Кировец. 1987 г. (г. Липецк)
« К И Р О В Е Ц » стр . 3 С СО БРАН И Я п р о ф с о ю з н о - х о з я й с тв е н н о г о а к т и в а д и к т у е т П Е Р Е С Т Р О Й К А Как мы уже сообщали, со стоялось собрание профсоюз но-хозяйственного актива про изводственного объединения. Оно обсудило задачи по пере стройке работы профсоюзных организаций предприятия в свете решений январе к о г о (1987 г.) Пленума Ц К КПСС и X V I I I съезда профсоюзов СССР. В докладе, с которым выступил на собрании актива председатель профкома объе динения В. Ф. Хлусов, была проанализирова и а деятель ность профсоюзных организа ций предприятия, отмечены ус пехи, вскрыты недостатки." В трудовых коллективах, сказал докладчик, завершилось об суждение проекта Закона СССР о государственном пред приятии (объединении). В хо де него поступили десятки предложений по улучшению соревнования, повышению ус ловий труда, решению соци альных вопросов. X V I I I съезд профсоюзов призвал в полной мере исполь зовать передовой опыт луч ших коллективов. Свое слово здесь должны сказать профсо юзные организации и проф группы. Больше внимания нужно уделять им укреплению трудовой дисциплины. К сожа лению, в этом вопросе они много недорабатывают. Осо бенно плохо он решается в сталелитейном корпусе, чугу нолитейном, четвертом трак торном, ремонтно-механиче ском, модельном цехах. Медленно улучшается в объ единении охрана труда и тех ника безопасности: средств индивидуальной защиты не хватает, без должной эффек тивности функционирует за водской салон-магазин п° хим чистке, ремонту и подгонке спецодежды. Настойчивей на до работать и над снижением заболеваемости в объединении. Важной задачей является подбор и расстановка проф союзных кадров. Причем в этом главная роль должна от водиться трудовым коллекти вам, которым наиболее хоро шо известны деловые качест ва и способности каждого ра ботника. Затронуты были в докладе также вопросы физкультурно- массовой работы, деятельности Дворца культуры, организации досуга и отдыха трудящихся. О проблемах бригадной ор ганизации труда говорилось в выступлении председателя со вета бригадиров объединения С. М. Сверночука. По-прежне му, подчеркнул он, вопроса ми внедрения и совершенство вания бригадного метода ра боты занимаются экономиче ские службы, да и то не в полной мере. Недостаточно уделяется ему внимания в тракторном цехе № 2, терми ческом и первом тракторном цехах. Не созданы бригады на конвейере цеха сборки транс миссий, хотя существующая технология предусматривает там коллективный труд. Не все руководители цехов по-настоящему занимаются ра ботой бригад. На протяжении двух лет мы не можем внед рить в бригадах лицевые сче та экономии. В этом деле не нашла своего места, главная бухгалтерия объед'и н е н и я. Серьезной недоработкой явля ется создание бригад без уче та аттестации рабочих мест и совершенствования внутриза; водского планирования. Это наблюдается в сталелитейном корпусе, чугунолитейном и ре монтно-механическом цехах, цехе переработки и хранения материалов, отделе техниче ского контроля. Руководите лям данных подразделений на до сделать все для того, что бы избежать этих упуще ний впредь.. Надо серьезно подумать над обучением бригадиров, органи зацией соревнования среди бригад за право работать с личным клеймом, повышением гласности работы бригад. Да и другие проблемы коллектив ного подряда должны полу чить положительное решение. О проблемах говорил также старший мастер сталелитейно го корпуса А. А. Морозов. А их, как видно пз выступления А. А. Морозова, у сталелитей щиков немало. Это - задерж ка с внедрением мероприятий, направленных на улучшение качества литья, недопоставка шихтовых материалов, нехват ка запасных частей к оборудо ванию. А разве нормально та кое положение, когда крепеж ные изделия корпусу не выде ляются. Вот и приходится приобретать их разными путя ми, в том числе и недозволен ными. А что делать? Не оста навливать же оборудование. Неблагополучно и с модельно- опочнои оснасткой, поступаю щей из модельного цеха, кото рая, проработав несколько дней, выходит из строя. Неис правность же оснастки приво дит к большим простоям, сры вающим выполнение заданий и вызывающим брак. Этого, конечно, могло бы не быть, если бы руководители соответ ствующих отделов объедине ния, а также ремонтно-механи ческого и модельного цехов проявляли больше ответствен ности. К сожалению, об этом они часто забывают, как за бывают и о том, что относить ся к делу кое-как нельзя. А ведь пора перестраивать свою работу, как того требует вре мя и производство. В прессовом цехе за послед нее время много сделано по совершенствованию производ ства и повышению творческой активности трудящихся. Кос нулись эти изменения и уча1 стка облицовки. Если раньше собрания здесь проходили за частую формально, то теперь в обстановке широкой гласно сти и деловитости. Или взять защиту социалистических обя зательств В Э 1 0 М году значи- и'льио улучшилась их органи зация, тщательно обсуждался каждый пункт. В результате обязательства стали более конкретными и экономически обоснованными. Непримири мая обстановка создается те перь вокруг нарушителей тру довой дисциплины, обществен ного порядка и бракоделов. Трудовые достижения пере довиков и новаторов произ водства широко распространя ются. Активнее стала работать профсоюзная группа. Но пока это лишь первые шаги. А ведь очень важно, чтобы каждый член профсоюза показывал пример в труде и обществен ной жизни, жил проблемами и заботами коллектива. ‘ Есть у коллектива участка трудности. Во-первых, прокат в -цех нередко поступает низ кого качества, во-вторых, из- за недостаточной пропускной способности красильного отде ления часть продукции не на ходит своевременного сбыта и загромождает производствен ные площади. Вывод один — надо ускорять научно-техниче ский прогресс. И должны это сделать ведущие отделы заво дя. Об этом говорил на собра нии актива мастер прессового цеха И И. Антонов. Фасоннолитейный цех — один из поставщиков литья на заводе. Как подчеркнула в своем выступлении мастер это го цеха Г. И. Крыжановская, фасоннолитейщики принимают меры по улучшению качества литья, к сожалению, не все здесь зависит о г них. Цех плохо обеспечивается ' шихто выми материалами, песком, глиной, крепителями, мазутом. А перебои с 'поставкой мате риалов приводят к браку. Об этом известно начальникам отделов материально-техниче ского снабжения и металлов A. М. Черных и М . Л . Труно ву, но их, как видно, трудно сти фасониолитейщиков мало интересуют. Есть у фасоинолн- тейщиков претензии и к руко водителям отдела комплексной механизации и автоматизации, которые вопреки указанию технического директора объе динения Е. Г, Чернышевича до сих пор не выдали черте жи на изготовление установки для приема песка. А она край не необходима. Требуют решения также вопросы, связанные с улучше нием питания и вентиляции, повышением культуры произ водства. -Крайне необходимо обратить внимание и на обес печение работников цеха жиль ем, которого выделяется очень мало, что приводит к текуче сти кадров. В заключение на собрании актива выступил с речью ге неральный директор объедине ния Н. Г. Загорский. На собрании профсоюзно хозяйственного актива победи телям второго этапа трудовой вахты в честь 70-летия Вели кого Октября вручены перехо дящие Красные знамена ' и из бран совет трудового коллек тива объединения во главе с начальником прессового цеха B. П. Тарховым. На пре дприятиях о т р а с л и ХРОНИКА, СО Б Ы ТИ Я, Ф А К Т Ы На Минском тракторном за воде внедрена в производство измененная технология штам па унифицированной кабины. Новшество позволяет сберечь в год 184 тонны металла. За счет более рационального рас кроя листового проката ( при порезке заготовок для ниш ка бин- прибавится еще 200 тонн металлопроката. * * * На ВДНХ СССР экспониру ется новый образец трактора ВТ-200, верхнее строение и ка бина которого выполнены ин женерами и конструкторами ГСКБ Волгоградского трак торного завода. Это ■одна из многих ' разработок, представ ленных молодыми новаторами из министерств и ведомств на шей страны на выставку-яр марку «НТТМ-87», посвящен ную XX съезду ВЛ КСМ . * * * Харьковскими тракторостро ителями отправлена партия ма шин улучшенной модификации трактора Т -150-07 в республи ку Никарагуа. Незадолго до этого большая партия Т-150К отправлена в Болгарию. Гусе ничные машины получат так же монгольские друзья. » >!< * * .. ' Четыре виноградников ы х трактора Т-70В кишиневские тракторостроители направили для испытаний за рубеж. Спе циалисты и труженики сельско-. го хозяйства Чехословакии, Венгрии, Болгарии и Кубы оп ределят возможность исполь зования этих машин в усло виях своих стран, эффектив ность их работы в новых ус ловиях. Если испытания прой дут успешно, за'вод подучит заказ на экспортные .доставки трактора Т-70В, Сейчас, в условиях сдачи продукции представителям го сударственной приемки, осо бую ценность приобретает опыт борьбы за качество, ко торый накоплен ветеранами цеховых служб технического контроля. Одна из них — контролер тртеьего тракторного цеха Л ю бовь Васильевна Полозова (НА СНИМ КЕ ). Сорок лег жизни она по святила избранному делу, при чем пять из них уже после выхода на пенсию. Требова тельность Л . В. Полозовой к качеству продукции, бескомп- ромиссиность при определении ее оценки имеют большой вос питательный эффект — станоч ники стараются сдавать ей только проверенные изделия. Фото А. Козина. В коллегии Минсельхозмаша Д ОЛ Г И Д ЕЛО Ч ЕСТИ На очередном заседании коллегия Мини стерства тракторного и сельскохозяйствен ного машиностроения рассмотрела итоги выполнения плана производства, важней ших разделов плана новой техники (нар- хозплана), экспортных поставок, плана прибыли и объема реализации продукции за 1 квартал' и задачах на II квартал 1987 года. Открывая заседание, министр А. А. Еже- вский подчеркнул, что в конце минувшего месяца многие коллективы проявили высо чайшую политическую зрелость, а их руко водители и партийные организации — вы сокие организаторские способности. В пер вую очередь, это коллективы ПО «Рост сельмаш», «Минский тракторный завод», «Челябинский тракторный завод», «Херсон ский комбайновый завод», «Волгоградский тракторный завод», Благодаря, главным об разом, их усилиям отрасль выполнила план марта по товарной продукции на 101,1 процента. К сожалению, отставание, допущенное в январе-феврале, перекрыть не удалось и выполнение квартального плана составило: по реализации — 97,3 процента, по товар ной продукции — 98,3 процента. На 100 процентов договорные обязатель ства выполнили 88 предприятий из 133.3а первый квартал отрасль недодала народно му хозяйству 5075 тракторов различного назначения, 17143 двигателя разных марок, почти на 3 млн. рублей машин «шлейфа», почти на 4 млн. рублей товаров народного потребления. За квартал отрасль недополучила 1044 млн. рублей прибыли за счет удорожания себестоимости продукции. Коллегия отметила, что серьезным недос татком в экономической деятельности от дельных объединений и предприятий яв ляется и отсутствие настоящей работы по повышению качества п род у кции 'и своев ременной ее аттестации. Так, ПО «Павло дарский тракторный завод» за два месяца уплатило в бюджет 2,0 млн. рублей за не аттестованную продукцию, ПО «Онежский тракторный завод» — 1,1 млн. рублей. Одна из главных причин невыполнения плана по тракторам — неудовлетворитель ная работа ПО и предприятий Главдвига- уеля, срыв поставок двигателей коллекти вами ПО «Владимирский тракторный за вод», ПО «Харьковский моторостроитель ный завод «Серп и молот», Харьковского завода тракторных двигателей. Особо об ращено внимание на то, что очень многие предприятия неудовлетворительно выпол няют план внутриотраслевой и межотрасле вой кооперации, в том числе: Винницкий завод тракторных агрегатов, Мелитополь ский завод тракторных гидроагрегатов, за вод «Зер.ноградгидроагрегат», Елецкий за вод тракторных гидроагрегатов, Лозовский кузнечно-механический завод, волгоград ский завод «Нормаль», ПО «Ровенский за вод тракторных агрегатов», Бердянское ПО по жаткам, ПО «Павлодарский трак торный завод», Камышинский кузнечно-ме ханический завод, ПО «Чебоксарский за вод промышленных тракторов». Ряд предприятий продолжает поставлять партнерам по кооперации комплектующие изделия низкого качества, с большим чис лом производственных дефектов. Этот -уп рек коллегия адресовала, главным обра зом, коллективам ПО «Радиатор», Волго градского моторного завода, Елецкого и Мелитопольского заводов тракторных агре гатов, Бугурусланского механического заво да, завода «Таджикгидроагрегат». Пресс-центр Минсельхозмаша.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz