Кировец. 1985 г. (г. Липецк)

Кировец. 1985 г. (г. Липецк)

дел о чести каждого тракторостроителя! Пролетарии в с е х стран , соединяйтесь! ОР ГАН П А Р Т КО М А , П РО Ф КО М А , КО М И Т Е Т А В Л КС М И ГЕНЕРАЛЬНОЙ д и р е к ц и и п р о и з в о д с т в е н н о г о о б ъ е д и н е н и я «Л ИП ЕЦ К И Й Т РА К Т ОРН Ы Й ЗАВО Д ИМ ЕН И X X I I I СЪ ЕЗ Д А К ПСС» Ч Е ТВЕР Г МАЯ .1985 г. № 55 (5334) издается с 7 ноября 1943 года Газета выходит по вторникам, четвергам ■ субботам Цена 2 коп. Заводской штаб по соревнованию подвел итоги трудового соперничества среди основных производ­ ственных подразделений за период с 11 до 20 мая. ЛУЧШИМИ ПРИЗНАНЫ коллективы заготовительного, кузнечного, дерево­ обделочного, третьего тракторного цехов. О Т С Т А Ю Т коллективы чугунолитейного, первого тракторно­ го цехов, сталелитейного корпуса. О п е р е ж а ю т г р а ф и к Сорок лет — таков стаж работы на нашем предприятии шли­ фовщика ремонтно-инструментальной мастерской третьего трактор­ ного цеха Владимира Петровича Шкодина. За это время им освое- С опережением рабочего графи­ ка трудится в цветнолитейном це­ хе участок Николая Тихоновича Долгих. Он и задает тон в соци­ алистическом соревновании кол­ лектива. Залогом ритмичной работы слу­ жит высокая производственная дисциплина рабочих, их професси­ ональное мастерство. Неслучайно, что многие из них намного пере­ выполняют личные производствен­ ные планы. Так, плавильщик Валентин Ми­ хайлович Гончаров трудится в счет последнего квартала текуще­ го года. По октябрьскому кален­ дарю работает бригадир модель­ щиков Татьяна Сергеевна Мити­ на. План июня завершают пла­ вильщик Николай Николаевич Кремнев, модельщицы Людмила Ивановна Соловьева, Варвара Стефановна Аргунова. Модельщи­ ца Валентина Ивановна Ярошен­ ко выпускает продукцию в счет третьего квартала нынешнего го­ да. И. ХОЛОДОВА, экономист цветнолитейного цеха. ны секреты не только основной специальности, а и токаря, фрезе­ ровщика. По традиции, опытным рабочим всегда поручают ответственное дело: готовить достойную смену. Многие молодые станочники прош­ ли «школу» и у Владимира Петровича. Любить свою работу, доро­ жить ею, не быть в стороне от коллектива — вот главные требова­ ния наставника. Коммуниста, почти с двадцатилетним стажем, Владимира Петрови­ ча Шкодина избрали партгрупоргом ремонтно-инструментальной мастерской. За большие трудовые достижения В. П. Шкодин награжден Ле­ нинской юбилейной медалью, знаками победителя социалистическо­ го соревнования. V Фото А. Козина. С Е Г О Д Н Я В Н О М Е Р Е : ★ Материалы с итоговых занятий в системе полити­ ческого просвещения — на 2 стр. ★ «Крепить дисциплину труда», «Трезвость — норма жизни» — на 3 стр. «Стрельба... «с препят ­ ствиями» — на 4 стр. и дру ­ гие материалы. Д ля сп еци али стов зав ода На нашем предприятии прове­ дены очередные «Дни информа­ ции». На них рассмотрены темы: «Очистка промышленных сточных вод и воздуха» и «Смазочно-ох­ лаждающие жидкости и консер­ вация деталей». На «Днях инфор­ мации» присутствовали специали­ сты отделов: главного энергетика, научно-исследовательского, под­ готовки производства и теплоси­ лового цеха. К их услугам были представлены выставки книг и журналов, а также информацион­ ные материалы по данной тема­ тике. Кроме того, сделан запрос на приобретение дополнительной литературы и технической доку­ ментации. Благодаря «Дням информации» можно познакомиться с ценными техническими новинками, приме­ нение которых дает большую вы­ году производству. Хорошо это понимают специалисты отделов: главного конструктора, комплекс­ ной механизации и автоматиза­ ции, научно-исследовательского, подготовки производства, главно­ го сварщика. Они активно участ­ вуют в этих мероприятиях. А вот специалистов отдела главного технолога не дозовешься на «Дни информации», хотя они обязаны на них бывать. Думается, главный технолог завода И. И. Пронин на­ ведет в этом вопросе порядок. Рх ПУТИНЦЕВА, инженер ОРИНТИ. К о р и о с т „ К и р о в ц а“ — та р е к о н с т р у к ц и и з а в о д а ' У Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л . ААЛ Л Л АЛ Л / \ АЛ Л Л АЛ Л Л АЛ А/ \ АЛ АЛ Л / \ ААЛ Л Л АЛ АЛ АЛ Л Л Л АЛ АЛ ААЛ Л АААЛ АЛ / УЛ А/ \ АЛ АЛ АЛ Л АЛ АЛ Л Л Л Л Л Л АЛ Л Л Л Л Л Л Н а г р а д ы — Подведены итоги социалис­ тического соревнования за ап­ рель среди коллективов стро­ ителей и монтажников трестов «Промстрой», «Спецстрой» и организаций Минмонтажспец- строя СССР, участвующих в реконструкции тракторного за­ вода. Первое место с вручением переходящего Красного зна­ мени присуждено третьему строительному управлению треста «Промстрой». Победителями трудового со­ перничества названы коллек­ тивы строительно-монтажного участка N2 3 треста «Пром­ строй» и участка № 3 второго липецкого специализированно­ го монтажного управления треста «Юговостоксантехмон- таж», руководимые А. В. Кре- невым и Н. А. Бледновым. Отлично потрудились в ап­ реле на строительстве терми­ ческого цеха и механосбороч­ ного комплекса коллективы комплексной бригады В. Б. Щербакова из СУ-4 бригады арматурщиков В. С. Жукова из СУ-3, отделочников АЛ. И, п о б е д и т е л я м Масленчук из СУ-2 и монтаж­ ников М. И. Голубина из СУ-10 треста «Промстрой». Работая на ударной вахте памяти, эти коллективы добились перевы­ полнения апрельских заданий. Хороших результатов достигли их смежники. Лучшие резуль­ таты в соревновании достигну­ ты бригадами сантехников Г. А. Сергеева из второго липецко­ го монтажного управления треста «Юговостоксантехмон- таж», электромонтажников Н. В. Кузнецова из управления «Юговостокэлектромон т а ж», экипажем крана УМ-1 А. И. Есипова треста «Спецстрой». На площадке перед штабом стройки состоялось чествова­ ние передовых коллективов. В честь победителей соревнова­ ния был поднят флаг Трудо­ вой славы. Здесь же состоялось на­ граждение передовых комсо­ мольско-молодежных коллек­ тивов строителей и монтажни­ ков, победителей вахты па­ мяти. Вымпелы областного ко­ митета ВЛКСМ, грамоты, су- 1 ванирные значки и книги были вручены молодым рабочим комплексной бригады Михаила Новикова из СУ-3 треста «Промстрой» и электромон­ тажников Сергея Путилина из управления «Юговостокэлект- ромонтаж-2». Работая на одном из самых важных участков стройки — теплотрассе, комсомольско- молодежный коллектив М. Но­ викова с честью справляется с заданиями. Только в апреле строители выполнили план на 132 процента. Высокими темпами ведут прокладку токопровода в ме­ ханосборочном корпусе мон­ тажники бригады С. Путилина. Сейчас, когда до окончания строительства осталось полго­ да, успех дела во многом зави­ сит от субподрядчиков. Весо­ мый вклад в безусловное вы­ полнение повышенных обяза­ тельств вносит и этот молодой коллектив. На пятьдесят про­ центов перевыполнили элект­ ромонтажники плановое зада­ ние апреля. А. 4РЕФИН, начальник профсоюзного штаба стройки. А. БЕЛЬСКИЙ, начальник комсомольского штаба стройки. Т р е з в о с т ь — н о р м а ж и з н и Спрос н у ж е н с т р о г и й — Рабочий — пьяница — не работник. Когда руки дрожат, та­ кому не до работы: одна мысль, как бы похмелиться. А на произ­ водстве нужна трезвая голова, потому что любая небрежность в нашей работе — незатянутая гайка, сорванная резьба, может привести к трагическим последст­ виям. Вот почему пьяницам не место на производстве. От «выпивох» толку мало вез­ де: на работе, в семье. Поэтому сборщики с удовлетворением встретили постанов л е н и е ЦК КПСС «О мерах по преодолению пьянства и алкоголизма». Давно пора. Люди, пропившие совесть, опасны и для себя и для окру ­ жающих. Бороться с ними надо всеми средствами. Думаю, что жесткие меры в этой борьбе про­ сто необходимы... Сколько можно нянчиться с такими людьми. Если пьянка для них удовольствие, пусть расплачиваются за него не только горьким похмельем. Ю. ГРЕБЕННИКОВ, бригадир слесарей-сборщиков тракторосборочного цеха. И С КО Р ЕНИ Т Ь ЗЛ О Говоря о преодолении пьянства и алкоголизма, хотелось бы оста­ новиться на тех пунктах, которые предусматривают ответственность за распитие спиртных напитков на территории предприятия, на рабочих местах. Что греха таить, встречаются еще нередко и такие, которые не прочь пропустить в рабочее время стаканчик-другой. А какими последствиями чреваты эти казалось бы «безобидные» случаи? Снижается производи­ тельность труда, растет брак, а порой, под угрозой находится жизнь «выпивохи», который «за­ бывает» о правилах техники безо­ пасности. Налицо — обоюдное зло, с которым нужно бороться и не только штрафами и дисципли­ нарными мерами. Необходимо создать вокруг пьяниц особую атмосферу непри­ миримости, нетерпимости, и мно­ гое в этом зависит от каждого честного человека. И. ТАТАРНИКОВ, секретарь партбюро тракторного цеха № 5.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz