЗО Т. Дарине, который Сл'або руководит этим важнейшим уча­ стком. Одними циркулярами, да эпизодическими выездами на места нельзя улучшить работу. Нужна боевая оперативность, тревога за судьбу урожая, умение предвидеть, подсказать, во-время помочь МТС, на-ходу исправить недостатки, а этого ка к раз и Нет в обласгйоМ земельном отделе. Работает он без плана и системы. Здесь отдают дань бумаге, многочисленным цир­ кулярам, которые рассылают на места в огромном количестве. 24 ты ­ сячи экземпляров таких циркуляров и телеграмм послано только в эточ году. Одни только расходы па по­ сылку их составили 120 тысяч рублей. Работает бумажный конвейер. И только вечером те затихает, чтобы утром снова завертеться полным ходом... ханизмов. используются пин далеко не в полной Мере, а чаше всего и совсем нй Используются. На ряде строек не механизирован даже вер­ тикальны й транспорт Ярким примером такого пренебре­ жительного отношения К использо­ ванию техники является строй­ управление, гдё паЧаЛьййК Т. Ога­ рев. Здесь при крупном масштабе работ ва один только март произ­ ведено 2 213 кубометров земляных работ, приготовлено 1 276 кубомет­ ров раствора, 283 кубометра бето­ на, 2 234 кубометра каменной клад­ ки, и все это почти исключительно вручную, хотя, механизмами уп­ равление было обеспечено пол­ ностью и имелись вйе возможности для их применения. Нетрудно пред­ ставить, сколько лишнего Труда би­ ле затрачено здесь, как Много пе­ рерасходовано государственных средств из-за недооценки механиз­ мов. Исключительно важное значение Имеет также удешевление стоимости стройматериалов, удельный вес ко ­ торых в общей стоимости строи­ тельства составляет свыше 50 про­ центов. Еак показала проверка, себестои­ мость материалов на большинстве строек очень вёлйка. Тай, лее круглый при плановой цене в 59 р. 25 к. за кубический метр кон­ торе № 1 треста АГ° 1б стоил фран­ ке Приоб’ектный склад 167 р , а стройуправлению А1? 8— 112 р. 82 к, Лес пиленый по плановой йене стоит 108 руб. 21 к. за кубометр, а фактически этим Же организациям он обошелся в 225 руб. за кубо- МОСКОВСКАЯ МТС ВЫПОЛНИЛА ПЛАН ТРАКТОРНЫХ РАБОТ Москевсаая МТС выполнила план трайторных работ. Всего ВЫрабоТйно на 16 мая 10 600 гектаров мягкой пахоты или по 145 гектаров на каждый 15-СйлЬПый трактор. Директор МТС АШМАРИН. ЗА 15 С М Е Н - 319 ГЕКТАРОВ Заслуженней похвалой среди Колхозников сельскохозяйственной артели НМ. Кирова пользуется Трак­ торист Петр Никифорович Березуп- кпй и его напарник Лукьян Афа­ насьевич Белозоров. Оба они систе­ матически перевыполняют нормы выработки, Тов. Березуцкий вспахал на своем дийе-Ае за 15 смев с 2 по 16 мая 171 гектар, а Белозоров=-148 гектаров. Оба тракториста хорошо ухаживают за машиной, добивают­ ся высокой производительности при хорошем качестве работ. Петр Никифорович Березуцкий и Лукьяп Афанасьевич Белозоров взяли обязательство выработать за год на своем дизеле 3,5 тысячи Гекторов мягкой пахоты. И. ГЛАДЧЕНКО, бригадир тракторной бригады № 15, Ново-Налитвянской МТС. ПРОПОЛКА ПОСЕВОВ В колхозе «Память Ленина», Боб­ ровского района, началась прополка озимых. За первые два дня очище­ но от сорняков 50 гектаров ржи. Приступили к прополке Посевов в в Других колхозах района. Состояние озимых посевов Агрометеорологические станции Союза сообщают о начале вегетации озимых хлебов в самых северных районах земледелия— в Архангель­ ской области и Еоми АССР. Юж­ нее— озиМь кустится. На юго-запа­ де Украины начинается колоше­ ние ржи. Сплошной зеленой массой пшеницы покрылись Ноля В ЕрММу, да Кубани, в Ставропольском крае. В Закавказье пшеница уже заколо­ силась. Теплая и сухая погода стоит в Средней Азии, В Тахта-Базаре, Йоло- танй, Кировабаде в первой декаде мая температура воздуха достигала 40 градусов. Озимая пшеница ко- лосиТся, а в самых теплых районах цветет. На юге Средней Азин Со­ зревает озимый ячмень. Некоторые районы начали уборку урожая. Состояние озимых хлебов всюду преимущественно Хорошее й удов­ летворительное. Запасы воды в поч­ ве этой весной за исключением не­ которых засушливых районов иск­ лючительно обильны. Особенно бо­ гаты влагой поля озимых, посеян­ ных по чистым парам. Похолодание в первой половине мая не оказало вредного Влияния на состояние посевов ОЗИМЫХ хлебов стоит 65 р 46 к за тонну, а гой же кпнторе № ! обошлась в 87 р . а самому тресту Даже В 121 р. во тонну. Значительный удельный вес п общей стоимости строительства име­ ют Накладные расходы Это обязы­ вает руководителей строек особенно тщательно следить за тем, чтобы не допускать увеличения накладных расходов. В действительности одна Ко. наблюдается совсем обратное, Напрймер, за первый квартал 1946 года накладные расходы наших строек были Завышены в обшей СлоЖноСТй иа 30 процентов ОзпЯКО за этими Средними цифрами скры ­ вается ряд организаций, в которых накладные расходы непомерно вели- кй. Так, в строптелкно-МонТажном управлении № 4 накладные рас­ ходы составили за первый квартал 1946 года 103 Тысячи рублей при плане 61 тысяча. В строитель­ ном управлении М» 23 накладные расходы в пять раз выше плановых. Сотни миллионов рублей отпус­ кает правительство ца строительст­ во Новых и Восстановление старых предприятий. На руководителях строек лежит большая ответствен­ ность за правильное и целесообраз­ ное использование отпущенных Го­ сударством средств. Укрепление хозрасчета, строжайшая экономия п Мобилизация внутренних ресурсов— Вот те основные условия при на­ личии которых строителя могут Справиться С поставленными перед ними задачами. Б. ЛИСИЦЫН, управляющий Воронежской облконтзоой Промбанка. В поле стоят два трактора: ХТЗ и «Универсал». Уже вторые сутки трактористы бригады № 1§ Вврхне- Хйвской МТС пытаются отремонти­ ровать Машины, НОработа не клеит­ ся, так ка к нет ни каких инстру­ ментов. Пустое дело— шабер, и его нет. Приезжала передвижная ма­ стерская Мто, ио у ней даже гаечного ключа не оказалось. Хоро­ шо, чТо Шофер захватил ключ для своих нужд и одолжил трактори­ стам. — Вытолкнули нас с усадьбы МТС — лишь бы с р у к сбыть, — говорит бригадир тракторной брига­ ды т. Смирных. — Посевную, мол, отработаете кое-как. А «кое-как» не получается. В колхозе им. Ворошилова, где работает бригада, не оказалось ни будки, ни даже землянки: не поду­ мали построить, хотя лес здесь ря­ дом. Не позаботились и о заправоч­ ном инвентаре. На всю бригаду — два ведра: одно для горючего, дру­ гое для масЛа. Воду в радиатор ири- В годы новой пятилетки государ­ ственные трудовые резервы явятся основным источником обеспечения промышленности и строительства кадрами квалифицированных рабо­ чих. Заводы, стройки и транспорт нашей страны в новой пятилетке по­ лучат 4,5 миллиона квалифициро­ ванных рабочих из учебных заведе­ ний системы государственных трудо­ вых резервов. Только из ремеслен­ ных. железнодорожных училищ п гакоЛ ФЗО нашей области в течение пятилетки промышленности и Же­ лезнодорожному транспорту будет передано свыше 65 ТЫСЯЧ молодых оабочих. В Мае начался очередной выпуск воспитанников школ ФЗО. На пред­ приятия нашей области придут 1650 молодых специалистов. БоЛь- иг половины из них -— строители: п че нщ и ки , плотники, ш тукатуры , (яляры. Среди выпускников—-слеса­ ри, токари, фрезеровщики и т. д. Значительное количество выпуск- токов Получают Ведущие предприя­ тия и стройки нашей области. Бо­ лее 500 Плотников, штукатуров, ка- топШИков. мОйТаЖнйков направляет­ ся в стройТрест X» 11 Министерства строительства предприятий тяжелой чйДУстрйи. 250 человек строителей направляются в трест «ВоронеЖ- •трой», 300 молодых рабочих — на липецкий тракторный завод. Масть выпускников посылается на прея- яриЙТИЯ черной Металлургии И ма­ шиностроительные заводы . Задача руководителей предприя­ тий, партийных и профсоюзных ор­ ганизаций — хорошо ПОДГОТОВИТЬСЯ к встрече рабочего пополнения, по­ заботиться о создании ему всех ус­ ловий для производительной работы. Многие заводы и стройки с че­ стью решают эту задачу. Организо­ ванно встретили выпускников строи­ тели в Семилуках. Их разместили в специально оборудованном общежа- АШХАБАД, 16 мая (ТАСС). — Сегодня Колхоз «Правда», Еазахтин- ского района, первым в республике сдал на Душакскую базу Заготзер- ходится заливать масляным ведром. Столь же неприглядная картина И В бригаде Л! 17 т. Старченкова, обслуживающая колхоз им. Тимо­ шенко. Один