Кировец. 1987 г. (г. Липецк)
стр. 2 « К И Р О В Е Ц » Э к з а м е и у е т г о с п р и е м к а , 3 . У л у ч ш а т ь м е тр о ло г и ч е с к о е о б е с п е ч е н и е п р о и з в о д с т в а В тракторном производстве находятся в эксплуатации 97 тысяч единиц средств измере ний и контроля. Однако для полного оснащения технологи ческих процессов требуется еще немалое количесто (около 1000 единиц) специальных средств измерения. Обеспеченность производства средствами измерений ныне со ставляет 85 ' процентов или 5193 индекса из 6116 имею щихся. А это значит, что от дельные геометрические пара метры деталей в настоящее время не контролируются или контролируются с применением средств контроля, не обеспечи вающих измерение требуемой точности. Имеющиеся графики выпус ка недостающего мерителя в 1987 году предусматривают изготовление небольшого коли чества индексов — 150 штук. Из них 25 индексов мерителя должны быть изготовлены в первой половине... 1982 года. Из этого количества изготовле но только шесть индексов. Планируемые объемы и сро ки изготовления средств изме рений явно не устраивают производство и требуют поис ка их положительного реше ния. Для полного обеспечения металлургического производ ства средствами измерений вы даны заявки в территориаль ные органы снабжения, цеха ми открыты заказы на изго товление специального мерите ля. Неудовлетворительно по ставлена работа по организа ции поверок средств измере ний. Включенные в график ведом ственной поверки 1328 единиц средств измерений не всегда проверяются в установленные сроки но вине отдельных ру ководителей технических служб цехов, особенно цеха эксплуа тации инструмента. Вот не сколько тому примеров. Па период проверки не бы ли поданы па поверку в под разделения службы главного метролога 328 единиц средств измерении третьего тракторно го цеха, 375 единиц первого . тракторного, 64 прибора чет вертого тракторного, 121 еди ница термического, 32 единицы модельного и некоторых дру гих цехов. По выявленным случаям гру бейшего нарушения метрологи ческих правил представителя ми госприемки были выписаны предписания на устранение указанных нарушений. Началь ник цеха эксплуатации инстру-. мента В. А. Колобушкин, за местители начальников цехов: сборки трансмиссий А. И. Тру бицын, В. М. Холодов — мо дельного, энергетик термиче ского цеха И. Г. Кирюхин бы ли привлечены к администра тивной ответственности с нало.- жением штрафа. Всего было оштрафовано шесть человек. В объединении внедрено окот ло 600 нестандартизованных средств измерений (ПСИ),для аттестации которой необходи ма разработка стандарта пред приятия. Имеющаяся докумен тация по . аттестации НСИ оформляется с отступлением от ГОСТа. Ежегодно систематически все средства измерений подвер гаются государственной и ве домственной поверкам в коли честве 53 тысяч наименований. В том числе, три тысячи наи менований — государственной поверке через региональные ор ганы ЦСМ. Установленные сро ки поверок в нем соблюдают ся. Большая работа проводится по метрологической экспертизе. Из ■1439 регламентов, предус мотренных графиком на 1987 год, проверено 943 техпроцес са. По выявленным замечаниям специалистами соответствую щих служб завода по метроло гии принимаются необходимые меры по корректировке техни ческой документации. Однако изменения в техдокументации отдельными службами (отде лами главного технолога, глав ного металлурга) проводятся несвоевременно. Неудовлетворительно постав лена работа в объединении по оснащению трудоемких опера ций контроля более прогрес сивными автоматизированными средствами приемного контро ля продукции. Не выполнено задание по внедрению в прош лом году трех автоматизиро ванных средств приемочного контроля. Анализируя все эти факты, изложенные в статье, прихо дишь к выводу, что состояние метрологического обеспечения призводства и поверки средств измерения в пашем объедине нии находится не на должном уровне, не отвечает современ ным требованиям. ' А. НОВОКЩЕНОВ, старший представитель госприемки. Т Р Е З В О С Т Ь Н О Р М А Ж И З Н И т е м у На в а В чётвертом тракторном це хе вышел очередной номер стенной газеты «За прогресс». Все материалы стенгазеты по священы одной теме — борьбе с пьянством и алкоголизмом. Номер стенгазеты открывается большой статьей секретаря партийного бюро М. И. Буки на, в которой подробно ана лизируется состояние трудовой дисциплины в цехе. Автор статьи напоминает, что в чис ле других мероприятий, ут вержденных в свое время пар тийным собранием, было меро приятие, предусматривающее выявление лиц, склонных к пьянству и алкоголизму. Вы полняя его, администрация, партийная организация цеха добились заметных сдвигов в укреплении дисциплины. С момента объявления борь бы против пьянства и алкого лизма резко сократилось коли чество нарушений заводского трудового распорядка, стало меньше тех, кто злоупотреб ляет спиртными напитками. Примечательно, что те, кто раньше числился в нарушите лях, теперь строже . относится к себе, не допускает прогулрв и опозданий на работу. Но из- за большой текучести кадров в цех приходят новые рабочие, когда-то уволенные с других предприятий за нарушение тру довой дисциплины. Это «по полнение» приводит к увеличе нию прогулов, порождает боль шие потери рабочего времени. Рабочий третьего участка Ю. Стюфляев — один из «попол нения». Он был задержан ра ботниками милиции в пьяном состоянии в общественном ме сте. Станочник участка № 6 Е. Богородицкий побывал в медвытрезвителе, а М. Зелепу- кин из ПРБ совершил прогул. Большой процент нарушении трудовой дисциплины падает на первый участок, где стар шим мастером П. И. Мощенок. ж н у ю На этом участке слабо постав лена воспитательная работа. И. это тогда, когда некоторые ста ночники пьянствуют, не выхо дят на работу. Однако стар ший мастер П. И. Мощенок и подчиненные ему сменные ма стера не принимают решитель ных мер против нарушителей дисциплины, не используют в борьбе с пьянством коллектив ную ответственность. По страницам с т е н г а з е т Вольготно чувствуют себя нарушители заводского трудо вого распорядка на участке, где старшим мастером А. И. Се ливанов. Положение усугуб ляется еще и тем, что и сам старший мастер не отличается дисциплинированностью. Большие недоработки в борьбе с нарушителями трудо вой дисциплины и обществен ного порядка имеются 'также на производственных участках, руководимых старшими масте рами В. С. Горбуновым и П. А. Абаниным. И главная причина этого 1— безынициативность. А ведь в цехе есть команди ры производства среднего зве на, с которых можно ! брать пример. К ним относятся ме ханик В. А. Федоров, старший мастер А. С. Орлов, мастер В. А. Лосев. Они не только умело организуют работу в своих коллективах, но и доби лись того, что йх подчиненные строго выполняют дисциплину и порядок. Например, В. А. Фе доров требователен^ к себе и к членам своего коллектива. Ему поручено возглавлять комис сию по борьбе с пьянством и алкоголизмом. Всяческого одобрения заслу живает основная и обществен ная деятельность старшего ма стера второго участка А. С. Орлова. Во-первых, участок, который возглавляет А. С. Ор лов, постоянно добивается ус пехов в . соревновании, рабо тает слаженно, ритмично. Во- вторых, в коллективе хорошая дисциплина, а это очень важ но, ведь только в этом случае можно обеспечить своевремен ный и качественный выпуск продукции. И в общественных- делах А. С. Орлов не стоит в стороне. Он — председатель цехового товарищеского суда, которым немало сделано и де лается по борьбе с пьянством и алкоголизмом, наведению по рядка на производстве. Непримирим к недостаткам также мастер В. А. Лосев. Большая занятость основной работой не мешает ему выпол нять обязанности -заместителя председателя цехового комите та профсоюза. Как профсоюз ный активист, он много рабо тает с людьми, стараясь, что бы они во всем проявляли от ветственность II дисциплину. В стенгазете опубликована информация о заседании коми тета профсоюза, па котором были рассмотрены злостные нарушители трудовой дисцип лины. Прогулы большинства из них исчисляются многими днями, по.этому комитет проф союза строго предупредил их о том, что если они не изме нят свое отношение к работе, то руководство цеха поставит вопрос об их увольнении. Что и говорить, хорошо по ступила редколлегия стенгазе ты, выпустив номер газеты, посвященный вопросам борьбы с пьянством и алкоголизмом. Хочется верить, что она не ог раничиться этим номером, а будет постоянно уделять вни мание антиалкогольной тема тике. , В. ЮДИН. Иван Григорьевич Кожевников — ветеран нашего завода: он работает уже четыре десятилетия. Сейчас — слесарем ре монтно-инструментальной мастерской в пятом механосбороч ном корпусе и по праву считается лучшим специалистом свое го дела, наставником молодежи. Труд Ивана Григорьевича отмечен многочислеными наградами и поощрениями. НА СНИМКЕ: И. Г. Кожевников. Фото А. Козина. П Р И М Е Р Н Ы Е Т Е М Ы п о л итинфо рма ций и б е с е д на а в г у с т 1 9 8 7 г о д а Общеполитические вопросы Решения июньского (1987 г.) Пленума ЦК КПСС и седьмой сессии Верховного Совета СССР одиннадцатого созыва — в жизнь! Перестройка — прямое продолжение и развитие револю ционных преобразований, начатых Октябрем. Подготовка к достойной встрече 70-летия Великой Ок тябрьской социалистической революции .' — патриотическое дело всех советских людей. Повышать эффективность и качество строительства (к Дню строителя — 9 августа). Физическая культура — составная часть гармоничного раз вития личности (к Дню физкультурника — 8 августа). Экономическая ж изнь Экономические и правовые основы хозяйственной деятель ности социалистических государственных предприятий (объ единений). Усиление хозрасчета, экономических рычагов и стимулов — важная народнохозяйственная задача. Снизить до минимума потери сельскохозяйственной про дукции. Культура и мораль Коммунистическая убежденность—важный фактор развития творческой активности людей. Гласность — основа борьбы с антиподами коммунистиче ской морали и нравственности. Не ослаблять усилий в борьбе с пьянством. Советское киноискусство служит народу (к Дню советско го кино — 27 августа). Международная жизнь Борьба за мир, прекращение гонки вооружений — глав ное направление внешнеполитической деятельности КПСС и Советского государства. Разоружение, создание системы всеобщей безопасности— против империалистической стратегии «ядерного сдержива ния». Движение^ неприсоединения — важный фактор междуна родной жизни. Для агитаторов Личный вклад каждого в трудовой подарок коллектива к юбилею Великого Октября. Права и обязанности коллектива, Покорители воздушного океана (к Дню Воздушного Фло та СССР — 16 августа). ЛИТЕРАТУРА: ' В. И. Ленин. О производительности труда. Сборник, М„ Политиздат, 1969 г. В. И. Ленин, КПСС о борьбе за мир. Сборник, М.. Полит издат. 1980 г. О задачах партии по коренной перестройке управления эко номикой. Доклад Генерального секретаря ЦК КПСС М. С. Горбачева на Пленуме ПК КПСС 25 июня 1987 года. «Прав да», 26 июня 1987 г. Заключительное слово Генерального секретаря ЦК КПСС М. С. Горбачева на Пленуме ПК -КПСС 26 июня 1987 года. «Правда», 27 июня 1987 г. О перестройке управления народным -хозяйством на совре менном этапе экономического развития страны. Доклад чле на Политбюро ЦК КПСС, Председателя Совета Министров СССР депутата Рыжкова И. И. «Правда», 30 нюня. 1987 г. Действовать смело, решительно, по-хозяйскп. Седьмая сес сия Верховного "Совета СССР одиннадцатого созыва. «Прав да», 1 июля 1987 г. Закон Союза Советских Социалистических Республик «О государственном предприятии (объединении)». «Правда», 1 июля 1987 г. Закон Союза Советских Социалистических Республик «О порядке обжалования в суд неправомерных действий долж ностных лиц; ущемляющих права граждан». «Правда», I ию ля 1987 г. Трудовые ресурсы на службу ускорению. «Ленинское зна мя». 12 июля 1987 г. Углублять п ускорять перестройку экономики (с VI плену ма областного комитета КПСС). «Ленинское знамя», 16, 17 июля 1987 г. Э. Агаев. Два подхода к роли военного фактора в мировой политике, «Международная жизнь», № 6, 1987 г. 3. Балаян. Жить по совести. «Агитатор», № 12, 1987 г. Г. Разумовский. Партийную работу — на уровень задач перестройки. «Партийная жизнь», № 12, 1987 г.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz