Кировец. 1987 г. (г. Липецк)

Кировец. 1987 г. (г. Липецк)

етр. 2 « К И Р О В Е Ц » а? я » НАД ЧЕМ РАБОТАЮТ ИНЖЕНЕРЫ „ Русь“ пашет, сеет, косит Перечень сельскохозяйствен­ ных операций, которые с ус­ пехом может производить ма­ шина, представленная конст­ рукторами Липецкого трактор­ ного завода на конкурс, кото­ рый объявило министерство сельскохозяйственного и трак­ торного машиностроения, до­ вольно велик. Название этой новинки—унитрак «Русь» ЛТЗ 145А, а если дать полную ха­ рактеристику, то — универ­ сально-интегральный трактор. Вообще-то понятие «новинка» в данном случае несколько от­ носительное. За основу моди­ фикации «Руси» взят липец­ кий 150-сильный трактор. И очередное возвращение к этой конструкции словно еще раз говорит о том, что в ней зало­ жены перспективные конструк­ торские решения. Ведь совсем недавно молодежный творчес­ кий коллектив отдела главного конструктора стал лауреатом ВДНХ СССР, представив на главную выставку страны трактор с повышенным радиу­ сом разворота колес. А в ос­ нове машины, получившей вы­ сокую оценку специалистов, тоже лежал стопятидесятисиль­ ный богатырь. В чем же достоинства уни­ трака «Русь», и почему конст­ рукторы производственно г о объединения ЛТЗ возлагают на него большие надежды? В отделе главного конструк­ тора мне показали любопыт­ ный снимок — среди непролаз­ ного болот;и едет трактор, в кабине котЩтого сидит улы­ бающийся водитель. Что это фотография из серии «Хулиган за штурвалом», иллюстрация к «Окну сатиры» с критикой в адрес жозяйств, где гробят до­ рогостоящие машины? — Да нет, — уточнили кон­ структоры. — На снимке запе­ чатлен один из эпизодов дав­ них испытаний трактора ЛТЗ- 145. Так вот подобные болота тогда для этой машины пре­ пятствием не оказались. _ Это целиком и полностью относится и к «Руси», — гово­ рит заместитель главного кон­ структора объединения А. С. Дурманов. — Но высокая про­ ходимость — далеко не един­ ственное достоинство машины. Как известно, сегодня остро стоит вопрос по выпуску для тружеников сельского хозяйст­ ва мощною, надежного и од­ новременно универсального по назначению трактора. С этой целью министерство и объяви­ ло конкурс среди творческих отделов предприятий отрасли. Поставленная задача оказа­ лась не из простых. Достаточ­ но сказать, что в отечествен­ ном тракторостроении уже на­ метились определенные «потол­ ки». Скажем, мощности и ско­ рость тракторов уже дошли до необходимых пределов и даль­ нейшее их увеличение ничего не дает. А ведь повышение производительности труда сель­ скохозяйственных машин зиж ­ дется на трех «китах» — уве­ личение мощности, ширина захвата обрабатываемого уча­ стка, комбинированное агрега­ тирование. Колесные факторы класси­ ческой схемы (при малых пе­ редних и больших задних ко­ лесах) имеют сегодня ряд изъ­ янов. Вернее, они были хороши до той поры, пока не выясни­ лось, что вес сельхозорудий стал для них тяжел, лишил маневра. Не секрет, что для того, чтобы трактор с такой «оснасткой» не перевернулся при развороте, на его перед­ ние колеса приходится догру­ жать бесполезный балласт до тонны весом. Стоит ли гово­ рить, какой «след» остается на земле после работ?! Как же конструкторы объе­ динения избавились от этих существенных недостатков? — Творческая группа, в ко ­ торую вошли почти тридцать конструкторов, нашла интерес­ ное решение этой задачи — в рациональной развесовке трак­ тора по колесам, — рассказы­ вает заместитель главного кон­ структора Б. С. Собченко. — Все четыре колеса «Руси» спо­ собны нести одинаковую на­ грузку и для этого не нужен никакой балласт. Кроме того, все колеса — управляемые, машину можно вести «след в след», а это значит, что зна­ чительно снизится нагрузка на почву. Это же позволит «Ру­ си» за счет высокой проходи­ мости, приступать к работе на нолях тогда, когда это не по силам ни одному другому трактору: скажем, в ранние сроки производить задержание влаги. И, конечно же, к чис­ лу достоинств можно отнести универсальность машины она способна производить все виды сельскохозяйственных ра­ бот. Нам впервые удалось воп­ лотить при создании трактора принцип перестановки кабины. Всего за полчаса она пере­ ставляется на более высокую площадку — и в иоле уже ра­ ботает кормоуборочная маши­ на. А за основу «Руси» взят опять-таки трактор ЛТЗ-145. Словом, мы своим детищем до­ вольны, верим, что его по-до- стоинству оценят труженики сельского хозяйства, да и жю ­ ри конкурса министерства. Кстати, следует подчеркнуть важный факт. «Русь» одинако­ во может, работать как с дви­ гателем воздушного, так и во­ дяного охлаждения, причем для перестановки двигателей тре­ буется минимальное время. Мне показали в отделе глав­ ного конструктора тома черте­ жей и схем, созданных творче­ ской группой во время работы над «Русью». И не поверилось, что на все это ушло чуть боль­ ше двух месяцев. Стали по­ нятны и весомы слова А. С. Дурманова: - Вся группа загорелась идеей создать прекрасную ма­ шину, не считались ни со вре­ менем, ни с трудностями. Это и впрямь был тот еще не частый случай, когда кон­ структоров торопили рабочие экспериментального цеха: при­ я т о своими руками собрать понравившийся трактор. Вме­ сте с конструкторами экспери- менталыцики завершили эту работу всего за десять дней, два из которых пришлись на Праздники. Они встретили их в цеху, за работой, близкой серд­ цу. Работой, которая и стала праздником. М. КОНОПЛГ:В. Сейчас, в пору хозяйствен­ ной реформы, намного возрас­ тает роль цеховой экономиче­ ской службы. В частности, в деле подготовки коллектива к работе по-новому, в условиях полного хозрасчета. В пятом тракторном цехе эту задачу добросовестно выполняет 'за­ меститель пропагандиста сети политпросвещения - начальник планово-энономического бюро Раиса Михайловна Минченно- ва (НА ВЕРХНЕМ СНИМКЕ). На Доске почета первого тракторного цеха — фамилия инженера-технолога Александ­ ра Васильевича Курдюкова (НА НИЖНЕМ СНИМКЕ). Это знак признания его вклада как специалиста. Но не тольно: А. В. Курдюков, кроме того, признанный наставник моло­ дежи. Фото А. Козина Л Б. Финогина. К Р И Т И К А П Р И З Н А Н А . Ч Т О С Д Е Л А Н О ? ПП ЧРМУ Н Е П РЕК РАЩ АЮ Т СЯ П РЕТ ЕН ЗИ И " Так называлась заметка представителя госприемки В. И. Дурнепа, в которой, в частно­ сти, подвергалась критике ра­ бота службы ОТК за ослабле­ ние контроля за качеством де­ талей гидроусилителя руля. Приводились такие факты, ког ­ да из четвертого тракторного цеха в цех сборки трансмис­ сий попадали поршни с за­ усенцами, чернотами и т. д. А было и так, что некоторые поршни гидроусилителя руля поступали к сборщикам без клейм ОТК. Во всем этом об­ винялись работники ВТК чет­ вертого тракторного цеха во главе с В. Хариным. Из уп­ равления технического контро­ ля получен ответ. Статья представителя гос- приемки В. Дурпева «Почему нс прекращаются претензии» внимательно рассмотрена в коллективах четвертого трак ­ торного цеха и ВТК. По линии ОГК в цехе уси­ лен контроль за качеством из­ готовления поршней гидроуси­ лителя и наведен порядок в их транспортировке в цех сборки трансмиссий в соот­ ветствии с действующим тех­ нологическим процессом. Кон ­ тролеры, виновные в ‘пропуске дефектной продукции, наказа­ ны согласно установочному паспорту оценки качества ра­ боты. Старший мастер пятого участка А. II. Селиванов за упущения в работе, низкое качество изготовления продук­ ции и отправку сборщикам де­ фектных деталей,, не проверен-, иых и не принятых работни­ ками ВТК, отстранен от зани­ маемой должности. Случаи поступления деталей Нз четвертого тракторного це­ ха без ‘клейм ОТК в сбороч­ ные цехи в настоящее время не наблюдаются. С. ПОКАЧАЛОВ, заместитель генерального директора объединения по качеству продукции. Из Вьетнама— за рабочими профессиями Группа молодежи из 150 че­ ловек прибыла из Социалисти­ ческой Республики Вьетнам на наше предприятие. В ближай­ шее время ожидается прибы­ тие еще одной такой же груп­ пы. Гостям выделено общежи­ тие в тракгорозаводском жи ­ лом районе, где созданы все необходимые условия для их проживания. В общежитии ор­ ганизован учебный класс для занятий по русскому языку. Вести обучение будут лучшие преподаватели этого предмета из лучших школ. Занятия про­ должатся в течение трех ме­ сяцев. Затем высококвалифициро­ ванные специалисты-инструк­ торы производственного обу­ чения непосредственно на ра­ бочих местах начнут подго­ товку вьетнамской молодежи по рабочим профессиям. Гос­ ти получат специальности то­ карей, фрезеровщиков, слеса- рей-инструментальщиков, сле­ сарей механо-сборочных работ и другие. Они в течение шес­ ти лет будут работать на на­ шем заводе в механических цехах, повышая при этом свою рабочую квалификацию. С. ЕГОРОВ, В производственном объеди­ нении прошли отчетные проф­ союзные собрания. Состоялось такое собрание и в научно- исследовательском отделе. Наш корреспондент В. Юдин встре­ тился с председателем комите­ та профсоюза отдела Ф. И. Бурлаковым и попросил его рассказать о деятельности профсоюзной организации за отчетный период. — Хотелось бы узнать, Фе­ дор Иванович, с какими ре­ зультатами заканчивают иссле­ дователи объединения 1987 год. — Сделано в этом году кол­ лективом отдела немало. На ­ пример, специалистами бюро пластмасс, возглавляв м о г о Ф. В. Тиньковой, внедрены в производство два наименова­ ния изделий товаров народно­ го потребления. Они дали пред­ приятию большую выгоду. Со­ лидную экономию, получил за­ вод и от внедрения в произ­ водство неразрушающего мето­ да контроля деталей четырех наименований. Выполнением этой работы занимался кол­ лектив металлофизической ла­ боратории, возглавляемый Г. Ф. Дума некой. Ценные разработки осущест­ вили бюро, которыми руково­ дят А . Е. Кияжеченко и Л . И. Новикова. Большую помощь оказывают производству спе­ циалисты бюро окраски и галь­ ванопокрытий. Т в о р ч е с к и - строят свою работу коллекти­ вы металлографической, .фор­ мовочной и химической лабо­ раторий.' У нас-много замечательных людей, которые своим добро­ совестным трудом активно спо­ собствуют решению задач, сто­ ящих перед коллективом отде­ ла. Это — слесарь механиче­ ской мастерской 11. К, Нмцов, награжденный орденом Д р уж ­ бы, народов, лаборант метал­ лографической лаборатории М. М. Шамаева, отмеченная медалью «За трудовую доб­ лесть», заместитель начальника отдела М. П. Кранцова, на­ чальник бюро 10. . Д. Мун- 'жаллс и ряд других. — Успехи коллектива, разу­ меется, нельзя рассматривать в отрыве от деятельности проф­ союзной организации. Что она делает по организации социа­ листического соревнования в отделе? — Я бы сказал, делает не­ мало. Отдел ежегодно прини­ мает коллективные обязатель­ ства. Рабочие имеют индиви­ дуальные социалистические обя­ зательства, а все специали­ сты работают по личным твор­ ческим планам. , Производст­ венно-массовая комиссия проф­ кома ежеквартально .проводит проверку выполнения обяза­ тельств и свои предложения выносит па рассмотрение рас­ ширенного заседания комитета профсоюза. Коллективы, до­ бившиеся лучших результатов в соревновании, удостаиваются призовых мест и переходящих, вымпелов. :В этом году чаще других выходили победителя­ ми бюро пластмасс и металло- физическая лаборатория, воз­ главляемые Ф. В. Тиньковой и Г. Ф. Думанской. .Следим за гласностью соревнования. Для этой цели используем спе­ циальный стенд и стенгазету «Исследователь». — Всем известно, что проф­ союзные группы являются главным звеном профсоюзной организации. Есть они и у вас, поэтому хотелось, чтобы вы коснулись их работы. — В отделе девять проф­ союзных групп, объединяющих свыше 260 человек. Возглав­ ляют профгруппы авторитет­ ные, инициативные люди. А к ­ тивно строят свою работу профгрупорги . Г. Г. Кукуева, Т II Глинкина. В. В Василье­ ва, В. II Панова и некоторые другие. Вместе с остальными ак твистами бюро и'.лаборато­ рий они занимаются совершен­ ствованием социалистического соревнования в своих коллек­ тивах, повышением ответствен­ ности и исполнительской дис­ циплины.' Эти вопросы были важными всегда, но особенно возросла их значимость сей­ час, когда идет перестройка. Самокритично скажу, что в от» четный период комитету проф­ союза не всегда осуществлял действенный контроль за ра­ ботой профгрупп и недостаточ­ но оказывал им помощь. Этот недостаток мы постараемся ус гранить. И последнее. Ч го показа­ ло отчетное профсоюзное соб­ рание? Это. — страерпое желание работать лучше, чем прежде, проявлять непримиримость к недостаткам. А их, как внут­ ренних, так и внешних, нема­ ло. Взять, например экс­ пресс-лаборатории прессового и термического цехов. Здесь отсутствуют необходимые пло­ щади, плохо работает венти­ ляция. Все это отрицательно влияет на выдачу анализов, вызывает недовольство людей. Взять такой вопрос, как пере­ вод отдела в новое здание. В нем немало сделано, но отсут­ ствуют раздевалки, красный уголок. А без них исследова­ телям не обойтись п р о ф . с ^ о ю з н а я т и з н ь НАЦЕЛЕННОСТЬ-^ НА УСПЕХ

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz