Кировец. 1983 г. (г. Липецк)
« К И Р О В Е Ц » стр. 5 1 КОН КУ РС Н А З В А Л П О Б Е Д И Т Е Л Е Й Красный уголок ремонтно-меха нического цеха. Сюда собрались участники и организаторы завод ского конкурса мастерства моло дых токарей, фрезеровщиков и электросварщиков. С приветствен ным словом к участникам конкур са обращается председатель-жю ри, заместитель главного инжене ра объединения А. Г. Растегаев, а специалисты отдела техническо го обучения знакомят молодых рабочих с положением и условия ми проведения конкурса. После жеребьевки участникам конкурса указываются рабочие места в ре монтно-механическом и экспери ментальном цехах,- Ознакомившись с заданиями, молодые рабочие приступают к изготовлению деталей. Наряду с совсем еще молодыми в соревно вании принимают участие токарь экспериментального цеха И. Ка менев, фрезеровщик тракторного цеха № 4 В. Семенов и другие рабочие, имеющие не один год работы на заводе. Выполнение практического за дания проходит в упорной борь бе. У некоторых молодых рабочих не выдерживают нервы и они отказываются от дальнейшего состязания. Кое-кто стремится сократить время на изготовление детали, но, не рассчитав своих возможностей, допускает брак. Практическая работа закончена.. Участники соревнования снова со бираются в красном уголке ре монтно-механического цеха, где им предстоит показать теоретиче ские знания. В экзаменационных билетах — три вопроса; специаль ность, техника безопасности и экономика. В основном все уча стники конкурса показывают хо рошую теоретическую подготовку. После проведения экзамена по теории члены жюри начинают оценивать по сумме набранных баллов результаты конкурса и на их основе распределять призовые места. Среди токарей победителями признаются станочники экспери ментального и ремонтно-механи ческого цехов Илья Каменев, Александр Крысанов ,и Павел Костомаров. Им присуждаются соответственно первое, второе и третье места. У фрезеровщиков лучше всех вели обработку деталей Владимир Фролов (корпус МС-4), Влади мир Семенов (четвертый трактор ный цех) и Татьяна Шаль-нева из кузнечного цеха. Они признаются победителями, заняв соответствен но первое, второе и третье места. Среди электросварщиков наи большую сумму баллов набрал молодой рабочий эксперименталь ного цеха Владимир Кладов, за нявший первое место. Вторым был электросварщик ремонтно механического цеха Владимир Леонов, а третье место присужде но представителю четвертого ме ханосборочного корпуса Николаю Ситникову. В заключение состоялось тор жественное награждение победи телей. Призерам соревнования вручены Почетные грамоты, Дип ломы и денежные премии. За активное участие в конкур се и волю к победе Дипломами и поощрительными премиями на граждены электросварщик четвер того механосборочного корпуса Геннадий Куликов и фрезеровщик Л ипецкого завода специнструмен- та и технологической оснастки Виктор Фролов. Хочется выразить глубокую благодарность администрации ре монтно-механического и экспери ментального цехов, работникам отдела организации труда и за работной платы, а также оргко митету и жюри во главе с заме стителем главного инженера объ единения А. Г. Растегаевым _ за хорошую подготовку станков и оборудования к соревнованию, четкий хронометраж рабочего времени, организованное проведе ние конкурса профессионального мастерства молодых рабочих объ единения. А. САНИН , начальник отдела технического обучения. ВИДИТ СКВОЗЬ ЗЕМЛЮ Новый индикатор способен бы стро и точно определить место повреждения подземного трубо провода находящегося под давле нием. .Результаты сравнительных промышленных испытаний пока зали, что прибор по своим э к сплуатационно-техническим харак теристикам превосходит аппарату ру аналогичного назначения. Э ко номический эффект от внедрения одного индикатора в «Киевэнер- го» превысил 13 тысяч рублей. Ре зультат получен за- счет сокраще ния удельных трудозатрат, эконо мии топлива, ликвидации аварий ных ситуаций вследствии их пре дупреждения, уменьшения объема работ по выемке грунта и восста новлению покрытия. Новый прибор надежен в рабо те, оснащен селективными фильт рами, удобен в эксплуатации — шкала стрелочного индикатора подсвечена. «Питают» прибор — энергоэлементы 316 и 343 и бата реи 3336. Разработана новинка в Киевском филиале Центрального проектно-конструкторского бюро ПО «Союзэнергоавтоматика». Комсомольцы Александр Ш у бин и Владимир Благодатскнх работают электромонтажниками в цехе связи. Люди они молодые, но прекрасно знают свое дело и всегда успешно справляются с выполнением производственных заданий, притом работают только доброкачественно. На снимке: Александр Шубин (справа) и Владимир Благодат ских за^ монтажом оборудования. Фото В. Лизунова. н омп им_я в Н А Л А Д Ч И К Свою первую рабочую награду Иван Кульков, наладчик четвер того тракторного цеха, получил в нынешнем году. По итогам социа листического соревнования в пер вом квартале он был удостоен почетного звания «Л учший по профессии». Знакомство с заводом состоя лось у Ивана Кулькова шесть лет назад. На предприятии в то вре мя уже работал старший брат Николай. И вот по его совету Иван поступил учиться в профес сионально-техническое училище № 23. Сначала хотел стать тока рем, как Николай, но потом вы брал профессию фрезеровщика. Осваивал фрезерное д е л о И. Кульков увлеченно, с жела нием. Особенно нравились ему практические занятия, которые проходили в четвертом трактор ном цехе, где работал старший брат. Как радовался Иван-, когда сделал своими руками первую самостоятельную деталь. Хоть и получилась она с небольшими отклонениями, но появилось у не го еще большее желание по-на стоящему освоить свою будущую профессию. Любил Иван дово дить любое дело до конца. И уже через несколько месяцев стал фрезеровать детали не хуже своих старших товарищей. За интересной работой, учебой в школе рабочей молодежи не заметил И. Кульков, как настало время службы в рядах Советской Армии. Накрепко запомнил тогда Иван слова своего первого на ставника Михаила Ивановича Ру- кина, секретаря партийного бюро цеха, служить честно, оправдывая высокое звание рабочего челове ка, и обязательно вернуться в родной цех. Все это солдат вы полнил. И вот уже два года после службы в армии Иван Кульков работает в четвертом тракторном цехе. Только уже не фрезеровщи ком, а наладчиком: захотел все станки изучить на своем четвер том участке. А помощь ему в этом оказывал и оказывает Фе дор Тихонович Межов, один из лучших кадровых рабочих цеха, наставник молодежи. Работают они всегда вместе. И если что-то не ладится в работе у Ивана, Федор Тихонович обязательно поможет и советом, и "делом. А «хозяйство» у И. Кулькова и Ф. Т. Межова — немалое. Четко, бесперебойно должны работать в течение всей смены около 50 еди ниц оборудования на четвертом участке. Здесь и токарные, и долбежные, и шевенговальные, и фрезерные станки. Каждый, что называется, со своим характером. Поэтому приходится Ивану по стоянно учиться и изучать свое дело. — Теперь он и сам может обу чать своей профессии, — говорит о молодом рабочем сменный ма стер Иван Александрович Мар ков. — Толковый парень. Из него” настоящий мастер своего дела вырастет, Т. НИКОЛ АЕВА . А Д Р Е С П Е Р Е Д О В О Г О О П Ы Т А . II О В О С Х О Д Я Щ Е Й Продукция Херсонского ком байнового завода хорошо извест на на селе. Прочно вошли р практику земледельцев кукурузо уборочные комбайны, дождеваль ные установки, другие машины. Известно теперь это предприятие и городскому жителю. Все шире входят в наш быт предметы с маркой Херсонского комбайново го. Это печное литье и садово- во-огородный инструмент, вело тренажеры и . предметы интерьер- ного назначения, художественное литье и детские игрушки — более 30 видов товаров народного по требления рождается на заводе сельскохозяйственного машино строения. О том, какое внимание уделяет коллектив этой стороне производ ственной деятельности, можно су дить по динамике роста выпуска изделий массового спроса. Если в 1975 году было произведено их на 840 тысяч рублей, то на конец десятой пятилетки этот показа тель вырос почти на миллион рублей, а в нынешнем году хер- сонцы наметили довести его до 2 миллионов 850 тысяч рублей. Эти цифры красноречиво иллюст рируют достижения комбайно- строителей в решении вопроса го сударственной важности. Новое зачастую нелегко вписы вается в привычное течение про изводственной жизни. Не избе жал периода становления и Хер сонский комбайновый. Нехватка производственных площадей и специального оборудования, от сутствие подготовленных кадров, наконец, соответствующего опыта — все эти препятствия стояли на пути нового для заводчан дела. Однако- херсонцы в^яли курс на их энергичное устранение. Перед каждым производствен ным коллективом рано или позд но встает вопросу что выпускать для массового потребителя? Без тщательной его проработки и изу чения предприятие может по пасть в цейтнот, когда изделия окажутся « не в ходу» и начнут оседать на складе. Херсонцы, изу чая опыт других заводов, сталки вались с таким положением, ко г да труд многих людей, материа лы и энергетические ресурсы «консервировались» в готовых из делиях, не получивших сбыта. Как избежать затоваривания, добиться высокой конкурентоспо собности предметов массового спроса и дать их в достаточном количестве торговым предприяти ям — эти вопросы с самого нача ла занимали и продолжают зани мать руководителей, обществен ные организации комбайнового завода. Забота об их решении вылилась в конкретные дела ком- байностроителей. Прежде всего вплотную заня лись изучением конъюнктуры рынка, организовали эту работу в тесном контакте с торгующими организациями. Таким образом определилась номенклатура изде лий повышенного спроса с учетом перспективы. Составив перечень нужных покупателю товаров, приступили к его реализации. При ГСКБ завода создали бюро товаров народного потребления, которому поручили разработку образцов и содействие в освоении их массового выпуска. Поначалу изготовлением това ров для народа занимались рас средоточенные по цехам участки, но уже в 1980 году вступил в строй специализированный цех площадью в три тысячи квадрат ных метров, рассчитанный на го довое производство изделий в пределах трех м и л л и о н о в рублей. Вокруг этого «стержня» и сгруп пировались еще пять участков. Чтобы достичь высоких потреби тельских качеств продукции, эти подразделения оснащают самым современным оборудованием, ко торым управляют рабочие долж ной квалификации. Именно поэто му на завод постоянно приходят письма трудящихся и работников торговли с просьбой увеличить выпуск товаров народного по требления. Эти отзывы становятся предме том внимания руководителей, коммунистов, коллективов произ водственных подразделений по выпуску товаров массового по требления. Ведь они — надежный советчик того, что изготавливать, какой модернизации подвергать те или иные изделия. Производство товаров народно го потребления постоянно в поле зрения парткома объединения. Памятным для коммунистов ста ло его заседание с соответствую щей повесткой дня. После него прошло не так у ж много време- -ни, и сделано уже немало. При производственно » диспетчерском отделе объединения учреждена должность заместителя начальни ка по ТИП , создана постоянно действующая-жомиссня под руко водством генерального директора Бориса Миронова. Большая работа проводится в цехе по производству ТИП , кото рым руководит Михаил Павлен ко. Тут произошли значительны* структурные изменения. На се годня более четырех пятых веек рабочих цеха охвачены бригад ной формой организации и опла ты труда. Заметно повысились его производительность, дисцип лина, ритмичность производства. Заслуженным уважением в кол лективе пользуется бригада сбор ки садовых тележек под руковод ством мастера Валентина Короб ко. Завидные стабильность, рит мичность отличают эту бригаду. Образцы коммунистического отно шения к труду демонстрируют неизменные победители соцсорев нования профгрупорг Татьяна Перевертук, слесари - сборщики Сергей Засадько, Виктор Бабенко и другие. Изготовление пожалуй самой сложной продукции — велотрена жера «Здоровье» — поручили бригаде Виктора Сороки. Деви* этого коллектива — высокая про изводительность при отличном ка- , честве. И он четко придержива ется этих принципов. При квар тальном задании 550 собирает 590 и более пользующихся огром ным спросом велотренажеров. По мнению специалистов, эти маши ны стоят ныне наравне с лучши ми зарубежными образцами, в частности, финскими. Организующее ядро цеха — его партийная и комсомольская организации во главе с секрета рями Леонидом Сморочинсиим и Владимиром Подмогильным. Сек рет их -авторитета в постоянной вдумчивой работе с людьми, уме нии посоветоваться и, коль приня то решение, довести дело до кон ца. О. БЕЗРУЧКО , редактор газеты «Херсон ский машинобудник» Херсонского комбайнового завода. С. Ж АРС КИ Й , старший научный сотрудник Кировоградского НИО Ц Н И ИТЭИтракторосельхоз- маша,
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz