Кировец. 1983 г. (г. Липецк)

я специнструмента и техоснастки РАСТ ЕТ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА Коллектив нашего завода, претворяя в жизнь социалистические обязательства третьего года пятилетки, успешно выполнил план первого квартала по всем основным показателям. За три месяца выпуск товарной продукции составил 100,9 про ­ цента — на 15 тысяч рублей больше, чем предусматривалось пла­ ном. Задание по реализации товарной продукции выполнено на 100,2 процента. По-прежнему инструментальщики изыскивали возможности для увеличения выпуска товаров народного потребления. В результате квартальное задание по производству изделий ширпотреба выпол­ нено на 106,8 процента — почти на 5 тысяч рублей больше, чем планировалось. — / Производительность труда за три месяца составила 101,9 про­ цента. По сравнению с соответствующим периодом прошлого года она возросла на 6,7 процента Весь прирост выпуска продукции получен за счет увеличения производительности труда. В. ЖДАНОВ, начальник планово-экономического бюро. Около сорока лет работает в инструментальном цехе резьбошли- фовщнк Алексей Дмитриевич Дмитриев. Как- многие другие вете­ раны производства', он в трудный последний военный год мальчиш­ кой начинал с азов. Любознательный к трудолюбивый, А. Д. Дмитриев быстро осваивал сложное инструментальное производст­ во и вскоре стал одним из лучших резьбошлифовщнков цеха. • Хорошо овладев профессий, он охотно передает свой богатый опыт молодежи. На заводе немало рабочих, в свое время прошед­ ших трудовую школу наставника Дмитриева. Многолетний и самоотверженный труд Алексея Дмитриевича Дмитриева оценен по достоинству. Он награжден орденами Лени­ на и Трудового Красного Знамени. На снимке: А. Д. Дмитриев. Фото В. Финогина. Не только количество, но и качество Состоялась конференция представителей трудящихся завода слецинструмента и технологической оснастки, на которой был за­ слушан отчет о работе головной группы народного контроля. С отчетным докладом выступил председатель группы Ф. А. Ку л и к ов. Коллектив нашего завода, ска­ зал Ф. А. Куликов, из года в год перевыполняет государственный план. Успешно был завершен и план 1982 года. Дополнительно к заданию было изготовлено товар­ ной продукции на 124 тысячи рублей. Весь прирост объема вы­ пуска продукции получен за счет повышения производительно­ сти труда. За год сэкономлено 786 тысяч киловатт-часов электро­ энергии, много тепла, .металла. В этих успехах есть доля за ­ слуг и народных контролеров, ко­ торых на заводе насчитывается 68 человек. Они объединены в пять групп цехов и отделов. На участках созданы и действуют де­ сять постов. Многие дозорные ра ­ ботают активно, принципиально и настойчиво борются с разного рода нарушениями, недостатками. За отчетный период (за три го­ да) головной группой было прове­ дено около сорока проверок, рей­ дов. Только в прошлом году у нас было 14 рейдов. Но главное, как мы убедились, не количество проверок, а их результативность. Возможно, отдельные проверки были и не очень глубокими. Од­ нако приятно сознавать, что после них у большинства руководителей подразделений повысилась ответ­ ственность за хранение и расход металла, различных материалов. Отбор вопросов для проверок, продолжал докладчик, у нас про­ водится на основе анализа дан­ ных о выполнении месячных пла­ нов и заданий цехами, а также показателей по внедрению новой техники и прогрессивной техноло­ гии. Помогают нам в этом письма и жалобы трудящихся, их крити­ ческие выступления на собраниях. Эффективность рейдов, проверок в основном зависит от активности и настойчивости руководителя группы, поста, а также самих на­ родных контролеров. Такие люди у нас есть. Ответственно, грамот­ но и квалифицированно проводят проверки дозорные Е. П. Глазов, В. В. Андреев, Н. Е. Стрельни­ ков, Р. В. Крамаренко, К. С. Чур­ сина, И. И. Провоторов и некото­ рые другие. Наши народные контролеры за ­ нимались проверкой таких вопро­ сов, как достоверность отчетных данных по выполнению плана ко­ оперированных поставок цехом штампов, использование фонда материального поощрения в цехе приспособлений, расход горюче­ смазочных материалов в авто­ транспортной группе, экономия и бережливость энергоресу р с о в, сбор и сдача черных и цветных металлов. Дозорным иногда говорят, что в своих рейдах, проверках они мелочатся. Мол, производство от­ лажено, люди работают, план вы­ полняется, отклонения есть, но они в пределах нормы. Но жизнь показала, что любая проверка по­ зволяет вскрыть неиспользован­ ные резервы, а нередко и негатив­ ные явления. Задача народных контролеров заключается в том, чтобы вскрыть недостатки, найти килограммы металла, киловатты электроэнергии, которые нередко перерасходуются. В марте в цехах и отделах, со­ общил далее тов. Куликов, были проведены отчеты и выборы групп и постов народного контроля. На собраниях было высказано много ценных предложений, которые поз­ воляют улучшить эффективность работы дозорных. В ходе отчетно- выборной кампании мы предпри­ няли меры для усиления отдель­ ных групп и постов. Например, в цехе приспособлений в последнее время заметно ослабил работу председатель группы народного контроля В. Ф. Олимпиев. Ныне эту группу возглавляет молодой специалист член КПСС Н. А. Ку- зовкин. И мы уверены, что он оживит работу дозорных, сделает ее содержательной и конкретной. По этой же причине мы переиз­ брали руководителя группы и в заготовительном цехе. Надо пола­ гать, что нынешний председатель группы С. С. Морозов сумеет по­ править дело, мобилизует своих дозорных на борьбу с различными нарушениями, с фактами бесхо­ зяйственности. За отчетный период мы не смогли добиться такого положе­ ния, чтобы все цеховые группы работали без напоминаний, во всем проявляли инициативу, само­ стоятельность. В этом есть вина не только головной группы, но и цеховых партийных бюро, началь­ ников цехов, которые очень мало интересовались положением дел дозорных, не направляли их об­ щественную деятельность. Даже после недавних отчетно-выборных собраний начальники цехов: инст­ рументального — И. Б. Архан­ гельский, приспособлений — А. И. Фролов не соизволили встретиться с дозорными, чтобы обсудить с ними насущные задачи своих кол­ лективов, подсказать наиболее уз­ кие места, требующие вмешатель­ ства народных контролеров. На наш взгляд, цеховым пар­ тийным бюро в ближайшее время следует организовать со вновь избранным активом семинары, на которых ознакомить с основными правами и обязанностями дозор­ ных, поставить перед ними зада ­ чи. А руководители цехов и отде­ лов должны знать своих народ­ ных контролеров, всячески под­ держивать и поощрять их дейст­ вия. В прениях по докладу выступил секретарь партбюро завода А. Д. Двуреченский. Производитель­ ность труда, сказал он, остается главным показателем эффективно­ сти экономики. И потому долг народных контролеров — вопросы повышения производительности труда взять под особый контроль. Н. Ф. Сопрунов в головной группе народного контроля воз­ главляет сектор по качеству про­ дукции. В своем выступлении он говорил о причинах, влияющих на ухудшение качества инструмента рая случаи травматизма с тока ­ рем Арзыбовым, начальник це­ ха объявил взыскания сменному и старшему мастерам. Два мероприятия по улучше­ нию условий труда не сумели внедрить в первом квартале в за ­ готовительном цехе. Уж не такое сложное дело спроектировать и изготовить стеллаж для покраски изделий народного потребления. Но его пока еще не изготовили. До сих пор заготовительный цех не имеет технологического процесса на транспортировку гру­ зов (заготовок, кубиков и поко­ вок для штампов). Разрабаты­ вать техпроцесс должен отдел главного технолога, но он, как видим, не спешит. А руководство заготовительного цеха (Д. В. Ско- и оснастки, об улучшении меж­ операционного контроля изготов­ ляемой продукции, о своевремен­ ном предупреждении появления брака. — За последнее время на заво ­ де много сделано по улучшению хранения металла и заготовок, — так начал свое выступление заме­ ститель начальника производст­ венно-диспетчерского отдела Н. Е. Стрельников. — В цехах имеются механизированные склады, кладо­ вые, есть площадки. Сделано не­ мало, но вопросы не все решены. Иногда встречаются факты, когда отдельные поковки и заготовки обезличивают и вывозят в метал­ лолом. Нет должного порядка на площадке, где хранится литье. Народным контролерам надо по­ вести решительную борьбу с бесхозяйственностью в деле хра­ нения металла. На конференции также высту­ пили начальник штаба «Комсо­ мольского прожектора» С. В. Тор­ шин, фрезеровщик инструменталь­ ного цеха С. А. Кошкин, руково­ дитель контрольного поста цеха приспособлений К. С. Чурсина. В работе конференции трудя­ щихся принял участие и выступил председатель районного комитета народного контроля В. Н. Голи­ ков. Работа группы народного конт­ роля признана удовлетворитель­ ной. Избран новый состав бюро группы. Председателем головной группы народного контроля вновь избран шлифовщик Ф. А. Кули­ ков. Вновь избранному составу бю­ ро группы народного контроля конференция представителей тру­ дящихся дала наказ. Н. М ИХ А ИЛ ОВ. гжжжжжжжжжжжжжжл морохов и В. К. Косенков) сми­ рилось с таким положением и не требует по-настоящему от глав­ ного технолога Н. 3. Бушнева ус­ корения выполнения заказа. Требует улучшения работа по контролю за соблюдением правил охраны труда и техники безопас­ ности в автотранспортной группе. Здесь встречаются факты, когда отдельные водители автопогруз­ чиков при перевозке заготовок на ­ рушают правила техники безопас­ ности. Механику А. И. Николаеву следует из этого сделать соответ­ ствующие выводы, повысить тре­ бовательность к водителям. И. ПРОВОТОРОВ, старший инженер по технике безопасности, ЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖ^ЖЖЖЖЖ *ЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖX Ш ЖЖЖЖЖЖ^ЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖ ЛЖЖЖЖ^ЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖ'ЖЖЖЖЖЖЖЖЖЖ. НЕ УПУСКАТЬ ВРЕМЯ В первом квартале текущего года планом предусматривалось внедрить в цехах нашего завода шесть мероприятий, направленных на улучшение охраны труда и техники безопасности. Прошел первый квартал, наступил второй, а дело медленно продвигается вперед, все еще идет раскачка. Например, в цехе приспособле­ ний не выполнены два мероприя­ тия. В частности, на строгальных и круглошлифовальных станках участка приспособлений не спро­ ектирована и не установлена си­ стема местного освещения. Не выполнено и такое мероприятие, как установка пневматического подъемника для постановки и снятия со станка или верстака тяжелых пресс-форм. Начальник цеха А. И. Фролов и его заместитель А. Г. Путилин не проявили должной настойчиво­ сти и принципиальности, не доби­ лись осуществления этих меропри­ ятий, отодвинув их на второй план, на более поздние сроки. А недооценка мероприятий охраны труда, формальное соблюдение правил охраны труда влечет за собой серьезные последствия, при­ водит к травмированию людей. Подобное произошло на участ­ ке пресс-форм. Токарь Е. А. Ар- зыбов, убирая со станка стружку не крючком, а руками, порезал •четыре пальца левой руки и неде­ лю находился на больничном ли­ сте. Виноват, конечно, в первую очередь сам пострадавший Арзы- бов, который хорошо знает, чем и как надо убирать со станка ме­ таллическую стружку. И крю­ чок у него был на стеллаже, но он нм не соизволил пользоваться. Большая вина в этом есть так­ же сменного мастера С. П. Гуг- нина и старшего мастера В. П. Богомолова. На участке не уста ­ новлено регулярное дежурство по соблюдению правил техники безо­ пасности. Отсутствуют здесь и должная требовательность, взы­ скательность к тем, кто пренеб­ регает правилами техники безо­ пасности. И не случайно, разби-