Кировец. 1983 г. (г. Липецк)

Т р е т ь е м у г о д у п л т и л е у д а р н ы й ф и ш П Р О Л Е Т А Р И И ВС Е Х С Т Р А Н , С О Е ДИ Н Я Й Т Е С Ь ! О Р Г А Н П А Р Т К О М А , П Р О Ф К О М А , К О М И Т Е Т А В Л К С М И г е н е р а л ь н о й д и р е к ц и и п р о и з в о д с т в е н н о г о о б ъ е д и н е н и я « Л И П Е Ц К И Й Т Р А К Т О Р Н Ы Й З А В О Д И М Е Н И X X I I I С Ъ Е З Д А К П С С » С У Б Б О Т А 26 Н О Я Б Р Я 1983 г. 127 (5 1 2 7 ) издается с 7 ноября 1943 года Газета выходит по вторникам, четвергам и субботам Цена 2 коп. Т р у д о в а я п о б е д а а в т о м а т ч и к о в Большую трудовую победу одержал коллектив нашего цеха.. Он досрочно, 24 ноября, завер­ шил программу трех лет пяти­ летки. Это достигнуто благодаря хорошей организации социали­ стического соревнования, внедре­ нию в производство передового опыта, широкому развитию тех­ нического творчества. В цехе ис­ пользуется метод московского за­ вода «Динамо», с каждым днем все больше уделяется внимания бригадной организации труда. Отлично работает у нас кол­ лектив участка, который воз­ главляет старший мастер Алек­ сандр Андреевич Попов. Он с 25 октября выдает продукцию в счет 1984 года. Постоянно добивается успехов в соревновании и коллектив пер­ вого участка, руководимый ком­ мунистом Николаем Михайлови­ чем Ломакиным. Им с начала пятилетки выдано немало сверх­ плановой продукции. Близок к завершению трехлет­ него задания и коллектив участ­ ка, где старшим мастером Нико­ лай Васильевич Одинцов. Он всегда работает с подъемом, в высоком темпе выдает продук­ цию. У нас в цехе насчитывается много передовиков производства, которые являются гордостью це­ хового коллектива. К ним в пер­ вую очередь надо отнести на­ ладчика Анатолия Ивановича Колыхалова и Виталия Никола­ евича Котикова, которые уже ра­ портовали о досрочном выполне­ нии личных пятилеток. Много старания вкладывают в порученное дело станочницы Ма­ рия Владимировна Березнева, Евдокия Ивановна Каратаева, Людмила Николаевна Капустина, Надежда Дмитриевна Родионова, Валентина Ефимовна Шипулина и ряд других рабочих. Их по праву называют маяками . социа­ листического соревнования. До конца года будет выдано продукции сверх плана на сумму свыше 170 тысяч рублей. Н. СЕРГЕЕВ, секретарь партбюро автоматного цеха. Владимир Ильич Демин — один из лучших, высококвалифициро­ ванных наладчиков во втором тракторном цехе, где работает уже двадцатый год. Он обслуживает автоматическую линию на участке обработки корпусов бортовой передачи тракторов и всегда отлично справляется с выполнением производственных заданий, добиваясь бесперебойной и качественной работы вверенного оборудования. Недаром Владимир Ильич признан лучшим рабочим по профессии, имеет многочисленные поощрения за успехи в соревновании. На снимке: В. И. Демин. - Фото В. Лизунова. У К РЕПЛЕНИЕ БРИГАД— ЗАДАЧА Д Н Я Недавно Политбюро ЦК КПСС на своем заседании рассмотрело вопрос о дальнейшем развитии и повышении эффективности бри­ гадной формы организации и стимулирования труда в промышлен­ ности. Как обстоит дело с внедрением бригадного подряда в нашем производственном объединении? С этим и другими вопросами наш корреспондент обратился к председателю совета бригадиров объе­ динения Святославу Михайловичу Сверночуку. — Политбюро ЦК КПСС обра­ тило особое внимание на форми­ рование комплексных, сквозных бригад, внедрение в работу бри­ гад принципов хозяйственного расчета с применением коэффи­ циента трудового участия. А как обстоит дело у нас? — Официально более 65 про­ центов рабочих коллективов объ­ единения охвачены бригадными методами труда. Это — количе­ ственно, а в качественном отно­ шении имеется еще очень много существенных недостатков и упу ­ щений, которые как раз и отме­ чались на заседании Политбюро П К КПСС. В ряде случаев орга­ низация бригад у нас носила формальный характер. В боль­ шинстве бригады являются, лишь технологическими, но не сквоз­ ными и не хозрасчетными, а по­ рой и малочисленными, с соста­ вом в 4—5 человек. Если некоторые успехи уже были достигнуты в коллективе тракторного цеха № 4, то, к при­ меру, в пятом тракторном цехе бригадная форма труда вообще находилась в зачаточном состоя­ нии. — Какие оперативные меры принимаются сейчас по совер­ шенствованию бригадной формы труда? — В последнее время админи­ страция, партийная и профсоюз­ ная организации, совет бригади­ ров и ведущие экономические и технические службы заводоуправ­ ления нашего производственного объединения провели большую подготовительную и организаци­ онную работу по укрупнению производственных бригад, пере­ воду их па хозяйственный рас­ чет. Этому предшествовали ряд специальных совещаний с руко ­ водящими цеховыми работника­ ми и членами бригад. Особое внимание было обра­ щено на отстающие в этом отно­ шении участки. Поэтому в пер­ вую очередь под неослабный контроль было решено взять ра­ боту тракторного цеха № 5. Вместо имевшихся там восьми производственных участков, те­ перь создается четыре, но укруп ­ ненных, с организацией в них десяти комплексных, сквозных бригад, работающих иа единый наряд по принципу хозрасчета. Мы считаем, что создание укруп ­ ненных бригад даст возможность высвободить на определенных технологических операциях неко­ торое количество работающих, и тем самым поднять производи­ тельность труда. Это общая и основная задача для всех. До конца текущего года цех уже полностью перейдет на работу по-новому, согласно структурной схеме построения бригадного ме­ тода производства, разработан­ ной советом бригадиров объеди­ нения. К примеру, если ранее из­ готовлением большой и сложной номенклатуры изделий занима­ лись два участка — первый и восьмой, то сейчас они объеди­ няются в один укрупненный уча­ сток с четырьмя комплексными бригадами во главе со старшим мастером В. В. Углинским. Поскольку бригадир в каждом своем подразделении работает только в первую смену, его не­ посредственными помощниками в других сменах станут два звень­ евых из числа наиболее опытных станочников. Конечно, и брига­ дир, и звеньевые принимают лич­ ное участие в общем производ­ ственном процессе бригады. По итогам дня совет бригады опре­ деляет и проставляет каждому рабочему его коэффициент тру ­ дового участия. На первых порах для опера­ тивного решения текущих и не­ отложных вопросов деятельности новых укрупненных производст­ венных бригад в цехе создана специальная группа из числа электриков, механиков, работни­ ков ремонтно-инструментальной мастерской и других под руко ­ водством парторга цеха В. Г. Мартынова. Когда все войдет в свою колею, нужда в 'такой груп ­ пе, безусловно, отпадет. — А как обстоит с дальней­ шим формированием и усовер­ шенствованием работы хозрас­ четных бригад в других подраз­ делениях предприятия? — С активным участием пар­ тийного комитета, отдела труда и заработной платы совет брига­ диров ведет сейчас разработку структурных схем для других подразделении и, в первую оче­ редь, для цехов заготовительно­ го производства. Это вызвано тем, что успешная работа меха­ нообрабатывающих цехов зави­ сит от них. Ведь от наличия за­ готовок с обязательным заделом не менее чем на четыре смены обеспечивается ритмичная работа коллективов механических цехов. Поэтому, в перспективе было бы целесообразным заключать дого­ воры социалистического соревно­ вания между заготовительными и механическими цехами и даже отдельно между заинтересован­ ными участками и бригадами. На очереди чугунолитейный, прессовый, кузнечный, термиче­ ский и другие цехи, а также ста­ лелитейный корпус, где уже ра­ ботают специально созданные ко ­ миссии по пересмотру функций комплексных сквозных бригад. В комиссии входят начальники це­ хов, представители основных це­ ховых служб и рабочих коллек­ тивов. К примеру, в прессовом цехе уже намечено вместо имею­ щихся одиннадцати участков создать семь с более укрупнен ­ ными сквозными комплексными бригадами. В четвертом году одиннадца­ той пятилетки, на пороге которо­ го мы стоим, в нашем производ­ ственном объединении бригадная форма организации и стимулиро­ вания труда должна быть пол­ ностью осуществлена на надеж­ ной основе. Беседу записал Ю. КОЧКИН , Д е л а и люди Л Т В В С Е Г Д А И Д У Т В П Е Р Е Д И В эти дни у нас в отделении хорошо работают коллективы смен мастеров С. К. Машкова и Р. М. Селезневой. Первый обра­ батывает крупное, второй — мелкое литье. С начала ноября ими выдано дополнительно к за­ данию около 20 тонн отливок, Хотелось бы сказать о передо­ виках производства. Вот, к при­ меру, обрубщик Н. С. Сушков. Нелегко обрабатывать корпусные отливки, однако Николай Семе­ нович умело преодолевает труд ­ ности. Об этом говорит то, что им досрочно выполнен план третьего года пятилетки. А. М. Тишаков, Н. В. Бахаева и М. С. Яковлева, как и Н. С. Сушков, обрабатывают литье. И надо сказать, делают это сно­ ровисто, быстро. Систематически перекрывая задания, они тем са­ мым вносят достойный вклад в выполнение социалистических обязательств третьего года пя­ тилетки. Немало хороших слов заслу­ шивают в свой адрес маляры В. И. Буркова и Л . И. Чурина. Благодаря их старанию покраска литья ведется качественно, без малейшей задержки. Своевременное обеспечение ме­ ханических цехов литьем в нема­ лой степени зависит от транспор­ тировщиков отливок. Хорошо это понимают М. В. Бугаков, С. К. Чаленко и И. Б. Джоглидзе, ко ­ торые тщательно следят за тем, чтобы литье не залеживалось в термообрубном отделении, а в нужные сроки отправлялось по направлению. Есть у нас помехи. По-прежне­ му нам не хватает кадров, из-за чего нередко задерживается вы­ пуск литья. Часто ставят обруб­ щикам подножку руководители автотранспортного цеха, которые плохо обеспечивают нас тракто­ рами и автопогрузчиками. К то­ му же они часто бывают в неис­ правим состоянии. А. БУЕВ, начальник термообрубного отделения чугунолитейного цеха. П О П Р И М Е Р У н а с т а в н и к а , Пример в труде -показывают в ремонтно-механическом цехе сре­ ди молодых рабочих комсомоль­ цы Александр Прошин и Олег Рыжков. Работая токарями-рас- точниками, они выполняют еже­ месячные задания на 125—130 процентов. Освоить профессию, стать хо­ рошими мастерами своего дела помог им наставник, один из луч ­ ших и квалифицированных рабо­ чих цеха кавалер ордена Ленина токарь-расточник Иван Трофимо­ вич Болотов. Он привил ребятам настоящую любовь к своему де­ лу, передал им свой опыт, навы­ ки работы. Высокие результаты в выпол­ нении заданий показывают в на­ шем цехе токарь Николай Дмит ­ риевич Комаров, строгальщик Александр Николаевич Частуш- кин. Их ежесменные показатели 140—145 процентов. Готовую продукцию передовые рабочие выпускают уже в счет будущего года. И. КРУГЛОВ, наш нештатный корреспондент.