Кировец. 1987 г. (г. Липецк)
Пролетарии всех стран, соединяйтесь 1 О Р Г А Н П А РТ К О М А , П Р О Ф К О М А И Г ЕН ЕР А Л Ь Н О Й Д И Р ЕК Ц И И ПРОИ ЗВОДСТВЕННОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ «ЛИПЕЦКИЙ ТРАКТОРНЫЙ ЗАВОД И М Е Н И X X I I I С Ъ Е З Д А К П С С » И эдаетСдЯг7дноябри ф С У Б Б О Т А 1 2 Д Е К А Б Р Я 1987 го д а • № 134 (5 6 9 3 ) • Ц ева 2 коп. Успешно завершают второ® год двенадцатой пятилетк и то карь Галина Васильевна 1«об- лякова (на снимке — слева) и шлифовщица Любовь Вик то ровна Курьянова. Если трудо вые успехи Г. В. Кобляковой закономерны (у нее большой опыт), то показатели новичка Л. В. Курьяновой неожи данность для многих на стан- копнетрументальном заводе. Фото Д. Дробышева. После проведения обществен ной защиты социалистически* обязательств коллективов цехов комиссия приступила к смотру проектов обязательств отделов. И надо сказать, что напряже ние в ее, работе не спадает, в ходе обсуждения обязательств возникает множество вопросов, разрешение которых не обхо дится без споров и шумных дебатов. И это естественно, нелегко ведь за один присест переубедить людей, отучить их от формализма, процветав шего многие годы при разра ботке и принятии обязательств. Но те времена канули в лету. Нынешняя перестройка требу ет больше ясности, конкретно сти, больше живого дела. Первым вышел отстаивать свои обязательства начальник управления капитального стро ительства Е. Н. Харитонов. Он сообщил, что" обязательства текущего года в основном вы полнены, но под вопросом ос таются такие два важных пункта, как завершение строи тельства общежития и поли клиники. И вина здесь не УКСа, заказчика, а строите- лей-подрядчиков, объяснил тов. _ НА ФИНИШЕ ГОДА В сч е т 88-г о Более четверти пека трудит ся в пятом тракторном цехе Мария Дмитриевна Турецких, как она сама призналась: вся жизнь прошла на заводе. И все эти долгие годы передовая станочница подает пример доб росовестного отношения к из бранной профессии. Убедитель ное тому подтверждение — за все годы не было случая, что бы М. Д. Турецких не выпол- Харитонов. По обязательствам на 1988 год комиссия высказала не сколько замечаний. Во-первых, в них отсутствовали экономи ческие показатели. Во-вторых, совершенно обойден такой мо мент, как оказание услуг тру дящимся, в-третьих, очень ма ло сказано об участии коллек тива управления в решении вопросов соцкультбыта, в ока зании шефской помощи школе, детскому саду и другим орга низациям. Ведь кому-кому, а заводским строителям здесь и карты в руки. Эти замечания представителями УКСа были приняты, на основании их они дорабатывают свои обязатель ства. Было немало неувязок в обя зательствах коллектива отдела главного сварщика. Особое уточнение, конкретизацию тре бовали пункты, касающиеся ускорения работ по каркасной шумовиброизолированной каби не на серийный трактор. Вре мя не ждет, и поэтому сроки внедрения мероприятий надо ускорить. Настоящая дискуссия раз вернулась вокруг тех пунктов, пила производственное задание месяца, или не справилась с социалистическими обязатель ствами. Когда в цехе начала рабо тать госприемка, спросил ее: — Не побаиваетесь, что на рушится хорошая традиция, ведь работатъ-то труднее ста ло? Мария Дмитриевна ответила категорично: — У страха глаза велики. Я же с себя все эти' годы не ху же работника гоенриемки тре бовала работать на совесть. Передовая станочница в со вершенстве освоила несколько которые направляли бы усилия коллектива на выполнение ме роприятий по снижению трудо емкости изделий, на повыше ние качества продукции, на экономию материалов. Но эти важнейшие вопросы, к сожа лению, не нашли должного от ражения в обязательствах. К тому же они не были экономи чески обоснованы и комиссия рекомендовала их доработать. Коллектив отдела главного металлурга в основном спра вился с обязательствами теку щего года. Нереализованным оказался пункт, предусматри вающий ввод в эксплуатацию в сталелитейном цехе автома тической формовочной линии. Эта же линия вошла в обяза тельства и на 1988 год. Но когда заместитель глав ного металлурга А. В. Рязан цев зачитал текст обязательств на 1988 год, у членов комис сии возникли вопросы. Многие пункты точь в точь повторили мероприятия оргтехплана. Ины ми словами, металлурги запи сали в обязательства те меро приятия, которые они обязаны выполнять ежедневно, в пла новом, рабочем порядке. Не станков, что, конечно же, по могает ей изготавливать про дукцию только хорошего каче ства. Уверенность в своих си лах позволяет Марии Дмитри евне брать на себя высоки? социалистические обязательст ва и успешно справляться с ними. Нынешний год не стал для нее исключением: М. Д. Ту рецких в честь 70-летия Вели кого Октября досрочно, как ц намечала, выполнила план двух лет пятилетки. А сейчас на ее трудовом календаре уже второй квартал 1988 года. К. МИШИН . С пр иб а вкой к п л а ну В тракторосборочном цехе первенство в соревновании удерживает бригада водителей- испытателей, возглавляемая Геннадием Станиславовичем Рощупкиным. Коллективный груд и коллективная ответст венность за конечные результа ты -работы, высокое мастерство и большой опыт водителей поз воляют бригаде усн е ш н о справляться с заданиями. 8 декабря бригада Г. С. Ро щупкина первой в цехе выпол нила годовое задание с хоро шим качеством, как об этом было сказано в «Молнии». В эту трудовую победу большой вклад внесли лучшие водите- ли-испытатели В. М. Барба- шин, В. А. Сидоров, Н. С. Болгов, И. Е. Шамаев, В. М. Бегинин, В. И. Осипов, И. Н. Логунов. До конца декабря бригада Рощупкина запишет на свой счет десятки сверхплановых тракторов. Н. КОЛЕСНИКОВ , заместитель начальника тракторосборочного цеха. предусмотрели они в своих обязательствах работу коллек тива отдела по снижению в цехах трудоемкости изделий, по экономному расходованию металла. Мнение комиссии было одно значным — обязательства кол лектива отдела главного ме таллурга несовершенны, они не отвечают духу времени, ду ху перестройки, и их надо вер нуть на доработку. Такое ре шение вызвало бурную реак цию представителей отдела в составе «четырехугольника». И это понятно: ведь очень нелег ко отрешиться от старых сте реотипов, сойти с накатанной колеи и глубоко, творчески ос мыслить задачи, стоящие пе ред коллективом на третий год двенадцатой пятилетки и\ во плотить их в своих обязатель ствах. Нездоровая обстановка была и при защите обязательств коллектива отдела комплекс ной механизации и автомати зации. По мнению членов ко миссии, их обязательства тоже не отличались конкретностью, что отдельные пункты тоже взяты из плана оргтехмеропри- ятий. И тут возник спор: на чальник ОКМА Ю. Ф. Попов доказывал, что плана оргтех- меронриятий на следующий год, к сожалению, до сих пор нет на предприятии и когда СЕГОДНЯ В Н О М Е Р Е : • ф Р а з б у д и т ь в себе бойца (беседа с рабочей Татьяной Карповой о хо де перестройк и) ; Н аш ве с т н и к — на 2 стр . ф Д в о р е ц к у л ь т у р ы : р а б о т а п о -н о в о м у (в ус ловиях хозяйственного расчета) — на 3 стр . ф Ыа 4 стр . — к уль турная информация, рек лама, объявления. ВЫ СТАВК А РАССК АЗЫВАЕТ ВТОРИ Ч НЫЕ — НЕ ЗН А Ч ИТ Б Р О С О В Ы Е Па пятом этаже заводоуп равления открылась небольшая выставка. Она рассказывает об использовании на предприятии Вторичных ресурсов. 11а первом стенде пред ставлены изделия из полимер ных материалов ‘ — кожухи, крышки рукавов, крыльчатки вентилятора и некоторые дру гие — всего более 50 экспона тов. Здесь же информация о том, что ежегодно 6 тонн отходов термопластичных ма териалов перерабатываются в крошку и идут на изготовле ние необходимых деталей для серийных тракторов. Второй стенд повествует об использовании на предприятии стружки стали и чугуна, раз личных масел, древесных отхо дов и других материалов. Здесь же представлена тематическая подборка фотографий. Третий стенд рассказывает о внедрении перспективных технологий и, в частности, ав томатизированной ' штамповки деталей в прессовом производ стве. Приведены цифры — ежегодно более 60 тонн техно логических отходов идут в де ло. ^ На выставке наглядно пока заны образцы деталей, изго товленных из вторичных ре- •сурсов. II. СЕРГЕЕВ. он будет — неизвестно. А он давно и крайне нужен, без не го немыслим в подразделениях объединения технический про гресс. Кстати, обеспокоенность отсутствием оргтехплана вы сказывали и представители других отделов. Бурную реакцию представи телей отдела вызвали предло жении членов комиссии о том, что отдельные пункты обяза тельств надо сделать более конкретными. Обязательства коллектива ОКМА тоже оказались несо вершенными, и их вернули на доработку. Горячо обсуждались обяза тельства и коллектива отдела главного энергетика. Особенно когда речь зашла о подготов ке завода к переходу на пол ный хозрасчет и самофинанси рование. В бригадах, на участ ках надо будет вести учет рас хода энергоресурсов, тепла, природного газа, а счетчиков на предприятии нет. А без уче та расхода энергоресурсов очень трудно будет работать в условиях полного хозрасчета. В этот же день защищали свои обязательства коллективы отделов: материально-техниче ских нормативов, главного тех нолога. М. НАЛИВКИН . ИДЕТ ОБЩЕСТВЕННАЯ З АЩ И Т А ОБЯЗАТЕЛЬСТВ И В Е Р Н У Л И Н А Д О Р А Б О Т К У
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz