Кировец. 1986 г. (г. Липецк)

стр . 2 « К И Р О В Е Ц » Т ы сячи тракторостроителей при­ частны к реконструкции предприя­ тия. Особая ответственность за под­ готовку к выпуску нового трактора возложена на специалистов отделов главного конструктора и главного технолога, которые ведут доработку узлов и деталей новых машин, за­ нимаются цодготовкой производства. На снимке вы видите группу ин- женеров-конструкторов бюро транс­ миссий отдела главного конструкто­ ра. Возглавляет ее молодой специа­ лист, выпускник политехнического института Виктор Глотов. Этот не­ большой ' комсомольско-молодежный коллектив занимается модернизацией коробки передач для серийного трак ­ тора Т-40 и одновременно подготов­ кой производства коробки передач и муфты сцепления для нового уни­ версально-пропашного трактора Т-142. Нагрузка у молодых специалистов большая, но это не мешает им ак тивно участвовать в общественной жизни отдела, повышать свой про­ фессиональный уровень. Анна Куку- ева имеет постоянное поручение в профсоюзном комитете отдела, Александр Мерзленко активно ведет комсомольскую работу. Серьезное ув ­ лечение Юрия Хромова — техниче­ ские новинки. На снимке слева-направо: Ю. Хромов, А. Кукуева, А. Мерзлен­ ко, В. Глотов. ГЛАВНАЯ ТЕМА СТЕННЫХ ГАЗЕТ Итоги предсъездовской тру ­ довой вахты, работа XXV II съезда КПСС находятся в центре внимания всех трудо­ вых коллективов завода. Им посвящены беседы агитаторов и политинформаторов, о них рассказывается в стенной печа­ ти. Вот последний номер стен­ ной газеты прессового цеха «Прессовщик». В передовой статье, опубликованной в стен­ газете, рассказывается об исто­ рии КПСС, о роли коммуни­ стов в мобилизации трудящих­ ся на осуществление планов пятилетки, решении ответствен­ ных задач производства и ор­ ганизации воспитательной ра­ боты в коллективах. Во второй статье говорится об итогах заводского предсъез­ довского социалистического со­ ревнования, среди победителей которого — коллектив прессо­ вого цеха. Партийный съезд прессовщики встретили выпу­ ском сверхплановой продукции, значительным повышением про­ изводительности труда, сниже­ нием себестоимости изделий. Это достигнуто за счет даль­ нейшего усиления творческой активности рабочих, инженер­ но-технических работников и служащих, приведения в дейст­ вие неиспользованных резер­ вов производства. Прессовщи­ ками проведена большая рабо­ т а по реконструкции участков, обновлению устаревшего обо­ рудования, механизации и ав­ томатизации трудоемких опе­ раций, улучшению условий тру­ да. Всегда в творческом поиске цеховые рационализаторы. Раз­ работки, внедренные ими, по­ могли цеху сократить расход металлопроката, добиться эко­ номии энергоресурсов и улуч­ шения качества продукции. Широкий размах приняло в ходе предсъездовской трудовой вахты и в дни работы партий­ ного съезда социалистическое соревнование. Оно помогло на­ звать лучших из лучших, кото­ рые не только выполняют, но и постоянно перекрывают за­ дания по выпуску продукции. Замечательно работают кол­ лективы участков облицовки, баков, каркасов кабин, сред­ них и крупных прессов. В стенгазете названы фами­ лии тех, кто является гордо­ стью цеха. Это — электросвар­ щики В. В. Стрельников и А. И. Никитин, резчик металла А. В. Попов, штамповщицы А. С. Федьки на и Г. И. Куки ­ на, маляр К. Н. Чернышова. Продукция ими выпускается ритмично, брак у них исклю­ чен. Вместе с коллективами ос­ новного производства в аван­ гарде цехового соревнования идут и работники вспомога­ тельных служб. Среди них — М. Т. Колесников, В. И. Соч­ нее, В. А. Сидоркин, А. Е. За- строжин, отдавшие много лет производству. Не отстают от ветеранов молодые ремонтни­ ки, такие, как В. Остряков, С. Поминов, В. Титов, С. Бес­ сонов. Их отличает не только аккуратность в выполнении служебных обязанностей, но и активное участие во внедрении новой техники и рационализа­ торских предложений. В статье выражается уверен­ ность, что коллектив прессово­ го цеха ознаменует дни рабо­ ты XXV III съезда КПСС на­ ивысшей производительностью труда, тем самым внесет до­ стойный вклад в выполнение планов и социалистических обязательств 1986 года. Больших трудовых успехов в прошлом году добился кол­ лектив четвертого тракторного цеха. Годовой план им выпол­ нен досрочно, 19 декабря, до­ полнительно к заданию произ­ ведено продукции более чем на 120 тысяч рублей. Лучшие показатели здесь у коллекти­ ва участка, которым руково­ дит коммунист А. И. Пятниц­ ких. Он неоднократно называл­ ся в числе победителей завод­ ского социалистического сорев­ нования. Ритмично работает и кол­ лектив участка, где старшим мастером Д . Е. Тищенко. Про­ грамму двух месяцев по запас­ ным частям он выполнил к от­ крытию XXV II съезда КПСС. Всего же с начала года им вы­ дано сверхплановых запчастей на 5 тысяч рублей. Бригада станочников А. И. Провоторова признана одной из лучших на заводе по ито­ гам трудовой вахты в честь XXVI I съезда КПСС. Она на­ граждена вымпелом и денеж­ ной премией. В бригаде отлич­ но трудятся токарь Р. И. Тор­ шина, шлифовщица С. А. Аба­ нина, фрезеровщица Е. Д. Ко ­ пылова, другие станочницы. Примером для всех является бригадир, который находится в гуще жизни коллектива, живет его делами и заботами. Как и все тракторостроите­ ли, работники тракторного це­ ха № 4 приняли активное уча­ стие в субботнике, посвящен­ ном XXV II съезду КПСС. Они выпустили во время праздника труда продукции на 2,4 тыся­ чи рублей. 1,6 тысячи рублей перечислено в фонд 12-й пя­ тилетки. Об этих и других трудовых достижениях коллектива цеха рассказали в цеховой стенга­ зете «За прогресс» секретарь партбюро М. И. Рукин, инже­ нер по организации труда и заработной платы С. И. Анти­ пова, инженер-экономист Г. А. Немцева. Посвятили материалы трудо­ вой вахте в честь XXV II съез­ да КПСС также редколлегии автоматного, второго и третье­ го тракторных цехов, ряда других подразделений пред­ приятия. "Теперь задача ред­ коллегий стенгазет — вклю­ читься в пропаганду решений партийного съезда, мобилизо­ вать трудящихся на претворе­ ние планов партии в жизнь. В. ЮДИН. Брига дный подряд: у р о к и в н е д р е н и я Ц Е Л Ь - ХОЗРА С ЧЕТ Бригадная форма организа­ ции труда прочно прижилась в ремонтно - механическом це­ хе. Теперь уже никого не надо убеждать, что объединяться в бригады выгодно со всех то­ чек зрения: это приносит боль­ шую пользу производству, ра­ бочие выигрывают в зарплате. Да к тому же, работая в кол­ лективе, каждый со временем обретает настоящих друзей и единомышленников. Вот поче­ му нам не показалась нереаль­ ной задача охватить бригад­ ным методом в 1986 году до 75 процентов рабочих". В 1985 году этот показатель составлял 59 процентов. В цехе ведется подготовка к созданию новых бригад. Так, в двух школах коммунистическо­ го труда, действующих в цехе, рабочие изучают рекомендации по внедрению хозрасчета, зна­ комятся, как осуществляется нормирование труда, планиро­ вание производственной дея­ тельности. Кроме того, масте­ ра, старшие мастера обращают внимание на освоение рабочи­ ми смежных профессий. Значительное место отводит­ ся обобщению опыта лучших наших коллективов, работаю­ щих на хозрасчете. В первую очередь к ним относится бри­ гада котельно-сварочного уча­ стка, руководимая членом КПСС П. П. Глотовым. Заслу­ живает всемерного распростра­ нения и опыт бригады Н. А. Хальзева. Она отлично прово­ дит ремонт уникального обо­ рудования — шести- и вось­ мишпиндельных токарных по­ луавтоматов. Все наши подрядные кол­ лективы имеют планы роста производительности труда. За прошлый год в лучших из них этот показатель возрос на 10— 11 процентов. На 1986 год мы ставим задачу, чтобы такого уровня достигли все цеховые бригады. С этой целью решили глубоко изучить опыт работы передовиков:' как они органи­ зуют труд, добиваются отлич­ ной дисциплины и высокого ка ­ чества. Бригадная форма организа­ ции труда, как и всякое ж и ­ вое, творческое дело, нужда ­ ется в постоянном развитии и совершенствовании. Мы, на­ пример, считаем, что всего лишь восемь хозрасчетных бригад из 25 существующих в цехе — явно недостаточно. Да и в ныне действующих коллек­ тивах необходимо сделать бо­ лее четкими и конкретными хозрасчетные показатели. Сей­ час эти бригады, по существу, используют лишь элементы хо­ зяйственного расчета. Или такой пример. Есть у нас бригады Н. И. Студеники­ на и А. П. Кладова. В них ра­ ботают специалисты высочай­ шего класса. Они занимаются изготовлением сложного не­ стандартного оборудования для различных цехов объеди­ нения, выпуская ежегодно по 16 станков. Для такого не­ большого цеха, как наш, это много. Большое спасибо умель­ цам за их труд, мастерство. Но если бы эти, да и другие малочисленные бригады укруп ­ нить, им наверняка по силам будут еще более ответственные задания. К тому же возрастет экономическая эффективность их деятельности. Над решени­ ем данной проблемы тоже предстоит подумать. Все рабочие, объединенные в бригады, в социалистическом соревновании в честь XXV II съезда КПСС добились боль­ ших успехов, чем индивидуаль­ но работающие ремонтники. И решая проблемы развития и совершенствования бригадной формы труда, коллектив будет всемерно стремиться к повыше­ нию эффективности своей ра­ боты. А. НАВРАЖИН, начальник БОТиЗ ремонтно- механического цеха. П Р И М Е Р Н А Я Т Е М А Т И К А п о л и т и н ф о р м а ц и й и б е с е д н а м а р т Общеполитические вопросы Решения X X V I I съезда КПСС — боевая программа сози­ дания и мир Я. Документы X X V I I съезда КПСС — могучий аккумулятор творческой энергии советских людей. Благо советского человека — главная забота партии. Человеческий фактор — неиссякаемый источник прогресса советского общества. Женщины Страны Советов — олицетворение лучших черт строителей коммунизма (к Международному женскому дню 8-е Марта). Экономическая жизнь Главная задача двенадцатой пятилетки. Ускорение научно-технического прогресса — фундамент ре­ шения экономических и социальных задач. Улучшение качества выпускаемой продукции — первейшее дело всех и каждого. Высокая дисциплина — важнейший резерв ускорения. Весне первого года пятилетки — боевую готовность. Культура и мораль Коммунистическая убежденность — великая духовная цен­ ность советского человека. Сознательная дисциплина — проявление политической зре­ лости личности. Развитие советской культуры в двенадцатой пятилетке. Международный день театра — 27 марта. Международная жизнь Ленинская внешняя политика — политика мира, сотрудни­ чества и доверия между народами. Перспективы и задачи развития внешних экономических связей СССР. Великое открытие человеческого гения — энергию атома — на службу миру, на благо народов. Мирный потенциал Страны Советов крепится трудом каж ­ дого. Наследники коммунаров (к 115-летию провозглашения Па­ рижской коммуны — 18 марта). Для агитаторов Партия зовет к новым рубежам созидания. Качество продукции — наша честь. Личный счет экономии — каждому. Передовой опыт, прогрессивная технология — важный ре­ зерв пятилетки. Каждой ферме — высокую продуктивность. Служба каждого дня (к Дню работников жилищно-комму­ нального хозяйства и бытового обслуживания населения — 16 марта). Бесхозяйственности — бой!