Колхозный труд.1956 г. (с.Колыбельское Чаплыгинского р-на с 1956 г.)

1& к Атле итсРвсех%тр&н, соединяйтесьI Кшмтьш Орган Колыбельского РК КПСС й районного Совета депутатов трудящихся, Липецкой области Годиздания 12-й № 24 (831) Четверг, 22 марта 1956 г. Цена 10 коп. Постоянно заботиться об организации труда в колхозах В решений задачи всемерного повышения производительности труда в колхозах, поставлен­ ной на I I съезде КПСС боль­ шую роль призваны сыграть, постановления ЦК КПСС и Со­ вета Министров СССР «Об ус­ таве сельскохозяйственной ар­ тели и дальнейшем развитии инициативы колхозников в ор­ ганизации колхозного произ­ водства и управлении дедами артели» и «О ежемесячном авансировании колхозников и дополнительной оплате труда в колхозах». Ояираясь на вы­ сокую трудовую; активность маес, на их горячее стремле­ ние успешно осуществить из­ ложенную в Директивах съез­ да программу дальнейшего подъема всех отраслей народ­ ного хозяйства, широко ис­ пользуя принцип материальной заинтересованности, руководи­ тели колхозов и МТС обязаны Постоянно совершенствовать методы организации труда в колхозах, заботиться о повы­ шении производительности тру­ да на всех работах, о сниже­ нии себестоимости сельскохо­ зяйственной продукции. Большими творческими по- исками в области улучшения организации труда занято правление колхоза имени Хру­ щева. Здесь еще в прошлом году был утвержден диферен- цированный минимум трудо­ дней для мужчин и женщин, разработана система матери­ ального поощрения колхозни­ ков, принимающих активное участие в колхозном производ­ стве. По-новому здесь был ор­ ганизован рабочий день бри­ гадиров, Ранее бригадиры ежедневно обходили колхозни­ ков по домам и сообщали им наряд на день. Бригады рос­ ли, на обход уходило много времени, работы,начинались с опозданием., Сейчас этого нет. В каждой бригаде имеется дом, в котором все члены бригады с вечера получают наряд на следующий день-и рано утром без повторных напоминаний вы­ ходят на работы. Дальнейшим шагом в улуч­ шении организации труда в колхозе имени Хрущева яви­ лось создание комплексных полеводческо - животноводчес* ких бригад. Теперь нет в кол­ хозе ненормального противо­ поставления полеводства жи­ вотноводству,. Каждый брига­ дир в одинаковой мере заин­ тересован в успехах и поле­ водства н животноводства. Пер­ вая зима работы бригад по- новому сразу же показала своп неоспоримые преимуще­ ства. К сожалению, инициатива Колхоза имени Хрущева пока не подхвачена в других кол­ хозах. В сельхозартели «Крас­ ный Октябрь», где особенно назрела острая необходимость коренного улучшения органи­ зации труда, полеводческие бригады работают по-старин- ке. Многие колхозники стара­ ются увильнуть от работы в колхозе. Однако правление колхоза никак не отделается от решения мелких вопросов и не разработало никаких мер, направленных на улучшение организации труда в бригадах. Большие недостатки в орга­ низации труда допускаются в колхозе ийенй Жданова. Не только сейчас, но даже в напряженные периоды сева и уборки около 30 процентов колхозников не выходят на работу. Сейчас самое удобное время для того, чтобы внести коренные изменения в орга­ низацию труда, в порядок до­ ведения нарядов, учета тру­ да, но это время упускается. ,■ Неполное, непроизводитель­ ное использование рабочей си­ лы ; в: колхозах приводит к тому, что в некоторых сель­ хозартелях большие средства тратятся на „наем рабочей си­ лы. Нередко бывает так, что в Буховом работают по найму жители Демкнна, а в Демкпио буховские колхозники. В колхозах нашего района G возрастающей силой развер­ тывается борьба за досроч­ ное выполнение шестого пяти­ летнего плана. Надо исполь­ зовать инициативу масс, со­ вершенствовать методы руко­ водства на всех участках колхозного производства, сме­ лее внедрять новые формы организации труда, постоянно заботиться о повышении про­ изводительности труда в кол­ хозах. Прием в училища механизации сельсного хозяйства механизации сель­ ского хозяйства системы тру­ довых резервов ведут новый прием. В первом квартале бу­ дет принято 150 тысяч юношей и девушек, имеющих семилет­ нее образование. В училищах будут готовиться трактористы широкого профиля (с квалифи­ кацией слесаря) для работы на тракторах различных ма­ рок, комбайнах и сложных сельхозмашинах. Срок обуче­ ния—одногодичный. УСИЛЕННАЯ ВЫВОЗКА НАВОЗА Большое значение удобрению полей придают колхозники колхоза имени Маленкова. В течение всей зимы полеводчес­ кие бригады предпринимали все усилия, чтобы ка к можно больше навоза вывезти в по­ ле. После небольшого пере­ рыва, когда весь транспорт был переключен на подвозку кормов к фермам, бригады вновь с еще большей энергией приступили к удобрению но­ лей. В настоящее время между полеводческими бригадами ши­ роко развернуто социалисти­ ческое соревнование на про ведении этой работы. С живот­ новодческих ферм ежедневно направляются в поле большие обозы с местными удобрения­ ми. На вывозке навоза псполь зуются также иоиутные рей­ сы тракторов. Благодаря хо рощей организации труда и высокопроизводительному ис­ пользованию всех видов 'тран спорта в течение двух с по ­ ловиной месяцев колхозники сельхозартели вывезли на по­ ля почти 1800 тонн навоза. — * ----- НА СВИНОФЕРМУ СОСЕДНЕГО КОЛХОЗА Недавно правление колхоза ийенп Сталина организовало посещение свинарок сельхоз­ артели на свиноферму сосед­ него колхоза имени Булгани на. Гости ознакомились с ор­ ганизацией откорма свиней. Они рассказали хозяевам, что в колхозе ййёнп Сталина часть свиней уже снята с откорма и сдана государству, что в настоящее время на откорме находится 70 голов свиней Сейча?, после массового опо­ роса на ферме имеется боль­ шое количество поросят, ко­ торые в этЬм году также бу­ дут поставлены на откорм. Свинарки обоих колхозов поделились опытом работы по откорму свиней и выращива­ нию поросят. П. Суворов. За 200 килограммов молока от каждой коровы С большим воодушевлением 6у за повышение прод укте - 1ности молочного скота. В мар- те они обязались надоить от каждой коровы но 200 кило­ граммов молока. В прошлом работают над успешным вы­ полнением исторических реше­ ний I I съезда КПСС работни­ ки молочнотоварной фермы колхоза имени Булганина. Обя-1 году таких показателей мо- завшйсь в течение ближайше­ го года удвоить производство молока, доярки сельхозартели не жалея сил борются за по­ вышение надоев молока. В феврале коллектив доярок надоил в среднем по колхозу по 150 килограммов молока от каждой фуражной коровы. Этот успех воодушевил животново­ дов на еще более упорную борь- лочнотоварная ферма не всег­ да достигала даже в летние месяцы. Но это выеокое обяза­ тельство будет выполнено. В целом по ферме ежедневный надой сейчас составляет 6—7 литров, а доярки Колпакова М. А., Баранова П. И. и неко­ торые другие надаивают в день по 8—9 литров. И. Колпаков. Из Ставропольского края на целинные земли и другие области Советского Союза от­ правляются десятки тысяч центнеров отборных семян к у ­ курузы. На снимке: в лаборатории Расшеватского пункта «Загрт- зерно». На переднем планё— лаборантка В. Бондарева го­ товит для анализа семена ку­ курузы из партии, отправля­ емой в Казахстан. Фото Б. Мясникова и В. Михалева. Фотохроника ТАСС. Р о в е н с ка я ил а с т ь . С j j 'ьшнм удовлетворенней встретили колхозники ьхозартели имени Сталина Гощан- екого района мероприятия пар-ни и правительства по повы­ шению экономической заинтересованности колхозов в расши­ рении посевов картофеля и овощей. В ответ на призыв партии создать в ближайшие два го­ да обилие картофеля и овощей, в колхозе развернулась дея­ тельная подготовка к весенним посадкам картофеля. Здесь уже полностью заготовлены и вывезены на поля удобрения, швершен ремонт сельскохозяйственных машин. Весь карто­ фель з колхозе будет досажен крадратнб-гнездовым способом с внесением органо-минеральной смеси из расчета 500 грам­ мов на гнездо. В кол соте два раза в неделю регулярно про­ ходят агротехнические занятия под руководством колхозного агронома А. Ат Кухарь. На снимке: колхозный агроном А. А. Кухарь (впереди) проводит практические занятия с картофелеводами. Быстрее ликвидировать отставание В течение всей зимы сель­ хозартель имени Молотова по­ лучает низкие надои молока. Два месяца тому назад руко­ водители колхоза старались объяснить отставание тем, что много коров находится в запуске. Сейчас в артели Идет массовый отел коров, но на­ дои молока повышаются очень медленно. Это показывает не­ состоятельность ссылок на запуск и другие «объективные причины». В действительности повыше­ нию надоев молока мешает неудовлетворительная органи­ зация кормления молочного скота. Зимой кормление нрб- изводйдоеь не но рациону. Дояркам приходилось кормить теми-кормами, какие были нА ферме. Иногда в течение не­ дели отпускалось одно сено, а затем коров кормили толь­ ко соломой. Сейчас организация корм­ ления еЩе более усложняется тем, что в артели ощущается недостаток кормов. Видимо теперь руководители колхоза раскаиваются в том, что они пренебрежительно отнеслись к силосованию кормов. Силос из разнотравья здесь почти не закладывался. Не пол­ ностью был засилосован и урожай кукурузы. Всю надеж­ ду руководители колхоза воз­ лагали на луга и на солому яровых культур. Теперь же наглядно видро к чему при­ водит недооценка силосован­ ного корма. Вместо того, чтобы сейчас закупить и до распутицы за­ везти недостающее количест­ во кормов на ферму, правле­ ние колхоза решило умень­ шить норму кормления. Меж­ ду тем в колхозе имеются средства для того, чтобы к у ­ пить корма. Можно нойти и на то, чтобы позаимствовать часть кормов у колхозников, так ка к многие колхозники имеют некоторые излишки се­ на. Но правленце колхоза, ви­ димо, не набирает смелости признаться в допущенной ра­ нее ошибке и встало на путь наименьшего сопротивления, ухудшив кормление коров. В результате скот сейчас тоща­ ет, а отдельные коровы имеют нижесреднюю упитанность. Такое положение на молоч­ нотоварной ферме колхоза не только не приведет к повыше­ нию надоев молока в настоя­ щее время. Оно может ока­ зать губительные последст­ вия в первые месяцы пастбищ­ ного периода, так ка к скот долгое время будет восстанав­ ливать упитанность, лишь пос­ ле этого начнется повышение продуктивности. Поэтому сей­ час надо принять действен­ ные меры К улу чшению орга­ низации кормления скота. Д Иванов.