Кировец. 1986 г. (г. Липецк)

стр. 2 « К И Р О В Е Ц* Д Е М О К Р А Т И З М В Д Е Й С Т В И И и н с т в о л ' Г г о л о с о в . . . БОЯЬШ То , что нач альник цеха Вла­ дим и р Алек сан др о ви ч Плак ­ син утвер ж ден зам ести телем ген ер альн о го ди р ек то р а о бъе ­ дин ен ия по быту и со ц и аль ­ ным во п р о сам , в п ятом тр ак ­ то р н ом уж е не было н ово ­ стью . Кто теп ер ь во зглави т наш к оллек тив? — п ож алуй , это т вопро с о со бен н о волно ­ вал всех уч астни к о в п р оф­ сою зн о го со бр ан и я, к о то р о е было п о священо п о дго то вк е цеха к п ер ехо ду на р або ту в усло ви ях го сп р и ем к и . Разг о ­ вор об этом знач ился пер вым в п о вестк е со бр ан и я, но вто ­ рой, ор гани зацио нный , вопрос был для рабоч их не мен ее важ ным . Оп ер еж ая со быти я, задаю вопро с Ни к о лаю Тарасо вич у Во р о тн и к о ву, зам ести телю г е ­ н ер альн о го ди р ек то р а о бъеди ­ нения по к адр ам : к то во згла ­ вит цех? — А я сего дн я и сам при ­ сутствую на собрании к ак раз для то го , ч тобы узн ать, к о го к оллек тив и збер ет своим р ук о ­ во ди телем . — Со гласи тесь : не со всем привычный о твет. — Назнач ения свер ху, к ак это п рак ти к о валось р ан ее, — до ­ бавил Н. Т. Во ро тни к о в, — се ­ го дня и завтра бо льше не б у ­ дет. Надо ск азать, что и зменени я в к адр о во й п олитик е н амети ­ лись в объедин ен ии не се г о д ­ ня. Пр ак ти к е во левых н азн ач е ­ ний, к о гда с тр удо вым и к о л­ лек тивам и или вовсе не со ве ­ то вали сь, или это делало сь фо р м альн о в о бъединении про тивопо ставили о бр атно е — со вето ваться с рабоч ими ц е ­ ха, бр и гады . В том ж е п ятом тр ак то р н ом , н ап р им ер , стало уж е тр ади ­ цией не назнач ать на участк и м астер о в , а р ек о м ендо вать их и даж е с испытательным ср о ­ к ом , прич ем , п о следн ее слово для принятия о к о н ч ательно го р ешен ия п р едо ставляется тр у ­ до во м у к о ллек ти ву. Но одно сло во м астер , а тут — на­ ч альник ц еха. С п одо бным в п ятом тр ак то р н ом сталк и ваю т­ ся впер вые. Вот п оч ему, к о гда п р и ступ и ­ ли к о бсуж ден ию о р ган и за­ ционно го воп ро са, участник и со брания задум али сь. Сам им выбирать р ук о во ди теля — о т­ ветствен но сть высо к ая. Из за­ ла звуч ит во п р о с: — А что на это т сч ет ду ­ мает Плак син? Нет, на сей р аз не по ин ер ­ ции ищется п о ддер ж к а у быв ­ шего р ук о во ди теля, чей авто ­ р и тет в ц ехе был очень высо к и м н ен ием к о то р о го привык ли до р о ж и ть. Слыш у , к ак р або ­ чие вп о лго ло са п ер его вар и ­ ваю тся: «И н тер есно , со вп адет ли наш выбор с п р едло ж ен и ­ ем Плак сина?». И Плак син , п облагодар ив к оллек тив цеха за то , что в теч ен ие двух лет они тр уди ­ лись бо к о бо к , вм есте р еш а­ ли все тр удн о сти и вывели п о др азделен и е из н ек о гда о \ г стаю щ его в п ер едо вые, выск а­ зывает свою точ к у зр ен ия: — Д ум аю , что самая луч ­ шая к ан ди датур а — Валерий Алек сееви ч Селищ ев . В зале р аздаю тся др уж ные ап ло ди см ен ты , о до бр и тельные сло ва: — Уг адал. В сам ую точ к у п р едлож ен и е. Имено так р е ­ шили и мы. — Что ж , р ешен ие собрания цеха сч и таем о к о н ч ательным , — п одвел итог Н. Т. Воро тни ­ к ов. В. А . Селищ ев , рабо тавший до это го зам ести телем н ач аль ­ ник а ц еха, п облаго дар ил р або ­ чих за о к азан н о е до вер и е и завер ил, что п рилож ит все си ­ лы , знания и эн ер гию , ч тобы о п р авдать его . Вот так в п ятом тр ак то р н ом со сто ялся наглядный ур о к д е ­ мо к р атии , уро к новой к адр о ­ вой политик и , за к о то рым — высо к ая о тветственн о сть к аж ­ до го за п ринято е решен ие. М. КОНОПЛЕВ. На снимке: ветераны отде­ ла технического контроля за ­ меститель секретаря партийно­ го бюро контролер Зинаида Михайловна Глазьева (слева) и инженер Вера Ивановна Ко­ валева. Обслуживая третий и четвертый тракторные цехи, они много делают для повы­ шения качества продукции. Фото А. Козина. г оРЩ Ш ^ НЕ К ОЕ- К АК , А НА СОВЕСТЬ Собрание трудового коллектива чугунолитейного цеха рас­ смотрело ход подготовки к проведению государственной при­ емки продукции. Доклад на собрании сделал начальник цеха В. В. Переверзев. В прениях по докладу приняли участие: мастер формовочного отделения Н. Д. Петров, бригадир ком­ сомольско-молодежной бригады формовщиков Ольга Кузне­ цова, старший мастер стержневого отделения А. М. Субботин, представитель государственной приемки В. Ф. Болдырев, за­ ливщик металла А. Н. Гончаров. В собрании приняли уча­ стие заместитель секретаря парткома завода В. А. Гамеев и заведующий отделом Октябрьского райкома КПСС В. И. Лавров. У Ч И М С Я РА Б О Т А Т Ь Б Е З Д Е Ф ЕК ТОВ Один из п утей повышения к ач ества п р о дук ц и и — высо ­ к ая п р офесси о н альн ая п о дго ­ то влен но сть рабо ч их. Как им о бр азо м ее п одн ять в усло ­ виях дей ствую щ его п р о и зво д ­ ства? Как п о к азывает опыт, на­ ибо лее о п тимальный выхо д из п олож ения — о р гани зация к ур со в повышения к валифи ­ к ации с веч ерней фо рм о й обуч ения. В ц ехе сбо р к и тр ак то р о в пе­ р ио дич еск и во зн и к ает н ео бхо ­ дим о сть в их со здан и и . Вот и сейч ас со вм естн о с о тдело м техн и ч еск о го обуч ения мы п ро ­ вели пер вые зан ятия с бо ль ­ шой гр уп пой с л е с а р е й - сбо рщи к о в . Уч ебн ая п р о гр ам ­ ма расч итана на 72 часа. В ней п р едусм о тр ен о изуч ение техни к и безо п асн о сти , о р ган и ­ зации п р о и зво дства, основ м а­ тер и ало веден и я, пневматик и , ги др авли к и , механ и к и и др . Осо бо е внимание уделен о б ездефек тн о й сдач е п р о дук ­ ции. По ок онч ании к ур со в их слу ­ шатели б удут дер ж ать эк за ­ мен на право п рисвоения ч ет­ вер то го к вали фи к ац и о н н о г о р азр яда. Я. ПОПОВ, инженер-технолог цеха сборки тракторов. \ЛАА/ \ АААААЛ/ \ Л/ \ АААу'У\ АЛ/ \ / 'У\ АЛАЛ/ \ А/ ‘ Вопрос улучшения качества продукции для цеха не нов. Им мы занимаемся постоянно. С 3 декабря восемьдесят про­ центов, наименований отливок уже сдеается представителям государственной приемки со­ общил собранию В. В. Пере­ верзев. Конечно, не все литье еще отвечает нужным требова­ ниям, поэтому предостоит не­ мало поработать над повыше­ нием его технического уровня. В этом важная роль отводит­ ся сменным и старшим масте­ рам, которые должны поддер­ живать в сменах и на участ­ ках крепкую технологическую дисциплину, изучать причины брака и добиваться их устра­ нения. Что нужно для того, чтобы продукция была хорошего ка ­ чества? Это — высокая созна­ тельность, исполнительность, трудолюбие, ответственность за порученную работу. Этими ка ­ чествами должен обладать каждый, независимо от зани­ маемой должности. Мастер формовочного отде­ ления Н. Д. Петров рассказал о работе по подготовке к го­ сударственной приемке про­ дукции. Мастера и рабочие от­ деления прошли обучение, еще раз проработали техпроцессы. Однако не все из них прояв­ ляют инициативу, самостоя­ тельность. Формовщикам часто подают низкокачественную землю, а это ведет к браку отливок. Это­ го можно было бы избежать, если бы земледелы добросове­ стно относились к своим обя­ занностям, не нарушили произ­ водственную дисциплину. В стержневом отделении за последнее время произошли заметные сдвиги. Но в деле улучшения качества продукции сделано пока не все. И вино­ ваты в первую очередь здесь мастера, которые недостаточно работают с людьми, слабо ве­ дут борьбу с недостатками. Н. Д. Петров высказал на­ рекания и в адрес работников модельно-опочного хозяйства. Им, как и земледелам и стер­ женщикам, надо брать пример с коллектива плавильного отделения, который давно го­ тов сдавать продукцию пред­ ставителям Госстандарта. Наш коллектив также не стоит в стороне от проблем, связанных с улучшением ка ­ чества литья. Однако решить их не всегда возможно из-за плохого состояния модельной оснастки и стержневых ящи­ ков, которые долгое время не ремонтируются, говорил старший мастер стержневого отделения А. М. Субботин. В отделении с наступлением зи­ мы холодно. Из-за низкой температуры смерзаются мате­ риалы, создаются трудности в их использовании. Кроме то­ го, на участке старое оборудо­ вание, преобладает ручной труд. Есть у стерженщиков пре­ тензии к заводским снабжен­ цам. Пора бы им заняться тем, чтобы формовочный песок поступал к чугунолитейщикам регулярно. Пока же в его до­ ставке большие перебои. Это создает длительные простои, снижает качество литья. Затем выступил представи­ тель вневедомственной прием­ ки В. Ф. Болдырев. Начало государственной приемке про­ дукции положено — сказал он. Сначала представителям Гос­ стандарта предъявлялось де ­ сять наименований отливок, а теперь им будет предъявляться основная масса литья. Нужно сказать, что не все отливки одинаковы по качеству. Ряд из них имеют дефекты, на ис­ правление которых уходит много дополнительного време­ ни. Это, естественно, вызывает законные претензии обрубщи­ ков, занятых обработкой литья. Причина дефектов — недобро­ совестное отношение к выпу­ ску литья, поэтому отливки надо делать не кое-как, а на совесть. Вызывает тревогу небреж­ ное отношение к продукции, изготовленной в цехе. Особен­ но это касается стержней, ко­ торые по причине плохого складирования теряют качест­ во. Нужно навести порядок в складировании стержней. Коллектив чугунолитейщиков имеет хорошие трудовые тра ­ диции. И надо, чтобы они поддерживались и развива­ лись. Заливщик металла А. Н. Гончаров сообщил, что в пла­ вильном отделении проведена учеба рабочих, что позволило им повысить квалификацию. Многие из них знают по 2—3 специальности, могут при не­ обходимости заменить друг друга. На участке строго вы­ полняются требования техно­ логии, что позволяет выдавать металл хорошего качества. Но наряду с этим есть и трудно­ сти. Часто простаивают краны, не хватает металлической та ­ ры, затянулся ремонт третьей вагранки, нередко поступают на участок низкокачественные материалы. Руководству цеха, соответствующим слу ж б а м предприятия надо не отклады­ вая решить эти вопросы. В. ЮДИН. После специальной профессио­ нальной подготовки встал к аг­ регату химико термической обра­ ботки изделий в термическом це­ хе Иван Николаевич Березнев, и вот уже год показывает образец добросовестного отношения к де­ лу. На верхнем снимке: И. Н. Березнев готовит шестерни к опе­ рации цементации. На нижнем снимке: один из лучших слесарей-сборщиков цеха сборки трансмиссий Владимир Николаевич Ширяев. Из под­ писи под его фотографией, кото­ рая занимает, достойное место на заводской Доске почета, тракто­ ростроители знают, что он — от­ личный работник, добивающийся высокой производительности тру­ да. Но не только за это ценят В. Н. Ширяева в коллективе, в неменьшей мере — за его обще­ ственную активность: он — член цехового комитета профсоюза, физкультурный организатор и признанный наставник молодежи. Фото А. Козина. Н А П Р Е Д П Р И Я Т И Я Х О Т Р А С Л И У Ц Е Х А — ХАРЬКОВ. (Корр. «Рабочей газеты»). Своеобразный сереб­ ряный юбилей отмечает цех производственного обучения тракторного завода. За 25 лет здесь получили аттестаты про­ фессиональной зрелости 20 ты­ сяч юношей и девушек. В цехе ведется обучение по 12 машиностроительным специ­ альностям. Гордость подразде­ ления —два токарных участка, оснащенных самыми современ­ ными станками. Будущие рабо­ чие все делают своими руками, Ю Б И Л Е Й начиная с чертежа, подготовки инструмента, сборочных работ и заканчивая проверкой ка ­ чества. Школьники не только осваи­ вают азы будущей профессии, но и обучаются прогрессивным приемам бездефектного труда. Многие вчерашние выпуск­ ники цеха —сегодня новаторы производства. Один из них — Г. Никольников, принявший эстафету у прославленного куз­ неца М. И. Калашникова. П Е Р В ЫЙ В С Е М Е Й С Т В Е В производственном объеди­ нении «Чебоксарский завод промышленных тракторов» на­ чаты стационарные испытания нового гусеничного богатыря «Т-2501». От старой модели «Т-330» новую машину отли­ чают множество принципиаль­ ных технических решений, зна­ чительно повысивших ее эк­ сплуатационные свойства. Так, планетарная трансмиссия снаб­ жена системой гидроупра.вле- ния, новая конструкция рамы облегчает доступ к узлам, требующим ремонта.