Кировец. 1981 г. (г. Липецк)

»^А/V^Л/VЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛ В автолжатмолж ц е х е \ / ^ 5 к Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л АЛ Л Л / СТАЛИ СПЕЦИАЛИСТАМИ Н. М. Шабанову хорошо знают в автоматном цехе. Она долгое время работала гайко- резчицей, добиваясь высоких успехов в социалистическом соревновании. Ее приняли в партию, ей доверили быть чле­ ном партбюро. Чувствуя недо­ статок знаний, Нина Михай­ ловна поступает в Липецкий вечерний механический техни­ кум, который успешно закан ­ чивает. Недавно Н. М. Шаба­ нова была назначена на дол­ жность мастера. Смена, руко ­ водимая ею, успешно справ­ ляется с заданиями и социали­ стическими обязательствами. Без отрыва от производства полу'жла среднетехническое ХОР ОШАЯ ТРАДИЦИЯ А. В. Попов работает слеса­ рем в ремонтно-механической мастерской. Он является опыт­ ным ремонтником, настоящим мастером своего дела. С лю­ бым поручением Анатолий Ва­ сильевич всегда справляется хорошо. Однако он не только квалифицированно устраняет поломки оборудования, но и внедряет новую технику. Недавно А. В. Попову ис­ полнилось пятьдесят лет. Ру ­ ководство цеха поздравило его с юбилеем, пожелало ему креп­ кого здоровья, счастья, даль­ нейших трудовых успехов. Надо отметить, что в авто­ матном цехе стало хорошей традицией поздравлять рабо­ тающих со знаменательными событиями в их жизни. Так, когда коллектив комсомольско- молодежной бригады станоч­ ниц, руководимый Л . Капусти­ ной, был назван в числе побе­ дителей, то в честь его была выпущена «Молния», в кото ­ рой администрация, партийное бюро, комитет профсоюза и бюро ВЛ КСМ поздравили мо- КОМСОМОЛ -ПЯТИЛ ЕТКЕ В красном уголке цеха мно­ го наглядной агитации. Осо­ бенно интересен стенд, под­ робно рассказывающий о тру ­ довых делах молодежи, кото ­ рая вместе со старшими това­ рищами настойчиво работает над претворением в жизнь плангв одиннаднатой пятилет­ ки. На стенде г.убликуются со­ циалистические обязательства цеховой комсомольской орга- , Ц' к '■»''^<жечч>/ <че Коллектив ученых физического института. Института радиотехни­ ки и электроники, а также Инсти­ тута химии АН СССР успешно ве­ дет работу по созданию стеклян- . ных волоконных световодов. Эта работа представляет большой ин­ терес для создания линий воло­ конно-оптической связи. Замена медных проводов стек ­ лянными дае'г значительные пре­ имущества. В сотни раз увеличи­ вается пропускная способности линий связи и с к о р о с т ь передачи информации. Решается проблема дефицитных исходных материалов. Редкие медь и сви­ нец заменяются самым распрост­ раненным материалом земной ко ­ ры — двуокисью кремния, состав­ ляющей основу стекла световода. Габариты и вес волоконно-опти­ ческого кабеля меньше медного. За последние годы в нашей стране создан ряд эксперимен­ тальных лигпй волоконно-оптиче- коп связи. На снимках: (вверху) — обо­ рудование волоконно - оп тич е ­ ской ликии связи па авоматичес- коп телефонной станции города Горького. Старший электромеха­ ник Т. Гусева (слева) и электро­ механик Т. Оришкина ведут на­ блюдения за приборами контро- ля. Внизу — кабели на 600 кана ­ лов медный (на переднем пла­ не) и волоконно-оптический. Фотохроника ТАСС, низации. Знакомство с ними дает полное представление о том, что необходимо сделать молодым работникам цеха в 1981 году. Помещены здесь фотографии молодых гвардейцев пятилет­ ки В. Труфанова, Л . Капусти ­ ной, Г. Кузиной, В. Талицких. Профессии у них разные, а вот отношение к делу одинако­ вое — безупречное. Есть на стенде и фотографии образование и Н. М. Батунина. Раньше она была токарем, а теперь считается одним из луч­ ших командиров производства. Были в свое время рабочими также М. Д. Аникеева и А. С. Ужастов. Теперь они инжене­ ры-технологи, знающие специа­ листы. Учеба в Липецком ве­ чернем механическом технику ­ ме помогла им выйти на широ­ кую трудовую дорогу. лодежный коллектив с боль­ шим успехом, призвав всех мо­ лодых производственн и к о в брать с него пример. Не остаются в цехе без вни­ мания также события, связан­ ные с совершеннолетием, про­ водами в ряды Советской Ар мни и на заслуженный отл' окончанием школы рабочей мо­ лодежи, техникума, института. О них сообщается посредством наглядной агитации. Такое отношение к людям создает хороший микроклимат в коллективе, способствует по­ вышению его актив.ности в тру ­ де и общественной жизни. наставников молодежи Н. В. Одинцова, А. А. Дунаева, В. И. Черкасова, Б. П. Глотова и Д. Д . Барышникова. Они ве­ дут среди молодых рабочих большую воспитательную ра­ боту, помогают им постигать секреты профессии, совершен­ ствовать свое мастерство. Под­ робно рассказано на стенде и о том, как поставлено в цехе со­ ревнование среди комсомоль ско-молодежных бригад, как повышают молодые работники цеха политическое образование. В. НИКОЛАЕВ. « ‘Ж Л Л Л Л Л Л Л / Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л / ч - ВЕТЕРАН Л ЕНИНСКОЙ Г ВАРДИ И Ленинград. Необыкновенно большими робытиями насыщена биография Василия Петровича Виноградова, потомственного пи ­ терского рабочего, бойца ленин­ ской гвардии. Героя Социалисти­ ческого Труда. Еще мальчишкой он стал мо­ дельщиком Металлического завода (ныне производственное объеди­ нение турбостроения «Ленинград­ ский Металлический завод»), был активным распространите.! е м большевистской «Правды». В 1915 году вступил в Ленинскую партию, сделал свои выоор имен­ но тогда, когда принадлежность к ней в глаза.ч царской охранки считалась «тягчайшим преступ.те- нпем В революционных битвах ко ­ вались черты характера Василия Петровича — стойкость, непоко­ лебимая вера в идеи партии, принципиальногть, 3 апреля 1917 года вместе с трудящ 1 гмися го|»ода на Неве Виноградов встре­ ча.! на Финляндском вокзале В. 11. Ленина, присутствовал на нервом еовещанмп партийного ак ­ тива Питера, которое В 4 адимир Ильич проводил в бывшем особ­ няке Кшееинской, беседовал г воч.де.м мирового пролетариата. После, Великого Октября он 01 . 1 .! первым «красным директо­ ром» Металлического завода, уча­ ствовал в грая.'данской войне, с оруя.ием в руках защищал заво­ евания революции. Ему выпала честь быть де.тегатом Первого Всесоюзного съезда Советов. Делегат XV, XXIII, XXV и XXVI съездов Комнуннстической пар­ тии, Васи.шй Петрович и ныне в строю. Он — депутат городского Совета, председатель совета вете­ ранов Музея Великой Октябрь­ ской социалистической револю­ ции. Василий Петрович всегда ж-еланный гость в школах, проф- т^ехучилищах и т. д. На снимке: В. П. Виноградов ведет депутатский прием. Фотохроника Т.ХСС. Экономия ресурсов забота каждого Коллектив прессового цеха Л и ­ пецкого тракторного завода ус ­ пешно выполнил задания десятой пятилетки. Стабильно работает ои и сегодня: дополнительно к полу­ годовой программе реализовано продукции более чем на сто тысяч рублей, задание по росту произ­ водительности труда превышено па 4,8 процента. — На результатах, — говорит секретарь цехового партбюро В. Н. Зубов,—сказываются преж­ де всего мероприятия, проводи­ мые по планам НОТ, и оргаипза- циотю-технические. Широко внед­ ряем динамовский метод и опыт ростовчан. Повышаем исполни­ тельскую дисциплину. В основе всего этого — организаторская и политико-воспитательная работа коммунистов. В партбюро, це.хкоме, службах приводили цифры, называли фа­ милии лучших. Старший мастер Е. Д. Мозгалнн, например, воз­ главляет коллектив коммунистиче­ ского труда механического участ­ ка. Коэффициент качества труда здесь никогда-'не бывает ниже 0,90. Руководитель личным при­ мером побуждает людей к твор­ ческому поиску резервов повыше­ ния производительности труда, экономии. Только за год иа его счет записано семнадцать рацио­ нализаторских предложений. В копилку бережливых свою лепту вносят и другие цеховые рационализаторы. За полгода за счет внедрения предложений сбе­ режено свыше 47 тысяч рублей. Изменение карты раскроя сталь­ ного листа, усовершенствование конструкции штампов и деталей, использование отходов, — эти новшества, предложенные стар­ шим мастером В. И. Голиковым, имженером-технологом С. А. Мо ­ розовой, заместителем начальни­ ка цеха В. В Лебедевым и други ­ ми новаторами, дали возможность снизить расход металла за полго­ да на 40 тонн. И все же в графе «экономия» полугодового отчета стоит знак минус, а в графе «перерасход» — цифра 203 тонны. — Подводят снабженцы, — ут ­ верждают на участках в цеховых службах. Действительно, прессовщикам приходится порой брать па складе лист не такой, какой требуется по технологии — и толще, п больше по размеру. Бывает, вместо необ­ ходимой стальной- ленты дают лист. П все-таки это не единст- О Ч ЕМ Г О В О Р И Т „ М И Н У С " в О Т Ч Е Т Е венные причины перерасхода. Де ­ сятки тонн металла теряются из- за брака, бесхозяйственности, иногда «чистый» металл ра'схо- дуется там, где вполне можно обойтись отходами. Существенные пробелы в орга- ииз'ации соревнования за эконо­ мию и бережливость очевидны. Скажем, в цеховых социалистиче­ ских обязательствах на 1981 год совсем нет пункта, сколько н ка ­ ких материалов и энергетических ресурсов коллектив обязуется сбе­ речь. В договорах на соревнова­ ние участков, в индивидуальных обязательствах есть лишь общие установки: «Работать без брака», «Бороться за экономию материа­ лов и электроэнергии». Цехком, организаторы соревнования не по­ заботились о. том, чтобы помочь рабочим, коллективам участков составить всесторонне обоснован­ ные. а главное'— конкретные обя­ зательства с учетом всех резервов и возможностей. И в первую оче- ,редь — металла. Ведь в статье «Основные материалы» он занима­ ет более девяти десятых расходов, а основные и покупные в общих затратах себестоимости продукции цеха превышают 70 процентов. В планово-экономическом бюро цеха утверждают, что не могут оперативно учитывать расход электроэнергии. Дескать, «ключ» к ней — в отделе главного энерге­ тика, откуда по истечении месяца присылают счет с указанием, сколько электричества потребля­ ют, каковы отклонения от лимита. Но мнение энергетика цеха А. Я. Ланских инбе: — Ничего подобного. На под­ станциях, откуда к нам поступает электроэнергия, есть счетчики. Расход ее можно определить в любое время. Н еще проще; данные можно брать каждый день в электросило­ вом цехе отдела главного энерге­ тика. Почему же этого не делают? Ведь в красильном отделении электродвигатели моек, насосов, вентиляционных установок не от­ ключаются при остановке конвей­ еров на время обеденного переры­ ва, при пересменках, заправке ванн. Между тем специалисты подсчитали, что только на этом можно сберечь не менее 8 тысяч киловатт-часов в год. На предприятиях страны и об­ ласти широкое распространение получило движение за открытие рабочими и ИТР лицевых счетов экономии. Однако эта удобная и действенная форма «учета сбере­ женных материалов, техники, инст­ рументов, топлива' энергии в прес­ совом цехе не прижилась. Ни кол­ лективная, ни индивидуальная. По­ тому что требует от экономичес­ кой и технической служб, общест­ венных организаций цеха дополни­ тельных хлопот. Но ведь цель сто­ ит усилий! Трудно переоценить мобилизую­ щее, воспитательное значение на­ глядной агитации. Сказать, что в прессовом цехе ею' не занимаются, значит, погрешить против истины. Почти во всю ширину главного пролета установ.пен стенд с соци­ алистическими обязательствами, условиями соревновамищ портре­ тами передовиков производства и ветеранов труда.. Здесь же — фо­ тогазета «Жизнь цеха». Рядом — щит, на котором отражаются по­ казатели качества продукции и на­ личия брака на участках. При вхо­ де в контору участка сборку! баков и узлов — другой щит, кото[ 1 ый ориентирует на основные направ­ ления поиска резервов экономии, повышения производительности труда и качества продукции. Од­ нако наглядная агитация в воспи­ тании людей приносила бы боль­ ший эффект, если бы на рабочих местах небольшие плакаты напо­ минали прессовщикам о «цене» сбереженного грамма металла, ки ­ ловатт-часа электричества, кало ­ рии тепловой энергии, килограмма краски, минуты рабочего времени... — Всё это у нас было, сама го ­ товила тексты, — говорит началь­ ник планово-экономического бюро цеха Л . М. Пишикина. — Но после ремонта в цехе плакатов не оказа­ лось. Оперативности ответственным за наглядную агитацию недостает не только в данном случае. Рядом с помещениями БРИЗа висит пла­ кат о лучших рационализаторах. Но он рассказывает о результатах их работы лишь за прошлый год. А вот — листок «Народный конт ­ роль действует». Читаем: «На уча­ стке крупных прессов 23.03.81 де­ ловые отходы листа, образовавши­ еся при изготовлении кабины, бы­ ли выброшены в вагон с ненужны­ ми отходами». Далее следует при­ зыв к трем старшим мастерам принять необходимые меры. Ниже в «листке» рубрика: «Меры приня­ ты», а под нею... пустое место. Чи­ татель так и не узнал, что же конкретно предпритято. Об отсутствии должного наст­ роя в борьбе за экономию свиде­ тельствуют н такие факты. На за­ воде идет смотр-конкурс экономии и бережливости. А в наглядной агитации цеха он никак не отра­ жается. Агитаторы не располага­ ют оперативными материалами для бесед, у них нет и специаль­ ной тематики, которая бы включа­ ла такие темы, как «Бережливость — черта коммунистическая», «Це­ на одного процента экономии электроэнергии» и другие. Прошло уже немало дней после того, как обнародовано постанов­ ление Ц К КПСС и Совета Минист- ■ров СССР «Об усилени!! работы по экономии и рациональному ис­ пользованию сырьевых, топливно- энергетических и других матери­ альных ресурсов», а широкое разъяснение и обсуждение его не организовано. Молчат агитаторы и о приказе директора завода о снижении удельных норм расхода электроэнергии, пара, газа, воды. Напрашивается вывод; борьба за экономию и бережливость еще не стала в цехе непреложным пра-' вилом хозяйствования. Спрашива­ ем председателя цехкома В. Г. Марчукова: — А на рабочих собраниях об­ суждаются вопросы экономии и бережливости? — Специально нет. Начальник цеха собирал всех командиров производства. Разговор шел об экономии. И еще — на партбюро. Думаю, чт,о этого достаточно. Нет, недостаточно. Как же мож ­ но обойтись без коллективного со­ вета, непосредственного широкого участия всех прессовщиков в пов­ седневном поиске резервов на каждом рабочем месте? Думается, что партком Липец­ кого тракторного завода, органи­ зуя работу по реализации поста­ новления Ц К КПСС и Совета Ми­ нистров СССР, конкретизируя ее применительно к новым требова­ ниям н условиям —- на инструк­ тивных совещаниях и семинарах секретарей парторганизаций, аги­ таторов, лекторов, пропагандистов поставит ее так. чтобы тема эко­ номии ресурсов и бережливости была постоянной во всех идеоло­ гических звеньях. Г, Л ЕБЕДИНСКИЙ , («Леипнекое знамя» 172).