Кировец. 1988 г. (г. Липецк)

Кировец. 1988 г. (г. Липецк)

Пролетарии всех стран, соединяйтесь! О Р Г А Н П А Р Т К О М А , П Р О Ф К О М А И Г Е Н Е Р А Л Ь Н О Й Д И Р Е К Ц И И ПР ОИ ЗВ О ДСТВЕНН ОГО ОБЪЕ ДИНЕНИЯ «ЛИПЕЦ КИИ ТРАКТОРНЫЙ ЗАВ О Д И М Е Н И X X I I I С Ъ Е З Д А К П С С » ИЗДаеТ1С943СгодаН°ЯбрЯ • ЧЕТВЕРГ 1 2 МАЯ 1988 года • № 50 (5749) • Цена 2 коп. СЕГОДНЯ В Н О М Е Р Е : ф С ориентацией на «второй заход». . . (Гос- приемка на страже каче­ ства) ; «Соревнуются спе ­ циалисты» — на 2 стр. ф «В свете гласности» (Тематическая страница народного контроля) — на 3 стр. ф «По долгу милосер ­ дия», спортивная и дру ­ гая информация — на 4 стр. В честь X IX Всесоюзной партийной конференции ПО ВСЕЙ НОМЕНКЛАТУРЕ Коллектив нашего цеха уве­ ренно справился с планом че­ тырех месяцев по всей номен­ клатуре. Сверх задания произ­ ведено товарной продукции почти на 35 тыс. рублей. Тру­ женикам сельского хозяйства отправлено сверхплановых за ­ пасных частей на сумму, пре­ вышающую 30 тыс. рублей. До­ стигнут значительный рост про­ изводительности труда, за счет снижения себестоимости изде­ лий сбережено десятки тысяч рублей. Успешно выполняют социа­ листические обязательства по достойной встрече XIX Все­ союзной партийной конферен­ ции коллективы участков, где старшими мастерами Н. Р. Го­ ловин, М. М. Фурсов, Е. Д. Мозгалин и А. В. Чеботарев. Ими произведено немало сверх­ плановых изделий. Е. ШАТОВА, начальник ПЭБ прессового цеха. ХОЗРАСЧЕТ В ПОМОЩЬ Хороший трудовой подарок в честь предстоящей XIX Все­ союзной партийной конферен­ ции решил подготовить коллек­ тив четвертого тракторного це­ ха. Его программа: действо­ вать ритмично, выпуска т ь только высококачественн у ю продукцию и ежемесячно вы­ полнять во всем объеме про­ изводственные задания. Сейчас в цехе подводятся итоги социалистического сорев­ нования за апрель. Полных данных еще нет. Но в целом итоги радуют. Например, план выпуска то­ варной продукции выполнен на 104, процента, по запасным частям — на 105,5, по коопе­ рации на 120,1 процента. Уро­ вень производительности труда за названный отрезок времени составил 101,9 процента. Рабо­ тая на полном хозяйственном расчете, коллектив пополнил рабочую копилку еще на одну тысячу рублей. Нельзя не назвать и такую цифру: план по линии шир­ потреба выполнен на 105,3 процента. Капроновых ведерок, ручек к сковородкам и других нужных в личном хозяйстве вещей выпущено сверх плана на 2280 рублей. По-ударному трудятся мно­ гие. На втором участке пример добросовестного отношения к порученному делу подает сме­ на старшего мастера Валерия Викторовича Тюрина, на чет­ вертом — Петра Алексеевича Абанина и на седьмом — Александра Ивановича Пят­ ницких. На этом участке план товарной продукции выполнен на 108,9 и по запасным частям —на 138,5 процента. 104,4 и 142 процента — выполнение ап­ рельского плана по товарной продукции и запасным частям на участке В. В. Тюрина. Не ниже показатели в апре­ ле были и на других участках. Л. ЦИБУЛИНА, начальник ПЭБ тракторного цеха № 4. Успешно выполняет обяза ­ тельство— произвести ко дню открытия В сесою зной партий ­ ной конференции на 2 тыс. рублей запчастей сверх зада ­ ния — в пятом тракторном ц ехе бригада Ивана Петровича Бурдукина . На снимк е: (слева направо) Ю. В. Морозов, В. Б. Гончаров, В. А. Ярцев, П. И. Грачев, в центре — И. П. Бурдукин . Фото Д. Дробышева. НЕПРОИЗВОДИТЕЛЬНЫЕ РАСХОДЫ- ЧРПТВПВАНИР ОТО И ТВОИ ПОТЕРИ . ф р о н т о в и к о в Недавно на заседании тру­ дового коллектива рассматри­ вался вопрос о работе объе­ динения в условиях полного хозяйственного расчета и са ­ мофинансирования в первом квартале. Начальник планово­ экономического отдела В. Н. Сенкевич, другие выступающие говорили о состоянии финансо­ вой деятельности коллектива объединения. Были конкретно названы причины, отрицательно влияющие на финансовое по­ ложение предприятия. Среди них такие, как пере­ расход фонда заработной пла­ ты, сверхнормативные запасы материальных ценностей, удо­ рожание отдельных узлов трак­ тора, выплата штрафных санк­ ций и другие. И если некото­ рые из причин носят объектив­ ный характер, то немало и та ­ ких, которые полностью зави­ сят от самих работников наше­ го объединения. Так, непроизводительные рас­ ходы по таким составляющим, как потери от брака, неком­ плектность продукции, ее недо­ поставка, несвоевременный воз­ врат тары, простой транспорт­ ных средств и другим составили 214 тыс. рублей. Из них толь­ ко 60 тысяч рублей выплачено за брак по вине механосбороч­ ного производства. Немалые убытки мы понесли по вине управления капитальногострои- тельсттва — 10 тыс. рублей, цеха переработки и хранения материалов — 22 тыс. рублей. В числе тех, кто в первом квартале повлиял на ухудше­ ние финансового положения предприятия, коллективы чугу­ нолитейного, сталелитейного, первого тракторного, четвер­ того тракторного цехов и дру­ гие. Руководители этих под­ разделений не принимают дей­ ственных мер по снижению не­ производительных потерь, очень редко привлекают к дисципли­ нарной и материальной ответ­ ственности лиц, виновных в бесхозяйственности, безответ­ ственности, в расточительстве средств и материалов. Хотя каждый руководитель службы, подразделения хорошо знает, что он обязан возмещать убытки в каждом конкретном случае. Знают и о том, что это прежде всего бьет по прибыли, по нашим материальным бла­ гам. За непринятие мер по сокра­ щению непроизводительных зат­ рат приказами по объединению были наказаны в дисциплинар­ ном и материальном порядке начальник УКСа Е. Н, Хари­ тонов и его заместитель А, И. Львович, бывшие заместитель главного металлурга А. В. Ря­ занцев, начальник цеха консер­ вации Н. Я. Бахаев, начальник автотранспортного цеха В. А. Крайнев, начальники цехов: чу­ гунолитейного — А. С. Горлов, деревообделочного — В. Д. Фролов, цветнолитейного — Б. Ф. Уколов, фасоннолитей­ ного — Б. И. Торшин и дру­ гие. Хочется верить, что эти и другие руководители из ска­ занного выше сделают пра­ вильные выводы. Работая в ус­ ловиях новой экономической реформы, необходимо корен­ ным образом перестроить свое отношение к использованию каждой народной копейки, к сохранению материальных цен­ ностей и требовать, воспиты­ вать в таком же духе своих подчиненных. На это же направлен и при­ каз по объединению от ^ ф е в ­ раля текущего года. Он, в ча­ стности, обязывает руководи­ телей цехов и отделов не толь­ ко принимать все меры, но и ставить вопрос о восполнении всех убытков. Этот документ должен исполняться беспрекос­ ловно. В. ЗАЦЕПИН, начальник юридического отдела объединения. В канун праздника Победы в красном уголке третьего трак­ торного цеха состоялось чест­ вование участников Великой Отечественной войны. Ведущие вечера Г. Е. Давыдова и Р. А. Слукина рассказали о ратном пути каждого из них, поблаго­ дарили ветеранов за их фрон­ товые и трудовые дела. Виновников торжества при­ ветствовал начальник цеха А. В. Гольцов, отметивший, что мужество, преданность долгу- участников Великой Отечест­ венной войны всегда будут служить примером для моло­ дежи. Ветеранам были вручены де­ нежные премии и преподнесе­ ны цветы. Юные артисты из подшефной средней школы № 31 дали для них концерт. Выступившие на вечере ве­ тераны выразили признатель­ ность руководству цеха за ока­ занное им внимание и завери­ ли, что не уронят чести фрон­ товиков, ни в чем не подведут коллектив цеха. А. ОРЕХОВА, заместитель секретаря партбюро тракторного цеха № 3. УВАЖАЕМЫЕ ТРАКТОРОСТРОИТЕЛИ! Дирекция, партком, профком и комитет ВЛКСМ приглашают Вас принять участие в «ДНЕ ОТКРЫТЫХ ДВЕРЕЙ», органи ­ зуемом 14 мая в производственном объединении «Липецкий тракторный завод» для учащихся школ Октябрьского района. В ПРОГРАММЕ: 1. Знакомство с характером производства и продукцией объединения. 2. Экскурсия по цехам и отделам предприятия. Начало в 13 .00 часов. ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ!

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz