Кировец. 1982 г. (г. Липецк)

Кировец. 1982 г. (г. Липецк)

Включайтесь в соревнование бригад На заводе разработаны н ут ­ верждены условия социалистиче­ ского соревнования производст­ венных бригад за звание «Луч- шая бригада объединения». лк В условиях говорится, что бри­ гадная форма организации труда открывает новые возможности для развития социалистического соревнования. В соревновании за звание «Лучшая бригада объеди­ нения» участвуют производствен­ ные бригады, работающие на один наряд с оплатой по конеч­ ному результату и применением коэффициента трудового участия (КТУ ). Каждая бригада разрабатывает и принимает на себя социалисти­ ческие обязательства. Бригада, которая допускает случаи производственного травма­ тизма, прогулов, нарушений обще­ ственного порядка, не может быть претендентом на присуждение классного места. Итоги соревнования среди кол­ лективов бригад подводятся опе­ ративным штабом .цеха по сле­ дующим показателям: — выполнение сменного зада­ ния с высоким качеством; — отсутствие случаев травма­ тизма и нарушений трудовой дис­ циплины; — состояние культуры произ­ водства (оценка не ниже четырех ^ баллов), чистота производствен­ ных помещений, отсутствие про­ стоев по вине членов бригады. Администрацией и комитетом профсоюза цеха, советом брига­ диров ежемесячно подводятся итоги соревнования по следую­ щим показателям: — ритмичное выполнение про- ' изводственного задания в объеме и по номенклатуре; наибольший процент внедре­ ния расчетно-технических .норм (но не ниже задания по цеху); — выполнение задания по ро­ сту производительности труда; — обеспечение высокой культу ­ ры производства на участке бри­ гады, на каждом рабочем месте; — изготовление продукции от ­ личного качества и сдача ее с первого предъявления; — экономное расходов а н и е сырья, инструментов, энергетиче­ ских ресурсов. Итоги соревнования бригад за квартал подводят дирекция и профсоюзный комитет завода по предложению совета бригадиров. Бригады, занимавшие первенство в ежедневном соревновании, по­ лучают зачетное место и имеют при прочих равных условиях пре­ имущественное право на присуж ­ дение классного места за месяц с вручением переходящего вымпела. Бригада, ставшая победителем в течение квартала, может быть представлена на присвоение зва- ния лучшей бригады ВПО «Союз- тракторопром». Бригада, завоевавшая звание «Лучшей бригады объединения ЛТЗ» не менее двух кварталов подряд, представляется по ито­ гам работы за год на присвоение звания «Лучшая бригада Мини ­ стерства». Для поощрения победителен со­ ревнования за звание «Лучшая бригада объединения ЛТЗ» уста­ новлено 15 классных мест, по 5 мест для каждой группы цехов. Денежные премии бригадам — победителям социалистического соревнования устанавливаются из расчета 50 рублей на 10 работаю­ щих. Распределение премий чле­ нам бригад производится советом бригады и утверждается прика ­ зом по цеху, согласованным с ко ­ митетом профсоюза. Размер пре­ мии должен быть не менее 10 процентов месячной тарифной ставки. Размер премии руководителям бригад-победителей соревнования устанавливается в зависимости от численного состава бригады и на­ числяется сверх суммы премии, выделяемой для коллектива. Коллективы производственных участков, полностью перешедшие на бригадную форму организации и оплаты труда — бригадные уча ­ стки, участвуют в социалистиче-' ском соревновании среди бригад. Молодой коммунист Илья Ива­ нович Каменев — один из луч ­ ших токарей механического уча ­ стка экспериментального цеха. Свои сменные задания по изго-' товлению ответственных деталей перспективных тракторов выпол­ няет на 120 — 130 процентов. Ударник коммунистического труда И. И. Каменев — участник многих заводских и областных зональных конкурсов токарей, в которых завоевывал призовые места. Имеет 6-й разряд. Прини­ мает активное участие в общест­ венной жизни цехового коллекти ­ ва, является членом бюро ком­ сомольской организации и актив ­ ным участником художественной самодеятельности. На снимне: И. И. Каменев. Фото В. Лизунова. ДЕНЬ НОВАТОРА НА ЗАВОДЕ В ремонтно-механическом цехе нашего завода состоялся «День новатора», организованный Л и ­ пецким областным советом ВОИР, отделом рационализации, изобре­ тательства и научно-технической информации, советом ВОИР пред­ приятия. В нем помимо тракторо­ строителей приняли участие раци­ онализаторы и изобретатели заво­ дов города Подольска Москов­ ской области, а также представи­ тели Центрального и Подольского городского советов ВОИР. Гости из Подольска привезли с - А собой прогрессивные виды режу ­ щего и мерительного инструмента собственной конструкции. Они подробно рассказали, как разра­ батывался инструмент, какой он дает эффект производству. С интересом было встречено ли­ пецкими тракторостроителями со­ общение фрезеровщика Подоль­ ского механического завода Б. С. Белякова о сконструированной им фрезе, оснащенной сверхтвердыми керамическими вставками. Она дает возможность добиваться вы­ сокой чистоты поверхности дета­ лей и может снимать припуск при механической обработке заготовок до 3 миллиметров за один проход. Эффективность фрезы Б. С. Беля­ ков продемонстрировал на станке в присутствии специалистов цехов и отделов нашего производствен­ ного объединения. Всеобщее внимание привлекла шариковая гладящая оправка, ко ­ торая на токарном станке дает чистоту обработки значительно лучше, чем при шлифовке. Приме­ нение оправки показал токарь из Подольска Н. М. Петров. Очень много узнали участники «Дня новатора» от старшего на­ учного сотрудника одного из мо­ сковских институтов К. А. Шта- фа. Им был продемонстрирован пневмотический молоток, на кото ­ ром смонтировано оригинальное приспособление, позволяющее уст­ ранять вибрацию. Показали в действии новаторы из Подольска и такой вид инст­ румента, с помощью которого можно получать отверстия в кир ­ пиче и бетоне. Кроме того, некото­ рый инструмент может заменять зубила при производстве пазов. Опытом разработки и внедре­ ния технических новшеств также поделились председатель Подоль­ ского городского совета ВОИР П. А. Ионов, начальник бюро ме­ ханического завода С. П. Визгни и некоторые другие специалисты Подольска. Новаторы предприятий из Под­ московья оставили чертежи режу ­ щего и мерительного инструмента, которые будут размножены, а за­ тем переданы в цехи и отделы нашего завода с тем, чтобы изго­ товить инструмент у себя на предприятии. Тракторостроители поблагода­ рили подольских рационализато­ ров за участие в «Дне новатора» и обмен опытом работы, который найдет широкое применение у нас на предприятии. Они вручили им книги «Люди твердой закалки», сувениры и значки в честь выпу­ ска липецкого миллионного про­ пашного трактора. Сознавая важность подобных мероприятий, хочется выразить уверенность, что они будут прово­ диться как можно чаще. П. АНЦУПОВ, начальник отдела рациона­ лизации, изобретательства и научно-технической информации. БОЛЬШОЕ СЧАСТЬЕ МАЛЫХ НАРОДОВ СЕВЕРА Чукотка. Племенами без будущего называли в доре­ волюционной России представителей коренных нацио­ нальностей Чукотки — чукчей, эскимосов, юкагиров, ко­ ряков, эвенков. Бесправие, болезни, нищета вели к тра­ гическому концу — вымиранию. Великий Октябрь при­ нес им другую судьбу, они полноправно вошли в браг­ скую семью советских народов. За годы Советской власти Чукотский автономный ок­ руг прошел путь от чадящей плошки с нерпичьим салом до Билибинской АЭС. Подобных темпов развития не знал ни один район планеты. Ныне экономика Чукотского автономного округа — неотъемлемая составная часть единого народнохозяйст­ венного комплекса страны. Она представлена более чем 180 промышленными предприятиями. Из года в год ра ­ стет добыча полезных ископаемых, активно ведется по­ иск и разведка нефти, природного газа, растут энерге­ тические мощности. Десятки миллионов рублей ежегодно расходуется на Чукотке на развитие народного образования, медицины, сферы обслуживания, культуры и искусства. В нашей стране и за рубежом большой известностью пользуются произведения чукотского писателя Юрия Рытхэу и поэтессы Антонины Кымытваль. Мастерство чукотско-эскимосского ансамбля «Эргырон» хорошо из­ вестно зрителям. Не раз выезжал он на гастроли в со­ юзные республики и в зарубежные страны. Работают творческие объединения писателей и журналистов, на­ родные театры, библиотеки. Жители Чукотки — представители малых народно­ стей Севера — вносят свой весомый вклад в развитие этого замечательного края. Они теперь не только зверо­ бои, охотники и оленеводы, они — геологи, летчики, врачи, капитаны, ученые, писатели. На снимках: у берегов Чукотки; участники ансамбля «Эргырон».. Фотохроника ТАСС. ПРОЧИТАНЫ ЛЕКЦИИ На минувшей неделе в ряде це­ хов и отделов нашего производ­ ственного объединения были про­ читаны лекция, с которыми вы­ ступили ученые институтов Л и ­ пецка и работники некоторых об­ ластных организаций. Начальник сектора пенсий и по­ собий областного отдела социаль­ ного обеспечения Г. Т. Белоусова побывала в отделе кадров завода. Здесь ею прочитана лекция «Пен­ сионное обеспечение рабочих и служащих». Научный сотрудник областного краеведческого музея Л . И. Се­ дых посетила заготовительный цех. Ее лекция — «Липецк—край легенд и преданий» помогла заго­ товителям узнать много интерес­ ного о Липецком крае. «Идеологическая борьба на со­ временном этапе» — так называ­ лась лекция профессора Липецко ­ го государственного педагогиче­ ского института В. М. Важинско- го, которую он прочитал в крас­ ном уголке чугунолитейного цеха. Большой интерес вызвала у ра­ ботников отдела главного метал­ лурга лекция «Прогрессивное на­ правление в литейном производст­ ве», прочитанная кандидатом тех­ нических наук, доцентом Липец­ кого политехнического института Е. С. Гамовым. Она помогала по­ лучить металлургам исчерпываю­ щие ответы на волнующие вопро­ сы. ' Также много узнали слушатели и из лекции кандидата техниче­ ских наук Г. К. Каптюшина «Пер­ спективы развития тракторострое­ ния», которая была прочитана в тракторном цехе № 3. На предприятии состоялись так ­ же такие лекции, как «Экономика СССР за 60 лет и перспективы ее развития», «Аграрная политика КПСС на современном этапе» и «Перспективы застройки Липец­ ка». Их прочитали лекторы П. И. Архипов, Д. И. Онищенко и М. В. Мордухович. Е. МАТЫЦИНА , секретарь заводской органи­ зации общества «Знание».

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz