Кировец. 1987 г. (г. Липецк)

« К И Р О В Е Ц » стр. 3 < Каждый день приближает нас к знаменательной дате — 50-летию родного завода. Зна ­ менательной уже потому, что ,г о полувековая история неот­ делима от судеб трактороза ­ водцев нескольких поколений. У предприятия большое бу­ дущее и именно поэтому не следует забывать о его слав­ ном прошлом. Ныне в музее Трудовой и боевой Славы Л ТЗ есть некоторые материалы, ка ­ сающиеся предшественника тракторного — завода «Стан- кострой». И наш заводской му ­ зей проводит большую работу по дополнительному сбору ма-, териалов об истории «Станко- строя» и его работниках — до ­ кументов, фотографий, трудо ­ вых реликвий. Из архивных документов, из воспоминаний ветеранов мы узнаем много интересного. Строительство завода «Станко- строн» начиналось в первой пя­ тилетке. Средняя полоса России до Великой Октябрьской социали­ стической революции в эконо ­ мическом и культурном отно ­ шениях считалась самой отста­ лой и бедной по сравнению с многими другими районами страны. Вот как писал наш земляк, большой русский писа­ тель Иван Алексеевич Бунин об одном из уездных- городов России-----Ельце: «Господи бо­ же, что за край! Чернозем на полтора аршина, да какой! А пяти лет не проходит без голо­ да. Город на всю Россию сла­ вен хлебной торговлей, — а ест этот хлеб досыта сто чело­ век во всем городе». Естественно, что с первых лет Советской власти партия и правительство обратили на НАВСТРЕЧУ Ю Б И Л Е Ю З А В О Д А ист ок и ( НА К О Н К У Р С ) этот богатый по своим природ­ ным возможностям, но нищий, разграбленный помещиками и царскими чиновниками край самое пристальное внимание. Решая задачу преобразования сельского хозяйства, насыще­ ния его сельхозмашинами, пар­ тия и правительство наметили построить для этого несколько заводов. Ведь в начале первой пятилетки тракторы в стране производились только на Пу- тиловском (ныне Кировском) заводе в Ленинграде. И в 1928 году,например, здесь было вы­ пущено всего 3 тысячи колес­ ных тракторов. Тогда в Сталинграде закла ­ дывался крупный . для своего времени завод мощностью 20 тысяч гусеничных тракторов в год. Однако пуск его в 1930 году проблему обеспечения тракторами сельского хозяйст­ ва страны в полном объеме не решал. Вот потому-то Совет Труда и Обороны при ВСНХ СССР дал задание соответст­ вующим инстанциям еще до пуска Сталинградского первен­ ца заложить в Европейской ча­ сти РСФСР второй завод — Липецкий. В Липецке намеча­ лось построить два новых за ­ вода — металлургический и тракторный, мощность которо ­ го определялась в 12 тысяч тракторов в год. Но ряд об ­ стоятельств отодвинули осуще­ ствление этого плана на более поздний срок. Однако, строя другие трак ­ торные заводы: Харьковский, Челябинский — правительство сочло необходимым начать в Липецке строительство такого промышленного предприятия, на базе которого можно было бы в любое время развернуть производство любых сельскохо­ зяйственных машин. И вот в 1931 и в начале 1932 годов для строительства такого заво­ да выделили землю. Но не в районе станции Чугун, как на­ мечалось раньше, а в Левобе­ режной части города — юго- западнее Липецкого металлур­ гического завода. Начальником строительства был назначен Андрей Абрамович Кукушкин. Нужно было вырубить лес и расчистить площадку размером 74 гектара. А лес на этих зем­ лях был девственным, непрохо­ димым. Строителям было тя ­ жело:'техники никакой не бы­ ло. Чтобы облегчить работу, все делалось вручную: пилили деревья, бревна выносили на плечах или, и лучшем случае, вывозили на дрогах. Но, не­ смотря на это, завод строил­ ся. Одновременно шло строи­ тельство н рабочего поселка. Б октябре 1936 года из Мо ­ сквы поступил приказ о пере­ воде нового завода «Станко- строй» на эксплуатационный ре­ жим, а в сентябре 1937 года он дал свою первую продук ­ цию. Из документов тех лет, из воспоминаний бывших работ­ ников «Станкостроя» мы имеем сведения о проблемах и труд ­ ностях того времени. Один из ветеранов, Семен Андреевич Драгунов, расска­ зал о той большой организа­ торской работе, которую про ­ водил партийный комитет и администрация молодого пред­ приятия по мобилизации людей на выполнение плановых зада­ ний, на дальнейшее разверты­ вание социалистического сорев­ нования между цехами и от ­ дельными рабочими за лучшую организацию труда и развер­ тывание стахановского движе ­ ния. Тон в соревновании тогда задавали стахановцы Алексан­ дра Петровна Немкина, Пела­ гея Ивановна Денисова — то ­ кари цеха № 2, слесари цеха №4 Иван Иванович Олимпиев, цеха № 6 Василий Петрович Афанасьев и многие другие, пе­ ревыполнявшие личные, нормы в два—три раза. Особая забота проявлялась о развитии новых форм стаха ­ новскою движения — много­ станочного обслуживания, ов ­ ладения смежными профессия­ ми. Многостаночники Алек ­ сандр Михайлович Веневцев, Митрофан Федорович Кобзев, . Петр Иванович Вдовин и дру ­ гие свои сменные задания вы­ полняли на 350—400 процен­ тов. Для повышения квалифика­ ции рабочих создавались ста­ хановские школы, где их обу ­ чали передовым методам тру ­ да. У каждого стахановца бы­ ло по два—три ученика. Летом 1938 года состоялся заводской слет стахановцев, на котором выступил директор за ­ вода Н. Д. Иванов. Он призы­ вал рабочих не останавливать­ ся на достигнутом, не оболь­ щаться успехами, а постоянно рационализировать свой труд, изучать .технику, изыскивать новые пути и резервы для по­ вышения производительности труда. Многие, стахановцы бы­ ли награждены Почетными грамотами и ценными подар­ ками. Немалое внимание уделялось тогда ликвидации неграмотно­ сти. На заводе составили план работы по устранению негра­ мотности и малограмотности. К 1938 году на заводе было и обучалось 90 неграмотных и92^ человека — малограмотных. Для них создавались классы, занятия в которых вели учите­ ля и квалифицированные работ­ ники. Для индивидуального обучения люден выделялись культармейцы из числа комсо­ мольцев и инженерно-техниче­ ских работников. Острой оставалась проблема строительства жилья для рабо­ чих. На 1938 год было 198 землянок, в которых прожива ­ ло более трехсот семей. И все же, несмотря на труд ­ ности, завод набирал силу и размах. В 1939 году за освое­ ние и сдачу первой партии чу ­ гунных изделий из собственно­ го литья была объявлена бла­ годарность всему коллективу завода «Станкострой», а более 40 лучших его работников-бы- ли награждены. К началу Великой Отечест­ венной войны завод «Станко­ строй» уже считался одним из крупных предприятий города Липецка. К. СУРНИНА, заведующая заводским музеем Трудовой и боевой Славы. Сейчас Александра Григорь­ евна Кобзева (Н А СНИМКЕ ) работает телефонисткой на пульте оперативного руковод­ ства. Для того, чтобы занять здесь рабочее место, необходи­ мо заслужить признание как мастера связи. А. Г. Кобзева добилась его, более того, на­ копленный опыт позволил ей завоевать звание ударни к а трех последних пятилеток. Своим мастерством она охотно делится с молодежью. Фото А. КОЗИНА. ПООЩРЕНИЕ— П О Е З Д К А В К И Е В По итогам спортивно-массо­ вой работы, проведенной на предприятии в 1986 году, боль­ шая группа физкультурных ор ­ ганизаторов из цехов и отде­ лов завода была поощрена трехдневной поездкой в город Киев. В их числе представите­ ли отделов главного конструк ­ тора и механика А. Коротаев и А. Наливкин, первого и третьего тракторного цехов — Г. Шалавина и А. Брыкин, ма­ шиносчетной станции—В. Смот­ ров. В столице Советской Украи ­ ны тракторостроители посети­ ли Софийский и Владимирский соборы, Выдубецкий мона­ стырь, Андреевскую церковь, Киево-Печерскую лавру, а так ­ же совершили большую эк ­ скурсию цо городу, посетили университет, мемориал, посвя­ щенный воссоединению Украи ­ ны с Россией, и другие досто­ примечательности одного из красивейших городов страны... Эта поездка, кстати, первая подобного рода для физкуль-' турных активистов, позволила им удовлетворить свой позна­ вательный интерес, глубоко познакомиться с историческими памятниками Древней Руси, молчаливыми ев и д е т е л я м и прошлого нашей Родины. Л . СМЫКОВА, методист производственной гимнастики третьего тракторного цеха. В честь предстоящего 50-летия на­ шего предприятия в заводском музее Трудовой и боевой Славы проводит­ ся цикл встреч со знатными тракто ­ ростроителями под девизом «Судьба завода — их судьба». Они рассказы­ вают молодежи о том, как рождал­ ся и набирал силу наш родной за­ вод, о своем вкладе в его трудовые и технические достижения. На одной из таких встреч в музее побывали и эти ветераны, которых вы видите на снимке. Слева напра­ во: кавалеры ордена Ленина бывший слесарь-лекальщик станкоинструмен­ тального завода Герой Социалисти­ ческого Труда Александр Петрович Бобров, бригадир корпуса МС-4 Святослав Михайлович Сверночук и бывший начальник тракторосбороч ­ ного цеха Леонид Самойлович Чер­ касский. Фото В. Финогина. НАГЛЯДНАЯ АГИТАЦИЯ Два подхода— два результата Прессовый цех во многом может служить примером для других подразделений объеди­ нения. У прессовщиков есть чему поучиться. Здесь ритмич­ но выпускают продукцию, уде­ ляют постоянное внимание ка ­ честву изделий и культуре производства, заботятся о бы­ те работающих, много делают для улучшения условий их труда. Не забыта в цехе и наглядная агитация, которая способствует успешному выпол­ нению коллективом заданий и социалистических обязательств. Часто задерживаются люди у «Уголка качества», где пред­ ставлены экспонаты, которые знакомят с соблюдением тре­ бований технологии в цехе, со­ стоянием качественных пока­ зателей. О том, что брак при­ носит большой ущерб произ­ водству, во что обходится це­ ху бракованная деталь, здесь не считают лишним напомнить и мастеру, и рабочему. Это сделано для того, чтобы ка ж ­ дый член коллектива осознал важность соблюдения техноло­ гической дисциплины, активней боролся за честь заводской марки. Один из разделов «Уголка качества» посвящен государст­ венной приемке продукции. Здесь указаны наименования' изделий, принимаемых работ­ никами Госстандарта, есть здесь и сигналы о недоработ­ ках на участках цеха. Представляет интерес стенд, рассказывающий о происходя­ щей перестройке в цехе. В ма­ териалах, помещенных на стен­ де, рассматриваются вопросы исполнительской дисциплины, экономии материальных ресур­ сов, утверждения здорового образа! жизни. Нельзя не сказать и о стенной газете цеха, качество которой за последнее время заметно улучшилось. По результатам работы в феврале коллективу цеха, при­ суждены первое место и пере­ ходящее Красное знамя. О том, что помогает прессовщи­ кам множить успехи, расска­ зывается в статье начальника бюро организации труда и за ­ работной платы В. Г. Марчуко- ва и других заметках. В цехе несколько уголков отдыха, которые хор о ш о оформлены. В одном из них есть газетная витрина. В мину­ ты отдыха здесь можно позна­ комиться с междун а р о д- ными событиями, почитать ма­ териалы на" другие темы, О работе общественных ор­ ганизаций каждый прессовщик может узнать ознакомившись с комплексным планом, кото ­ рый вывешен на видном мес­ те. Из него, к примеру, можно узнать, чем будут заниматься в текущем месяце комитет профсоюза, советы мастеров и бригадиров, штаб «Комсомоль­ ского прожектора». I Есть в цехе и лозунги. Вот некоторые из них: «Ускорение- дело всех и каждого», «Пом­ ни и строго соблюдай требова­ ния Госстандарта», «Ознамену­ ем 50-летие завода, ударным трудом». Они призывают прес­ совщиков сосредоточить вни­ мание на главных задачах производства, повышать трудо ­ вую и общественную актив­ ность. Однако, к сожалению, не везде уделяется должное вни­ мание наглядной агитации. Вот, например, в первом трак ­ торном цехе «Уголок качест­ ва» пустует, прошлогодние со­ циалистические обязательства бригад до сих пор не сняты. Устаревшая информация и в «Уголке наставника», то же самое и со стендом группы народного контроля, на ко ­ тором нет ни плана работы, ни сигналов. Не следят в цехе за гласностью соревнования. Не заботятся о наглядной агитации в тракторном цехе № 2. Многие стенды здесь грязные, а стенд «Под конт ­ роль масс» используется не по назначению. На нем вывешена листовка «О смотре-конкурсе культуры производства* состоя­ ния охраны труда, и техники безопасности среди коллективов ремонтных цехов, служб, уча­ стков объединения». Полнейшее равнодушие к наглядной агитации и в фа­ соннолитейном цехе. Стенд, где должна вывешиваться стенгазета, ка к правило, за ­ полняется объявлениями. П у ­ стуют стенд «Под контроль масс» и экран соревнования. И это тогда, когда в цехе масса проблем, В. ЮДИН .