Кировец. 1988 г. (г. Липецк)

Издается с 7 ноября 1943 года СУББОТА 1 5 ОКТЯБРЯ 1988 года 9 № 111 (5810) • Цена 2 коп. Пролетарии всех стран, соединяйтесь! О РГАН П АРТК О М А, П РОФК ОМ А И ГЕН ЕРАЛ ЬН ОЙ Д И РЕК Ц И И ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ «ЛИПЕЦКИЙ ТРАКТОРНЫЙ ЗАВОД И М ЕН И X X I I I С Ъ Е З Д А К П СС» СЕГОДНЯ В Н О М Е Р Е : ф «Курсом перестройки, курсом обновления» (Вы ­ ступления делегатов XXX заводской отчетно-выбор ­ ной партийной конферен ­ ции) — на 2 стр. ф «Молва впереди бе ­ жит» (Как готовим сме ­ ну. Продолжение разгово ­ ра) — на 3 стр. ф «В роли пасынка?» (Кооперативы: пора с та ­ новления) и другие мате ­ риалы — на 4 стр. Усп ехи бригады Д. И . Иодтынк ина из модельного цеха во мно ­ гом объясняю тся той ролью , которую в к оллек тиве и грает ее ру к оводнтель — умелый ор ганизатор , зн ато к своего дела, за ми которого более сорока лет трудового стаж а. На снимке (еле: нап р аво ): металломоделыцик п Ник олай Иванович Коростылев, Л реи Ник олаевич М ихайлов и Дмитрий Иванович Подтыик пн . Состоялся пленум Липецко­ го горкома КПСС, рассмотрев­ ший организационный вопрос. В. Н. Марков освобожден от обязанностей первого секре­ таря горкома партии в связи с переходом ,на работу в аппа­ рат обкома КПСС. Первым секретарем Липец­ кого горкома КПСС избран В. И. Бородин. В работе пленума принял участие первый секретарь об­ кома партии Ю. А. Манаен- ков. ^ * * * Бородин Валерий Иванович, 1947 года рождения, русский, член КПСС с 1969 года, окон ­ чил Ростовский институт на­ родного хозяйства, Ростовскую высшую партийную школу, экономист. После службы в рядах Со­ ветской Армии и окончания института работал на экономи­ ческих должностях в липецком тресте «Промстрой». В 1977—80 годах — заведующий промыш­ ленно-транспортным отделом Советского райкома КПСС г. Липецка, в 1980—82 годах— председатель плановой комис­ сии горисполкома, с 1982 по 1985 год — заместитель председате­ ля горисполкома, председатель плановой комиссии. С 1985 года — председатель Липецкого горисполкома. Же­ нат, двое детей. ИСКЛЮЧЕН И З ПРОФСОЮ ЗА 3 октября состоялось внеоче­ редное заседание президиума профкома в связи с непроведе» нием отчетно-выборного проф­ союзного собрания в отделе материальных нормативов. 30 сентября начальник отде­ ла материальных нормативов Д. П. Чекрыжов грубо нару­ шил Устав профсоюзов СССР. Без объяснения причины, пре­ высив свои полномочия, ом от­ менил отчетно-выборное проф­ союзное собрание. Председатель цехового проф­ союзного комитета Н. М. Рыж ­ кова не проявила принципиаль­ ность и настойчивость в про­ ведении собрания . Президиум, профкома поста­ новил: за грубое нарушение Ус ­ тава профсоюзов СССР, за превышение полномочий, выра­ зившихся в необоснованной и неправомочной отмене отчетно- выборного профсоюзного соб­ рания, игнорирование мнения трудового коллектива, началь­ ника отдела материальных нор ­ мативов Д. П. Чекрыжова ис­ ключить из членов профсоюза. Президиум профкома объе­ динения предложил генераль­ ной дирекции рассмотреть воп­ рос о целесообразности пребы­ вания Д. П. Чекрыжова в за­ нимаемой должности А. НЕКРАСОВА, инструктор профкома ПО «ЛТЗ». ОТ РЕДАКЦИИ . Итак, президиум профкома производственного объединения исключил начальника отдела материальных нормативов Д. П. Чекрыжова из членов профсо­ юза. Такое решение было при­ нято по требованию коллекти­ ва отдела. Теперь, в процессе перестройки и гласности, прин­ цип работы «Что хрчу, то и ворочу» не* пройдет. Решение президиума профкома еще раз говорит о возросшей роли тру ­ довых коллективов в жизни предприятия. Есть у нас такой участок, есть, — начал рассказ И. Н. Бугаков. Иван Нефедович — -предсе ­ датель цехово го комитета проф сою за ч у гуноли тейно го цеха в коллективе , ка к г о в о ­ рят, — авторитет. Потому , что проработал тут всю ж и знь , к том у ж е на самом трудном участке — шихтовом.. Словом , не случайно коллектив п о п р о ­ сил е го быть п роф сою зным вож аком . Да, подтвердил Иван Нефе ­ дович , есть такой участок, где нет ни од н о го нарушения т р у ­ довой дисциплины . Это пла ­ вильный участок, руко вод имы й старшим мастером Н. А. Ро- г отовским . У ж коли цех — ч у ­ гунолитейный , то понятно , что, и на плавильном участке ре пряни ки перекладывают. Что греха таить привыкли мы к тому, что, в так называе ­ мых, тяжелых производствах не хватает кадров , что п рихо ­ дят сюда, ка к правило, люди с исписанной трудовой ... — А вот, чтобы попасть на работу к Ро готовскому , в цехе и на заводе — оч ередь , — объяснил сложивш ееся доб р ое положение заместитель с е кр е ­ таря пар тбю ро ч у гуноли тейно ­ го цеха, он ж е к о м с о р г Ю рий Егоров. Такая, прямо скаж ем , п р и ­ ятная новость. М о ж н о ли ей вполне верить? И вот я на плавильном уча ­ стке ч у гуноли тейно го п р о и з ­ водства. Этот коллектив с на­ чала года девять раз занимал при зовы е места во вн утр ице ­ ховом соцсоревновании , один раз — второе . Каждые сутки с плавильного участка на с б о р ­ ку идет сверхплановая п р о ­ д у кци я девяноста наименова ­ ний. И не толь ко сверх плана, но и отлично го качества. Это подтвердил в беседе с к о р ­ р еспондентом представитель госприем ки . А ведь были на названном участке и иные времена, те, что ни как не назовешь луч ­ шими. Теперь же , чтобы уст ­ роиться на работу плавильщи ­ ком , надо пройти... испытатель ­ ный сро к . Года эдак два-три поработать на шихтовом дво ­ ре, да еще и показать себя с лучшей стороны . Так что же , у Ро го товско го плавильщиков м едом , что ли, кормят? Поче ­ му к нему очередь? Заливщик Н. П анченко при ­ шел сюда с одн ой -единс твен - ной записью в трудовой к н и ж ­ ке— двенадцать лет проработал он на одн ом месте, во втором листопро ка тном цехе Новоли ­ п е ц ко г о металлур гич еско го комбината . Николая приняли. Вот такой народ подобрался в смене Ро го товско го — ни п ью ­ щих, ни отстающих. Работают действительно по -уд а р ном у . Об опозданиях , тем более о про гулах здесь не м ож е т быть и речи. Все ли участки в ч у ­ г унолитейном таковы? Да нет. Вот, к примеру , м о ­ д ель но -о тделоч ное хозяйство цеха. Л юдей не хватает, нару ­ шителей в достатке . Только на днях одн о го из них уволили с завода с двумя «тройками» в трудовой . Так, м ож е т , зарплата на пла ­ вилке выше, чем « д ру г и х м е ­ стах? Нет, к сожалению , даже ниже , чем, к примеру , на о б ­ р уб ке . А физическая на грузка у плавильщиков выше. У с тр о ­ иться ж е сюда — проблема . Но, м ож е т быть, хватит «сек ­ ретничать» и рассказать о пла­ вильщиках правду? Тогда слово Н иколаю А л е к ­ сандрович у Ро готовскому . Весь секре^ отлично