Трактор не работает почти всю весну, Яругой часто про­ стаивает. Бесчисленные простои тракторов вызывают затяж ку сева сахарной свеклы в колхозах Больше-Пряза- ловского сельсовета Свекла посеяйа здесь лишь на 294 гектарах при плане 407 гектаров. Особенно плоХо обстоит дело в колхозе им. Вороши­ лова, где четыре дня тому назад вспахали под свеклу 39 гектаров земли, а сев до сих пор еще не начинали. Директору Верхне-Хавской МТС т. Обидину хорошо известно о тяже­ лом положении тракторных бригад, обслуживающих колхозы Больше- ПриваловскоГо сельсовета, однако* никакой номшш Он им не органи­ зовал. П. АНДРЕЕВ, соб. корр. «Коммуны». О ходе социалистического соревнования на весеннем севе Цифры означают процент выполнения плана Кантемировский 95 Ровеньской 94 Никитовекий 92 Вейделевский 87 Россошанский 87 ОльхоВатский 86 Таловский 85 Белогорьевскйй 85 Ладомировский 84 ГТодгоренский 82 Лосевский 81 Алексеевский 79 Михайловский 78 Радченский 76 Лискинский 75 Буденновский 74 ЕвдаковскйЙ 74 О строгожский 74 Панинокий 74 Павловский 73 Поворинский 73 Лимайовский 72 Писаревский 72 Богучарский 72 Каширский 71 Воробьевский 70 Ст.-Криушанский 70 Анненский 70 Байчуровский 70 культур на 15 мая Уколовский 69 Абрамовский 69 Бутурлиновский 68 В.-Карачанский 68 Токайский 67 Ел.-Коленовский 67 Хрёновской 67 Н .-КаЛитвянский 67 Л.-Россошайский 66 Петропавловский 66 Бобровский 66 Репьевский 65 Шаталовекий 65 Березовский 64 Землянский 64 Коротоякскйй 64 Калачеевскйй 64 Эртильскйй 64 В едугский 63 Давыдовский 63 Меловатскпй 63 Воронцовский 63 Хохольский 62 Грибанойский 62 Архангельский 61 Садовский 60 Г ремяченский 60 Н .-Усманский 60 сева всех яровых Хлевенский 60 Г рязанский 59 Усманский 59 Р.-Хавский 59 Щ учейскйй 59 Алеш ковский 59 Новохоперский 58 Дрязгинский §7 В.-Мамбнский 57 Талицкйй 57 Н .-Д евйцкий 56 Козловский 56 Дмитряшевский 54 В.-Хавский 53 Липецкий 53 Голосновский 53 СемиЛукекий 53 С.-Липяговский 53 Чигольский 52 Полянский 52 Пеековскйй 51 Добрйнский 51 Терновский 50 Борисоглебский 50 Боринский 48 ВодопьянОвский 48 Грачевский 43 Хворостянекий Ай „ „ Организованно в о т р е ш ь новое рабочее пополнение . . . . -------------------------------------- Начались поставки зерна нового урожая тии, обеспечили питанием, инстру­ ментом и работой ио специальности. 229 выпускников лучшей в области школы ФЗО № 10 уже работают на стройке. Неплохо подготовились к приему молодых рабочих на воро­ нежских машиностроительных за­ водах, на строительстве, которым ру­ ководит т-. Шестаков. Однако в области есть ш е много предприятий и строительных орга­ низаций, которые не подготовлены к приему нового пополнения. Особенно плохо позаботились о будущих ра­ бочих на липецких металлургиче­ ских й тракторном заводах, на заво- те им. Еалияина, строительно-мон- тзЖйОм у й рШ е й и и АН 4. Йа Ли­ пецкой тракТорноМ заводе и йа не­ которых другйх предприятиях и "Тройййх еЩе не закончены строи- гельсТвб й ремонт общежитий, где Щлжйы бЫТГ, размещены выпускни­ ки, отсутствует нужное оборудова­ ние: не рШ ей и ряд других вопро­ сов, РВЙЛанййх с ЙЫтовым й куль­ турным обСЛужйВаййем выпускни­ ков.. Не везде обСйечено и правильное использование молодых рабочих по специальности. Липецкий завод «Свободный сокол» и Новолйпец- кнй, приняв из системы Гострудре- зервов Горновых ж токарей. До сих Пор все еще не используют их по специальности. «Воронежгорстрой» долгое Время заставлял электромон­ теров работать йа Совершенно не­ свойственной им работе,* Вопросы организованной встречи молодых рабочих должны привлечь внимание партийных, профсоюзных и йбмсомольских организаций пред­ приятий, Выпускникам училищ й Школ системы Гострудрезервов не­ обходимо помочь производительно работать и культурно жить. А. НРЕЙЗМАН, Начальник Областного управ­ ления трудовых резервов. но партию ячменя нового урожая. Начался массовый обмолот ячме­ ня в колхозах Бахардеиского и Гво- ктепинского районов. Уитонская МТС в этом году рабо­ тает лучше, чем в прошлом, но п она растянула сроки сева. Еще 700 В управлении нет никакой си­ стемы пли плана в работе. Люди в За строжайшую экономию на стройках До. ШАГШШнЯк. (ТАСС). метр Известь при плановой Иен»