Кировец. 1985 г. (г. Липецк)

« К И Р О В Е Ц » стр . 3 Н а предсъездовской в а х т е К А Ч Е С Т В О — З Е Р К А Л О П Р Е Д П Р И Я Т И Я ~ О Б Ъ Е К Т В Н И М А Н И Я — И Н С Т Р У М Е Н Т XXVII съезду КПСС — 27 ударных трудовых денад! Под таним девизом работает кол ­ лектив завода специнструмен- та и технологической оснастки и неизменно добивается успе ­ хов. Так, задание восьми меся­ цев по реализации товарной продукции выполнено на 101 ^ процент. Рост к соответствую­ щему периоду прошлого года составил шесть процентов. Дополнительно к плану с на ­ чала года продукции реализо­ вано на 50 тысяч рублей. Выпуск товарной продукции составил 100 ,8 процента. То есть за восемь месяцев про­ дукции произведено на 3 9 ' ты ­ сяч рублей, в том числе на 10 тысяч рублей товаров народ­ ного потребления. Производительность труда составила 102,1 процента — на 3,2 процента больше по сравнению с соответствующим периодом прошлого года. Зна­ чительно снижена себестои­ мость выпускаемой продукции. Затраты на один рубль товар­ ной продукции снижены на 1,3 процента против плана. За восемь месяцев заводом получено 42 тысячи рублей сверхплановой прибыли. В ь г полнены и другие показатели. В числе победителей пред­ съездовской ударной трудовой вахты по итогам работы в ав­ густе признаны бригады, возг ­ лавляемые А. И. Чернюк, К. М. Воробьевой — заготовите­ льный цех, 3. В. Корчагиной — инструментальный цех. Успехами в труде встречает профессиональный праздник День машиностроителя коллектив участка холодных штампов, возглавляемый опытным производственником, старшим масте­ ром Валерием Анатольевичем Бывшевым. На участке немало рабочих, успешно соревнующихся за достойную встречу X X V I I съезда К ПСС. Один из них — то ­ карь-расточник Владимир И ванович Бурлаков. За десять с лишним лет работы на заводе он отлично овладел профессией инструментальщика, что позволяет ему значительно перевы­ полнять сменные задания. Особое внимание В. И . Бурлаков уделяет повышению ка ­ чества. изделий , помня о том, что без добротно сделанного штампа прессовщикам очень трудно будет изготовить хорошие детали для тракторов. И не с лучайно на участке он одним из первых получил право работать с клеймом комсомольской га ­ рантии качества. В прошлом году ему присвоено звание « Л уч ­ ш ий рабочий своей профессии». На снимке сл ева направо: токарь В. И . Бурлаков и стар ­ ший мастер В. А . Бывшее проверяют качество изготовленной детали. Фото А. Козина. В решениях партии и прави­ тельства неоднократно ставил­ ся вопрос о резком повышении качества выпускаемой продук ­ ции, об этом с особой остро­ той говорилось на июньском совещании в Ц К К ПСС , по­ священном ускорению научно- технического прогресса. На со­ вещании, в частности, отмеча­ лось, что качество, технико ­ экономический уровень изде­ лий остается одним из уязви ­ мых мест экономики, источни­ ком многих трудностей и проб­ лем. На нашем за воде вопросу повышения качества выпускае­ мой продукции постоянно уде­ ляется внимание. Регуляр но, раз в месяц, у директора за ­ вода проводятся «Дни качест­ ва». На них мы приглашаем гла вных специалистов, началь­ ников цехов и отделов, конт ­ рольных мастеров. На «Днях качества» заслушиваем отчеты начальников цехов о работе по повышению качества выпускае­ мой продукции, о выполнении мероприятий по управлению качеством, отмечаем недостат­ ки в работе и намечаем меры по их устранению. Аналогич ­ ные мероприятия проводятся и в цехах. У нас разработана и дейст­ вует система внутризаводской аттестации технологической ос­ настки и режущего инструмен­ та за заводской « Знак качест­ ва». Стремимся к том у, чтобы к концу года заводской «Знак качества» имело не менее 30 процентов выпускаемой про ­ дукции. На за воде есть немало уча­ стков и бригад, которые рабо­ тают практически без брака. Нет претензи й со стороны по ­ купателей к нашим товарам народного потребления. Все они помечены первой катего ­ рией качества. Кроме участка, выпускающего изделия народ­ ного потребления, я бы в чис­ ле лучших отметил участок вспомогательного инструмента цеха приспособлений, где стар­ шим мастером И . Т. Антонов, участок горячих штампов цеха штампов — старший мастер А. В. Махов и ряд других. В этих коллективах вопросам по ­ вышения качества продукции уделяется повседневное внима­ ние. За последнее время на заво­ де проделана большая работа, направленная на' повышение качества инструмента и осна­ стки. Так, была проведена пе­ репланировка и значительно расширено гальваническое от ­ деление термического участка, изготовлены ванны для хроми ­ рования и оксидирования дета­ лей. Освоено хромирование де­ талей пресс-форм в электроли­ те, содержащем кадмий, что значительно повышает качество хромируемых деталей. В инструментальном цехе ос­ воены и работают две уста ­ новки «Булат-ЗТ», предназна­ ченные для напыления воль­ фрама на режущий инстру ­ мент, что значительно повыша­ ет его стойкость. В этом же цехе монтируется и скоро бу ­ дет запущен высокоточный шлицешлифовальный станок импортного производства для обработки шлицевых протя ­ жек особого профиля. С вво­ дом его в производство мы на ­ деемся резко улучшить качест­ во выпускаемых заводом про­ тяжек. Качество липецких тракто ­ ров во многом определяется и качеством, надежностью инст­ румента и оснастки. На одном из последних «Дней качества» отмечалось, что в первом полу ­ годии заводом получена одна рекламация против трех за тот же период прошлого года. Общие потери от рекламации и внутризаводского брака сос­ тавили 1650 рублей — немно­ го меньше, чем в прошлом го ­ ду. Почти в два раза снизи­ лись потери от брака в заго­ товительном цехе и термичес­ ком участке, но они резко возросли в инструментальном цехе. Да, в инструментальном це­ хе, где начальником цеха В. П. Богомолов, неблагопо­ лучно пока обстоит дело с качеством выпускаемой про­ дукции. Много претензий к ка ­ честву режущего инструмента мы получаем со стороны пред­ ставителей внешней приемки, Особенно часто возвращаются на исправление в цех такие виды режущего инструмента, как протяжки, червячные фре­ зы, зенкеры, развертки, метчи­ ки. Оставляет много желать лучшего и качество пресс- форм в цехе приспособлений на участке, где старшим мас­ тером В. П. Богомолов. Причин, которые приводят к ухудшению качества инстру­ мента, много. Одна из них — низкое качество заготовок, по ­ ступающих из заготовительно. го цеха (старший мастер уча ­ стка И. П. Смольянинов). В течение длительного времени заготовители не могут решить вопрос, связанный с рихтовкой заготовок на протяжки и дру ­ гой сварной инструмент длиной свыше метра. Вот уже полго­ да по вине технической части цеха, возглавляемой замести­ телем начальника цеха В. К. Косенковым, не внедряются новые штампы для рубки за ­ готовок на прессах. Для резкого повышения ка ­ чества выпускаемого инстру ­ мента в инструментальном це­ хе, наряду с разработанными техническими мероприятиями, необходимо решить ряд орга ­ низационных вопросов. На наш взгляд, руководству цеха следует повысить спрос с мас*> т-еров за качество выпускаемой продукции, наладить проведе­ ние «Дней качества» на участ ­ ках, на которых организовы­ вать выступления передовых рабочих, длительное время вы­ пускающих изделия высокого качества, а также заслушивать бракоделов, позорящих рабо­ чую честь, честь коллектива. Следует также наладить поопе­ рационное предъявление про­ дукции контролерам ОТК, кото ­ рое кое-где нарушилось в связи с внедрением на участках бри­ гадной формы организации и оплаты труда. Необходимо, чтобы каждый рабочий цеха проникся чувст­ вом ответственности за качест­ во изготовляемой им продук ­ ц и и глубоко осознал, что его .труд определяет заводскую марку. Пока же, к сожалению, в цехе этого нет. Хотелось бы, чтобы цеховая техническая служба, возглавляемая моло­ дыми коммунистами замести­ телем начальника цеха В. В. Гайжевским и начальником техбюро С. В. Торшиным, воп­ рос о повышении качества про­ дукции взяла бы под свой по ­ стоянный контроль, а не шла бы на поводу у мастеров и нерадивых рабочих, пытающих ­ ся иногда сбыть некачествен­ ный инструмент. Вот тогда, совместно с кол ­ лективом ОТК цеха, возглав­ ляемым контрольным масте­ ром Г. И. Горемыкиной, мы смогли бы без особых затрат добиться резкого снижения возврата инструмента на ис­ правление. Выше говорилось, что каче­ ство липецких тракторов во многом определяется качест­ вом надежности инструмента, оснастки. Каждый производст­ венник понимает, что без хоро ­ шего инструмента не сделаешь хорошую деталь. Значит и от ­ ношение к изготовлению ин ­ струмента у каждого рабочего, у каждого мастера должно быть проникнуто особой ответ­ ственностью. Е. ПУТИЛ ИН , начальник отдела технического контроля. ________в Н О Г У С Т Е Х Н И Ч Е С К И М П Р О Г Р Е С С О М П О И С К П Р И Н О С И Т У С П Е Х Большую помощь коллективу нашего завода в поиске и исполь­ зовании внутренних резервов, в повышении эффективности произ­ водства оказывают рационализа­ торы. Они находятся в постоян­ ном поиске и на своем счету имеют немало интересных нов­ шеств. В первом полугодии наши ра­ ционализаторы подали 80 пред­ ложений, из них 70 внедрили в производство с экономическим эфффектф 18,5 тысячи рублей. При этом сбережено 9470 к г ме­ талла, на 5300 нормо-часов сни­ жена трудоемкость. Экономия электроэнергии составила 131 ки ­ ловатт-час. Наиболее творчески, настойчи­ во работает в этом направлении старший мастер цеха приспособ­ лений Анатолий Николае в и ч Стрельников. Только в первой по ­ ловине текущего года он подал и внедрил семь рационализаторс­ ких предложений. Все они в ос­ новном позволяют при изготовле­ нии приспособлений экономить металл, снижать трудоемкость из­ делий. Являясь руководителем коллектива участка, А. Н. Стрель­ ников вовлекает в рационализа­ торскую работу своих рабочих, подсказывает им темы, куда мож ­ но и нужно направить творче­ скую мысль. В заготовительном цехе творче­ ски работает слесарь по ремонту оборудования Анатолий Егорович Гоголев. В текущем году он по ­ дал и внедрил четыре рационали­ заторских предложения. В основ­ ном все они направлены на усо ­ вершенствование отдельных де­ талей и узлов станков, что поз ­ воляет улучшить их надежность, в работе, повышает производи­ тельность. Постоянно участвует в поиске внутренних резервов производст- ва наш активный рационализатор технолог цеха штампов Леонид Павлович Кострыкин. На его сче­ ту немало внедренных новшеств, давших возможность усовершен­ ствовать конструкцию штампов, упростить процесс их изготовле­ ния. Всего же в рационализаторском движении у нас участвуют 24 ин ­ женерно-технических работника, 47 рабочих. Среди новаторов про ­ изводства 13 комсомольцев. Их участие в техническом прогрессе помогает коллективу предприятия успешно решать задачи заверша­ ющего года пятилетки. Л . АМ ЕЛ ЬКИН А , инженер БРИЗа.