го коллектива, наверное, в этом человеке. Ведь о мастере м од е л ь н о -о т ­ делоч но го хозяйства Л еониде Кирилловиче Л исове так ж е говорят , ка к о знающ ем спе ­ циалисте, хорош ем человеке. А вот дисциплина в р у ко в о д и ­ м ом им коллективе — другая , несмотря на то, что хороший п рим ер — рядом . Н. А. Роготовский — при ­ знанный специалист свое го д е ­ ла, на гражден о рде ном Т рудо ­ вой Славы I I I . степени. Напра ­ вили е го сюда, чтобы вывести самый трудный , плавильный, участок из отстающих. Теперь все видят, что с задачей к о м ­ мунист Н. А. Роготовский справился блестяще. — Л е г ки х плавок не бывает,— считает старший мастер. — На этом я и с трою свою ра ­ боту по п одб ор у и расстанов ­ ке кадров . «Сладкой» жи зни н и ком у не обещаю , а вот д р уж б у — гарантирую . Живем мы и работаем по принципу : один за всех и все за одно го . Не на словах, а на деле. Вме ­ сте работаем, вместе отдыха ­ ем, всех сближают и общие интересы . Коллектив плавильного уча ­ стка вместе посещает сауну, вместе ходит на футбол, вме ­ сте — на рыбалку . Но больше всего плавильщиков сближает спорт. Занимается им и Н и к о ­ лай Александрович . Геннадий Ш катов у не го кандидат в м а ­ стера спорта по ле г кой атлети ­ ке, Владимир Мелехов, кстати, член партии, играет в футбол, бегает на лыжах. Михаил По ­ номарев , С ер гей Горбунов , Ва­ лерий Ж у ко в — заядлые ры ­ баки. Чем не спортивное заня ­ тие? Просто по имени названы все перечисленные плавильщи ­ ки потому , что они, в общ ем - то, молоды . С редний возраст коллектива — тридцать лет. Хотя есть, конечно , на участке и ветераны. В их числе и Вла­ димир Тихонович Ш елякин . Бывший партийный вож а к сей - ч ас -о гнеупорщ и к . М ож е т быть, исходя из возраста, он ка к бы в стороне от очень уж с п о р ­ тивно го коллектива? Нет, ветеран работу и от ­ дых делит вместе со всеми. Он ж е ру ко вод и т и д р уж и н н и ­ ками участка. А их — десять человек. И все четко выходят на дежурства , хотя три дня за это сейчас, ка к известно, к от ­ п уску не добавляют. Д еж ур я т ребята и В. Т. Ш елякин , без прикрас , по дол г у совести. Таковы се годняш ние дела коллектива плавильщиков. И возникает вопрос о том , с че ­ го начал Н. А. Ро готовский свою работу в коллективе? — Были и у меня нарушите ­ ли, — сказал Николай А ле к ­ сандрович . — За первое нару ­ шение я ни ко го не увольнял. Требовал написать . объясни ­ тельную , дать письменное за ­ верение в том, что случивше ­ еся больше не повторится. Ну, а если повторялось , доставал «бумагу». Спрашивал: «ты пи ­ сал?». Н е ко торы е плакали. С кем -то пришлось и расстаться. Ну, а сейчас наш коллектив кр е п кий , водой не разольешь . Потому , что ж ивем одними за ­ ботами и интересами. ...Четко работает конвейер плавильного участка. Точнее, два конвейера , первый и вто ­ рой . Один за д р у г им «плывут» отсюда корп уса и д ру г и е за ­ готовки новых тра кторов . Пла ­ новые и сверх, толь ко х о р о ­ ш е го качества. П р од у кци я старшего мастера, коммуниста и о рденоносца Н. А. Роготов ­ с ко г о , о дн о г о из лучших на заводе участка. Рождается здесь не только она, но и п о ­ лезный бпыт, адрес ко т о р о г о стоит запомнить м но гим . Н. СТРУКОВ. Д И С Ц И П Л И Н Е — Н О Л Л Е К Т И В Н У Ю Г А Р А Н Т И Ю К О Г Д А ЕС Т Ь Л И Д ЕР