Кировец. 1983 г. (г. Липецк)

Кировец. 1983 г. (г. Липецк)

« К И Р О В Е Ц » стр. 8 С т р а н и ц а з а в о д а специнструмента и техоснастки О Т Ч Е Т Ы И В Ы Б О Р Ы В П А Р Т И Й Н Ы Х О Р Г А Н И З А Ц И Я Х Р е з е р в ы — в б р и г а д н о й ф о р м е | | Состоялось о тч е тно -вы борное пар ти й но е собрание завода | с п е ци н с тр у м е н та и те хн о л о ги че с ко й 'о с н а с т к и . С докладо м | вы с т у п и л се кр ета рь партбюро А. Д. Д в ур е ч е н сни й . Осуществляя курс партии на укрепление организованности и дисциплины, на повышение тру­ довой активности на всех участ­ ках производства, сказал доклад­ чик, коллектив нашего завода под руководством партийной органи­ зации- добился неплохих результа­ тов, Вот уже несколько пятиле­ ток подряд мы наращиваем Вы­ пуск продукции за счет роста производительности труда, доби­ ваясь при этом снижения числен­ ности рабочих. Эти успехи по­ стоянно находят свое отраже­ ние при подведении итогов со­ ревнования среди предприятий го­ рода и района. Тон в соревновании всегда за ­ дают коммунисты. В том числе расточник Ожегов, - слесарь Му­ равлев, заточник Пудов, токарь Зиновьев. Есть и другие работни­ ки, чей профессиональный уро­ вень позволяет "надеяться, что уже в ближайшее время они мо­ гут пополнить отряд передови­ ков производства. Однако успех любого коллек­ тива определяют большинство людей, так называемые «середня-: ки». Но при подведении итогов соревнованиия на виду в основ­ ном бывают передовики и отста­ ющие- Остальные словно и не участвовали в трудовом состяза­ нии-. Но без них нельзя было бы говорить .об устойчивой работе в отчетном периоде заготовительно­ го цеха и цеха приспособлений, которые не раз признавались по­ бедителями внутризаводского со­ циалистического соревнования. С трудом выходят из числа отл­ етающих коллективы цехов: штампов и инструментального. По отдельным видам инструмен­ та сокращается "дефицит,'а. по не­ которым изделиям он полностью ликвидирован. Имеются возмож­ ности поправить дело и у моло­ дого начальника цеха штампов коммуниста Бочкова, ' что под­ тверждается хорошими итогами работы коллектива в августе. В январе, говорилось далее в докладе, партийное бюро заслу­ шало отчет начальника инстру­ ментального цеха Архангельского, о стиле и методах его работы в свете требований ноябрьского (1982 г.) Пленума ЦК КПСС. Были отмечены характерные .н е ­ достатки, присущие и другим на ­ чальникам цехов. Основная при­ чина кроется в неумении органи­ зовать высокопроизводительный труд, в отсутствии предприимчи­ вости и чувства нового, партий­ ной принципиальности и самокри­ тичности. В социалистических обязатель­ ствах коллектива нашего завода на 1983 год было запигано: «Построить две квартиры в под­ шефном колхозе «Ленинский путь» Усманского района». Сегодня мы с удовлетворением можем сказать, что этот один из основных пунктов обязательств инструментальщики выполнили успешно. На днях комиссия под­ писала акт о приеме в эксплуа­ тацию жилого двухквартирного дома, построенного коллективом нашего завода в центре с. Кули­ ково. Кстати, на этой же улице двухквартирный панельный дом, - С большом напряжением рабо­ тают коллективы участков приспо­ соблений и товаров народного потребления. Главная причина кроется в отсутствии ритмичнос­ ти производства" о должной орга­ низации труда. Однако секретари партийных организаций этих це­ хов за отчетный период ни разу на заседаниях партбюро не рас­ смотрели вопросы улучшения ра­ боты участков. За последнее время стал сда­ вать завоеванные позиции кол­ лектив заготовительного цеха. Ухудшили свою работу коллектц-. вы участков — заготовительного и товаров народного потребления. Руководителям и всем коммуни­ стам этого подразделения следу­ ет пристально посмотреть на свою работу, привести в действие все резервы с тем, чтобы поправить положение и вернуть цеху былую славу. Возможности на заводе для этого есть. Бог, например, бри­ гадный метод организации труда. По форме здесь все сделано пра­ вильно." Создано 15 комплексных бригад, из них 8—комсомольско- молодежных. Все бригады рабо­ тают на единый наряд, с приме­ нением коэффициента трудового участия. А вот отдача у них не одинаковая, многие работают ни­ же своих возможностей. Заботой о развитии бригадной форхгы организации труда были проникнуты выступления многих коммунистов, в том числе дирек­ тора завода Е. М. Теилицкого. Он подчеркнул, что- инструмен­ тальщики перешли -на бригадную форму организации и оплаты тру­ да. Но коллективная ответствен­ ность людей за общие результа­ ты груда пока еще не отвечает требованиям времени. Если в бри­ гаде Зиновьева (цех приспособ­ лений) хорошо организован труд людей, здесь постоянно заботят­ ся о воспитании и обучении мо­ лодых рабочих, то совсем обрат­ ная картина наблюдается в бри­ гаде Кошкина (инструментальный цех). Здесь на низком уровне на­ ходится трудовая дисциплина. Вина в этом не только бригади­ ра, но и начальника цеха, кото­ рый несерьезно относится к бри­ гадной форме организации труда, недооценивает ее. Этот же упрек можно сделать и в адрес началь­ ника цеха штампов. Мысль Е. М. Теилицкого про­ должил токарь цеха приспособле­ ний бригадир В. Т. Зиновьев. В нашем цехе, заявил оратор, все рабочие охвачены бригадной фор- котпрый мы построили своим подшефным в прошлом году. Дом построен за сравнительно короткий срок и сдан с хорошей оценкой. Очень добросовестно, со знани­ ем дела работали на строительст­ ве дома столяр Александр Андре­ евич Юрин, слесарь-сантехник Дмитрий Петрович Родионов, энергетик заготовительного цеха Анатолий Петрович Лизунов и некоторые другие, товарищи. Н. ВЕЛИКАНСКИЙ, заместитель директора завода. мой организации труда, что спо­ собствует достижению лучших технико-экономических показате­ лей. — В бригаде, которой я руко­ вожу, — хороший,, трудолюби­ вый коллектив, взаимоотношения людей всегда доброжелательные Кадровые рабочие охотно берут в свою семью молодых рабочих, помогают им быстрее овладеть профессией инструментальщика и коллективными методами груда. Правда, на некоторых участках не очень-т.о охотно принимают в бригады молодых рабочих, смот­ рят на них как на какую-то обу­ зу. Это в корне неверно. Если на­ ши бригады не будут пополнять­ ся молодежью, то пи о какой перспективе роста и речи быть не может. Огромный резерв роста эконо­ мики заложен в ускорений на­ учно -'технического прогресса. Только при этом условии можно добиться повышения производи­ тельности труда, улучшения ка ­ чества продукции. На первый взгляд, отмечал секретарь парт­ бюро, у нас в этом деле все благополучно. Мероприятия орг- техплана, НОТ и планов повой техники выполняются, в задание по экономическому эффекту укла­ дываемся. Но сегодня этого явно недостаточно. Слабо ведется ра­ бота среди инженерно-техничес­ ких работников. Многие инжене­ ры и техники не имеют личных творческих планов. Слабо работа­ ют-в этом направлении отдел главного технолога, а также ком­ мунисты, заместители начальни­ ков цехов: штампов — Евеий, заготовительного — Косенков. Этому вопросу посвятил свое выступление и начальник цеха штампов В. И. Бочков. Он приз­ нал, что кроме других факторов на ухудшение экономических по­ казателей коллектива влияет^. не­ удовлетворительная работы тех­ нической службы. В цехе .слаба технологическая подготовка про­ изводства,' она в основном ло­ жится на плечи мастеров. На собрании также выстудили заместитель начальника ’ цеха приспособлений Е. Г. Путилин, секретарь заводского комитета ВЛКСМ А. Д. Кузнецов. В работе партийного собра­ ния приняли участие заведующий промышленно - транспортным от­ делом горкома КПСС В. П. Си­ рота, выступивший с речью, за ­ ведующий оргинструкторским от­ делом Левобережного райкома КПСС В. Д. Королев. Собрание избрало новый состав партийного бюро. Секретарем партбюро вновь избран А. Д. Двуреченский. М. НАЛИВКИН. ГОСТИ ОСТ АЛИ СЬ довольны Комната психологической раз­ грузки пользуется все большей по­ пулярностью инструментальщиков, вызывает интерес у многочислен­ ных гостей, побывавших на заво­ де. На днях в комнате побывала группа экономистов и других спе­ циалистов предприятий трактор­ ного и сельскохозяйственного ма­ шиностроения нашей области, участвующая в работе совещания, на котором слушался отчет про­ изводственного объединения «Ли­ пецкий тракторный завод» о ра­ боте по достижению в XI пяти­ летке прироста промышленного производства на основе повыше­ ния производительности труда. Гостей принимал главный- ин­ женер завода В. В. Гайжевский. Н МИХАЙЛОВ. Н ов о сел ь е в К уликово Двенадцать лег работает на заводе специнструмента и техоснаст­ ки Александр Геннадьевич Москалев. Его профессия — фрезеров­ щик. Свою работу А. Г. Москалев знает в" совершенстве: умеет при не­ обходимости налаживать станки, устранять мелкие неисправности, технически грамотно разбирается в чертежах. Фото В. Лизунова. В тесном содруж естве В сентябре текущего года кол- проволокой. Цилиндры этой кон- лектив отдела главного сварщика струкции более компактны из-за тракторного завода отмечает де- отсутствия фланца под шпильку сятилетие со дня образования, и позволяют получать большие Примерно в это же время двой- усилия при тех же габаритах, ной юбилей отмечает небольшой, Они, что также немаловажно, бо- но дружный коллектив отдела —- лее технологичны, менее трудоем- конструкторское бюро сборЬчно- ки в изготовлении, сварочных приспособлений, кото- Многие узлы приспособлений и рому исполняется 15 лет с мо- оснастки этим бюро нормализо- мента его создания. И нам, лю- ваны и целиком используются в дям, которые воплощают в ме- различных приспособлениях: стой- талле конструкторские задумки ках, кантователях, опорах, враща- коллектива этого бюро, руководи- телях и других деталях. Это поз- мого Николаем Дмитриевичем воляет нам иметь их в заделе. Буданцевым, хотелось бы от ^сей В любом приспособлении на души поздравить их через завод- корпусной детали-плите устанав- скую газету с этой круглой да- ливаются всевозможные стойки, той. опоры и другие детали. Чаще Вот уже длительное время от- всего они выполняются прямо- деление приспособлений завода угольными и крепятся с помощью специнструмента и технологиче- четырех болтов и двух штифтов.- ской оснастки работает по черте- Одной из оригинальных находок жам, разрабатываемым конструк- наших друзей из КБ сборочно- торским бюро сборочно-сварочных сварочных приспособлений явля- приспособлений. С удовлетворени- ются стойки круглой формы, ус- ем хочется отметить ту творче- танавливаемые на диаметр, фин­ скую, деловую атмосферу, кото- сируемые одним штифтом и за- рая сложилась между нашими крепляемые болтом или гайкой, коллективами. Все вопросы, воз- что позволяет резко снизить объ- никающие в процессе изготовле- ем выполняемых работ, сократить ния приспособлений и оснастки, сроки изготовления оснастки, решаются быстро, конкретно, с Много интересных конструктор- учетом наших просьб и пожела- ских решений можно найти в по- ний. А просьбы и пожелания наши следних чертежах приспособлений заключаются в основном в повы- для изготовления деталей жатки, шении технологичности отдельных приспособлений для дверных про­ деталей, узлов и оснастки в це- емов. лом. Это всего лишь несколько при- В результате упрощается конст- меров из практики нашего со- рукция, снижается время изго- трудничества. А их можно при- товления, повышается качество водить множество. Раскрывая выпускаемой оснастки. И все это чертежи, разработанные КБ от­ делается быстро, четко, без ущер- дела главного сварщика, мы уве- ба для производства. рены, что они всегда высокого Приведем несколько примеров., качества, что конструкторские ре­ конструкторы этого бюро первы- шения в них продуманы и техно- . мф на заводе стали применять логически легко исполнимы, алюминиевое литье для корпус- Кроме того, мы знаем, что если пых деталей приспособлений в за- ’ и возникнет где-либо неувязка, мен сварных стальных конструк- то конструкторы этого бюро, да ций и трудно обрабатываемого и сам Н. Д. Буданцев всегда бы- стального литья. Это в значитель- стро придут в цех и пробудут с ной мере упростило технологию нами столько, сколько потребуют их обработки, в три раза снизило того обстоятельства, чтобы,- как вес приспособлений, что немало- говорится, довести до ума то или важно в том случае’, когдд они иное приспособление, являются переносными. Сегодня, поздравляя коллектив При этом улучшился их эсте- бюро с памятной датой, мы же- тический вид. "Удалось также из- лаем ему ц впредь добиваться бавнться от накапливания брызг творческих удач в работе, жела- расплавленного металла на по- ем здоровья и счасть в жизни, верхности корпусов приспособле- Е. ПУТИЛИН, ний в процессе их эксплуатации. заместитель начальника цеха Много лет коллектив бюро вы- приспособлений, дает чертежи на приспособления, А. СТРЕЛЬНИКОВ, в которых зажимные, устройства старший мастер участка приводятся в действие от пневмо- приспособлений, цилиндров. Их крышки соедини- Н. КУЗНЕЦОВ, А. БУРКОВ, ются с гильзами не шпильками, а слесари.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz