Кировец. 1986 г. (г. Липецк)

« К И Р О В Е Ц » стр. 3 - П Р О Ф С О Ю З Н А Я Ж И З Н Ь ---------------------------------------------- И ДОЛГ, И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ В п р офк оме объединения впервые со сто яло сь собрание р оди телей , дети - п одро стк и к оторых рабо таю т на нашем предп риятии . На собрание были приглашены о тцы, матери молодых тр ак то р о стр о и телей , ж ивущих не тольк о в Липец к е, но и в прилегаю щих к нему районах. В рабо те собрания приняли участие начальник о тдела к ад ­ ров п р едседатель к омиссии по наставнич еству А. П. Авер ья ­ нов, замести тель п р едседателя п р офк ома В. Н. М оисеев, п р едседатели цеховых к омитетов п р офсою за и советов по наставнич еству, а так ж е работник и инспек ций по делам не­ совершенн олетних: Н. А. Д ем идк ина — Тр ак то р о заво дск ое о тделение милиции , Г. В. Он др ек — Ок тябр ьск ий РОВД г . Липецк а. Одной из лучших профсоюзных групп в первом тракторном цехе считают ту, которую возглавляет наладчица Валентина Семеновна Барыбина. Свой немалый автори­ тет профгруппорг утвердила от­ ветственным отношением к делу, хорошими знаниями станочного оборудования, умением работать с людьми. Не могут не оценить этих качеств рабочие участка и потому охотно поддерживают ее во всех начинаниях. Валентина Семеновна Барыбина по итогам одиннадцатой пятилетки признана победителем цехового социалисти­ ческого соревнования. Фото А. Козина. Собрание открыла инспектор отдела кадров заместитель председателя заводской комис­ сии по наставничеству Л. В. Дымова. Обращаясь к собрав­ шимся, она сказала, что сегод­ няшнее родительское собрание должно стать заинтересованной дружеской беседой между от­ цами, матерями и представите­ лями предприятия, где начали делать первые трудовые шаги ваши дети. Мы хотим просто посоветоваться с вами о том, как нам сообща уберечь под­ ростков от нежелательных по­ ступков. Без вас, родителей, нам одним решить такой слож­ ный вопрос, как воспитание подрастающего поко л е н и я, трудно. Вначале мы послушаем наставников, представителей цехов, где работают ваши де­ ти, а затем предоставим слово родителям, послушаем их мне­ ния, советы, предложения. Первой выступила замести­ тель председателя совета по наставничеству корпуса МС-4 В. Г. Кошлакова. Она вырази­ ла благодарность родителям Олега Мелихова за хорошее воспитание сына, который хо­ рошо работает и примерно ве­ дет себя в коллективе. А вот родителям Виталия Субботина надо почаще интересоваться, как работает их сын, чем он живет в коллективе. А их, ви­ димо, интересует лишь одна зарплата подростка. Председатель совета настав­ ников четвертого тракторного цеха М. И. Рукин в основном положительно охарактеризовал своих подопечных. Например, подросток Анатолий Полетаев — умный, хорошо развитый, исполнительный парень. Но вот беда — перестал он посещать занятия в вечернем механиче­ ском техникуме, о чем должны серьезно задуматься его роди­ тели. С большим усердием к овла­ дению профессией и к работе относится Алексей Уколрв. Его матери советом наставников было вручено благодарственное письмо за хорошее воспитание сына. Трудолюбивой, исполни­ тельной проявила себя в цехе Лариса Сивова. К тому же она учится в школе рабочей молодежи, хотя условия жиз­ ни у нее не нелегких: мать умерла. В ее воспитании большую роль играет на­ ставник. А вот подросток Вла­ димир Юдин к работе относит­ ся; как говорится, ни шатко, ни валко и потому нуждается в строгом контроле со стороны родителей. В деревообделочном цехе хо­ рошо работают подростки Юрий Душкин, Вячеслав Душ­ кин, Сергей Трубников, Алек­ сандр Щикно, Евгений Бондар­ чук. Все они учатся в школе ДОСААФ. Неплохо работает у нас Андрей Покачалов, говорит председатель совета наставни­ ков А. А. Митина, но иногда раньше времени кончает рабо­ ту, ленится выполнить норму выработки. Большая работа с подростка­ ми проводится в эксперимен­ тальном цехе, где председате­ лем совета В. Ф. Селютин. Он же и рассказал родителям, что, например Александр Данков- цев успешно окончил курсы токарей, у него есть все задат ­ ки стать квалифицированным рабочим. Спасибо родителям за такого сына. А вот родители Игоря Шуленина не интересу­ ются, как работает и ведет се­ бя их сын. Сергей Бары­ шев не хочет учиться в вечер­ ней школе. Его родители не поддерживают связь с цехом, не откликаются на просьбы и предложения наставников. В пятом тракторном цехе од­ ним из неблагополучных под­ ростков считается Сергей Ска- ков. Он часто уходит с рабо­ чего места, не посещает заня­ тия в вечерней школе. .Непло­ хо зарекомендовали себя на работе Александр Пырков и Владимир Смольянинов из третьего тракторного цеха, Владимир Бредихин и Влади­ мир Кутищев из модельного цеха. Но у некоторых' из них есть отрицательные черты. Так, В. Смольянинов перестал хо­ дить в школу, В. Кутищев имеет склонность к употреб­ лению спиртных напитков. Требуется контроль со сто­ роны родителей за Александ­ ром Смольяниновым (прессо­ вый цех). В основном он не­ плохой, подвижный парень, но иногда прогуливает. Хорошо отзываются прессовщики об Олеге Сутягине, который в це­ хе проявил себя с хорошей стороны во всех отношениях. На собрании назывались и другие фамилии ребят, которые хорошо работают и примерно ведут себя. Это Игорь Ведрен- цев и Александр Щербаков из ремонтно-механического цеха, Наташа Требунских, Андрей Переверзев и Дмитрий Мило- ванов из пятого тракторного цеха и некоторые другие. И в то же время поведение Вале­ рия Корчагина и Олега Воро­ нова из ремонтно-механическо­ го цеха, Вячеслава Морозова из второго тракторного цеха не может не вызывать тревогу. Однако их родителей это осо­ бенно не волнует. Выступившие на собрании инспекторы милиции по делам несовершеннолетних Н. А. Де ­ мидкина и Г. В. Ондрек обра­ тили внимание родителей на улучшение взаимопонимания со своими детьми, на повыше­ ние требовательности к ним. Матери и отцы всегда должны знать, чем живут их дети, где и как они проводят свое свободное время. Необходимо также всячески поддерживать связь с производством, с це­ хами, где работают их дети. На собрании также выступи­ ли начальник отдела кадров А. П. Аверьянов и заместитель председателя профкома В. Н. Моисеев. Они говорили, что администрация и профком объ­ единения большое внимание уделяют воспитанию молодых рабочих, стремятся проводить его в духе требований XXVII съезда КПСС. Однако в этом важном деле есть и упущения, что не может не вызывать бес­ покойство. Здесь необходимо повышать ответственность за воспитание подростков как наставников, так и родителей. Особо следу­ ет усилить контроль за тем, как молодежь проводит свой досуг, свое свободное время. Возможности для этого есть, их только надо правильно ис­ пользовать. Выступившая в заключение одна из матерей — М. С. Пи- ляева выразила благодарность организаторам такого нужного и полезного мероприятия, ко­ торое помогло родителям глуб­ же прочувствовать и осознать всю полноту ответственности за воспитание своих детей, за то, чтобы привить им любовь к труду, помочь раскрыть свои таланты. Н. МИХАЙЛОВ. С ПОМОЩЬЮ АКТИВА Эффективность* работы проф­ союзной организации во мно­ гом определяется активностью профгрупп. Если их деятель­ ность отвечает требованиям производства, нацелена на бе­ зусловное выполнение планов, то есть уверенность, что все намеченное будет выполнено. У нас в цехе более двадца­ ти профгрупп. Они действуют на участках и в ремонтных службах, а также в двух бри­ гадах. Как правило, в активе профгрупп — кадровые работ­ ники цеха, передовики произ­ водства. Например, на третьем участке профсоюзную группу возглавляет наладчик А. М. Хабаров, имя которого широко ( известно не только в цехе, но и за его пределами. Он награж­ ден значком ВЦСПС «За ак ­ тивную работу в профгруппе». Так что у него есть чему по­ учиться не только профгрупор­ гам цеха, но и профсоюзным активистам других подразделе­ ний завода. Коллектив этого участка выпускает ответственные дета­ ли трактора. Их производство связано с немалыми трудно­ стями, но они уверенно прео­ долеваются. В этом большая заслуга членов профгруппы. Седьмой участок до недавне­ го времени числился в отстаю­ щих. С приходом к руководст­ ву старшего мастера Н. Н. Ко­ това он вышел из прорыва и теперь почти постоянно зани­ мает призовые места в цехо­ вом социалистическом соревно­ вании. На участке № 7 работает бригада, которой руководит Н. И. Фаронов. За успехи в социалистическом соревновании она награждена серебряной ме­ далью ВДНХ и названа в чис­ ле победителей трудовой вах­ ты в честь XXVII съезда КПСС. Все члены бригады дисципли­ нированны и безупречны в ра­ боте. На состоявшемся собра­ нии они решили утвердить в коллективе трезвый образ жиз­ ни. За последнее время на седь­ мом участке произошли и дру­ гие изменения, в результате чего возросла производитель­ ность труда, улучшилось каче­ ство деталей, сократились про­ стои оборудования. Над этим вместе с мастерами много по­ трудилась и профсоюзная груп­ па, которую возглавляет одна из лучших станочниц цеха М. Д. Мананникова. Добрыми делами известна у нас и профгурппа четвертого участка, возглавляемая тока­ рем В. И. Калужиной. Коллек­ тив участка, где действует она, — один из победителей пред­ съездовского социалистического соревнования на заводе. На участке нет не выполняющих норм выработки, хорошая дис­ циплина, царит дух творческо­ го отношения к делу. Старший мастер участка В. П. Попов поддерживает тесный контакт с профгруппой, постоянно опи­ рается на ее помощь. Ценный опыт организации соревнования за успешное вы­ полнение планов и социалисти­ ческих обязательств накопила профсоюзная группа ремонтно­ инструментальной мастерской. Здесь токарь В. А. Свиридов, возглавляющий профгруппу, и другие профсоюзные активисты постоянно вникают во все сто­ роны трудовой и общественной деятельности коллектива. Надо сказать, цеховые инст­ рументальщики вовремя ремон­ тируют оснастку, участвуют во внедрении новой техники, по­ могают в улучшении качества продукции. А примером для всех в мастерской служит ру­ ководитель коллектива А. И. Рыжков. Он не только хоро­ ший специалист, но и ак­ тивный общественник. А. И. Рыжков — мастер первого класса, председатель товарище­ ского суда, один из лучших наставников молодежи цеха. При его участии оформлен «Уголок бригады», сделан ре­ монт мастерской. Профсоюзные активисты, как правило, люди ищущие, беспо­ койные, не терпящие упуще­ ний в работе. Так профгруп­ орг службы энергетика И. В. Горбовский помимо аккуратно­ го выполнения своих основных обязанностей участвует в вос­ питании молодых электриков. Находятся в гуще жизни коллектива и остальные члены профгруппы. С их помощью руководство энергетичес к о й службы добивается осуществ­ ления мероприятий по эконо­ мии энергоресурсов, внедрению новой техники, улучшению ус­ ловий труда на участках. Мы и впредь будем уделять внимание деятельности профсо­ юзных групп, ведь от их бое­ витости зависит уровень рабо­ ты профсоюзной организации. С. ПИШКОВ, председатель комитета профсоюза тракторного цеха № 3. На с.иыке: конструктор службы механика автоматного цеха Ни­ на Ивановна Коняева. Активист профсоюза, она более 15 лет ус­ пешно ведет работу по социальному страхованию трудящихся. ЗАНЯТИЯ, КОТОРЫЕ НУЖНЫ грт;плкп» дянш»» - -< Когда меня товарищи по ра­ боте избрали профгрупоргом, я совершенно не знала, как и с чего начинать выполнение это­ го ответственного общественно­ го поручения. И тут очень кстати пришелся семинар профгрупоргов вспомогатель­ ных цехов, организованный отделением областных профсо­ юзных курсов, действующих ныне при профкоме нашего объединения. Во время этого семинара я, как и другие _ профгрупорги, смогла получить не только представление о круге обязан­ ностей профгрупорга, но и о |вп|’дмин н(|Ц 111 I аш г п 11 виягипг' 1 ~ том, как строить и вести рабо­ ту в профгруппе, как решать производственные и другие вопросы, возникающие в прак­ тике ' нашей работы. Особенно много мы почерп­ нули из выступлений замести­ теля начальника отдела орга­ низации труда и заработной платы А. В. Бабанова, предсе­ дателя профкома производст­ венного объединения М. А. Черных и его заместителя В. Н7 Моисеева и других. Н. ПОПОВА, профгрупорг, водитель погрузчика автотранспортно­ го цеха.