Кировец. 1989 г. (г. Липецк)

с тр. 2 « К И Р О В Е Ц » О Т Ч Е Т Ы В П А Р Т И Й Н Ы X О Р Г А Н И З А Ц И Я Х ОРИЕНТИР - НА НОВЫЕ ФОРМЫ РАБОТЫ Пар тийная о р ганизация стале­ литейного цеха — одна из ве­ дущих в объединении. Ею не­ мало достигнуто, но немало у нее и проблем. О них под­ робно говорилось на отчетном партийном собрании. Докладчик, секретарь партий­ ного бюро В. Ф. Косач, ука ­ зал на то, что партбюро ста­ ло глубже анализировать происходящие в жизни цеха проЦс&ы, развивать самостоя­ тельность и инициативу парт­ групп, опираться на них. . По­ высился спрос за порученное дело. На собраниях теперь больше конструктивной крити­ ки, деловых предложений. Внедряются демократические принципы в работе с кадрами. При выдвижении кандидатур на руководящие должности стало правилом учитывать мне­ ние коммунистов, гласно об­ суждать достоинства и недо­ статки работников. Так, на­ пример, выдвигались канди­ датуры начальника смены А. Н. Бардина и мастера А. Н. Ко­ жевникова. Чаще теперь прак­ тикуются выборы, конкурсы на замещение руководящих долж­ ностей. Таким образом воз­ главил формовочное отделение коммунист Н. С. Бирюков, а член КПСС А. Н. Вельянинов стал старшим мастером этого участка. Вопросы перестройки работы с кадрами в июне те­ кущего года рассмотрены на В обширной программе ми­ нувшего праздника многие на- , верняка запомнили встречу представителей двух бригад — станочников и кузнецов. Все, кто пришел к ним в гости, не пожалели о потраченном вре­ мени. Начальник бюро социа­ листического соревнования от­ дела труда и заработной пла­ ты В. Ф. Ивочкин рассказал: — Конечно, мне, ведущему встречи, трудно судить, на­ сколько она удалась. Однаж­ ды мы провели подобную, по отзывам же участников и го­ стей об этой судим: такие ве­ чера необходимы. Было бы не­ заседании -партийного бюро. Главный экзамен коммунис­ ты цеха держат в экономике. Первое полугодие коллектив цеха завершил со значитель­ ным перевыполнением плана, а вот во втором полугодии ра­ бота по ряду причин идет ху ­ же. Не полностью выполня­ ются технические мероприятия, неудовлетворительно решаются вопросы реконструкции и тех­ нического перевооружения пла­ вильного отделения. Крайне за­ тянулись работы по внедрению газоочистки на плавильных пе­ чах, неоправданно сдвинуты сроки ввода ее в эксплуата­ цию Партийное бюро совместно с администрацией постоян и о контролируют использование топливно-энергетических ресур­ сов и шихтовых материалов. Однако отсутствие достовер­ ного учета не позволяет по- настоящему заинтересовать лю­ дей в экономии ресурсов. Вот почему крайне необходимы приборы, которые бы обеспечи­ вали контроль расходования электроэнергии, сжатого возду­ ха, природного газа, воды. Только имея их, можно гово­ рить об экономии, об органи­ зации настоящего хозрасчета. Имеются в цехе существен­ ные недоработки в вопросах ка­ чества продукции. Докладчик считает, партийному бюро на­ до усилить контроль за соблю- плохо, если бы они стали тра­ диционными. Наверное, стоит устраивать встречи не только отдельных бригад, но и пред­ ставителей целых цеховых кол­ лективов — им есть о чем по­ говорить. На этот раз встретились чле­ ны комплексной сквозной бригады И. П. Бурдукина из пятого тракторного цеха и Р. Н. Данковцевой из кузнеч­ ного. Передовики рассказали о своих коллективах, о том, что им дала бригадная организа­ ция труда. Состоялся своего рода обмен опытом, но в иной, чем обычно, обстановке дением технологии, не остав­ лять без внимания ни один случай выпуска бракованного литья,способствовать распрост­ ранению опыта лучших бригад, смен и участков, выпускаю­ щих продукцию хорошего каче­ ства. Ог состояния оборудования во многом зависит своевремен­ ный выпуск продукции. Одна­ ко рабочие участков нередко нарушают правила его эксплу­ атации. Отсюда — частые про­ стои техники, из-за чего нару­ шается график выпуска литья, срываются задания. Вот и приходится, чтобы наверстать упущенное, выходить работать в выходные дни. А это обора­ чивается как материальными, так и моральными издержка­ ми. Настала пора поставить заслон бесхозяйственности. В перестройке всех сторон жизни партия придает особое значение борьбе с пьянством и алкоголизмом. В цехе прово­ дится определенная работа по укреплению трудовой и произ­ водственной дисциплины. Это позволило за год сократить ко­ личество прогульщиков и на­ рушителей общественного по­ рядка. Вместе с тем партбюро, администрация, общественные организации не смогли обеспе­ чить в цехе обстановку нетер­ пимости к пьянству. Достаточно сказать, что только за восемь месяцев этого года более 180 — в непринужденной, без вся­ кой регламентации. Такой — неофициальный — обмен опы­ том оказался намного плодот- воренее. — По своему опыту знаю,— говорит В. Ф. Ивочкин, — иной раз придешь в цех, пого­ воришь с передовой бригадой, посмотришь на ее работу, но так и не докопаешься до той изюминки, что отличает наших лидеров Тут же секреты ста­ новятся доступными для всех, раскрываются как бы сами со­ бой. Возьмите коллектив Ива­ на Петровича Бурдукина. Он был сформирован на участке, Наше базовое профессио- онально-техническое училище № 13 в течение вот уже не­ скольких лет готовит специали­ стов для работы с электронно- вычислительной техникой, тем самым удовлетворяя спрос предприятия на кадры дефи­ цитных профессий. Причем, го­ товит основательно, с ответст­ венностью за уровень знаний своих выпускников. Это под­ тверждается на деле, когда они занимают рабочие места у пультов электронно-вычисли­ тельных машин. НА СНИМКЕ — старший опе­ ратор ЭВМ отдела автоматизи­ рованных систем управления выпускница училища Лидия Земскова. Фото В. Карабанова. человек совершили прогулы, 88 побывали в медвытрезвителе, 118 совершили нарушения об­ щественного порядка. Как же реагировало партбюро на эти проявления? Скажем откровен­ но: слабо. Позитивные процессы в на­ шем обществе, начало которым положил апрельский (1985 г.) Пленум ЦК КПСС, требуют перестройки воспитательной работы. Докладчик сообщил, что немало сделано для ук ­ репления идеологического акти­ ва, проведена аттестация про­ пагандистов, налажена их сис­ тематическая учеба. Улучшает­ ся организационная структура идейно-воспитательной работы, идет поиск новых ее форм. Сделаны первые шаги по пе­ рестройке политического и эко­ номического образования. По­ вышается роль руководителей в воспитании трудящихся. Вместе с тем у партбюро есть существенные недоработки. Одним из серьезных недостат­ ков в ее деятельности являет­ ся то, что не подключены должным образом к решению задач перестройки обществен­ ные организации. Они в основ­ ном числятся лишь на бумаге. Коммунисты дали всесторон­ нюю оценку каждому члену партийного бюро, поставили задачи, которые необходимо решить, наметили пути даль­ нейшего повышения активности парторганизации. В работе отчетного собрания принял участие и выступил за­ меститель секретаря парткома завода В. П. Щетинин. В. НИКОЛАЕВ. ранее допускавшем большой процент бракованных «рука­ вов», из-за чего лихорадило главный конвейер. А теперь вот уже почти четыре года при вдвое меньшем составе бригада добивается отличного качества изделий. Конечно, бы­ ло интересно разобраться в секретах их успеха. Вот такие замечательные ма­ стера, интересные люди встре­ тились за чашкой чая, пели песни, танцевали. За органи­ зацию этого праздника стоит поблагодарить методиста отде­ ла научно-технической пропа­ ганды ДКиТ Т. А. Цуканову, вложившую в эту встречу ча-- стицу своей души. СРОК п одписки ПРОДЛЕН Подписка на все централь­ ные газеты и журналы на 1990 год продлена еще «а месяц: по 31 октября включительно—та­ кое решение примято Минис­ терством связи СООР. Л ервоначалии,о установкенный срок окончания подписки — 1 октября — был, определен у с ­ ловно , — оказал, корреспон­ денту ТАСС заместитель ми­ нистра свя'зи СССР Е. А. Ма- шшин. •— Все зависело от то­ го, как будет проходить стол.ь длительная подписная кампа­ ния. Что же показала практи­ ка? К 1 сентября подписку оформили в среднем около по­ ловины подписчиков нынешнего года. Возможно, сказывается цривычка многих из нас от­ кладывать дспа на потом. Уже в ходе подписной кам­ пании возник ряд моментов, которые могут повлиять на ее итоги. Подписчики узнали сб образовании новых газет «Ра­ бочая трибуна» и «Экономика и жизнь», еженедельников «Земля и люди», «Экран и сцена». Начнет выводить но вый политический журнал «Диалог», периодичность, » це­ на которого определились толь­ ко 15 сентября. С 1 сентября открыта подписка на новые журналы для детей «Трамвай» :И «„Мы». Нельзя не учитывать и инте­ ресы такой общественно актив­ ной категории,, подписчиков, как студентыу многие из кото­ рые до октября1 пробудут на «нартошке». Повлияло на наше решение и то, что сложной остается си­ туация с розничной продажей. Опрос сейчас удовлетворяется лишь на 50 процентов. Напри­ мер, в киоски ежедневно за­ возится 1.250 тысяч экземпля­ ров « 'Правды» тогда как фа­ ктическая прогребнорть — око­ ло 2 миллионов. У «Советско­ го спорта,» эти цифры — соот­ ветственно 470 тысяч ,и 800 ты­ сяч. Когда мы принимали реше­ ние о продлении’ подписки, вы­ сказывались опасения, что бу­ дут затруднения, с бумагой. Но то нашим расчетам число подписчиков останется пример­ но: на, уровне нынешнего года. В любом случае ссылки на нехватку бумаги не Iмогут служить основанием для пре­ словутый лимитов. В будущем, я считаю, надо установить твердый, срок подписки — до 1 ноября. Как сообщил Е. А. Манякнн, решение о продлении подписки относится только к централь­ ным изданиям. Тем, кто не ус­ пеет оформить подписку с ян­ варя, не стоит огорчаться: они смогут получать прессу с фев­ раля, для этого надо, подпи­ саться на центральные журна ­ лы до 51 декабря, а на цент­ ральные газеты — до 12 ян­ варя следующего года. Что касается республикан­ ской и местной печати — это в компетенции советских и партийны» органов на местах. Н. МАРУНОВ, корр. ТАСС. Москва. О Б О П Ы Т Е . . . З А Ч А Ш К О Й Ч А Я В СИ Л У ВСТ У П И Л ... Х О З Р А С Ч Е Т Азербайджанская ССР, Хозрасчетные отношения, вступившие в силу на машиностроительном заводе имени 10. Касимова, ощутимо помогают коллективу повышать производительность труда. Например, передовая на предприятии бригада сборщиков Нази­ ма Гусейнова, состоящая по штату из 12 человек, сократила свой численный состав до 7, при этом повысив выход продукции. Соот­ ветственно увеличились и заработки. Сведены к минимуму потери рабочего времени. С начала года члены бригады И. Гусейнова собрали дополни­ тельно к заданию более 20 самоходных насосных установок для промывки скважин. Они отправлены нефтяникам Сибири, Башки­ рии, Татарии. Промысловое оборудование, которое выпускает пред­ приятие, пользуется большим спросом у нефтяников и геологов. На снимке:- самоходные насосные установки осматривают брига­ дир Н. Гусейнов (слева) и слесарь-сборщик Я. Пашаев. Фотохроника ТАСС.