Кировец. 1989 г. (г. Липецк)

я « К И Р О В Е Ц » стр , 3 ДИ СЦИ ПЛ И НА - ГАРАНТИ Я УСПЕХА Из док лада сек ретаря партк ома завода Н. Н .Гу г н и н а Окончание. Начало на 1, 2 стр. Партком, рекомендуя замес­ тителем технического директо­ ра по развитию производства ТИП коммуниста Тарасевича, надеялся, что молодой, энер­ гичный и компетентный руко­ водитель сумеет оживить дело. Однако должной напористости в решении насущных задач се­ годняшнего дня в его работе пока не видно. Бесспорно, ситуация с вы­ пуском этих товаров н,е так проста, требует глубокого ана­ лиза. Партком рассмотрит эти вопросы в июле, спросит с тех руководителей, которые не понимают важность выпуска нужных населению товаров. В нынешней обстановке мно. гое зависит от работы эконо­ мических служб объединения. Работа предприятия в усло­ виях хозрасчета и самоокупае­ мости, формирование через различные формы учебы ново­ го экономического мышления у руководителей, специалистов, рабочих положительно сказа­ лась на творческой активности трудящихся. Повысилась заин­ тересованность за конечные ре­ зультаты труда, усилилась борьба за экономию и береж­ ливость. Обеспечивается сто­ процентная поставка продук. ции по договорам, рост произ­ водительности труда составля­ ет 7,7 процента, что выше за ­ дания предусмотренного пяти­ летним планом. Вместе с тем, партком счи­ тает, что со стороны отделов планово-экономического (т. Сенкевич), труда и заработной платы (т. Бабанов), финансо­ вого (т. Котлярова), главной бухгалтерии- (т. Гоменюк) сла­ бо проявляется инициатива и настойчивость в утверждении экономических методов работы, не делается решительных ша. гов по устранению узких мест в производственно-хозяйствен­ ной деятельности, из-за чего не достигнуто коренного пере­ лома в повышении эффектив­ ности и рентабельности произ­ водства. Принимаемы§ в текущем го­ ду меры по углублению и рас­ ширению внутрицехового и бригадного ' хозрасчета, сокра. щенню непроизводительных расходов носят половинчатый и непоследовательный харак­ тер и не дают должного ре­ зультата. Принятия более решитель­ ных мер по устранению неус­ тойчивого финансового поло­ жения объединения мы требу­ ем н от заместителя генераль­ ного директора по экономике коммуниста Бельского, кото, рый так и не обеспечил дове­ дение до нормативов запасов товарно-материальных ценнос­ тей, продолжает мириться с остающимися высокими непро­ изводительными расходами, до­ пускает неоправданную лояль­ ность к тем, кто своей плохой работой уменьшает экономи­ ческие результаты всего тру­ дового коллектива. Названные факты недисцип­ линированности можно изжить возмещением ущерба за счет Любая экономическая проб­ лема, в конечном счете, замы, кается на человеке, его дис­ циплинированности, ответствен, ности в выполнении своих пря­ мых обязанностей, — так на­ чала свое выступление распред заготовительного цеха О. Е. Смольянинова. — Вопросы, об­ суждаемые на сегодняшнем ак­ тиве, считаю современными, ак­ туальными. ■ Далее О. Е. Смольянинова говорит, что партийная орга. ннзация цеха сконцентрирова­ ла внимание общественных ор­ ганизаций на укреплении дис­ циплины. На протяжении пос­ ледних пяти лет за наведение крепкой трудовой и обществен- должностных лиц его допус­ тивших, однако этого нет. На­ оборот, мы видим поощрение плохой работы премиями, на размер которых работники эко­ номических служб влияния не оказывают. Наверное и по этой причине в 18 подразделениях завода, в числе которых трак­ торные цехи № 1 и 2, ЧЛЦ, СЛЦ тот же ДОЦ рост зара­ ботной платы опережает про­ изводительность труда, а зна­ чит в оборот вновь брошены незаработанные Средства. Понимая, что уровень жизни .зависит прежде всего от снаб­ жения трудящихся продоволь­ ствием, партийный комитет за ­ вода держит под постоянным контролем развитие аграрного цеха и оказание 'шефской по­ мощи хозяйствам Усманского района, совхозу «Ильинский» Липецкого района. В подсобном сельском хо­ зяйстве наметились устойчивые тенденции увеличения объемов производства продукции, за- ' метно возросли привесы на от. корме скота за счет соблюде­ ния рационов кормления жи­ вотных. Укрепилась финансо­ вая и трудовая дисциплина, получают развитие хозрасчет­ ные отношения как в живот­ новодстве, так и в полеводст­ ве. Построена школа, начаты работы на административно­ бытовом корпусе, заканчивает­ ся строительством санитарно­ убойный пункт. Однако, одела, но далеко не все, что Предпо­ лагалось. Для того, чтобы1вос­ питать у работников подсоб­ ного хозяйства чувство хозяи­ на, будет правильным рассчи­ тать хозрасчетную цену на мя­ со и учить их жить за счет собственной прибыли, так, как это делают сегодня колхозы и совхозы области. Напряженная ситуация сло­ жилась на объектах сельского жилстроя. Как вы знаете, ре­ шением облисполкома и обко­ ма КПСС нам поручено пост, роить 26 квартир в усманском колхозе «Большевик», причем первые 4 квартиры нужно сдать уже в 1 июле. Партком дважды рассматривал недос­ татки в этом строительстве на своих заседаниях, дал принци­ пиальную оценку деятельности начальника УКСа.т. Харитоно­ ва, руководителям других под­ разделений. Это дало опреде­ ленный результат — заложены фундаменты 8 домов, выложе­ ны коробки двух из них. Од­ нако из-за личной недисципли­ нированности и безответствен­ ности т. Харитонова строитель­ ство жилья как в названном колхозе, так и в подсобном хо­ зяйстве пущено на самотек. Полтора месяца решался воп­ рос о привлечении на площад­ ку двух бригад из кооператива «Подряд», до сих пор не от­ крыт заказ на изготовление столярных изделий, стройка не укомплектована железобетон­ ными изделиями, кровельным материалом. Нет проекта ор­ ганизации работ, не оформле­ на заявка на транспорт и гру­ зоподъемные механизмы. Толь, ко через партком решаются элементарные вопросы быта строителей, обеспечения их не- & ной дисциплины взялись проф. союзная, комсомольская орга­ низации, совет трудового кол­ лектива. И результаты не за ­ медлили сказаться. Если взять, например, результаты соответ­ ствующего периода прошлого года и нынешнего, то число прогульщиков уменьшилось в четыре раза, а самих прогулов — в пять раз. Коммунисты нашей партий­ ной организации считают, что успокаиваться рановато. У нас, говорит, выступающая, есть еще мелкие нарушения—опоз. даиия на работу, преждевре­ менный уход с рабочего места Мы хорошо знаем об этом, по, обходимыми инструментом и приспособлениями. И, несмот­ ря на этот «букет» недостат­ ков, и самый разгар строитель­ ного сезона т. Харитонов не нашел ничего лучшего, как уй. ти в отпуск, сделав за день до этого еще один жест безответ­ ственности — уволил по соб­ ственному желанию своего за­ местителя по сельскому хо­ зяйству т. Касаткина Н. А., отработавшего в должности всего 2 месяца. По этим же причинам из рук вон плохо организовано дело не только на этой «да­ лекой» стройке, но и у себя под боком. Замерла жизнь на строительтсве собственного жилья хозяйственным спосо­ бом, не осваиваются капиталь­ ные вложения на объектах техперевооружения, под угро­ зой срыва квасильно-засолоч- ный цех базы общественного питания, не выполняются в срок объемы отделочных работ на терапевтическом корпусе больницы. Не хватило УКСу двух месяцев даже для того, чтобы установить уже иэготов. ленную в РМЦ декоративную ограду вокруг поликлиники. Создается впечатление, что острейшая проблема жилья, решение социальных вопросов заводчан -как в цехах, так и по месту жительства 'мало' ин­ тересует УКС и зам. генераль­ ного директора по капстрои- тельству т. Объедкова А. И. Все силы и все внимание от­ даны большой стройке — объ­ ектам реконструкции. Может быть, здесь они пре­ успели? Однако недавнее сов­ местное, заседание парткомов ЛТЗ и треста «Про-мстрой» по­ казало, что это далеко не так. По многим объектам нет в полном объеме документации, плохо комплектуются- пусковые объекты оборудованием, хотя в целом на складе управления его. окотилось уже на 16 млн. рублей. Омертвлено таким об­ разом 10 млн. рублей инвалю­ ты, неоправданно медленно ре. шаготся вопросы согласования изменений, вызванный сменой объекта производства. Все это привело к снижению темпов строительства, ставит под уг­ розу выполнение сроков окон­ чания реконструкции. Как ви­ дите, дела и здесь не блестя­ щие по той же причине — низкой исполнительской дис­ циплины. И дело здесь не в том, что, как любят говорить руководи­ тели УКСа, из-за обилия объ­ ектов «руки до каждого не до­ ходят». Дело в неумении ор­ ганизовать коллектив из почти 200 человек на выполнение по­ ставленных задач, закрепить за каждым объектом ответствен­ ного и персонально спраши­ вать с него. Только так, приняв экстрен­ ные меры и контролируя еже­ дневно ход их выполнения, можно поправить положение как здесь, так и на объектах техперевооружения, " где дела по вине треста «Липецкрем- строймонтаж» обстоят еще ху­ же. На газоочистке сталелитей­ ного цеха, пуск которой пре­ дусмотрен в текущем году, на порой, предотвратить подобные нарушения не можем. Заготовительный цех, по мне­ нию О. Е. Смольяниновой, плохо обеспечивается тарой. А значит — простои рабочих. В заводе, в основном, приме­ няется бесперевалочный метод транспортировки деталей. За ­ готовки отправляются в куз. нечный в таре. Подобны-м об­ разом отгружают их в меха­ нические цеха, на склад. Но вот из ста процентов отправ­ ленной .тары в цех возвращает­ ся ее только тридцать процен­ тов, а иногда и того меньше. Сейчас отправка деталей по кооперации грузится в тару, а затем в железнодорожные ва- сегодня освоено лишь 30 про­ центов вложений, объект до сих пор не сдан под монтаж оборудования, хотя -это надо было сделать еще 15 мая. Нет никаких изменений на земле­ дельном отделении ЧЛЦ, где из 300 тысяч рублей освоено лишь 20 тысяч. В июде здесь уже предполагался пуск авто­ матической линии по изготов­ лению стержней по горячей ос­ настке, однако и на сегодня работы по монтажу оборудо­ вания не начаты. Перечисленные объекты ока. зывают серьезное влияние на состояние охраны окружающей среды, вызывающей справедли­ вые нарекания трудящихся. Ответственность за неудовлет­ ворительное состояние строи­ тельства должны разделить как т. Шамардин Н. Г., отвечаю­ щий за этот участок работы, так и Октябрьский райком, Липецкий горком партии, со­ циально-экономический отдел обкома КПСС, которые знают 0 безответственном отношении т. Гуркина к объектам завода и не дают его деятельности строгой партийной оценки. К вопросам строительства вплотную примыкают вопро­ сы ремонта имеющегося жилья и основных фондов. Хронически не выполняется план на текущем ремонте. На балансе объединения находит­ ся 288 жилых домов, из кото­ рых 155 нуждаются в капи­ тальном ремонте, в том числе 118 домов не ремонтировались свыше 25 лет. Длительное время не реша­ ются вопросы улучшения со­ держания сетей водопровода и теплоснабжения, из-за чего жи. тели отдельных домов и даже улиц часто жалуются на пере­ бои в подаче воды. Как пра­ вило, затягивается в жилом районе и начало отопительного сезона. Требует капитального ремонта половина столовых и магазинов, места отдыха за ­ водчан не благоустроены, лес­ ной массив захламлен мусо­ ром... Да, есть определенные труд­ ности в ремонте — нет мате­ риалов, на 57 процентов уком­ плектован штат РСУ, есть большие отвлечения на вне­ плановые объекты. Но даже это не может оправдать долго­ строй по Ильича, 7, когда 1 подъезд ив-за «перекуров» мы ремонтируем свыше двух лет, не может оправдать мно­ гочисленные повторные жало­ бы заводчан на элементарную душевную черствость работни­ ков ОЖКнБХ. Для примера прочту одно письмо: «Уважаемый тов. секретарь. Пишет Вам член партии с 1943 года, ветеран труда, же­ на инвалида Великой Отечест­ венной войны Степченко Ма­ рия Гавриловна, проживающая по улице Ильича, 19, в посел­ ке ЛТЗ. В 1984 году начался у нас ремонт, так как проху­ дилась крыша, вышли из строя батареи, отошла стена от по­ толка. Опасно стало жить. И вот начались мытарства, кото, рые продолжаются по' сей день. Починили крышу кое-как, крыльцо — ходить можно, ста­ рыми досками настелили пг^л гоны. А получает 'эту тару за ­ готовительный цех всю поло­ манную. Ремонт ее в заводе практически не налажен. Непо­ нятен такой факт. За содержа, нием тары, поддержанием ее в рабочем состоянии, в заводе никто не отвечает. Только из- за нехватки тары рабочие про­ стаивают по два—три часа, а иногда и раньше на это же время кончают работу. Кроме того, большие простои в цехе присходят из-за нерит­ мичной поставки металло­ проката, отсутствия режущего инструмента. В своем выступлении О. Е. Смольянинова критиковала ра­ боту городского транспорта. В в одной комнате. Но до конца сделать ничего не сделали: крышу не покрасили, пол то­ же, к стене и не приступали. Скоро опять зима. Батарей не хватает. Необходимо закончить ремонт, теперь я даже не знаю, кто будет кончать. Сколько на. чальников сменилось разных: Григоров, К о ж у х а р и н , Плаксин и последний и. о. тов. Усов. Каждый говорит, что вздумается, а кто вообще ни­ чего не думает, получая день­ ги как т.т. Фролов, Воробьев, Вот последний раз я обстоя­ тельно написала, что надо сде­ лать, послала письмо т. Плак­ сину, он передал , Белоусову, т. Белоусов—Королеву... Круг опять замкнулся. Звоню т. Усо- ву. Когда он был не и. о., он разговаривал, а сейчас не стал, отослал опять к т. Воробьеву. А тот прислал мне официаль­ ные бумажки, что придет ко­ миссия. Сколько их было за 4 года! Дали 4 батареи. Но этого мало. Теперь даже и заявле­ ние мое потеряли, как мне го­ ворит секретарь ЖКО. Вот Вам и перестройка. Вот уж действительно, «никто не забыт&. Сложно комментировать это письмо. В нем правда, крик души человека, отдавшего жизнь заводу, от которого за ­ вод отвернулся. Нет, не завод, а люди, для которых, видимо, слезы людские — вода, а парт­ билет — бумажка. От таких мы будем решительно очи­ щаться. Работу же админист. рации и партийной организа­ ции отдела рассмотрим на бли­ жайшем заседании парткома. И постараемся поставить дело так, чтобы план капитального ремонта 1989 года т.т. Авдеев, Белоусов и Усов выполнили безусловно, без скидок на объ­ ективные причины. Люди, затюканные дефици­ том, обойденные вниманием своих руководителей, естест. венно, теряют к ним уважение, не хотят мириться с фактами принижения человеческого до­ стоинства. Многие названные недостат­ ки стали возможны из-за низ­ кой эффективности идейно­ воспитательной работы. Осо­ бенно, в деле воспитания мо­ лодежи. Пока же партийные организации не всегда находят приемлемые формы1 и методы работы для того, чтобы напра­ вить энергию юйошей и деву­ шек «•'Нужное русло. Не всег­ да коммунисты показывают молодежи пример партийной принципиальности. Да, годы застоя существенно снизили уровень партийного влияния на морально-психологическую об­ становку в обществе. Поэтому некоторые коммунисты подчас помнят о своей принадлежно­ сти к партии только в рабочее время. Закрывать глаза на подоб­ ные беспринципность, трусость коммунистов, их несостоятель­ ность как политических бойцов партии мы не можем. Главная задача для всех нас. одна — укрепить дисциплину, видя в ней фундамент перест­ ройки. ночную смену рабочие вынуж­ дены уходить с производства раньше времени, чтобы успеть на троллейбус или автобус. Серьезные претензии предъяви­ ла она генеральной дирекции, профсоюзному комитету за не­ обеспеченность трудящихся жильем. Очередь заготовителей на получение квартир не прод­ винулась за последние пять лет ни на одного человека. Медленно, некачественно идет * ремонт жилых домов. — Да какая же у людей бу­ дет трудовая отдача на про­ изводстве, когда о его быто­ вых условиях никто не хочет беспокоиться, — сказала О. Е. Смольянинова.