Кировец. 1988 г. (г. Липецк)
« К И Р О В Е Ц » ст р. 3 • О т ех , кт о р я дом И Н СТР УМ Е Н ТАЛ ЬЩ И Ц А Н ЕДАВНО на станкоинст ру ментальном заводе появи лась к р асочная «молния». Она сооб ща ла о том, что бригада Зинаиды Васильевны Корчаги ной и мастера Евдокии Тихо новны Бугаковой из инстру ментального цеха досрочно выполнила полугодовое зада ние и обязательства по достой ной встрече X IX Всесоюзной партийной конференции. Секретарь партийной орга низации предприятия А. Д. Двуреченский и начальник ООТнЗа Г. М. Путилин, ком ментируя это сообщение, ска зали, что бригада 3. В. Кор чагиной давно ходит в лиде рах соревнования. Она первой на заводе включилась в сорев нование за достойную встречу X IX Всесоюзной партийной конференции и с честью . вы полнила обязательства. В бригаде 11 человек, из них только один мужчина, а остальные женщины. Специали зируется она на выпуске но жей к наборным фрезам, кото рые применяются не только в цехах нашего объединения, но и на других предприятиях Мин- сельхозмаша. Растет спрос на этот вид инструмента, строже становят ся требования к его качеству. А на участке ничего не изме нилось: те же старые станки, те же люди, которых стало немного меньше. Одну недавно проводили на заслуженный от дых, другая легла в больницу подлечиться, а третья ушла в очередной отпуск. А план ос тался прежним и людей не прибавилось. Правда, на днях в бригаду напривили одного из въетнамцев, овладевающих на заводе профессией инстру ментальщиков. Парень цепкий, чаяниях и надеждах. Выскажу точку зрения рабочего челове ка. Все решения конференции будут реализованы на деле только в том случае, если они будут направлены на то, что бы люди могли лучше рабо тать и жить. Могу сказать со всей определенностью — на ра бочий класс здесь можно поло житься целиком и полностью. А вот с позицией руководяще го состава — гораздо сложнее. Поэтому, мне кажется, тут не обходимо сделать особый ак цент — руководители и, не только хозяйств е н н и к и, не должны отрываться от рабо чих коллективов, а, напротив, быть ближе к людям, ведь пролетариат обладает одной уникальной особенностью — самоочищением. Вместе с тем должна повышаться и созна тельность и ответственность за дела и поступки. Необходимо шире привлекать рабочих к решению вопросов производст ва, лучше их информировать. Первые шаги в этом направ лении сделаны, сдвиги есть, но нужно идти дальше. КОРР.: Вопрос пребывания у власти. Наверное, в Тезисах он один из самых значитель ных и важных. В частности, говорится о том, чтобы теперь уже в законодательном поряд ке ограничить двумя периода ми срок нахождения на вы-; борных должностях партийных и советских работников. Что Вы думаете по этому поводу, как член областного комитета партии? Б. Д. Овсянников: Считаю, что предложение верное. На пе чальном опыте мы с вами убе дились в который раз, к чему и каким последствиям может привести безграничное упоение властью. Пора положить это му конец. И другой момент. У человека долго пребывшего на одном посту утрачивается ост рота восприятия, новизна взгля ду. А что может быть опаснее привычки? Да и не каждый может оправдать оказанное однажды ему доверие... КОРР.: У Вас, как и каж дого делегата будет право го лоса. Но, видимо, сначала каж дый сделает свои предложе ния. Что хотите предложить лично Вы и за что будете го лосовать? Б. Д. Овсянников: Что я хо чу предложить? Чтобы все ре шения, конечно наиболее важ- сообразительный, но его надо учить, ему нужна практика. Спрашиваю у Зинаиды Ва сильевны: «Оборудование ста рое, подносилось, людей не хватает, но план выполняется, да и с качеством инструмента у вас 'дело обстоит неплохо. Как вы этого достигаете и вы ходите победителями в сорев новании?». Немного поразмыс лив, она сказала: — Успехи, конечно, даются нам нелегко. И добиваемся мы их благодаря четкой организа ции бригадной формы труда, слаженности в работе нашего коллектива, взаимозаменяемо сти друг друга. У нас ста бильный коллектив, нет теку чести кадров. Работая по мно гу лет, люди хорошо освоили ные, после обсуждения прини мали силу закона. Все долж но быть четко, ясно, твердо и понятно. Никаких рашений, ко торые можно было бы двояко истолковать. Вся полнота власти на ме стах должна принадлежать не кому-нибудь, а Советам на родных депутатов. Советы должны быть Советами, а де путаты не униженными проси телями, обивающими с прось бами пороги различных учреж дений. Есть хотя и более мелкие, но наверное, не менее важные предложения. В первую оче редь они касаются продолжи тельности ежегодного отпуска рабочих. Разве справедливо, когда человек, отстоявший 11 месяцев у станка, или верста ка, получает отпуск продолжи тельностью всего 15 дней. Раз ве можно за это время нор мально отдохнуть? Вот и при ходится обращаться в соц страх с просьбой прибавить несколько дней для того, что бы пройти курс лечения, посе тить пансионат, дом отдыха, съездить по путевке на море или за рубеж. Но сколько это может продолжаться? Не по ра ли, наконец, уравнять рабо чих с инженерно-техническими работниками или хотя бы по ставить продолжительность от пуска в зависимость от стажа работы на одном предприятии? А голосовать я буду за те решения, которые не на сло вах, а на деле позволят нам провести намеченные реформы, отстаивающие подтверждаю щие и закрепляющие демокра тию, гласность и ускорение, на учно-технического прогресса. КОРР.: Борис Дмитриевич, наверное уже сейчас Вы полу чили немало наказов от ком мунистов... Б. Д. Овсянников: Да. Пос ле избрания меня делега том на конференцию я побы вал во многих трудовых кол лективах нашего предприятия. Наказов поступило много. В основном по тем вопросам, которые более всего волнуют сейчас людей — некоторые из них я перечислил. Другие бу дут доведены до сведения на конференции и думаю, в числе других послужат ниточкой сна чала для обсуждения, а затем и в выработке окончательных решений. С. ПОРЯДИ н. не только свои, но и смежные профессии. Очень здорово нас выручает взаимозаменяемость. Вот и сейчас в бригаде отсутствует несколько человек, но дело у нас не страдает. Выполнив свою, основную операцию, дев чата переходят на другие стан ки. Например, Надя Леденева одинаково владеет профессия ми шлифовщицы и фрезеров щицы, Валентина Гончарова работает напайщицей, а потом переводит на фрезерный ста нок. Хорошо освоил инстру ментальное дело наш кадро вый рабочий Василий Ефимо вич Бабкин. Бригадир гордится крепкой дружбой своего коллектива, она давно убедилась в том, Четыре года работаю я про пагандистом и все это время убеждаюсь в важности поли тического образования. По опы ту знаю, что тот, кто прошел политучебу, лучше выполняет свои обязанности, больше про являет активности в общест венной жизни. А активный че ловек—опора коллектива, так как всегда может постоять за него. Из слушателей школы, кото рой я руковожу, отмечу стар шего мастера участка крупных прессов коммуниста Н. Р. Го ловина. В свое время Н. Р. Головин работал сменным ма стером. Потом ему поручили возглавить отстающий уча сток, который он вывел в пе редовые. По инициативе стар шего мастера на участке круп ных прессов выполнен ряд ме роприятий, которые помогли усовершенствовать процесс вы пуска продукции, позволили повысить культуру производ ства. Загруженность основной ра ботой у старшего мастера большая. Но это не мешает ему участвовать в обществен ной жизни. Н. Р. Головин — член партийного бюро, агита тор, председатель цехового со вета мастеров. На первый взгляд — слишком много по- ручений для одного человека. Но он не мыслит свою жизнь иначе, поэтому везде успевает. Что же касается учебы, то она помогает Н. Р. Головину лучше строить взаимоотноше ния с людьми, легче решать возникающие проблемы. Чтобы пропагандист . эффек тивней строил свою работу ему надо помогать. Надо ска зать, за последнее время со стороны парткома завода к пропагандистским кадрам ста ло больше внимания. И все же, несмотря на улуч шение работы с пропаганди стами, у них имеется немало трудностей. Остановлюсь на некоторых из них. Вот техни ческие средства обу ч е н и я. Сколько раз о них велись раз- что дружба, товарищеская взаимопомощь приносят успех. И здесь очень много зависит от руководителя бригады,' от его умения сплотить коллектив и заслужить у него доверие, авторитет. Нужен личный при мер бригадира. В беседе с членами брига ды, с другими инструменталь щиками я узнал, что Зинаида Васильевна отличается скром ностью, большим трудолюбием, любознательностью. Эти каче ства проявились сразу, как только она пришла в цех пос ле окончания средней школы. Ей хотелось каю можно скорее и увереннее освоить сложную профессию инструментальщицы, стать вровень с кадровыми рабочими. И она достигла сво ей Цели. Много лет 3. В. Корчагина возглавляет бригаду, ставшую одной из лучших на заводе, ее добросовестный труд не раз отмечался благодарностями, Почетными грамотами. В чис ле лучших инструментальщиков она удостоена медали «За до блестный труд». Завод для Зинаиды Василь евны стал вторым родным до мом. Здесь же работает ее муж Николай Васильевич Кор чагин, о котором тоже ходит добрая молва. И дети удались в родителей. Сын Павел рабо тает на станкозаводе слесарем КИП , дочь Светлана окончила среднюю школу, мечтает стать медсестрой. Как говорится, де тям есть делать жизнь с кого. Готовясь к партийной кон ференции, Зинаида Васильевна со своим коллективом брала обязательство раньше времени выполнить полугодовое зада ние и сдержала свое слово. М. НАЛ ИВКИН . говоры, но по-прежнему во прос обеспечения ими нашей школы не решен. Или взять действенность учебы. Во вре мя семинарских занятий слу шатели затрагивают многие проблемы, в том числе — внед-. рение хозрасчета. Естественно, их тревожит, почему эти проб лемы не решаются. Но что можно им ответить на это, ес ли данным вопросом не раз задавался и сам пропагандист. И, что печально, по нему так и не приняты меры. Не удовлетворяет отношение администрации к политической учебе. Для нее главным явля ется выполнение производст венного плана, а учится чело век или нет не имеет значения. И не удивительно не только в школе, которой я руковожу, а и в других школах цеха посе щаемость слушателей часто бывает не полной. К сожале нию, никого это не тревожит, за исключением пропагандиста. А ведь руководство цеха должно быть заинтересовано, чтобы на участках и в ремонт ных службах трудились поли тически грамотные люди. С ни ми легче работается, на них всегда можно положиться. А это особенно важно сейчас, когда идет процесс перестрой ки, когда ширится демокра тизм и гласность. И еще. Я за контроль прове дения занятий, но за такой контроль, который бы помогал пропагандисту, а не травмиро вал его. Ведь как часто полу чается. Придет проверяющий, поприсутствует на занятии, .а после его окончания выскажет одни лишь замечания. Много ждут советские лю ди от Всесоюзной партийной конференции. Надеемся, что будет сказано на ней веское слово и о марксистсско-ленин- ском образовании. В этом есть необходимость. В. МАРЧУКОВ, пропагандист школы научного коммунизма прессового цеха. ОБЩ ЕПАРТИ Й НЫ Е КОНФЕРЕН Ц И И ф Одиннадцатая Всероссий ская конференция РКП(б). 19—22 декабря 1921 г. На кон ференции присутствовали 125 делегатов с решающим и 116 — с совещательным голосом. Повестка дня: 1) очередные задачи партии в связи с вос становлением хозяйства; 2) промышленность; 3) сельское хозяйство; 4) кооперация; 5) предварительные итоги чистки партии; 6) вопросы Коммуни стического Интернационала. • Двенадцатая Всероссий ская конференция РКП(б|. 4—7 августа 1922 г. На кон ференции присутствовали 129 делегатов с решающим и 92 — с совещательным голосом. Она рассмотрела вопросы: 1) о международном положе нии; 2) о профессиональных союзах; 3) о партийной рабо те в кооперации; 4) об анти советских партиях и течениях; 5) о работах уставной секции; 6) об улучшении материально го положения членов партии; 7) о IV конгрессе Коммуни стического Интернационала. • Тринадцатая конферен ция РКП|б). 16—18 января 1924 г. В ее работе участво вали 128 делегатов с решаю щим и 222 — с совещатель ным голосом. Конференция об- судила вопросы: 1) очередные задачи экономической полити ки; 2) вопросы партийного строительства; 3) международ ное положение. Кроме того, конференция приняла резолю цию «Об итогах дискуссии и о мелкобуржуазном уклоне в партии» и приветствии ЦО — «Правде». • Четырнадцатая конферен ция РКП|б|. 27—29 апреля 1925 г. На конференции при сутствовали 178 делегатов с решающим и 392 — с сове щательным голосом. Повестка дня: 1 ) партийно-организацион ные вопросы; 2) о коопера ции; 3) о сельскохозяйствен ном налоге; 4) о металлопро мышленности; 5) о расширен ном пленуме ИККИ; 6) о ре волюционной законности. • Пятнадцатая конференция ВКП(б). 26 октября — 3 нояб ря 1926 г. На конференции присутствовали 194 делегата с решающим голосом и 640 — с совещательным. Повестка Дня: 1) о международном по ложении; 2) о хозяйственном положении страны и задачах партии; 3) итоги работы и оче редные задачи профсоюзов; 4) об оппозиции и о внутри партийном положении. • Шестнадцатая конферен. ция ВКП(б). 23—29 апреля 1929 г. В работе участвовали 254 делегата с решающим го лосом и 679 — с совещатель ным. Повестка дня: 1) пяти летний план развития народ ного хозяйства; 2) пути подъе ма сельского хозяйства и на логовое облегчение середняка; 3) итоги и ближайшие задачи борьбы с бюрократизмом; 4) о чистке и проверке членов и кандидатов ВКП(б). • Семнадцатая конферен ция ВКП|б). 30 января — 4 февраля 1932 г. На конферен ции присутствовали 386 деле гатов с решающим и 525 — с совещательным голосом. По вестка дня: 1) итоги развития промышленности за 1931 г. и задачи 1932 г.; 2) директивы к составлению второго пятилет него плана народного хозяй ства СССР (1933—1937 г.г.). ф Восемнадцатая конферен ция ВКП|б). 15—20 февраля 1941 г. На конференции при сутствовали 456 делегатов с решающим и 138 делегатов с совещательным голосом. Пове стка дня: 1) задачи партийных организаций в области про мышленности и транспорта; 2) хозяйственные итоги 1940 г. и план развития народного хо зяйства СССР на 1941 г.; 3) организационные вопросы. • Сл ов о п р оп а г а н ди ст у Ак т и в и с т— о п о р а к о л л е к т и в а
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz