Кировец. 1988 г. (г. Липецк)

■к и р о в к ц» стр. 3 1» полугодичный СфОК для того, чтобы подготовиться к работе в этих условиях. Было на это время и у нашего объедине­ ния. Где хорошо, где посред­ ственно, а где из ,рук вон пло­ хо, но такая подготовка на за­ воде прошла. А если объек­ тивно — работа была прове­ дена немалая в части приве­ дения технической документа­ ции и рабочих мест в какой-то порядок. В этот период на за­ воде было выполнено свыше тысячи организационно-техни­ ческих мероприятий, проведено много собраний в трудовых коллективах, лекций, бесед о госприемке и о работе в ее ус­ ловиях. И вот с января 1987 года госприемка приступила к своим обязанностям. Чтобы не воз ­ вращаться к болезненно инте­ ресующему Вас вопросу: «За что работники ОТК и гос- приемки получают зарплату?» скажу сразу: за выполнение своих должностных обязанно­ стей. Какие они? За ОТК гово­ рить не буду, спросите у них, а за работников госприемки— попробую вкратце ответить. Это нужно сделать еще и по­ тому, что многие из работни­ ков завода очень смутно пред­ ставляют, чем обязаны зани­ маться представители гос­ приемки, за что им платят зар-' плату. Ответ начну с того, что пла­ тят работникам госприемки не из фонда, заработной платы предприятия, а из сметы Гос­ стандарта СССР. Так что в этом смысле орган госприемки ненужным «балластом» для завода не является. Что же касается наших обя­ занностей и прав, то один их перечень едва уместится на обеих полосах «Кировца». Ес­ ли же говорить вкратце, то в круг наших обязанностей вхо­ дят такие виды работ как: ,— организация контроля ка ­ чества продукции, что вклю­ чает в себя: контроль за соот­ ветствием технической доку ­ ментации стандартах!; контроль за соблюдением технологии из ­ готовления продукции; прием­ ка продукции (выборочная) по утвержденному перечню наиме­ нований узлов и деталей; кон ­ троль за обеспечением надеж­ ности продукции и реклама­ ционной работой; контроль за состоянием метрологического обеспечения; — участие в разработке ор­ ганизационно-технических ме­ роприятий по улучшению каче­ ства и снижению потерь от брака и контроль за их свое­ временным внедрением; — участие в аттестации ра­ бочих мест; — контроль, за выполнением графиков проверки техпроцес­ сов, оборудования на техноло­ гическую точность, а так же средств контроля и измерения. Это далеко неполный круг наших забот, но, думается, до­ статочный, чтобы иметь хоть какие-то представления о со­ держании работы представите­ лей госприемки. Как видно из объема этой работы, непосредственный кон ­ троль за изготовлением опре­ деленных деталей составляет лишь малую часть, отводимую представителям госприемки. Этим делом должны занимать­ ся во-первых — сами рабочие, во-вторых — работники ОТК. Следовательно, т. В. Зайцев, не за теми людьми Вы целый месяц ходили, чтобы «болт в кожух ввертывался». Лучше бы сразу подойти к рабочему и спросить его «по-свойски»: «Ты что же это брак делаешь, да еще за это деньги полу­ чаешь?» Правильно Вы подметили: «...Если поначалу работников госприемки побаивались, то ныне испуг этот прошел». И причину этого явления опреде­ лили по-моему точно: «...Гос­ приемка стала слишком «своей» для завода, что ей «не хватает принципиальности отстаивать государственные требования к качеству продукции, применять для этого данные ей большие полномочия». Прямо-таки не в бровь, а в глаз подали. Ведь за полтора года работы гос­ приемка выявила более двух с половиной тысяч отступлений от чертежей, стандартов, тех­ нических условий, которые име­ ли (а кое-где и продолжают иметь) место при производстве тракторов. И в каждом слу­ чае госприемка имеет право приостанавливать приемку де­ фектной продукции, литья, тем самым лишать работников за­ вода стабильной материальной заинтересованности. Однако мы не пошли этим путем, а в каждом случае даем возмож­ ность заводу принимать экст­ ренные меры, устранять выяв­ ленные недостатки и тем са­ мым планомерно улучшить к а ­ чество продукции. Примеров улучшения и даже снятия воп­ росов качества можно найти много по каждому цеху в от­ дельности и в целом но трак ­ тору. Но то, что не все вопро­ сы, поднимаемые госприемкой, решены и планомерно решают­ ся — это Гоже факт. И здесь- то мы, работники госприемки, конечно не дорабатываем, еще не нашли эффективных путей воздействия на тех, кто сры­ вает мероприятия по улучше­ нию качества, хотя прав у нас для этого достаточно. В заключение хочу еще раз напомнить, что ни работники ОТК, ни работники госприемки детали не делают. Их делают рабочие и, к сожалению, не всегда доброкачественно. Ко ­ нечно. я имею ввиду, когда все отлично, когда вовремя подают заготовки, есть необ­ ходимые оснастка, оборудова­ ние и инструмент. Другое де­ ло, если не созданы нормаль­ ные условия для работы. Но и тут рабочий не должен де­ лать дефектную продукцию, а обязан добиваться, чтобы были устранены помехи в ра­ боте. Что же касается «кавказ­ ских» гор брака в цехе—так это как раз звучит не в упрек ОТК и госприемке, а скорее наоборот. Ведь недалеки те времена, когда весь этот сде­ ланный руками рабочих брак «оседал» в тракторах и шел к потребителю, к сельскому ме­ ханизатору. Вот ему-то, бедо­ лаге, и доставалось то, что «наворочали» представители дружественного рабочего клас­ са. На такие вот мысли навело меня Ваше выступление, т. В. Зайцев. А почему «нико­ го не .мучает бессоница» . я думаю так: потому, что еще крепко спит кое у кого чувст­ во профессионального долга. С уважением представитель госприемки В. ШАЦКИХ . На сн имке — один из ма­ стеров своего дела слесарь- универсал прессового цеха Александр Захарович Макарен­ ко. Фото Д. Дробышева. Х р о н и к а к о м с о м о л ь с к и х д е л ЭТАПЫ СЛ АВ НО ГО ПУТИ 1 июня 1946 года. Принято положение «О со­ циалистическом соревновании на лучший цех завода по к о м ­ сомол ьско-.молодежным брига­ дам и профессиям». Май 1947 года. За создание первого отечест­ венного дизельного гусенично­ го трактора КД -35 оригиналь­ ной конструкции главный кон ­ структор Б. Е. Архангельский удостоен звания лауреата Го­ сударственной премии. 31 июля 1947 года. На заводском конвейере со­ бран первый серийный дизель­ ный трактор КД-35. 7 ноября 1947 года. К 30-летию Октябрьской революции собрали 4 трактора и полный комплект деталей для пятого трактора. Ноябрь 1947 года. Построена первая очередь трамвая на трассе Л ТЗ — ж и ­ лой район НЛМЗ. Комсомоль­ цы Л ТЗ принимали активное участие в этой ударной строй­ ке. 25 февраля 1948 года. Встреча молодых тракторо­ строителей с Л . Т. Космодемь­ янской матерью Героев Совет­ ского Союза1 Зои и Александ­ ра Космодемьянских. 28 октября 1948 года. Комсорг ЦК ВЛ КСМ на ЛТЗ В. Барышников ' награж ­ ден'орденом «Знак Почета». Ноябрь 1948 года. Комсомольцы ЛТЗ, встав на трудовую вахту в честь XI съезда ВЛ 'КСМ, выполнили по ­ лугодовое задание за 4 меся­ ца. Март 1949 года. 400 липецких тракторов КД -35 были отправлены в ГДР, один из них установлен в качестве экспоната в Бер­ линском историческом музее, как символ советско-герман­ ской дружбы. 16 апреля 1950 года. Молодежный воскресник по благоустройству заводского стадиона. Участники воскресни­ ка оборудовали новую и при­ вели в порядок старую волей­ больные площадки, подготови­ ли к соревнованиям футболь­ ное поле. 11 августа 1950 года. Комитет ВЛ КСМ одобрил инициативу комсомольс к о й группы компрессорной станции по сбору металлолома на за­ воде силами комсомольцев и молодежи и предложил всем секретарям комсомольских ор­ ганизаций цехов и отделов ежемесячно организовыв а т ь комсомольско-молодежные суб­ ботники по сбору металлолома. 3 февраля 1951 года. Комсомольцы кузнечного 'це ­ ха выступили инициаторами соцсоревнования за бережное расходование металла, за ис ­ пользование лома и отходов. В январе ими было* сэконом­ лено 17 тонн металла. 2 апреля 1951 года. Собрание комсомольского ак ­ тива «Об участии комсомоль­ цев и молодежи в борьбе за переход на коллективный ста­ хановский труд. Оказывается, для того, чтобы заслужить репутацию—чело­ века «с рабочей косточкой», не требуется особых усилий — надо лишь добросовестно, с душой относиться к своему делу. Именно это и характерно для машиниста турбокомпрессорной установки комсомолки Надежды Кутеповой (на снимке). В течение немногим более.двух лет работы она сумела заслу­ жить самое доброе отношение в коллективе. Фото Д. Дробышева, ф НА Н Р А В СТ В Е Н Н Ы Е . Т Е МЫ К т о м е ш а е т до ск аз ат ь ск аз к у Когда было убрано все лиш­ нее, деревянный брусок приоб­ рел контуры слегка запрокину­ той назад головы. Дальше предстояла более тонкая ра­ бота: снимая одну за одной спирали стружек, резец на7 чал проявлять очертания глаз, искривленных злой ухмылкой губ. Голову Кащея Бессмертного для детской площадки у кафе «Колобок» художник С. Зуба­ ков вырезает уже второй раз. Первую фигурку кто-то иска­ лечил через три дня после то ­ го, как поставили ее на пло­ щадке. — Где у нас в жилом райо­ не можно погулять с ребен­ ком? — спрашивает С. Зуба- ков. — Вэрослому-то выйти некуда, а уж с детьми... Я с этой проблемой знаком хоро­ шо. У самого растет дочь. По ­ этому, когда, работал над соз­ данием детской прогулочно- игровой площадки, очень хоте­ лось подарить детям поисти­ не маленький сказочный уго ­ лок. Нечто подобное я уже де­ лал в совхозе «Ударник» Тер- бунского района, в совхозе «Дубовое» Тульской области. Стоят они там и по сей день. У нас же к попытке пода­ рить детям' игровую площадку отнеслись иначе. — Буквально на второй день, — расскавывает исполняющая обязанности заместителя на­ чальника, ОЖ КиБХ Л . А. Ива ­ новская, — после того, как бы­ ли поставлены фигурки на площадке кто-то вырвал копье у одного из трех богатырей. Его, правда, потом нашли. За ­ тем оторвали хвост белке, от ­ пилили нос Аленушке. Конечно, здесь можно было1 бы поговорить о проблемах приобщения молодежи к куль ­ турным ценностям. Ведь кому, как не подросткам, может прийти в голову мысль выр­ вать из земли и, поигравшись, бросить копье, отпилить голову у скульптуры. Но вряд ли та ­ кое вот отношение к тому, что делается для общего бла­ га — характерно для одной молодежи. — По моему, это следствие нравов, которые бытуют в нашем жилом массиве, — про­ должает Л . А. Ивановская.— Я сама была свидетелем такой сцены, когда отец поднес ре­ бенка к фигурке вороны и тот изо всех сил стал пытаться вырвать у нее из клюва сыр. Отец его поощрял: «Пусть ребенок поиграет». Почему-то прижилось у нас убеждение: сделанное для об­ щего блага — сделано личнр для тебя. Поэтому паша счи­ тает, что для игры ребенку не­ обходимо попробовать скуль ­ птуры на прочность. У подро­ стков появляется гадливое же ­ лание оставить следы своего общения с предметом приклад­ ного искусства, а взрослые... Любовь Андреевна даже не смогла подсчитать сколько раз приходилось навешивать новые двери на ярмарочные домики у Дворца культуры. А однаж ­ ды в ночь перед ярмаркой ра ­ зобрали даже деревянные при­ лавки. Комментарии здесь, как говорится, излишни — дерево материал дефицитный. Вот и тянут все на свои нужды. А художник С. Зубаков меч­ тает о дворах домов, сделан­ ных в стиле разных эпох. Идешь из одного дома к дру ­ гому, ка к будто путешествуешь из сказки в сказку, из страны в страну. И он, пожалуй, по своему прав. Как приобщить человека к сокровищам русской культуры, красотам архитекту­ ры, если растет он среди од­ нообразных серых коробок? Кстати, и на этот случай с детской площадкой у Сергея Ивановича! взгляд особый. Кра ­ соту, по его мнению, этого сказочного уголка должна со­ ставить композиционная гармо­ ния, продуманность каждой детали. А получилось, что по­ ставили деревянные скульпту ­ ры на неподготовленную пло­ щадку: ни посыпанных песком дорожек, ни резных скамеечек, ни подвесных фонарей. И смотрятся эти сказочные персо­ нажи на голой земле с редкой порослью как настоящие при­ шельцы из другого мира. Тем более, что совсем рядом стоят мусорные контейнеры кафе «Звездочка». — Хоть это и не входит в мои обязанности, — продол­ жает С. Зубаков, — я обра­ щался к администратору кафе с просьбой убрать или пере­ ставить контейнеры подальше. Но, как видите, все так и ос­ талось. В этом случае полу­ фабрикат выглядит просто как брак и, естественно', никакого эстетического чувства вызвать не может. Согласиться, что только это обстоятельство было причиной столь варварского отношения, трудно. Но нельзя и полностью сбросить его со счетов. Круг, как видите, замыкает­ ся. Замыкается на каждом из нас, на! нашем отношении к собственному дому, району. Р. Л ЕВЫКИНА .